ハローワーク メンテナンス - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時50分〜20時50分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：１日６時間 週３日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制となります。シフト相談に応じます。 土日どちらかの出勤。火曜日は、定休日です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれか選択可 勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応等の時は、年６回を限度として、１ケ月８０ 時間、年７２０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：・週４回勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応等の時は、年６回を限度として、１ケ月８０ 時間、年７２０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊テナントビル、店舗などの床面洗浄及びガラス清掃などの実作業 、日常清掃管理などのお仕事です。（主に京都 市内の現場になり ます。） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト希望による

仕事内容機器（蛇口、洗面器、便器など）取り換え・水漏れ修理 ※未経験者にも丁寧に指導します。 ＊就業場所・業務内容の変更なし

仕事内容＊建物のメンテナンススタッフ ＊建物のお医者さんのような業務をします。幅が広いので得意分野 が伸ばせます ＊また、建物のより良い環境を提案していきますので、新しい情報 などが身に付きスキルアップになります ＊スケジュールが組みやすいので、仕事と家庭のバランスもとりや すいです 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制：週２休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グリーンのプロとなってお客様の空間環境に特性やデザインが適し た植物をご提案し、定期的に訪問管理するお仕事です。 基本は二人一組でお客様を訪問し、レンタルグリーンのメンテナン スをしていただきます。 先輩社員と一緒ですので最初は補助をしていただきながら、グリー ンについて覚えていっていただきます。 また、大規模な造園案件からフラワーショップ経営、ブライダルを 扱う部門までフラワー＆グリーンを総合的にプロデュースしていま すので新たな業務にもチャレンジしていただけます。 ［仕事の変更範囲：変更なし］

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談に応じます（※求人に関する特記事項欄参照） 勤務時間が６時間を超える場合は、休憩は法定下限通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ＊第２・４木曜日 ＊年末年始 ＊お盆

仕事内容某設備メーカーからのメンテナンス業務。 お客様への訪問修理。 専用のｉＰａｄを使っての事務処理。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容■担当得意先の訪問・現場スタッフの管理■ 顧客の安全・安心・快適さのために尽力する、 総合ビルメンテナンスのお仕事です！転勤なし！ 毎日いろんな現場に行くので、飽きずに働けますよ。 【業務内容】 ・得意先との打ち合わせ・商談 ・スタッフ教育（採用・指導・聞き取り） ・協力会社との打ち合わせ ・見積書、報告書などの作成 ・作業の日程調整や立ち会い ＊仕事内容の変更範囲：変更無し

仕事内容ビル・マンションのメンテナンス業 ビル・マンションの設備に掛かる点検やメンテナンスの業務 ・巡回設備点検 ・消防設備点検 ・貯水槽清掃 ・排水管洗浄 ※契約物件での作業となります。 ＊業務エリアは、京都・滋賀・大阪となり、社有車で移動します。 ＊全ての業務について、先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 ［変更の範囲］変更なし

勤務時間又は9時00分〜23時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～２３：００の間で４，５時間程度でご都合に合う勤務時 間をご相談させていただきます。 ＊休憩は勤務時間に応じて付与します ＊２２時以降は１８歳以上のみ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（２）土曜日 隔週 休憩なし（半日作業の為） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他

仕事内容＊音響・映像設備の提案・設計・施行・保守業務 ＊取扱商品：ＰＡ（音響）機器、映像機器、各種関連製品 ＊ＡＵＴＯ ＣＡＤ、デザインソフト、ワード、エクセル等必要 ＊第二種電気工事士資格取得者優遇 ＊音響・映像・電気・通信などに興味ある方 ＊施行技術スタッフ募集 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：7時00分〜12時00分 就業時間３：16時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（４）６：００～２２：００の間の実働８時間勤務、 （４）は長時間の中抜け休憩があります。 ＊（１）（２）（３）の交替制 または（１）～（４）いずれか選択でも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応等の時は、年６回を限度として、１ケ月８０ 時間まで、年７２０までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応等の時は、年６回を限度として、１ケ月８０ 時間、年７２０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社直営リゾートホテル フロント運営業務全般 ・接客対応（チェックイン、チェックアウト、 インフォメーション、精算など） ・予約受付業務 ・各種データー処理、パソコン入力 ・館内設備／客室点検 ・レストランヘルプ（ホール、洗い場など） ＊変更範囲：変更なし ＊２０２６年春プレオープン予定 オープンまでは近隣の当社施設にて研修を行います。

仕事内容＊日勤・パートスタッフの採用 新規増員時や欠員が発生した事業所の面接や入社手続きを行います ＊スタッフの教育 新人のスタッフへ清掃・リネン運搬等のコツ等の指導を行います。 ＊顧客管理・事業所管理（清掃・リネンの仕様提案・見積作成等） 担当のお客様へヒアリングを行い見積の提案や作業手順作成を行い ます。常駐スタッフの勤務状況のヒアリングなどを行います。 ＊社用車（プリウス他）にて、得意先の事業所の巡回を行います。 （給与明細配布・資材納品など） ＊その他社内勉強会の企画や、会社イベントの企画と運営 （クリスマス忘年会・ふたばアワード・永年勤続表彰式など）