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仕事内容株式会社トリプルアイズ 【インフラエンジニア（オープンポジション）】リモート可◆東証グロース上場 【仕事内容】 【インフラエンジニア（オープンポジション）】リモート可◆東証グロース上場 【具体的な仕事内容】 ＜副業可/東証グロース上場企業/自己学習・自己研鑽機会有/設立以降毎年増収の成長中企業＞ ■業務内容（一例）： ・システム更改における要件定義などの上流工程 └官公庁系システム更改に伴う要件定義・実設計 ・オンプレミスからクラウド移行に伴う設計構築 └金融系システム更改に伴う設計構築 ・認証系統合に向けたプロジェクトマネジメント └複数システムの認証統合に向けたプロジェクトコ

仕事内容ＧＭＯペイメントゲートウェイ株式会社 【渋谷】アプリケーションエンジニア ※自社決済サービス／年間20兆円超の決済プラットフォーム 【仕事内容】 【渋谷】アプリケーションエンジニア ※自社決済サービス／年間20兆円超の決済プラットフォーム 【具体的な仕事内容】 【自社開発 / Fintechサービス / 営業利益年平均25％成長 / 福利厚生充実 / 社会貢献性と成長性の高いサービス開発に携わります】 ■業務内容： 国内最大級の決済インフラである弊社の決済サービス。そのシステム開発・運用のフルフェーズを一気通貫で担当いただきます。 決済業界のリーディングカンパニーである弊社の「総合決済

仕事内容辰巳電子工業株式会社 【埼玉/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【仕事内容】 【埼玉/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【具体的な仕事内容】 ～退職金・再雇用制度等長期活躍の環境充実！／残業月6h程度×有休消化率80％以上×転勤ナシ×土日祝休み／定着率95％以上～ ゲーム、Web・オープン系、制御・組み込み系など、5,000件を超える案件からジャンルと場所を選び、ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な案件例： ・テーマパーク用ARアトラク

仕事内容株式会社トリプルアイズ 【インフラエンジニア（オープン/リーダー）】上流～PMまで一気通貫で経験積める◆リモート可 【仕事内容】 【インフラエンジニア（オープン/リーダー）】上流～PMまで一気通貫で経験積める◆リモート可 【具体的な仕事内容】 ＜副業可/東証グロース上場企業/設立以降毎年増収の成長中企業＞ ■業務内容（一例）： （1）PM/PL業務 ・複数のメンバーを率いてプロジェクト全体の進捗管理、タスク管理、品質管理 ・顧客折衝や要件定義・設計・構築フェーズでの技術的な提案およびプロジェクト計画立案をリード ・育成やフォローアップ （2）チームビルディング・メンバー育成 ・メンバー

仕事内容辰巳電子工業株式会社 【京都/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【仕事内容】 【京都/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【具体的な仕事内容】 ～退職金・再雇用制度等長期活躍の環境充実！／残業月6h程度×有休消化率80％以上×転勤ナシ×土日祝休み／定着率95％以上～ ゲーム、Web・オープン系、制御・組み込み系など、5,000件を超える案件からジャンルと場所を選び、ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な案件例： ・テーマパーク用ARアトラク

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 受託開発部門のSEとして、要件定義から一貫して工程をご担当いただきます。 ■業務内容 ・現状分析、要件定義、設計、製造、テスト ・ドキュメント作成 ・メンバーフォロー、新規技術の調査・習得、ナレッジの共有 ・他メンバーのレビューや不具合修正対応 ※キャリアプランに応じて、PM・PL・PMOなどへのステップアップも可能です。 ■開発事例(一部抜粋) ・メガバンク向け為替管理システムの開発 └Python、Flask、AWS、PostgreSQL ・ECUデータ収集システムの開発 └Python、AWS、XLM、JSON ・商社向け建材見積システムの開発 └Java

仕事内容当部門では、要件定義から設計・開発・運用保守まで一貫して対応するスクラッチ開発を主軸として事業を展開しています。 今後はERPパッケージ開発やSI事業の拡大も見据えており、本ポジションでは開発責任者として事業推進の中核を担っていただきます。 複数プロジェクトの統括や顧客提案、収支管理に加え、事業拡大に向けた開発体制の構築や組織マネジメントを通じて、 受託開発事業および新たな事業領域の拡大を牽引していただくポジションです。 【業務内容】 ・受託開発案件の統括およびマネジメント ・複数プロジェクトの進捗・品質・収支管理 ・開発体制の強化、生産性向上施策の推進 ・営業部門と連携した新規案件獲得支援

仕事内容【募集背景】 当部門では、WEBシステムを中心に、要件定義から納品まで一貫したシステム開発を手がけています。 近年は、既存の開発案件に加え、インフラ関連の案件も増えており、 今後の新規案件拡大に向けてインフラ領域の体制強化が必要になっています。 そこで今回は、インフラ領域を幅広く担い、提案から構築・運用まで一貫してリードできる方を募集します。 【仕事内容】 ・顧客との要求分析、要件定義 ・顧客に合わせたシステム基盤の選定 ・提案書・見積書の作成 ・システム基盤の設計、構築（例：クラウド、オンプレ環境、ネットワーク、セキュリティなど） ・データベースの設計、構築、運用保守 ・システム開発側との

仕事内容辰巳電子工業株式会社 【北海道/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【仕事内容】 【北海道/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【具体的な仕事内容】 ～退職金・再雇用制度等長期活躍の環境充実！／残業月6h程度×有休消化率80％以上×転勤ナシ×土日祝休み／定着率95％以上～ ゲーム、Web・オープン系、制御・組み込み系など、5,000件を超える案件からジャンルと場所を選び、ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な案件例： ・テーマパーク用ARアト

仕事内容＼オフィスワーク完全未経験者向けプログラム／ 当社独自の「育成プログラム」に参加し、IT事務・ヘルプデスク・ITサポート・インフラエンジニアなどのポジションを目指します。 働きながら、半年間 × 約100時間のカリキュラム受講、資格取得を目指します。 無料で有料級の育成プログラムで、基礎からITスキルを習得！ ▼プログラム内容（一例） ・ビジネスマナー／報連相／文書作成 ・Excel（MOS）やWordなどのOAスキル ・ITパスポート取得支援 ・オンライン動画研修（Schooやpaiza活用） ・毎月のレポート提出・フィードバック ・研修が「勤務時間」として給与対象に！ 段階的にIT

仕事内容辰巳電子工業株式会社 【広島/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【仕事内容】 【広島/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【具体的な仕事内容】 ～退職金・再雇用制度等長期活躍の環境充実！／残業月6h程度×有休消化率80％以上×転勤ナシ×土日祝休み／定着率95％以上～ ゲーム、Web・オープン系、制御・組み込み系など、5,000件を超える案件からジャンルと場所を選び、ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な案件例： ・テーマパーク用ARアトラク

仕事内容【経営幹部候補】AIコンサル事業をゼロから立ち上げる事業責任者｜エンジニア140名×900社の基盤｜年収800万〜1,500万｜六本木ヒルズ｜裁量・ AIdea Engineers株式会社 - AIを武器に、次のステージへ。挑戦するエンジニアを支える、140名超のテック企業 仕事内容 AIを武器に、次のステージへ。 2026年4月、CloudSoftから「AIdea Engineers」へ社名変更。 エンジニアの技術力にAIを掛け合わせ、市場価値を高める組織へと進化しました。 売上前年比154%、エンジニア140名超。成長の理由は「人への投資」です。 仕事内容 IT / DX

仕事内容システムエンジニア（リーダークラス）【上場企業/副業OK/テレワーク積極推進】・将来的にはAIエンジニアのキャリアも可 株式会社トリプルアイズ - 【2022年グロース上場】独自のAIプラットフォームとSIの両輪で成長を続けるITベンチャー 仕事内容 当社は2022年東証グロース上場企業を果たしたITベンチャーです。 主軸事業はSI事業とAIプラットフォーム事業の2つに分かれており、今回はSI事業でエンジニアリーダークラスを募集しております。 当社の強みは、AIをはじめ、ブロックチェーンやIoTといった先端領域の研究開発による技術力をバックボーンとしたエンジニアのレベルの高さにあります。

仕事内容仕事内容 AIを武器に、次のステージへ。 2026年4月、CloudSoftから「AIdea Engineers」へ社名変更。 エンジニアの技術力にAIを掛け合わせ、市場価値を高める組織へと進化しました。 売上前年比154%、エンジニア140名超。成長の理由は「人への投資」です。 仕事内容 クライアントのシステム開発プロジェクトにおいて、 PL/リーダーとして設計工程からチームマネジメントまでを担っていただきます。 スキル・志向性と事業戦略を踏まえ、案件を提案。 技術スタック・仕事内容等の情報をオープンに共有し、 プロジェクトアサインされる仕組みです。（案件満足度 約90%） ▼お任せした

仕事内容【東京・丸の内】ITエンジニア（オープンポジション）｜リモート可｜従業員1000名超の大規模企業｜DX・デジタル化推進｜資格取得支援制度あり ▼仕事内容 当社では、ドキュメント・設計・調整に強いPMO人材を無期雇用派遣として募集します。 ▼業務内容 ・プロジェクト進行管理、タスク管理 ・会議設計、議事録作成、資料作成 ・課題・リスク管理 ・ステークホルダー調整 ・業務設計、運用設計 ・AI導入プロジェクトでのPMO業務 ・BPR、業務改善支援 ※案件規模は中~大規模が中心。長期案件多数。 ※案件内容により役割は異なります。 ▼醍醐味 ・大規模案件に長期で関われる

仕事内容株式会社トリプルアイズ 【SI開発エンジニア（オープン）】上流経験積める◆自社AIサービスの開発機会有◆リモート可 【仕事内容】 【SI開発エンジニア（オープン）】上流経験積める◆自社AIサービスの開発機会有◆リモート可 【具体的な仕事内容】 ＜副業可/東証グロース上場企業/高精度の顔認証技術である「画像認識プラットフォームAIZE」や「AIZE Breath：顔認証アルコール検知システム」を自社サービスとして展開/自己学習できる機会も多くあります／設立以降毎年増収の成長中企業＞ ■業務内容（一例） （1）開発業務 ・基本設計、詳細設計、開発、テスト ・設計、開発の課題解決やプロジェク

仕事内容【募集背景】 当部門では、WEBシステムを中心に、要件定義から納品まで一貫したシステム開発を手がけています。 近年は、既存の開発案件に加え、インフラ関連の案件も増えており、 今後の新規案件拡大に向けてインフラ領域の体制強化が必要になっています。 そこで今回は、インフラ領域を幅広く担い、提案から構築・運用まで一貫してリードできる方を募集します。 【仕事内容】 ・顧客との要求分析、要件定義 ・顧客に合わせたシステム基盤の選定 ・提案書・見積書の作成 ・システム基盤の設計、構築（例：クラウド、オンプレ環境、ネットワーク、セキュリティなど） ・データベースの設計、構築、運用保守 ・システム開発側との技

仕事内容マンパワーグループ株式会社 【福岡】インフラ運用＜リーダー候補＞構築へキャリアパスも！平均残業5.5h◆年収500～1000万円 【仕事内容】 【福岡】インフラ運用＜リーダー候補＞構築へキャリアパスも！平均残業5.5h◆年収500～1000万円 【具体的な仕事内容】 ◆インフラ運用リーダー候補｜世界3位の人材グループ（※1）／年休120日以上・平均残業月5.5h◆ （※１）出典：Staffing Industry Analysts（2025年8月時点） ＼運用経験を活かしリーダーそして構築へ／ グローバルネットワークを活かした安定基盤のもと、 大手企業を中心とした多彩なインフラ案件に

仕事内容株式会社トリプルアイズ 【インフラエンジニア（リーダー候補）】AWS・Azure中心◆インフラ×AIエンジニア◆リモート可 【仕事内容】 【インフラエンジニア（リーダー候補）】AWS・Azure中心◆インフラ×AIエンジニア◆リモート可 【具体的な仕事内容】 ＜副業可/東証グロース上場企業/画像認識プラットフォームや顔認証アルコール検知システムを自社サービスとして展開＞ ■業務内容（一例） 1. メイン業務 ・クラウド基盤の設計・構築： AWSやAzureを中心とした、高可用性・スケーラビリティを備えたシステム基盤の要件定義から実設計・構築。 ・バックエンドとの連携最適化：アプリケーシ

仕事内容辰巳電子工業株式会社 【千葉/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【仕事内容】 【千葉/ベテラン歓迎】ITエンジニア※ホワイト企業認定/退職金・再雇用制度有り/定着率95％ 【具体的な仕事内容】 ～退職金・再雇用制度等長期活躍の環境充実！／残業月6h程度×有休消化率80％以上×転勤ナシ×土日祝休み／定着率95％以上～ ゲーム、Web・オープン系、制御・組み込み系など、5,000件を超える案件からジャンルと場所を選び、ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な案件例： ・テーマパーク用ARアトラク