駿府葵会 の求人・仕事・採用

仕事内容法人本部にて、総務・人事・労務・採用・広報など、 法人運営を支えるバックオフィス業務を担当していただきます。 ・電話・来客対応 ・書類作成、データ入力、ファイリング ・施設の広報業務 ・人事採用業務 ・その他、法人運営に関わる総務・庶務業務全般 変更範囲：なし

仕事内容静岡市より委託を受けた地域包括支援センター業務です。 ・介護予防プランの作成 ・関係機関との連携、ネットワーク作り ・総合相談の対応 ・高齢者の虐待防止のための相談や権利譲渡 ・地域のケアマネージャーの支援 ・ケアマネジメントしやすい環境づくり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容持ち帰りなし 「できた！」の笑顔を育む、あたたかい場所 社会福祉法人駿府葵会が運営する児童発達支援・放課後等デイサービスあおいは、静岡市にお住まいの就学前のお子さんから高校生までを対象とした多機能型施設です。私たちは、一人ひとりの個性と発達段階に合わせた丁寧な支援を通じて、お子さんの「できた！」「やった！」という喜びを育み、自信を持って自分らしく生きていく力をサポートします。 職員は20代のフレッシュな力から、70代の経験豊富なベテランドライバーさんまで、老若男女様々な職員が活躍しています。それぞれの個性と経験を活かし、チームワークを大切に、お子さんの成長を支えています。 アットホームな職場で

仕事内容法人４カ所にある児童発達・放デイの児発管募集！ 令和８年１月に小鹿に新施設オープン。 他、駿河区、葵区で児童発達支援管理責任者を募集しています。 勤務地は相談可能。 児童発達支援、放課後等デイサービスにおける個別支援計画の作成 指導員のサポート、保護者の相談対応、請求業務など 週１回のミーティング、勉強会、フォロー体制抜群です！ 業務内容の変更：なし 就業の場所の変更の範囲：静岡市内にある事業所内

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時30分又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★★無資格・未経験・学生さんも歓迎！★★ １日４時間～、週２日～ 児童発達支援、放課後等デイサービスで業務をしていただきます。 ・１時間の個別支援のプログラム作成および指導の実践 ・小集団での遊びの支援やソーシャルスキルトレーニングの指導 ・長期休み期間のお出かけ支援・指導 ・支援記録の作成、教材作成 ・学校へのお子様のお迎え、自宅への送迎（補助業務含む） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容発達に特性のある子どもたちの成長を支える仕事です。 遊びや学習、運動、コミュニケーション活動を通じて、 子どもたち一人ひとりの「できた」を増やし、自信や 自立につながる支援を行います。 入職後は研修や先輩職員の指導があるため、福祉や教育を 学んだ方はもちろん、未経験の方も安心して働くことが できます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容静岡県静岡市駿河区の介護職員／特別養護老人ホーム久能の里 駿河区 (正社員) | 社会福祉法人 駿府葵会 ▼仕事内容 ★未経験、経験者大歓迎★実務者研修養成校、教育体制万全！ ・特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事の準備、介助 ・排泄、入浴の介助 ・行事、外出等の企画、実施季節の行事やレクリエーションを通して、笑顔の時間を一緒に作っていくお仕事です。 ＊変更範囲：変更無し (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 介護職員／特別養護老人ホーム久能の里 駿河区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給193700〜231300円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日

仕事内容無資格の方も歓迎！ 児童発達支援、放課後等デイサービスで業務をしていただきます。 ・１時間の個別支援のプログラム作成および指導の実践 ・小集団での遊びの支援やソーシャルスキルトレーニングの指導 ・長期休み期間のお出かけ支援・指導 ・支援記録の作成、教材作成 ・学校へのお子様のお迎え、自宅への送迎（補助業務含む） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容静岡市より委託を受けた地域包括支援センター業務です。 ・地域住民からの健康、保健、栄養についての相談を受けて助言や 指導など。 ・講習会などによって、疾病を予防する方法の普及を図る。 ・自宅療養患者や高齢者の家庭を訪問して聞き取り調査を行い、助 言をする。 ・生活上の支援が必要な人に対して支援プランを作成したり、関係 機関とのコーディネートをする。

仕事内容静岡県静岡市清水区の主任ケアマネ／松原地域包括支援センター (正社員) | 社会福祉法人 駿府葵会 ▼仕事内容 ○総合相談、支援、介護予防ケアプランの作成、地域の医療 ・介護問題の発見と解決、地域ケア会議の開催、新人ケアマネの育成○地域住民の相談支援や介護予防ケアプランの作成○相談者 ・利用者からの介護福祉サービスに関する相談に対応し、適切なサポートを提供する、ケアマネジャー、保健師と連携しながら、高齢者が置かれている状況に応じて、適切な医療機関 ・介護施設 ・行政サービスを紹介する業務 ＊変更範囲：変更なし (静岡県静岡市清水区) ▼職種 主任ケアマネ／松原地域包括支援センター(正社員)

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１２０分 １８歳以上就労可能（深夜帯の就労のため） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容日中の時間を自由に使いたい方、安定した収入を得たい方に おすすめの働き方です。 興津にある１ユニット９名の利用者様のグループホームです。 ○夜間の見守り・巡回 ○就寝・起床時の介助 ○排泄介助・オムツ交換 ○記録入力 ○早朝の簡単な調理・配膳 ★☆職場見学可能☆★ 変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：12時00分〜21時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★★日曜・祝日のみ！遅番限定職員募集！★★ 短期入所生活介護における遅番（１２：００～２１：００） のお仕事です。勤務日は日曜・祝日のみ（月３～５回程度） となります。Ｗワークも可能です！ まずはお気軽に施設見学へお越しください。 【業務内容】 ・食事、入浴、排泄等の介護業務 ・レクリエーションや行事の補助 ・利用者様の見守り、声かけ ・介護記録の入力（タブレットを使用した簡単な入力作業） 変更範囲：変更なし

仕事内容静岡県静岡市駿河区の介護スタッフ／デイサービス／駿河区久能 (正社員) | 社会福祉法人 駿府葵会 ▼仕事内容 日勤帯のみのお仕事！地域に根ざしたアットホームな環境で私たちと一緒に“楽しい一日”をつくりませんか？ ・ご利用者様の入浴、排泄、食事などの介助 ・レクリエーションの企画 ・運営 ・リハビリ補助、見守り ・送迎車への乗降サポート ＊変更範囲：変更無し (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 介護スタッフ／デイサービス／駿河区久能(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給203700〜223700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)160000〜18000

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人 駿府葵会特別養護老人ホーム久能の里では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※

仕事内容静岡県静岡市清水区の【急募】（正）介護スタッフ／グループホーム／清水区興津 (正社員) | 社会福祉法人 駿府葵会 ▼仕事内容 １ユニット９名の認知症対応型グループホームです。 少人数制のため、利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、家庭的な雰囲気の中でケアを行っています。 （業務内容）介護業務全般のお仕事です。 ・食事の準備、介助 ・排泄、入浴の介助 ・施設内の掃除 ・イベントの企画立案及び実施 ＊変更範囲：変更なし (静岡県静岡市清水区) ▼職種 【急募】（正）介護スタッフ／グループホーム／清水区興津(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給188700〜228700円 (基本給（

仕事内容※特養看護師として ・ご利用者様に対する保険衛生指導 ・定期健康診断の実施及び記録 ・医師の診療治療補助業務 ・個人別健康状態の把握と記録 ・利用者の生活介護、介助 ・入退院時の通院時の付添い ・職員の健康管理 変更範囲：変更なし

仕事内容【保健師または在宅経験のある看護師】の募集 ※静岡市より委託を受けた地域包括支援センター業務 ・地域住民からの健康、保健、栄養についての相談を受けて助言や 指導など。 ・講習会などによって、疾病を予防する方法の普及を図る。 ・自宅療養患者や高齢者の家庭を訪問して聞き取り調査を行い、 助言をする。 ・生活上の支援が必要な人に対して支援プランを作成したり、関係 機関とのコーディネートをする。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：21時00分〜7時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１８歳未満の方は（１）（２）の交替勤務になります。 （３）休憩１２０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他時間や曜日等、希望も伺いますので、お気軽にご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホームおきつの家は利用者様１８人の小規模 アットホームな施設です。 ・食事の準備、介助 ・排泄、入浴の介助 ・施設内の掃除 ・イベントの企画立案及び実施 ★職場見学可★★ 実際に見て、介護の仕事のイメージを掴んでみませんか？ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスの一員として勤務してくださ る 児童発達支援管理責任者を募集しています。 児童発達支援、放課後等デイサービスにおける個別支援計画の作成 指導員のサポート、保護者の相談対応、請求業務など 週１回のミーティング、勉強会、フォロー体制抜群です！ 業務内容の変更：なし 就業の場所の変更の範囲：静岡市内にある事業所内

仕事内容★★８月新規オープン施設のサービス管理責任者を募集★★ 利用者一人ひとりの状況に寄り添いながら、無理のない 支援をチームで行います。 ・アセスメント、個別支援計画の作成・見直し ・利用者、ご家族からの相談対応 ・支援スタッフとの連携、助言、サポート ・関係機関との連絡調整 ・支援記録の作成、会議への参加 ※現場支援と権利業務のバランスを大切にしています ※丁寧に引き継ぎ、サポートしますので、安心してご応募ください 業務内容の変更：なし