児童指導員 年末年始 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容＜賞与年2回支給！年休120日＞手当や福利厚生が充実◎産休・育休の取得実績あり！ ・賞与年2回支給 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・入社1年目の昇格実績あり 「個別にこだわり、お子さまと一緒に遊ぶ」 1人ひとりに深く関われる場所だからこそ成長の手ごたえや、意義も強く感じられるんです。 ――ハビー 柏教室 教室長 浜地―― 妊娠、出産を機に一度、仕事を離れていた私。子どもが成長して再就職を決めた際に 保育士資格を取得し、保育士の道を選びました。いくつもの園で長く保育士を勤めるなかで ずっと違和感を覚えていたのが「発達障がいのお子さまへの

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 保育士、幼稚園教諭、児童指導員任用資格 学習支援とソーシャルスキルトレーニングを主とした放課後等デイサービスです。 小学生の学習やソーシャルスキルトレーニングの見守り、支援をお願いいたします。学校休業日には様々なイベントへの付き添いもお願いいたします。経験がなくても指導管理主任スタッフが親切丁寧に研修指導いたします。 <給与> 時給1,150円～1,500円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 1日4h以内OK 週1日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年間休日120日 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 静岡県静岡市駿河

勤務時間 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１８：３０又は１９：００まで働ける方は応相談 または、１７：００まででも可 就業日数 応相談 学校休業日は９：００～１８：００の間の４時間以上で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 原則土日祝日休（年１～２回行事等あり） 夏季（盆休み２～３日）、年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当事業所では小学１年生から高校３年生までの支援を行い 学校、事業所、自宅間の安全な送迎を提供しています。 児童一人ひとりに応じた目標を設定し それに合わせた個別支援を通じて 彼らが楽しみながら成長できる環境を整えています。 記録は、効率的に管理できるようパソコンやスマートフォンから アクセスして入力可能です。 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容「募集職種」 児童発達支援管理責任者 「業務内容」 ୨୧⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒୨୧ 専門資格を活かせる！ オープニングスタッフの募集です♪ ୨୧⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒୨୧ ▼POINT ◎ボーナス年2回あり ◎残業ほとんどなし ◎年休120日＆完全週休2日制 ◎キャリアアップを支援 ◎ブランクのある方も歓迎♪ ▼ご応募待ってます♪ ◎きちんと休める職場がいい ◎福祉施設での勤務経験を活かしたい ◎ワークライフバランスも大切にしたい ▼仕事内容 放課後等デイサービスにて 3～18歳までの障がいのある子どもの 療育をお願いします。 請求関係業務がないので、 療育に集中しやす

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：応相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ＧＷ、夏季、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容（主な仕事の内容） ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画運営 ・活動・教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携およびサポート ・各種事務処理 ・送迎等 変更範囲：なし

仕事内容【勤務地】 静岡県静岡市葵区栄町5-1 レイアップ栄町ビル3階 【施設名】 コペルプラス静岡栄町教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、 楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、 自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポー

仕事内容【仕事内容】 工場内軽作業スタッフ募集！ 簡単な単純作業なので未経験から活躍できます！ ◯作業内容 例 ＜仕分け・梱包＞ 300均グッズを種類別に決まった数を仕分けていきます。 仕分けが完了したら配送できる状態にするために箱詰めして作業完了です。 一つの作業に集中しやすく、働きやすい環境です！ ◯その他にもご希望に合わせてご用意しています！ ＜シール・ラベル貼り＞ ペットボトルや化粧品に成分の記載されたシールやラベルを貼り付けます。 貼り付けたシールやラベルが剥がれないかチェックして作業完了です。 ＜マシンオペレーター＞ 材料を機械にセットしてボタンを操作して加工します。 加工が完了した

勤務時間週5日 1日7時間以上 ＜勤務時間＞ 交替制or日勤専属での勤務になります。 2交替、3交替勤務が多くなっております。 働き方などお気軽にご相談ください！ 【勤務時間帯一例】 日勤帯 8：30～17：30 夜勤帯 20：00～5：00 ※実働8時間・休憩1時間 ＜休日休暇＞ 土日休み／土日祝休み／4勤2休 など ※配属先により異なります。 年間休日120日以上 有給休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり GW休暇あり 4勤2休 5勤2休

仕事内容【仕事内容】 シンプル&らくらくの工場内軽作業スタッフ募集 カンタン作業なので未経験・初心者活躍中！ ＜お仕事 例＞ ◯文房具の製造に伴う梱包・シール貼り・加工 ・機械を操作して文房具の型取り作業 ・加工した文房具にバーコードのシール貼り付け ・完成した文房具を箱詰め ◯その他にも様々な職種をご用意！ ・仕分け ・シール貼り ・梱包 ・品出し ・組立 ・検査 ・マシンオペレーター など ◯ご希望に合わせて取り扱うものもご用意！ ・アニメグッズ ・おもちゃ ・ゲーム ・100均グッズ ・アパレル商品 ・生活雑貨 ・お菓子 ・家電製品 ・スマホ部品 ・パソコン部品 ・自動車部品 など 1人

仕事内容児童指導員 【移住支援金対象求人】児童指導員(伊東市)の募集 【移住支援金対象求人】 静大の近くにある準ユニット型の特養です。 近くには、二つ池があり、菖蒲、桜、紫陽花、富士山と四季を通して散歩が楽しめます。 静岡済生会総合病院の医師・看護師のためにできた院内保育園があります。 現在は、地域の企業や一般の方も共同で利用できます。 ▼より詳しい企業情報はこちら▼ しずおか就職net（県の就職支援サイト）の企業ページ httpswww.koyou.pref.shizuoka.jp/employment/detail/1295 【仕事内容】 児童養護施設においての児童指導員、その他関連業務全

勤務時間 就業時間１：13時00分〜18時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：学校休日の場合、就業時間が変わります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 夏季、年末年始休暇あり

仕事内容・Ｒ６年４月に新規オープンした放課後等デイサービス施設「大笑 」のスタッフ（児童指導員）として、障がいのある子どもたちを教 育し成 長を優しくサポート。遊びや勉強・おやつなど、子どもた ちの学 校帰りや休日の時間が有意義になるようお手伝いをお願い します 【変更範囲：なし】 ・対象は小学生～高校３年生 ・様々な体験を通して子どもたちの豊かな感性を引き出し、個性を 伸ばし、将来の可能性を広げてあげるのが私たちの役目です。 時にはあなたらしいアイデアや遊びを交えたり、手助けの仕方は 自由です。

仕事内容オープニング/昇給賞与 【職種】 医療・福祉・介護 【給与】 月給 162,370円 【勤務地】 静岡県掛川市梅橋369 【最寄り駅】 愛野駅 【アクセス】 ＪＲ愛野駅 徒歩5分 【仕事内容】 令和6年春頃にオープンの放課後等デイサービス施設「大笑」のスタ ッフ（児童指導員）として、障がいのある子どもたちを教育し成 長を優しくサポート。遊びや勉強・おやつなど、子どもたちの学 校帰りや休日の時間が有意義になるようお手伝いをお願いします ・対象は小学生〜高校３年生 ・様々な体験を通して子どもたちの豊かな感性を引き出し、個性を 伸ばし、将来の可能性を広げてあげるのが私たち

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 児童指導員 当施設を運営するS＆H合同会社は、富士市を拠点としてデイサービスやグループホーム、訪問治療などを幅広く展開しています。笑顔で安心できる社会をつくり、多くの「ありがとう」に関わっていくことを目指します。 放課後等デイサービスはもちろん、自立・就労サポートのサービス、グループホーム事業など「子どもの時から、大人になるまで」を大切にし、長いスパンで安心してサポートを受けられるような場所をつくっていきたいと考えています。 スタッフ一同、心よりお待ちしています！ このたび、児童指導員または指導員を募集中です。年齢は問いませんのでお気軽にご応募くださいね。 資格取得支援と研修制

仕事内容「募集職種」 栽培管理スタッフ 「業務内容」 ＼未経験者歓迎／ 設立11年目！ 成長中のベンチャーで 男女20～30代の若手 約70名が活躍中！ ≪年間50品目以上の野菜を栽培！≫ □レタス □大根 □トウモロコシ □トマト など まずは体験だけでもOK！ 青空農園のポイント！ 社宅完備！ ┗2ＤＫで家賃2万前後 昇給＆年2回の賞与あり！ ┗頑張りをしっかり還元 キャリア形成可能！ ┗ジョブチェンジ＆独立支援制度あり ▼ ▼先にチェック▼ ▼ 実際の職場を写真でご紹介☆ 「 「 応募先へ進む 」 」からチェック！ お電話でのお問い合わせはコチラ！ ＴＥＬ：05

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：学校休業日は８：００～１７：００、９：００～１８：００の間の 実働８時間以内の勤務になります。（休憩６０分） 就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・年末年始 ・夏期休暇（お盆）・事業所の定めた日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容「放課後等デイサービスなんくる」において、児童指導員としての 業務を担当していただきます。 ・知的障害児（小１～高３）の放課後及び学校休業日の支援・指 導に関すること ・富士市内の送迎も含みます。（普通乗用車又はワゴン車） ・その他、必要な雑務。 変更範囲：仕事内容の変更予定なし

仕事内容製造職の経験がある方はもちろんですが、未経験者でも歓迎いたします。 入社後はOJTにて業務を指導します。 先輩社員が丁寧に業務を教えていきますので、未経験の方でもご安心ください。 約3か月で1つのセクションの業務ができるようになります。 【おすすめポイント】 〇未経験・経験者歓迎 〇完全週休2日制＋祝日（年間休日120日以上） 〇昇給・賞与（昨年賞与実績6.29ヶ月） 〇キャリアアップも可能 〇カフェテリアプラン（旅行・レジャー補助） 〇退職金制度 〇制服貸与（自宅での洗濯不要） 〇社員食堂にて昼食（実質負担なし） 〇世界中で愛されているヤクルト製品製造 ＜今回の募集職種＞ ・製造スタッ

仕事内容児童福祉施設事業所児童指導員の業務を担当していただきます。 ・放課後等ディサービスで、６歳から１８歳の発達障害の子ども達 の療育 ・保護者との発達相談 ・その他付随する業務 等 変更範囲：変更なし

仕事内容放課後等ディサービスにおいて、子どもたちの発達をサポートして いただきます。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間▼勤務時間 09:30~18:30 ▼勤務時間詳細 9:30～18:30

仕事内容児童発達支援スクール コペルプラスでの児発管の業務をお願いいたします。 ◇個別支援計画・アセスメントの作成（補助システム有り) ◇利用計画の作成 ◇保護者対応 ◇近隣施設との連携業務 ◇児童指導員のシフト作成 ◇レッスンのコマ割り作成 ◇カンファレンスの実施 ◇請求業務 ◇教室状況によりペアレント・トレーニングの実施 ◇その他、簡単な事務作業 など 求人の詳細についてのお問い合わせは こちらからお願いします Mail：takuya-k@asuka-hu.co.jp TEL：045‐228‐2621 担当：河内（こうち） お仕事No.を教えていただけるとスムーズです！ 些細なことでも、

仕事内容<仕事内容> 児童指導員 １歳から年長児までの未就学児の発達にお困りごとを抱えているお子様に対して、個別と小集団の療育を行っています。保護者様に寄り添いながら、チームワークで療育を行っています。療育内容や支援の仕方については経験のある指導員からの研修を積んでいただきます。 未経験でも資格をお持ちであれば丁寧に指導しますので、大丈夫です！ <給与> 年収260万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇祝日 ◇ 年間休日120日 <勤務地> 静岡県富士市米之宮町２０８番地 JR富士駅徒歩20分 <福利厚生> ◇

仕事内容【勤務地】 静岡県浜松市中央区有玉北町21-1 【施設名】 ブロッサムジュニア浜松有玉教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 浜松市中央区にある、児童発達⽀援事業所・放課後等デイサービスです。 私たちは「みんなちがって、みんないい」をモットーに、 子どもたちそれぞれの「ちがい」を認め、受け入れ、 お互いに助け合えることができる社会を創り出したいと考えています。 親の価値観が変われば、子どもたちの価値観も変わるように、 療育をおこなう私たちが変われば、きっと子どもたちの未来も変わっていくはずです。 そのために、ありのままの自分を好きになり、自信をもって生きていける環境づくりを目指