福島県伊達市の介護業界の求人・仕事・採用

仕事内容未経験者も活躍可能♪将来を考えたキャリア形成が叶います ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:社会福祉士：5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 やながわ希望の森公園前駅から1km 梁川駅から2.1km 富野駅から2.1km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、

仕事内容福島県伊達市の「介護予防センター掛田」で、笑顔あふれる介護職・ヘルパーを募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給181,643円 ≪給与の備考≫ ■その他 時給：1,061 円/時 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計20,000〜100,000円 ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必

仕事内容心温まる介護の現場で、あなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,400〜243,000円 ≪基本給≫ 215,400〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:14,000円 処遇改善手当:10,000円 業務手当:3,000円 扶養手当:給与規定等にて該当する場合 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜2,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：准看護師、自動車免許 必要経験： 病院・介護事業所

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 155000~200000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 福島県伊達市梁川町東塩野川56-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当 / 資格手当/リフレッシ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 188000円 給与その他： ※その他別途支給：資格手当⇒実務者研修：2000円／介護福祉士：12000円／ケアマネ：18000円～ 夜勤手当⇒グループホーム：1回6000円 有料老人ホーム：1回7000円 ※正社員：夜勤5回分の手当含む 【住所】 福島県伊達市保原町字京門23-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日1

仕事内容フランス語で「家族」を意味する特別養護老人ホームです、家族と暮らしているかのように介護職員としてご利用者さまをサポートするお仕事です。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給172,000〜227,000円 ≪基本給≫ 154,400〜201,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:17,000円 資格手当:2,000〜7,000円 被覆手当:1,000円 準夜勤手当:1,00円/回 夜勤手当:6,000円/回 早番・遅

勤務時間8:30～17:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 伊達市/デイサービス/派遣/介護福祉士 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 認知症対応型デイサービスでの介護職・派遣社員求人です。 【おすすめポイント】 ・介護福祉士だけの特別派遣求人となります！ ・8:30～17:30勤務のみ！ ・プリセプター制度があるので、未経験の方も安心して働けます。 ・送迎業務が苦手な方も相談可能です。 ・利用定員12名の小規模デイのため、より利用者様

仕事内容あなたの「介護職・ヘルパー」としての新しいキャリアをあっぷる ヘルパーステーションで始めませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000〜205,000円 ≪手当≫ 夜勤手当:5,000円/回 処遇改善手当:20,000円～ ◆資格 資格必須：介護福祉士 ◆アクセス 自転車通勤可 大泉駅から4.5km 保原駅から4.5km 二井田駅から5km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②17:00〜9:00（

仕事内容【職種】ヘルパー・介護職 【雇用形態】正社員 【資格】介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】特別養護老人ホーム 【勤務形態】日勤・夜勤両方 【施設の特徴】 【この求人をご紹介しているのは】レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」「日払い・週払い」などあなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリ

仕事内容新卒募集｜勤務地相談OK｜専門的スキルを身に着けて、様々なキャリアプランが描けます！ 【学研グループ】国内No1居室数のグループホーム運営｜認知症介護の実績教育・研修が手厚く国家資格の資格取得が可能！ 【プロフェッショナルコース】は介護の専門職として経験を積みながら、利用者さまの「いつも」を支える＜福祉のプロフェッショナル＞を目指します。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。勤務地相談も可◎ 【おすすめポイント】 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも

仕事内容福祉の現場で新たなステップを！デイサービスセンターやながわ大生苑の看護師募集 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、医療事務、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給238,400〜243,000円 ≪基本給≫ 215,400〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:14,000円 処遇改善手当:10,000円 業務手当:3,000円 扶養手当:給与規定等にて該当する場合 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜2,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許

仕事内容温かい心で支える、認知症対応型デイサービスでの介護職・ヘルパー募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給181,643円 ≪給与の備考≫ ■その他 時給 1,061円 ≪基本給≫ 181,643円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜100,000円 ≪昇給≫ 55〜220円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00（休憩0分） ②13:00〜17:00の内4時間（休憩0分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容充実した訪問介護の世界であなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,154〜1,826円 ≪基本給≫ 1,061〜1,546円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:93〜280円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計5,000〜50,000円 ≪昇給≫ 55円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任

仕事内容福島県伊達市で、あなたのケアマネジメントスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,900〜273,900円 ≪基本給≫ 180,900〜263,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 住宅手当:上限20,000円/月 扶養手当:配偶者：5,000円/月 子1人：4,000円/月 育児手当:0円～30,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月

仕事内容あなたの経験を活かし、地域に貢献！「指定 訪問介護事業所 かあさん」で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,643〜187,643円 ≪基本給≫ 181,643円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:2,000〜6,000円 定期巡回手当:1,000〜40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計50,000〜100,000円 ≪昇給≫ 55〜220円 （月あたり

仕事内容未来を築く、心温まる職場「メープルハイム伊達」であなたの輝きを！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給170,000〜240,000円 ≪基本給≫ 140,000〜150,000円 ≪手当≫ 住宅手当:世帯主であり、かつ主たる生計を維持する者：15,000円 それ以外：10,000円 通勤手当:実費（上限なし） 特別技術手当:5,000〜20,000円 食事手当:5,000円 処遇改善手当:10,000〜50,000円 夜勤手当:5,000

勤務時間<シフト例> 9:00~16:00(休憩1h) 9:00~18:00(休憩1h) 10:00~17:00(休憩1h) 10:00~19:00(休憩1h) 上記は一例ですので、ご希望がありましたらご相談ください。

仕事内容保育園にて、子どもたちの成長を見守りながら日々の保育をお願いします。 一日は子どもたちのお迎えと視診から始まり、朝の支度をお手伝いします。 午前中は戸外活動や設定保育を行い、子どもたちと一緒に体を動かします。給食の準備や食事のお手伝いをして、午睡の時間は子どもたちのそばで見守ります。(着替えやトイレのサポート・室内・園庭の環境整備・お散歩の付き添いなど) 午後は室内遊びや降園準備を行い、保護者の方へお子さまの様子をお伝えしてお見送りします。 ブランクのある方や未経験の方も、無理なくスタートできる環境です。 書類仕事ほぼゼロ◎保育補助のお仕事☆担任を持たないお仕事♪うれしい好条件、時給1300

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護施設で高齢者の日常生活をサポートし、快適で安全な生活を支援する仕事です。 ① 身体介護 利用者が自分で行うのが難しい生活動作をサポートします。 食事介助・入浴介助・排泄介助・移動介助・着替えの手伝いなど ② 生活援助 日常生活を快適に過ごすための環境を整えます。 部屋の掃除・洗濯・・ベッドメイキング・買い物代行など ③ 健康管理のサポート 看護師や医師と連携し、利用者の健康状態を観察します。 体温・血圧の測定・服薬確認 ④ レクリエーション・イベント運営 利用者の心身の活性化を目的とした活動を行います。 体操・リハビリ体操の補助・誕生日会

仕事内容「ケアマネジャー」としてあなたの力を発揮しませんか？魅力的な職場環境が待っています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,900〜273,900円 ≪基本給≫ 175,300〜263,900円 ≪手当≫ 資格手当:10,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 住宅手当:上限20,000円/月 扶養手当:配偶者：5,000円/月 子1人：4,000円/月 育児手当:0円～30,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あ

仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【具体的な仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ミドルマネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 ・チーム管理、スタッフのシフト作成 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族・行政・他事業所との連携 ・サービス品質の向上に向けた企