支配人 - 京都府京都市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容◆店舗運営に関わる業務全般 集客・売上計画の企画・立案、業務改善の提案など プロデューサーを始めとした所属スタッフのマネジメント 披露宴・一般宴会等のイベント施行時の運営責任者 【具体的には】 ・式場全体の業績管理 ・社員・アルバイトの教育、シフト管理 ・披露宴時の進行及びオペレーション管理 ・サービス業務とともに、館内全体の取りまとめ 福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ・社員割引制度（結婚式・レストラン・宿泊施設・フィットネス・美容サービスの利用割引等）・保養所提携施設利用（山中湖・箱根・軽井沢・京都他全国リゾート施設31ヵ所）・勤続10年・20年報奨制度（会社負担で海外研

仕事内容<仕事内容> 和のリゾートホテル 総支配人候補 京都市 京都ラグジュアリーホテルの総支配人をお願いいたします。 お客様に向けるさりげない気遣いや心配り、 経営努力と経験を多く積み重ねることで プロフェッショナルへの道を歩んでいただきます。 経営・運営業務、従業員の教育、地域や組合とのお付き合い など行っていただきます。 ホテル運営、ホテル管理業務及び業務全般をお願いします。 （予算管理、会計管理、人財管理、施設管理、予約管理ほか） <給与> 年収480万円～960万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休制 週に一日休みがある シフト制 <勤務地> 京都府京都市下京区稲荷町

仕事内容これまでのご経験をフルに活かし、お客様に満足いただける サービスや人材の育成、また収益管理などのホテル全体の マネージメント業務全般をお任せします。 ■主な仕事内容 ・お客様の応対 ・チームの構築と運営 ・係数管理（予算・予実・収支管理） ・お客様の満足度、従業員の満足度の向上のための施策と実施 ・人材育成（教育、管理など） ※チェックインやチェックアウト、レストランサービスなど 現場での業務も担当していただきます。

仕事内容【婚礼支配人候補】 ゲストハウスの運営マネジメント全般をお任せします。 早期にエリアマネージャーとしてご活躍頂く事を期待しています。 ■詳細： スタッフの教育・指導／経営に関わる会議／売上管理、分析／店舗プロモーション企画／施設の管理・維持 など ■キャリアパス: 競合他社やエリアのマーケティング、広告戦略立案、研修担当など幅広く業務経験を積むことができます。 また、希望を出せば管理部門や教育・研修担当、営業統括へのキャリアチェンジの可能性もあります。 自らやりたいことを切り拓いていくことができる風土です。 ■魅力: (1)マーケットそのものに対する挑戦ができる：同社成長の歴史は既存マーケット

仕事内容自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時に

仕事内容「デュシタニ京都」にて、レストランアシスタントマネージャー（タイレストラン・鉄板焼き）をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・レストランサービス・オペレーション全般 ・アシスタントマネージャーとして宴会業務全般、管理、統括 （ADD・タイ・鉄板・ラウンジ・バー） 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご登録 ▼面接（1回） ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：

仕事内容「アマン京都」にて、スパマネージャーの業務をお任せいたします。 アマン・スパの運営管理全般をお任せするお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・マーケティング・営業戦略の策定 ・施術メニューの作成 ・スパの売上管理 ・サービス品質、顧客満足の管理 ・チームメンバーの管理および教育・育成 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録ください ▼書類選考 ▼面接（2回）※適正試験なし ▼内定 【面接関連事項・予定地】 面接官：人事他 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

仕事内容アゴーラ 京都四条のオープニングスタッフとして、宿泊部門をマネジメントしながらホテル運営に携わっていただきます。宿泊売上予算及びオペレーション管理業務全般、ナイト勤務あり ＜ホテル概要＞ アゴーラ 京都四条 客室80室 【従業員寮】 【選考フロー】 まずはおもてなしHRにご登録ください。 【面接関連事項・予定地】 詳しくはお問合せください。 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の

仕事内容「RAKURO 京都by THE SHARE HOTELS」にて、ホテルスタッフ（支配人クラス）をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・人材採用、育成、スタッフの労務管理 ・施設管理（設備の修繕対応、関係業者との折衝） ・テナントとの連携、交渉 ・数値管理（売上管理、客室管理） ・店舗独自の宿泊プラン企画、販促企画などの戦略立案、推進 アートと都会の喧騒を忘れられるような特別な体験を提供する空間。ホテルの運営に関わるスタッフの育成や勤務管理、ホテル施設全体の運営に関わる数値・施設管理業務をお任せいたします。 【身だしなみ】 ・羽織（着用期間の指定あり）、シャツ、パンツ、ピンズ支給

仕事内容○懐石料理店「梅の花」での接客や調理の仕事です ◎お客様の受付・会計・配膳などの接客業務、簡単な調理 ＊後々は従業員シフト、食材、備品の管理など、 店舗運営に係る全体的な業務も担っていただきたいと考えていま す ※支配人候補（管理監督者）の募集です ＜在籍出向を前提とした求人＞ 採用後は「株式会社梅の花サービス」への在籍出向となります 【地域限定・在籍出向】

仕事内容【アピールポイント】 【全くの異業種からも積極採用中】 ビジネスホテルの新スタッフ(幹部候補)募集 ～30代・40代のスタッフ活躍中～ ■週休2日制(月8日～9日お休み) ■希望休や連休もしっかり取得できます 【仕事内容】 JR京都駅八条口より徒歩5分、京都らしいシックなインテリアが自慢です。京都観光にも抜群の立地のビジネルホテルで新スタッフ(幹部候補)を募集します。 【PRポイント】 ■未経験も安心、研修やサポート体制万全 ■お客様からの感謝の言葉がやりがいに繋がる ■チーム一丸となってお仕事できます ■具体的なお仕事内容 【自律と尊重】をテーマにして対話型のマネジメントを行い

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 4000000円〜6000000円 【職場情報】 京都エリアの施設に関わる業務全般を既存の社員と共に担っていただきます。現場業務を含めたプレイングマネジャーとしてかかわる機会が多いです。 ・施設全体の顧客満足度管理・品質(接客・清掃・設備備品等)管理 ・コスト改善 ・ホテルオーナーとの打合せ（支出実績の報告や運営課題の対策提案等） マンションデベロッパー・不動産会社をはじめとした法人顧客が中心。 ・ 施設横断的な仕組みづくり ・関係業者(清掃・アメニティ等)との調整 ・対社内打合せ（各施設担当社員や他部との調整） ・アルバイトの採用・育成・マネジメント など

仕事内容京都東山の丘に佇むラグジュアリーホテル「パークハイアット京都」のフロントオフィスアシスタントマネージャーとして、ゲストが必要とするサポート全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・宿泊支配人が不在の際、責任者として各業務の対応を指示 ・VIPゲストの対応及びゲストからのリクエストやクレームに迅速に対応 ・チームの管理業務、業務担当の割り当て、トレーニングの実施 ・緊急時の危機管理責任者として対応 ※業務上で英語などの外国語を使用することがあります。 ＜パークハイアット京都について＞ ハイアットブランドの最高位にあたるパークハイアットブランドとして、国内で2軒目となるホテルを京都にオープ

仕事内容「ホテルウィングインターナショナルプレミアム京都三条」にて、支配人候補をお任せいたします。 全国39店舗、「食」と「泊」を融合させた「食泊ホテル」にこだわる当社で、ホテル運営全般をお任せします。スタッフと協力の下、アイデアを活かしてホテル経営を行ない、地元密着で地域に愛されるホテルを創り上げていただくことがミッションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・フロント業務などの実務 ・キャンペーンや宿泊プランの企画 ・地元密着でのイベントプロデュース ・サービス企画 ・売上管理 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご応募 ▼採用担当者からご連絡します ▼書類選考 ▼面接（2回）※適

仕事内容アゴーラ・京都四条にて、支配人をお任せいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ホテルの運営マネジメント全般 ・ホテルの収益を最大化するための各種施策の立案と実行 ・スタッフが力を発揮できる環境づくり、指導育成 ・関係部署との連携、レポーティング ・地域社会や取引先とのリレーション構築 【従業員寮】 【選考フロー】 まずはおもてなしHRからご登録ください 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所

仕事内容「TSUGU 京都三条by THE SHARE HOTELSにて、ホテルスタッフ（支配人クラス）をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・人材採用、育成、スタッフの労務管理 ・施設管理（設備の修繕対応、関係業者との折衝） ・テナントとの連携、交渉 ・数値管理（売上管理、客室管理） ・店舗独自の宿泊プラン企画、販促企画などの戦略立案、推進 アートと都会の喧騒を忘れられるような特別な体験を提供する空間。ホテルの運営に関わるスタッフの育成や勤務管理、ホテル施設全体の運営に関わる数値・施設管理業務をお任せいたします。 【身だしなみ】 ・羽織（着用期間の指定あり）、シャツ、パンツ、ピンズ支給

仕事内容「バンヤンツリー・東山 京都」にて、BARマネジャー業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・Lounge＆Barでのオぺレーション業務の管理 ・在庫管理 ・必要に応じてFBレストラン運営のサポート ・その他BAR運営に関わる業務管理全般 ※英語・中国語などの外国語スキルをお持ちの方は、業務に活かしていただけます。（必須ではありません） ――【世界を舞台に成長を続ける外資系グループで活躍するチャンス！】 シンガポールに拠点を置く「バンヤングループ」は、世界各国で20軒以上のホテル＆リゾート、60軒以上のスパなどを展開。日本やフランスの大手ホテルグループと提携するなど、世界を舞台

仕事内容若女将候補として、お客様をおもてなししていただきます。海外からのお客様が9割の「京の宿 十四春（としはる）」。接客は英語で行ないます。京都の良さや気遣いで世界中からのお客様をもてなすお仕事です。 ＜十四春（としはる）旅館とは？＞ 築110年になる町屋の旅館で夕食なしの方泊まり（朝食のみ、もしくは素泊まり）を提供しています。 以前は一見さんお断りという形で経営していましたが、数年前より一般のお客様も宿泊できる体制を整えました。これにより海外からのお客様が増え、今では海外からのお客様が9割を占めています。 元々は旅館用の建物ではないため、各部屋にはトイレ・お風呂はありません。全8室という規模だか

仕事内容「THE JUNEI HOTEL 京都」にて、宿泊マネージャーとしてホテルの運営・ゲストサービスに係る業務全般をお任せいたします。 ※姉妹ホテル「THE JUNEI HOTEL 京都 御所西」でも同時募集中です。詳細はお問い合わせください。 ＜具体的な業務内容＞ ・マネージメント、トレーニング業務、総支配人の補佐 ・マーケティング業務全般（旅行会社への営業、OTAとのやり取り、デジタルマーケティングなど） ・アクティビティや宿泊プランなどの企画など ・接客 ・ホテル備品や施設ハードの管理 ※業務上で英語を使用することがあります。 ＜仕事のやりがい＞ 当ホテルは客室数11のスモールラグジュア

仕事内容「ザ・ホテル青龍 京都清水」にて、マーケティングスタッフMGRをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 企画業務 ・ラグジュアリーブランドや地域企業とコラボレーションした企画の立案 ・「ザ・ホテル青龍 京都清水」の事業をより日本のラグジュアリーホテルらしく彩る企画の立案 ・季節ごとのホテル内の装飾や宿泊企画を立案 ・ゲストラウンジでの季節に合った行事やメニューの立案 ・企画の宣材写真のディレクション 宣伝業務 ・国内外への出版物の作成 広報業務 ・京都清水のラグジュアリーホテルならではのユニークな企画で、SNSやメディアを利用した広報業務 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてな