株式会社エスイー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社エス・エス・イー ＜海老名／建築設備のルート営業※ノルマ無＞<第二新卒・完全未経験歓迎>土日祝休み・年休121日 【仕事内容】 ＜海老名／建築設備のルート営業※ノルマ無＞<第二新卒・完全未経験歓迎>土日祝休み・年休121日 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／平均勤続年数20年／年休121日・土日祝休み・所定労働時間7時間15分／研修制度充実／数年で責任ある立場】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 将来の幹部候補として、新築、改修に伴う空調・給排水衛生・電気設備工事の営業活動と、公共工事の入札に関する書類の作成に携わっていただきます。セールスからアフターフォローまで

仕事内容株式会社エス・エス・イー ＜海老名／空調の設備施工管理＞労働時間7時間15分・土日祝休・定着率97％・資格取得支援制度充実 【仕事内容】 ＜海老名／空調の設備施工管理＞労働時間7時間15分・土日祝休・定着率97％・資格取得支援制度充実 【具体的な仕事内容】 【土日祝休みの年休121日。所定労働時間7時間15分と短い◎平均勤続年数約20年で離職率３％と働きやすい環境です。資格取得・研修体制◎官公庁からの受注多数で安定性◎中途メンバーも活躍中で未経験からでも安心して働くことができます】 ＜求人おすすめポイント＞ ・未資格でも安心できる環境(資格取得支援制度、定着率97％) ・働き方◎(所定

仕事内容エス・イー・シーエレベーター株式会社 【奈良／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【仕事内容】 【奈良／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 ◆完全未経験大歓迎！／独立系エレベーター業界のパイオニア／平均残業20Ｈ／年間休日126日／未経験で手に職を付けれる育成体制資格取得支援制度で国家資格の取得も可能！◆ ■募集背景 エレベーターは「動いて当たり前」「安全で当たり前」と思われる存在ですが、その裏側では日々のメンテナンスが欠かせません。過去に建てられたビルが更新時期を迎え

仕事内容あなたにお任せするのは (1)既存のお客様先を訪問し、通信設備のルート営業です。 既存のお客様を大切にしています。 商品や保守の状態を常に把握し、素早い対応を心がけます。 試用期間は先輩と同行し、お客様のお困りごとに対応できるよう メーカー講習や勉強会など必要なスキルUPを目指します。 (2)ナースコール設備、販売 介護施設など訪問し販売するお仕事です。 販売から工事まで全てを請け負いますのでやりがいのあるお仕事です。 2023年から新たに始めた事業ですが実績も徐々に増えており、これからの時代に 寄り添うお仕事だと思います。メーカー講習や社内会議も積み重ねお客様のご要望にお応えできるよう

仕事内容ソフトウェアシステムの開発 ◎ソフトウェアシステムの開発を担当していただきます。 ◎4つある社内カンパニーのいずれかに所属し、社外常駐によるシステム開発業務をおこないます。 【具体的な職務内容】 ・公共機関のシステム運用 ・交通系モバイルシステムの開発 ・地理情報システムの開発 ・データベースシステムの管理 ・ビジネスインテリジェンス開発 ・基盤システムの構築 など ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容株式会社エス・エス・イー ＼経験者募集／設備分野の【ルート営業】◆年休124日◆実働7.25h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《キャリアアップを目指せる！》新築や改修に伴う空調、給排水衛生、電気設備工事などの営業をメインにお任せします！ ★ゆくゆくは管理職として活躍◆営業活動 └ ゼネコンや工務店を訪問し、営業活動 ◆公共工事の入札のサポート └ 官公庁の公共工事の入札に関する書類の作成 ◆現場サポート └ 工事の受注後に現場担当者への引き継ぎ、事務書類等の処理 ◆現場引き渡し後のサポー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 教育・研修または新卒採用に関する3年以上の実務経験 【職種名】 人事（教育・研修／新卒採用）◆教育・研修をリード／創業55年の安定基盤／週2日リモート 【仕事内容】 会社の未来を担う人財の「採用」から「育成」までを一気通貫で手掛けるポジションです。ご経験に応じて、まずは強みを発揮できる分野からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●採用と育成を一貫して担当 ●会社の未来を創る仕組みづくり ●経営に近い視点で業務を推進 ■具体的な仕事内容 ご経験や適性に応じて、主に下記業務をお任せします。採用と教育はチームで相互にサポートし

仕事内容経験者募集！スキルを活かしたキャリアアップを叶えるITエンジニア転職 株式会社ケー・エス・イーではシステムエンジニア／プログラマーの募集を行っています。 同社は東京に本社、島根県出雲市に開発センターを置くIT企業です。コンサルティング、受託開発、ネットワーク構築、保守運用を手がけ、IoT位置情報サービス「CommIt」やAI品質分析ツールなどの自社サービスも提供しています。 今回は、システムエンジニアまたはプログラマーとしてシステム開発を担当していただきます。 【主な業務】 ・Web系プロジェクトを中心としたシステム開発 ・基本設計、機能設計、詳細設計 ・プログラム製造、試験 配属は

仕事内容タイトル: 食品のルート営業・法人営業／未経験OK／賞与年3回／完全週休二日制／残業少／社員寮あり！ 勤務先名: 総合食品エスイー株式会社 職種: 食品のルート営業(法人営業) 仕事内容: 未経験から“食のプロ”へ！ 賞与年3回・合計10.4ヶ月分。 頑張りが収入に反映される、 食品のルート営業です。 飲食店やスーパーへ商品を届けながら、 お客様に新商品をご提案。 がっつり働きたい方、 評価される環境で成長したい方にぴったりです。 ■当社の魅力 ◎未経験OK！人柄重視の採用です。 ◎完全週休二日制＆残業少なめ！ プライベートとの両立もできます。 ◎賞与は年3回の合計10.4

仕事内容Ｊａｖａ・ＰＨＰ・.ＮＥＴなどを使用したシステム開発業務です。

仕事内容エス・イー・シーエレベーター株式会社 【相模原／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【仕事内容】 【相模原／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 ◆完全未経験大歓迎！／独立系エレベーター業界トップクラス／土日祝休み／平均残業20Ｈ／年間休日126日／育成体制資格取得支援制度で国家資格の取得も可能！◆ ■募集背景 更なるニーズの高まりに応えるための人員体制の強化として、全国で積極採用を行ないます。前職やこれまでの経験は不問であり、飲食店のホールスタッフや工場の作業員、サービ

仕事内容エス・イー・シーエレベーター株式会社 【茅ヶ崎／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【仕事内容】 【茅ヶ崎／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 ◆完全未経験大歓迎！／独立系エレベーター業界トップクラス／土日祝休み／平均残業20Ｈ／年間休日126日／育成体制資格取得支援制度で国家資格の取得も可能！◆ ■募集背景 更なるニーズの高まりに応えるための人員体制の強化として、全国で積極採用を行ないます。前職やこれまでの経験は不問であり、飲食店のホールスタッフや工場の作業員、サービ

仕事内容エスイー鉄建株式会社 インフラを支える【建築設計技術者】★原則転勤なし★経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【図面づくりって、ちょっと楽しい。】＼パソコンで“建物の骨組み”をデザインするお仕事です！／CADを使用した建築鉄骨図面を作成 上記業務に付随する管理・手配・書類作成 専用ソフト（CAD）を使って、 建物の鉄骨部分の図面を作成していただきます。 設計図をもとに、どう組み立てるかを考える… まるで建築のパズルを組み立てるような感覚です！ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲

仕事内容エス・イー・シーエレベーター株式会社 【小田原／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【仕事内容】 【小田原／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 ◆完全未経験大歓迎！／独立系エレベーター業界トップクラス／土日祝休み／平均残業20Ｈ／年間休日126日／育成体制資格取得支援制度で国家資格の取得も可能！◆ ■募集背景 更なるニーズの高まりに応えるための人員体制の強化として、全国で積極採用を行ないます。前職やこれまでの経験は不問であり、飲食店のホールスタッフや工場の作業員、サービ

仕事内容ＣＡＤソフトを使用して建築鉄骨図面を作成します。 また付随する管理、手配、文書作成等もお願いします。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ＜具体的には＞ ・鉄骨図面（施工図、詳細図など）の作成 ・設計内容に基づいた製作工程の管理 ・現場との打ち合わせ、納まり確認 ・製品検査、品質チェック ・設計に関する資料作成など

仕事内容エス・イー・シーエレベーター株式会社 【浜松市／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【仕事内容】 【浜松市／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 ◆完全未経験大歓迎！／独立系エレベーター業界のパイオニア／平均残業20Ｈ／年間休日126日／未経験で手に職を付けれる育成体制資格取得支援制度で国家資格の取得も可能！◆ ■募集背景 エレベーターは「動いて当たり前」「安全で当たり前」と思われる存在ですが、その裏側では日々のメンテナンスが欠かせません。過去に建てられたビルが更新時期を

仕事内容エス・イー・シーエレベーター株式会社 【本社／東京】財務＜部長候補＞◆土日祝休／年間休日126日／業界トップクラス／創業57年安定企業 【仕事内容】 【本社／東京】財務＜部長候補＞◆土日祝休／年間休日126日／業界トップクラス／創業57年安定企業 【具体的な仕事内容】 財務部長候補募集！／独立系エレベーター業界トップクラス／創業58年の安定企業 ／ワークライフバランス土日祝休み（完全週休2日制）／年間休日126日／平均残業時間10～20時間程度／充実した福利厚生 ■企業概要： 日本全国で稼動するエレベーターのメンテナンスを手がけている当社は、創業57年の実績と確かな技術力により、官公庁

仕事内容土木作業員のお仕事です。 ※道路舗装工事等の作業 ※一般土木工事作業 他 変更範囲：変更なし

仕事内容エス・イー・シーエレベーター株式会社 【三島市／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【仕事内容】 【三島市／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休126日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 ◆完全未経験大歓迎！／独立系エレベーター業界のパイオニア／平均残業20Ｈ／年間休日126日／未経験で手に職を付けれる育成体制資格取得支援制度で国家資格の取得も可能！◆ ■募集背景 エレベーターは「動いて当たり前」「安全で当たり前」と思われる存在ですが、その裏側では日々のメンテナンスが欠かせません。過去に建てられたビルが更新時期を

仕事内容株式会社エス・エス・イー ＼未経験OK！／設備分野の【施工管理】◆年休124日◆実働7.25h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《定着率◎長く働きやすい環境！》公共施設、商業施設、オフィスビルなどの物件をメインに設備施工管理をお任せします！ ★研修制度充実！現場スタッフの指揮監督 工程管理 ゼネコンの所長との折衝 ＜エリア＞ 神奈川をメインに、東京・千葉といった関東周辺 ＜案件＞ 公共施設、商業施設、オフィスビル などの 空調、給排水衛生といった設備 【雇入れ直後】上記業務 【変更の