東京都西東京市のドリンクの求人・仕事・採用

仕事内容"お任せするのは、単なるマーケティング活動ではありません。freeeの次なる非連続な成長を実現するため、事業を成功に導く構造改革そのものをリードするポジションです。経営層のパートナーとして、事業の未来をデザインしていただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●決められた役割ではなく、自ら勝ち筋をデザイン ●マーケティングの枠を超え、事業全体を動かす ●経営層のパートナーとして意思決定に深く関与 ■具体的な仕事内容 経営メンバーや事業責任者のパートナーとして、事業を成功に導くためのあらゆる施策を主導します。 ＜具体的な業務＞ ●事業成長を最大化させるマーケティング戦略の策定 ●KPI設計および投

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 焼肉・ホルモン専門店「ホルモン焼道場 蔵」を展開する株式会社ビーンズコーポレーションが、東京都西東京市で店長・店長候補を募集しています。 ・接客やドリンク作成などホール業務全般 ・仕込みや調理などキッチン業務（A5黒毛和牛やホルモンの取り扱いを含む） ・店舗の数値管理や運営業務全般 ・段階を踏んで管理業務を習得し、将来はエリアマネージャーとして複数店舗を統括 ・現場の意見を尊重する社風のもと、店舗を盛り上げるアイデアの発案・実行 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアド

仕事内容"【概要】 非金融領域の中核を担うアプリケーションのモダナイゼーションにおける、技術支援やチームおよびプロジェクトの牽引を行っていただきます。 システムアーキテクチャの設計、技術選定、開発チームの指導、プロジェクトの技術的課題の解決を担当していただきます。 【案件事例】 非金融領域の拡大を行っているため、インダストリー・技術スタック問わず幅広く様々な案件に携わっていただける環境です。 ▼主な案件事例▼ 製造：DX推進に向けたデータ利活用コンサルティング・データ分析基盤整備 物流：中古車業者向けインターネット情報システム更改 教育：GIGAスクール構想実現のための教育プラットフォーム開発（

仕事内容"日本経済の9割を占める中小企業の経営者に対し、同社が提供する統合型クラウドERPを用いて 経営課題の解決を支援するコンサルティングセールスをお任せします。 単にプロダクトを売るのではなく、経営者のパートナーとして伴走し、事業成長をリードする役割です。 ＜おすすめポイント＞ ●経営判断に直結するソリューション提案 ●市場開拓戦略（GTM）の設計から実行 ●プロダクトの進化に直接関与できる環境 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 統合型クラウドERP「freee」 顧客の経営データを一元化し、バックオフィス業務の効率化から経営の可視化までを実現するプラットフォームです。 ＜提案先＞ 日本経済

仕事内容"同社が提供するクラウドプラットフォームのインフラの構築、運用を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・AIソリューションプラットフォームの開発 ・画像動画の解析システムの設計および開発 ・既存システムのリアーキテクチャ設計および実装の推進 ・外部向けAPIおよび開発者向けサイト（SafieDevelopers）の開発 ・カメラやビューアーの新規機能開発（API開発） 【ポジションの魅力】 ・規模の大きいシステム開発に関われる └現在29万台を超えるデバイスが接続しており、2024年末時点で保存している映像データは数十PBを超えます。カメラ数は現在も順調に伸びており、これらを扱うシ

仕事内容"顧客先常駐にて、クレジットカード基幹システムにおける、顧客管理機能を中心としたシステムの維持保守・開発を担当いただきます。 将来的には、チームリーダーとしての役割もお任せしたいと考えています。 ■具体的な業務内容 ・クレジットカードの入会・審査・発行・会員管理など、顧客管理に関わるシステムの保守・開発業務 ・顧客からの依頼に基づき、設計・開発・テスト・本番リリースまで一貫して担当 ・チームリーダーおよびメンバーと協力しながら、4～9名規模のチームでプロジェクトを遂行 ・顧客とのコミュニケーションを通じた要件把握・調整 ■開発環境 ・言語：Java、COBOL、各種スクリプト言語 など ・

仕事内容"予算・中期経営計画の策定、予実管理、管理会計、事業分析などを担いながら、経営陣とともに数字を起点とした事業改善や経営管理体制の高度化をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ＜予算・中期経営計画／予実管理＞ ・全社予算、中期経営計画の策定リード ・予実・フォーキャストのレビュー、精度向上 ・業績・KPIの分析、事業責任者との改善策の検討 ・経営管理プロセスの改善・高度化 ＜管理会計・事業分析＞ ・管理会計、事業別・部門別採算管理の設計・高度化 ・管理単位、配賦ルール、KPI等の設計 ・事業・部門ごとの収益性、生産性の分析 ・経営管理業務の仕組み化、運用体制の整備 ＜経営支援・その他＞ ・C

仕事内容概要 本ポジションはプロダクト企画や開発のオペレーションを設計、構築し、運営しながら、最適化を目指す役割を指します。 プロダクトマネジメント組織のサポートを中心に据えつつ、ビジネスサイドやサポートチームとの連携も含め、 様々なオペレーションを担当することが多い企画本部にて、全社視点で関係部門を巻き込みながらプロダクトとビジネスを橋渡しし、組織全体の効率化を実現することでプロダクトの価値を最大化できるプロダクトオペレーションマネージャーを募集します。 ■業務内容 ・プロダクトマネジメント運用フローの標準化と最適化 プロダクトの企画から改善まで、部門横断的な運用フローを設計・標準化し、開発・運

仕事内容"国内トップクラスの金融事業会社様向けに、Webアプリケーションやクラウドを中心とした金融系業務システムを提供するポジションです。 将来的には、企画・提案・リーダー業務など上流工程を担っていただくことを想定しています。 ■具体的な業務内容 ・エンジニアとして、チーム（4～9名）でのシステム開発・運用を推進 ・顧客要望を起点に、要件定義・設計・開発・テスト・リリース・保守までを一貫して担当 ・経験・志向に応じて、以下のような関わり方が可能です。 ーシステムエンジニアとしてスキルを深め、担当領域のスペシャリストを目指す ー顧客との対話を通じて、課題解決をリードする提案型エンジニアとして活躍

勤務時間オープニングスタッフを募集してます。 10:00～18:00(休憩60分) 10:00～19:00(休憩60分) 11:00~19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

仕事内容弊社のお仕事はショッピングモールでケータイ電話のイベントを盛り上げるお仕事！ 具体的に何をするかと言うと… ・おおきなガラガラ抽選やかわいい風船配り ・射的のイベントを盛り上げたり ・サイコロイベントの参加誘導 ・お子様と一緒に景品を選んだり（これが楽しい） ・ビンゴゲームの参加誘導やイベントのルール説明 ・イベント参加券を入り口でくばったり ・携帯電話の販売のお手伝いなど 初めてでも一緒に教えてくれる優しい先輩がいるので安心くださいね！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □１日の流れ□ ・9:00おうち出発⇒直接イベント場所に向かいますor

仕事内容"同社の成長戦略の要となる「アライアンス強化」を担うポジションです。業界を牽引する大手会計事務所や業界団体をカウンターパートとし、相手のアセットと同社の強みを掛け合わせ、業界全体の課題を解決する新たなビジネスモデルや収益機会の創出をリードします。 ＜おすすめポイント＞ ●業界全体を動かすダイナミックな事業開発 ●0→1でビジネスと収益モデルをデザインする ●業界のキーマンと直接対話し、事業を推進 ■具体的な仕事内容 業界のキーアカウント（大手企業）に対する経営課題のヒアリングから、プロダクトを通じた解決策の提案、さらには受注後の導入支援まで一貫して担当します。既存の商習慣を打破する業務フロ

仕事内容業務内容 対面・オンライン・メール・架電等でのコミュニケーションを通じ、グローバル企業の日本法人の決裁者や海外本社のマネジメント層と折衝を行い、お客様の課題を発掘することが出発点です。 これを解決するために、社内外のサービスやリソースを活用し、ソリューション構築をリードします。 お客様の感謝と共に、同社としての売上・利益目標への貢献が期待されます。 日本へ進出予定の企業はもちろん、進出済みの外資系企業でも、意思決定の実権者が日本にいることは多くありません。お客様や外部パートナーとの打ち合わせは、英語・中国語・韓国語によるコミュニケーションが主体となります。 頻度は高くありませんが、海外出張の

仕事内容【★福利厚生充実★】駅チカ徒歩4分☆/年間休日112日前後研修制度・資格取得支援制度でスキルアップ可能☆/訪問理学療法士さん募集中！ ●ご利用者様のご自宅を訪問し、理学療法士業務全般をお願いします。 ●駅チカ徒歩4分で通勤らくらく！終業18時ですので、お仕事終わりにお買い物なども可能ですね ●福利厚生充実！資格取得費用補助や電動自転車貸与、美容外科クリニック割引など嬉しいサポート盛りだくさんです★ アドバイザーより 訪問看護ステーションnicoは、株式会社ライフサポートnicoが運営する事業所です。 「家でも元気に過ごせるようにリハビリをしたい」「大切な家族と家で暮らしたい。でも排泄や

仕事内容【西武柳沢から徒歩4分★】年間休日112日◎資格取得支援・研修会・勉強会でスキルアップ可能☆産後休暇や時短勤務制度あり◎ ●看取り、癌、難病、生保、認知独居、精神など困難なケースを中心にする訪問看護ステーションです☆ ●西東京市、練馬区にお住まいの方を対象に、訪問リハビリ業務をお願いします。 ●年間休日112日！産前産後休暇や時短勤務制度などもあり、ライフステージに合わせた働き方が可能です◎ アドバイザーより 「訪問看護ステーションnico」は、「株式会社ライフサポートnico」が運営する事業所です。『サービスを通じて地域住民の笑顔に貢献する』という経営理念のもと、『笑顔になってもらえ

仕事内容"教育機関向けに「Monoxer」を活用した課題解決提案と、セールス組織のマネジメント・事業開発をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・学校・学習塾などの教育機関に対する課題ヒアリングおよび提案営業 ・Monoxer導入・活用による学習成果向上支援 ・セールス組織の戦略立案、戦術設計および推進 ・メンバー育成、評価体制改善などの組織マネジメント ・顧客フィードバックの収集・分析およびプロダクト改善に向けた事業開発推進 ■担当クライアント 学校法人、公立・私立学校、学習塾・予備校などの教育機関 ■商材 記憶のプラットフォーム「Monoxer（モノグサ）」 ■仕事のやりがい 教育機関が

仕事内容"新規事業におけるアイデアや提供価値仮説を、競争優位性・持続可能性を踏まえたビジネスモデルへ具体化していくポジションです。 市場トレンドや顧客課題を捉えながら、事業仮説を構築し、様々な検証手法を活用して事業性を高めていきます。 また、事業開発チームだけでなく、経営層や関連部署を巻き込みながら合意形成を行い、事業立ち上げからグロースまで一気通貫で推進していただきます。 単なるアイデア創出に留まらず、「どうすれば事業として成立するか」を考え抜き、社会実装まで導く役割です。 ■業務内容 ・事業アイデアをもとにしたビジネスモデル構想 ・新規事業創出プロセスの設計・推進 ・事業化に向けた検証プラン・ロ

仕事内容"新規事業開発における上流工程を中心に、リサーチ・コンセプト設計・ビジネスデザイン・UXデザインなどを担当いただきます。 クライアントや社内外の専門家と共創しながら、事業アイデアを形にし、実際のプロダクトとして社会実装まで推進していただきます。 プロジェクトは複数名のチーム体制で進行するため、専門性を掛け合わせながら成長できる環境です。 ■業務内容 ・デザインリサーチの設計・実施、およびインサイト抽出 ・ワークショップの企画・設計・ファシリテーション ・サービス／プロダクトのコンセプト設計 ・顧客体験設計、サービスフロー設計 ・ビジネスモデルや事業構想の検討支援 ・デザイナー、コンサルタント

仕事内容"商社や金融機関といったパートナー企業の営業活動を加速させ、共にビジネスを成長させるための企画・推進を担うポジションです。 パートナー企業の課題解決を通じて、その先にいるエンドユーザーへfreeeの価値を届ける役割を担います。 ＜おすすめポイント＞ ●大手企業の経営層への提案に携われます ●20以上のSaaSで本質的な課題を解決します ●戦略企画から実行まで一貫して担当します ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 「freee会計」「freee人事労務」をはじめとする、バックオフィス業務全般を網羅した20以上のSaaSプロダクト群です。 ＜提案先＞ 日本全国のパートナー企業（商社、メガバンク

仕事内容"全国の自治体・教育委員会を対象に、同社プロダクトの導入を通じた課題解決を推進する、大型自治体のアカウント担当者として、セールス活動全般をリードしていただきます。 単なるプロダクト売りではなく、各自治体が抱える課題に深く入り込み、伴走しながら未来の教育施策を共創する重要な役割を担います。 ■業務内容 〇アカウントプランの企画・実行 担当する自治体・教育委員会に対する中長期的なリレーション構築と、課題解決に向けたアカウントプランを策定します。 経営層および担当者の本音と政策方針上の建前をつなぎ合わせながら、本質的な課題解決につながる提案設計を行います。 〇ソリューション提案 策定したアカウン

仕事内容"スモールビジネスの「CHRO（最高人事責任者）」として、企業の採用・育成・定着に関する課題解決を担います。 単なる制度設計に留まらず、AIやSaaSの力を融合させた新しいコンサルティングモデルを自ら創り上げ、 顧客の組織が自走できる状態になるまで一気通貫で伴走する仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●AI・SaaSを駆使した次世代コンサル ●3年後100億を目指す注力事業の中核へ ●年間100社に関わる圧倒的な成長環境 ■具体的な仕事内容 中小企業やスタートアップの経営者と直接対話し、組織課題の根幹にアプローチします。 ▼人事制度設計コンサルティング 経営者が抱える採用・育成・定着といっ