新規オープン - 埼玉県朝霞市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 株式会社ベストケア・パートナーズ 住宅型有料老人ホーム みつばメゾン朝霞根岸台 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護職/埼玉県朝霞市/2025年3月新規オープン予定/32万円以上！/福利厚生充実/賞与年2回/完全週休２日制 ■コメント 住宅型有料老人ホームの介護職/埼玉県朝霞市/2025年3月新規オープン予定/32万円以上！/福利厚生充実/賞与年2回/完全週休２日制 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務 ■給与 月給320000円~ ■給与備考 320000円～370000円／月 ※経験、スキルを

勤務時間14:00〜18:00 週3日〜（扶養範囲内に調整可）

仕事内容＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約240ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【新規オープン！オープニングスタッフ大募集！】 この度、新規オープンの訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 オープニングスタッフとして新しいチームを一緒に作り

勤務時間09:00〜11:00 13:00〜15:00 17:00〜19:00 ・3パターンどれか一つでもは入れればOK ・週5日（扶養範囲内に調整可）

仕事内容【この求人のポイント】 けやき保育園は2023年4月に新規オープンした認可保育園です。明るく広々とした園舎へは朝霞駅より徒歩3分の好立地。年間休日は123日あり、有休も取りやすく、残業もほぼないので、プライベートを充実させやすい環境と言えます。さらに、社宅制度や産休・育休も利用できるので、入職を機に一人暮らしを検討している方や、子育てをしながら働きたい方にもおすすめです。研修制度もあるので安心して働けますよ。 【お任せするお仕事】 ■仕事内容 保育業務全般をお願いします。 ・担任業務 ・保護者対応 ・書類作成（ICTシステム導入） ・行事準備（複数人で担当） ※入社後は複数担任のクラスに配

勤務時間【営業時間】17:00~23:00 の中で実働8時間（休憩60分）

勤務時間【勤務時間例】 14:00～18:00 【時間外の有無】 あり 【補足】 週3日～（扶養範囲内に調整可）

仕事内容【急性期病院での医療事務(経験者）】1都4県下に120カ所の事業所を展開するTMGが運営母体。充実の待遇・福利厚生であなたのライフスタイル、キャリアデザインに合わせた働き方をサポートします！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 新卒 第二新卒歓迎 禁煙・分煙 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 事務スタッフ・事務管理 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,700円〜227,400円 ※上記は、高卒3年目

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務 【給与詳細】 320000円～370000円／月 ※経験、スキルを考慮の上決定 【関東】月給320,000円～370,000円 ・経験・能力を考慮のうえ決定します。 ・基本給：210,000円 ・処遇改善加算手当: 80,000円～130,000円 ・夜勤時の手当：1回あたり6,000円以上の割増賃金（時間外手当・深夜割増手当）を支給 30,000円～（平均的な回数の月間5回として計算しています） ※社員の年収例 579万円／入社3年目・30代男性（月給42.4万円＋各種手当） 480万円／入社5年目・20代男性（月給36.7万円＋各種手

仕事内容<仕事内容> 2025年10月オープニング｜フィットネス｜医療法人グループ｜朝霞台駅(北朝霞駅)徒歩2分 ・ジムフロア運営管理、インストラクター管理 ・スタッフ教育などサービス品質の維持、向上 ・会員の増加、定着に向けた企画立案 ・イベント企画立案、スタジオ運営管理、レッスンスケジュールの構成、企画 ・フロント業務等、入退会手続き、会員管理 ◆当法人グループについて 朝霞・新座・東久留米・東村山・西東京にて 『医療』『介護』『福祉』の事業所数が23ヶ所を超える 医療法人五麟会グループです。 ◆2025年10月頃に新規オープン 新規開設のメディカルフィットネス部門は 健康寿命を延ばす事を掲

勤務時間8:30～12:30／13:00～17:00

仕事内容仕事内容：【主な業務内容】 ・ジムフロア運営管理、インストラクター管理 ・スタッフ教育などサービス品質の維持、向上 ・会員の増加、定着に向けた企画立案 ・イベント企画立案、スタジオ運営管理 レッスンスケジュールの構成、企画 ・フロント業務等、入退会手続き、会員管理 PR：＼2025年10月オープニング｜新しくきれいな場所でご活躍／ 医療法人五麟会グループは、東京・埼玉を中心に23拠点以上を 展開する医療法人です。 このたび、2025年10月に朝霞台駅から徒歩2分の好立地に 医療連携型のメディカルフィットネス施設を新規開設いたします。 インストラクターとして、地域の方の健康寿命の

仕事内容【急性期病院でのドクターズクラーク(医師事務補助)】1都4県下に120カ所の事業所を展開するTMGが運営母体。充実の待遇・福利厚生であなたのライフスタイル、キャリアデザインに合わせた働き方をサポートします！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 新卒 第二新卒歓迎 禁煙・分煙 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 事務スタッフ・事務管理 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 186,700円〜227,100円 ※上

勤務時間下記時間帯のうち、勤務日数・勤務時間相談可能 【日勤】8:30〜17:00 （休憩60分） 【半日勤】8:30〜12:30 / 13:00〜17:00（休憩なし）

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容仕事内容：新規開設の施設の児童指導員として、障害児の改善をし、お子さまの個性、可能性を伸ばすことをサポートします。整体・食育・運動療法を特徴とした療育を提供します。 研修にも積極的に参加し、障害児の改善、サポートを多方面からのアプローチで常に向上させていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ 主に障害児への生活能力向上と可能性を伸ばすための業務です。 ・整体、食育、運動や学習指導 ・個別支援計画作成補佐 ・相談業務 ・児童の送迎 ・各事務作業 など 【お仕事のポイント】 対象は軽度の知的、精神障害を持つ子どもです。 未就学児は午前中に、就学児は放課後や祝日、長期休暇に利用します。 子どもたちの成長

仕事内容仕事内容：新規開設の施設のSTとして、障害児の改善をし、お子さまの個性、可能性を伸ばすことをサポートします。整体・食育・運動療法を特徴とした療育を提供します。 研修にも積極的に参加し、障害児の改善、サポートを多方面からのアプローチで常に向上させていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ 主に障害児への生活能力向上と可能性を伸ばすための業務です。 ・整体、食育、運動や学習指導 ・個別支援計画作成補佐 ・相談業務 ・児童の送迎 ・各事務作業 など 【お仕事のポイント】 対象は軽度の知的、精神障害を持つ子どもです。 未就学児は午前中に、就学児は放課後や祝日、長期休暇に利用します。 子どもたちの成長、幸せ

仕事内容残業ほぼなし・持ち帰り仕事無し／ICT活用／30年以上の安定経営 ＜退職率1割未満／産休育休取得率100％＞療育知識不問！もっと一人一人の園児にじっくり寄り添いたい…そんな方にピッタリ♪ 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者対応をお願いします。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。1コマ60～90分（施設により異なる）で、午前と午後で1コマずつ担当いただきます。 【まなびの森キラリについて】 定員10名・親子分離型なのでお子様のペースに合わせ、落ち着いた環境での支援が可能です。『ム

勤務時間シフト制

勤務時間日勤 08:30〜17:00 休憩時間60分 夜勤 16:30〜09:00 休憩時間120分 ※上記の時間帯で1日4時間〜勤務OK！ ※22時以降は18歳以上（法令による） ■シフトに準ずる ■勤務日数時間応相談＊午前のみ、午後のみも検討可能。 ■勤務実績で有給発生