株式会社骨太経営の求人・仕事・採用

仕事内容＼26年新規出店計画中／有給100％消化！スピード昇給・入社同時に店長就任も！≪前職給与考慮≫ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※エリア料理長は月給35万円以上！ ※試用期間：1～2カ月（待遇に変動はありません） ※入社時の基本給については、前職の給与・実績を最大限考慮します。お気軽にご相談ください。 ※当社規定により調理補助⇒調理スタッフ⇒店舗料理長⇒エリア料理長の昇格ポジションがあります。 ◆賞与あり（業績による） ◆スキル・業績により昇給あり（年4回） ◆交通費支給（会社規定内） 【応募資格】 ◆飲食業の経験がある方 ◆飲食業が大好きな方 ◆学歴・年齢不問

仕事内容《前職給与考慮》創業7年で年商35億円突破◎安定経営で全社員が昇給☆出店が続く成長企業！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※エリア料理長は月給35万円以上！ ※試用期間：1～2カ月（待遇に変動はありません） ※入社時の基本給については、前職の給与・実績を最大限考慮します。お気軽にご相談ください。 ※当社規定により調理補助⇒調理スタッフ⇒店舗料理長⇒エリア料理長の昇格ポジションがあります。 ◆賞与あり（業績による） ◆スキル・業績により昇給あり（年4回） ◆交通費支給（会社規定内） 【応募資格】 ◆飲食業の経験がある方 ◆飲食業が大好きな方 ◆学歴・年齢不問 現

仕事内容＼26年新規出店計画中／有給100％消化！スピード昇給・入社同時に店長就任も！≪前職給与考慮≫ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ┗未経験・新卒は22.5万円〜 ※入社時の基本給については、前職の給与・実績を最大限考慮します。 ◆賞与あり（業績による） ◆スキル・業績により昇給あり（年4回） ◆交通費支給（会社規定内） ◆給与査定（3ヶ月に1回） ┗査定内容によってどんどん昇給！スキルや能力をしっかり評価◎ ※上記は経験者の月給です。 《未経験23歳フリーターの場合》 ベース月給25万円スタート 【応募資格】 ◆飲食業の経験がある方 ◆飲食業が大好きな方 ◆学歴・年

仕事内容【応募資格】 [必須] ・グループ子会社等での管理課長又はリーダークラスでのご経験 ・マネジメントだけではなく、手を動かせる方（少数精鋭のため） ・シフト制のため、土日祝出勤に抵抗のない方 ・他部門とコミュニケーションを積極的に取れる方 [歓迎] ・IPO準備会社での実務経験 ・ビジネスレベルの英語力（ゆくゆくはグローバル展開も視野に入れています） 【職種名】 IPO準備中の成長企業で経営管理部長候補を募集します！ 【仕事内容】 IPO準備に伴い管理体制を更に向上させるため、経営管理部長候補を募集します。 〇採用ポジション：経営管理部長候補 〇お任せする業務 まずは、課長クラスにてご入社いた