株式会社グローバルスタンダード の求人・仕事・採用

仕事内容生コンクリート品質管理業務。 ・出荷に関わる工場内及び工事現場での試験。 ・試験時に使用した型枠の清掃。 ・テストピースの回収及び管理。 ※初心者の方、性別にも関わらず長く仕事できるように親切に 教えますので安心です。 ※制服は貸与します。 【変更の範囲：会社が定める業務全般】

仕事内容◎コンクリートミキサー車にて生コンの運搬 ＊１０ｔ車に乗務 ＊東区～福岡県内（市内がメイン） ＊手作業での荷物の積み降しはなし ※初心者の方、性別にも関わらず長く仕事ができるように親切に 教えますので安心です。 ＊制服は貸与します。 ※将来の業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞半導体 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社について】 1980年創業の、東京証券取引所スタンダード市場上場の製造企業です。 品質を第一に、顧客満足の向上を追求する「ものづくり精神」を大切にしています。 フェローテックの製品はPCやスマートフォン、家電や自動運転システム、 そして医療機器に至るまで身近なところで、私たちの生活を支えています。 今後、半導体産業は更なる汎用性が求められる中、当社は世の中のニーズをいち早くキャッチし、 時代に適した高品質な製品やサービスを提供することでお客様から満足

仕事内容オーベクス株式会社 【両国】経理◆年休127日／グローバル展開のスタンダード上場／キャリアパス充実／老舗ペン先メーカー 【仕事内容】 【両国】経理◆年休127日／グローバル展開のスタンダード上場／キャリアパス充実／老舗ペン先メーカー 【具体的な仕事内容】 ◎東証スタンダード上場／明治25年創立の長期経営で安定性◎ ◎穏やかで成長性の高い事業／働きやすさ◎残業時間平均10時間程度 ◎世界で高い知名度を誇る老舗ペン先メーカー：医療機器や工業用部材にも進出・歴史ある中でも変化を続け、世界からのニーズがある企業 ■職務内容： 本社の経理部門にて、決算業務を中心に下記業務に携わっていただきます。

仕事内容株式会社ＡＧＥＳＴ 【テックリード】ITアーキテクト◆次世代QAのグローバルスタンダードの確立を目指すテック企業 【仕事内容】 【テックリード】ITアーキテクト◆次世代QAのグローバルスタンダードの確立を目指すテック企業 【具体的な仕事内容】 【SI業務／40名程度の組織／Java・C#など】 ●プライム案件にチャレンジしたい方歓迎 ●1億円超のPJ多数／国策の絡んだPJも有り ■業務概要： IT通信、流通、製造、不動産、医療など幅広い業界の国内企業様向けシステム開発プロジェクトにて、テックリード（ITアーキテクト）として業務をご担当いただきます。 技術的な問題解決や、コード品質の方針

仕事内容株式会社ＡＧＥＳＴ 【リモート可】テスト自動化エンジニア ～次世代QAのグローバルスタンダードの確立を目指すテック企業～ 【仕事内容】 【リモート可】テスト自動化エンジニア ～次世代QAのグローバルスタンダードの確立を目指すテック企業～ 【具体的な仕事内容】 当社ミッションを体現するQAチームの一員として、テスト効率化・品質向上のためのテスト自動化に取り組んでいただけるテスト自動化エンジニアを募集しています。 ■QAエンジニアチームの役割と体制： （1）役割 ・システムテスト実施から、テストにより判明した課題に対するソリューション提案 ※パフォーマンス改善のためのクラウドマイグレーショ

仕事内容日本精機株式会社 【田端】電子部品のバイヤー ◇車載機器の世界シェアNo.1／グローバルに活躍可能／東証スタンダード 【仕事内容】 【田端】電子部品のバイヤー ◇車載機器の世界シェアNo.1／グローバルに活躍可能／東証スタンダード 【具体的な仕事内容】 【HUD世界シェアNo.1メーカー｜戦略購買バイヤー専任｜中国語を活かせる｜サプライヤー選定・開拓｜希望に応じて海外出張・赴任機会あり／充実の研修制度】◎営業・生産管理の経験者も歓迎 ■業務内容： 当社では、価格決定までを担う「バイヤー」と、発注・仕入れ以降を担う「調達」の役割を明確に分担しています。本ポジションでは、原価低減活動を通じ

仕事内容【職種】管理＞購買・資材調達 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要：第二創業期を迎え、世界へ挑む】 当社は2026年3月1日、「株式会社串カツ田中ホールディングス」から「株式会社ユニシアホールディングス」へと社名変更を行い、第二創業期をスタートさせました。 「ユニシア」という名前は「ユニ」はひとつ、「シア」は海を表し、日本から世界へ挑戦するという意味を込めております。 今後は、特定のブランドに依存せず、グループの総力を結集して世界に愛される「グローバルライフスタイル企業」へと進化していきたいと考えており

仕事内容福利厚生充実！グローバルスタンダードのものづくり賞与実績6ヶ月分●ランチ無料●トレーニングルーム完備 ＼検査・品質管理経験者大歓迎◎世界規模のものづくり★／ ●充実した福利厚生！なんとランチが『無料』！ 食堂完備、トレーニングルーム、シャワールーム、カフェテリア… 社員のための施設が充実しています！ ●安定して働ける業界！ スマートフォン等に使用される半導体製造の工程において欠かせない部品を制作。 需要は右肩上がりで世界中で評価されています！ ●土日休み、年間休日123日（2026年度より）でプライベートも充実！ 20代、30代活躍中！若手社員がのびのびと働く職場です★ 安定した企

仕事内容福利厚生充実グローバルスタンダードのものづくり賞与実績6ヶ月分ランチ無料カフェテリアもあります♪ ＼自社製品の装置部材発注・検収他一般事務募集／ ●充実した福利厚生！なんとランチが『無料』！ 食堂完備、カフェテリア、トレーニングルーム等 社員のための施設が充実しています！ ●安定して働ける業界！ スマートフォン等に使用される半導体製造の工程 において欠かせない部品を制作。 需要は右肩上がりで世界中で評価されています！ ●土日休み、年間休日123日（2026年度より）で プライベートも充実！ 20代、30代活躍中！ 若手社員がのびのびと働く職場です★ 安定した企業で是非一緒に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語での業務対応力（TOEIC650以上） ・エクセル、ワード、パワーポイントが普通程度に使用可能なこと。（マクロ等高度な知識は不要） [歓迎] ・グローバル業務または製造業での経験 ・営業支援・データ整理・業務改善の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【グローバル営業支援（営業事務）】※スタンダード上場メーカー（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 【東証スタンダード上場/グローバルに活躍できるチャンス有り】 ★1943年創業!!自動車領域を中心に熱マネジメントシステムソリューションを提供するビジネスモデルを構築中★自動車用空調シス

仕事内容【職種】機械＞生産技術 【業種】メーカー＞半導体 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社について】 1980年創業の、東京証券取引所スタンダード市場上場の製造企業です。 品質を第一に、顧客満足の向上を追求する「ものづくり精神」を大切にしています。 フェローテックの製品はPCやスマートフォン、家電や自動運転システム、 そして医療機器に至るまで身近なところで、私たちの生活を支えています。 今後、半導体産業は更なる汎用性が求められる中、当社は世の中のニーズをいち早くキャッチし、 時代に適した高品質な製品やサービスを提供することでお客様から

勤務時間週1日～の勤務（シフト制） 5:00～10:00 ※土日のみ・平日のみもOK ※シフト応相談 詳細については、面接時にご相談ください。 家庭行事など考慮いたしますので お気軽にご相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容朝食専任スタッフ【5:00～10:00】早朝のみ/ 60歳以上も歓迎 ﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄの時間もしっかり確保♪家庭と両立して働く女性も活躍中 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,140円～1,230円 05:00～09:00 時給1,230円 09:00～17:00 時給1,140円 17:00～22:00 時給1,180円 22:00～05:00 時給1,425円(深夜割増25%含) ※上記時給は、 時間帯別手当・深夜割増賃金を 含んだ金額となります。 ※通勤手当：上限55,000円/月 2km以上 ※土日祝/年末年始/ＧＷ/お盆は＋50円 【勤務地】

仕事内容株式会社ＮＩＴＴＡＮ 【神奈川/秦野市】グローバル会計(課長～次長クラス) ※東証スタンダード上場/引越代一部負担 【仕事内容】 【神奈川/秦野市】グローバル会計(課長～次長クラス) ※東証スタンダード上場/引越代一部負担 【具体的な仕事内容】 【エンジンバルブ専門の独立系メーカー/EV用減速機、FCV(燃料電池自動車)用の電動過給部品など、EV領域の開発、量産も行い自動車業界を支えています】 ■職務内容： 現部長がグローバル会計グループリーダーを兼務しているため、専任者として以下業務をお任せします。 ・海外子会社経理(経理、財務、予算実績管理) ・四半期決算および年次決算 ・連結決算

勤務時間週3日～の勤務(シフト制) 8:00～13(17):00、 12:00～17:00 ※シフト応相談 詳細については面談時にご相談ください。 ※家庭行事など考慮いたしますので お気軽にご相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容週3日～OK/8～13(17)時・12～17時/主婦(主夫)・学生・Wワーク、男女共に活躍中 ﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄの時間もしっかり確保♪家庭と両立して働く女性も活躍中 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,100円～ 05:00～09:00 時給1,100円 09:00～17:00 時給1,100円 17:00～22:00 時給1,100円 22:00～05:00 時給1,375円(深夜割増25%含) ※上記時給は、 時間帯別手当・深夜割増賃金を 含んだ金額となります。 ※通勤手当：上限55,000円/月 2km以上 【勤務地】 茨城県稲敷郡阿見町西郷3-1

仕事内容【仕事内容】 経理部門にて経理業務全般に携わっていただきます。 決算業務、連結処理業務、税金計算・申告業務、子会社財務担当とのやり取りなど、また海外拠点の管理についても経験、スキルに応じてお任せします。 【人員構成】11名 【給与詳細】 【月給（基本給）】230,000円～280,000円 【昇給】あり ※1月あたり2,500円 2,890円（前年度実績） 【賞与】年2回（7月、12月） ※計4.04ヶ月分（前年度実績） 【手当】通勤手当（上限35,000円／月） 掲載企業名：株式会社クリエアナブキ 提供元：JOBOLE

勤務時間週1日～の勤務（シフト制) 7(8):00～13:00、 7:00～16:00、8:00～17:00 ※7～12時、12～17時もOK ※平日・土日のみOK ※シフト応相談 詳細については面談時にご相談ください。 ※家庭行事など考慮いたしますので お気軽にご相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容週1～平日・土日のみOK/7～12(16)時、8～13(17)時、12～17時他/主婦(主夫)・学生・Wワーク活躍 ﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄの時間もしっかり確保♪家庭と両立して働く女性も活躍中 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,130円～1,190円 05:00～09:00 時給1,190円 09:00～17:00 時給1,130円 17:00～22:00 時給1,130円 22:00～05:00 時給1,412円(深夜割増25%含) ※上記時給は、 時間帯別手当・深夜割増賃金を 含んだ金額となります。 ※通勤手当：上限55,000円/月 2km以上 【勤務

勤務時間週2日～の勤務(シフト制) 8:00～13(17):00、 12:00～17:00 ※平日・土日のみOK ※シフト応相談 詳細については面談時にご相談ください。 ※家庭行事など考慮いたしますので お気軽にご相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容週2日～土日・平日のみOK/8～13(17)時・12～17時/主婦(主夫)・学生・Wワーク、男女共に活躍中 ﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄの時間もしっかり確保♪家庭と両立して働く女性も活躍中 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,110円～1,120円 05:00～09:00 時給1,120円 09:00～17:00 時給1,110円 17:00～22:00 時給1,110円 22:00～05:00 時給1,387円(深夜割増25%含) ※上記時給は、 時間帯別手当・深夜割増賃金を 含んだ金額となります。 ※通勤手当：上限55,000円/月 2km以上 【勤務地】 福

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】メーカー＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社について】 1980年創業の、東京証券取引所スタンダード市場上場の製造企業です。 品質を第一に、顧客満足の向上を追求する「ものづくり精神」を大切にしています。 フェローテックの製品はPCやスマートフォン、家電や自動運転システム、 そして医療機器に至るまで身近なところで、私たちの生活を支えています。 今後、半導体産業は更なる汎用性が求められる中、当社は世の中のニーズをいち早くキャッチし、 時代に適した高品質な製品やサービスを提供することでお

仕事内容ヨネックス株式会社 【東京／YONEX】IR（マネージャー候補）◆グローバル展開を加速させる《戦略IR》スタンダード上場 【仕事内容】 【東京／YONEX】IR（マネージャー候補）◆グローバル展開を加速させる《戦略IR》スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ◆職務内容 創業早くから海外市場を視野に入れグローバルメーカーとして成長したヨネックス株式会社では、グローバル成長戦略（Global Growth Strategy：GGS）を掲げ、2030年までに東アジア以外の海外展開の強化を目指すなど、攻めの戦略に転じています。 機関投資家からの注目も集まる中、投資家・株主を含むステークホルダ