子育て支援 - 埼玉県さいたま市大宮区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社埼玉りそな銀行（株式会社りそなホールディングス100％出資） 店頭窓口・受付事務／業界経験不問／年休122日／女性活躍中 【求人要約】 【安定基盤】県内最大級／埼玉県内で124店舗を運営 【未経験歓迎】丁寧な研修＆キャリア支援制度あり 【働きやすい】福利厚生充実・残業月平均10～20H 「ライフステージが変わっても、ずっと輝ける」 イチから事務職にチャレンジできるチャンス！ 【私たち「埼玉りそな銀行」でこんなコト、叶いました♪】 ☆未経験から事務職へチャレンジしたい！ ☆埼玉県でずっと働きたい！ ☆仕事と育児を両立させたい！ 希望の働き方を当社で叶えた先輩社員が多数！ 現

仕事内容東急ビルメンテナンス株式会社 お掃除スタッフ｜未経験OK★40～50代活躍中／賞与2回／残業少／全員面接♪ ＼未経験歓迎＆ブランクあり主婦の皆さんを応援／ これから先の安心と健康を【東急ビルメンテナンス】で。 買い出しにお料理…洗濯物にお掃除… それに加えてパートで日々お忙しくされている、主婦の皆様へ。 弊社では、働き方をそのままに、 夕方までの勤務で、“家庭”と“仕事”の両立が可能！ 「今まで以上の安定した働き方」を実現してみませんか？ この度、主婦の皆さまの生活に合わせて働く環境を整えました！ ・40代・50代の主婦層が活躍中 ・残業時間は少なめ♪ ・通いやすい範囲での勤務可能 ・

仕事内容人財グループの事務スタッフ 【大宮駅から徒歩5分 】【土日祝休み 】【賞与年2回 】【子育て支援金あり 】【20代・30代が活躍中】 関東・東北・中部・関西・信越と広範囲に渡り、 毎日500万人の食を支えている当社。 そんな誇れる我が社を作っているのは、他でもない従業員 だからその恩返しとして、待遇を最大限充実させています。 ◆好アクセス キレイなオフィス 業界大手で安心して働けます ◆子育て支援金あり 23歳未満扶養内子供1人につき、月1万円を支給 お子さんがいらしゃる方には嬉しい制度です 【仕事内容】 本社の人財グループの事務スタッフとして幅広い業務をお任せします。

仕事内容・ケアマネジャー（相談員）として、高齢者の方のケアプランを 作成します。また、認定調査をおこないます。 ※女性５名、男性２名のスタッフです。 ※子育て中のスタッフもおり、職員の働きやすい環境を支援してい ます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【管理者候補/正社員】さいたま市×有料老人ホーム☆子育て支援充実◎運営の補佐からキャリアアップを！ さいたま市大宮区で2020年4月にオープンした有料老人ホームで施設の管理者候補として利用者様はもちろん、スタッフとの良好な関係を築きながら、事業を運営の補佐を行って頂きます。介護士としての知識と経験を生かしながら、多職種のスタッフと連携し入居者様の生活をサポートしてください。 日の出医療福祉グループは福利厚生が充実しています！子育て世代にも手厚く、保育手当の支給、育児のための時短勤務等、嬉しい待遇がたくさん！ また年間休日はたっぷり120日。しっかり働いてしっかり休める、社員にと

仕事内容リップル株式会社 ITサポート事務/未経験OK/インセンティブあり/服装自由/面接1回/Web面接可 ＼入社時は“PCを触ったこと”があればOK／ 「お話し好き」「気配り上手」そんなタイプにピッタリです◎ 「IT業界に挑戦したいけど、PCスキルに自信がない…」 そんな方にオススメなのが、当社のITサポート事務♪ ー★チーム体制＆マニュアル完備で安心★ー 最初はマンツーマンで業務を教えるのでご安心ください! 説明する商材についての知識が増えれば お客様対応の幅も広がります◎ ー★お話し好きが活かせる★ー 電話でITシステムの操作説明を行うこのポジション。 接客スタッフや介護福祉・保育な

仕事内容各種手当・子育て支援を行っています♪職員の暮らしまで支えられる職場です！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給243,000〜266,000円 ≪基本給≫ 230,000〜251,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:13,000〜15,000円 住宅手当:15,000円（借家） 子育て支援手当:15,000円 扶養手当:配偶者14,000円 その他3,000円 年末年始手当:2,500円/回 夜間連絡手当:2,000円/回 オンコール出勤手当:5,000円/

仕事内容共栄火災海上保険株式会社 総合職／20～30代活躍中／年休120日以上／第二新卒歓迎 【求人要約】 損害保険の「ゼネラリスト」へと成長できる総合職 JA、生協など独自チャネルで安定した事業を展開 年間休日120日以上・完全週休2日制・在宅勤務可 【仕事内容】 【個人への営業はありません！】代理店営業・損害サービス・商品開発・その他各部門の業務 【具体的な仕事内容】 ジョブローテーションにより幅広く経験を重ね、一分野のスペシャリストではなく、トータルな保険の知識・経験を備えたゼネラリストとしてご活躍いただきたいと考えています。 階層別研修、部門別研修、社内留学など豊富な人材育成プロ

仕事内容■メインキャッチ 【正社員｜サービススタッフ募集】＼月9休＆年間休日120日★有休100％推奨！昇給・賞与年2回◆福利厚生充実◆子育て支援制度多数◆クラシックな伝統美広がる唯一無二のおもてなし空間で、記憶に残る優美なウエディングを一緒に創り上げましょう！ ■お仕事内容 ★☆ 「月9休＆年間休日120日」で働きやすさ抜群！ ☆★ ＼お客様の人生の門出・お祝い事に立ち会えるお仕事です！／ ＜結婚式という一生に一度の日に提供する”最上級”のおもてなし＞ お客様の要望の一歩先を見越し、気付き、動くことを大切にしております。 ただお料理とお飲み物をサービスするだけではなく、新郎新婦様の手となり足と

仕事内容共栄火災海上保険株式会社 総合職／未経験歓迎／2025年10月入社／実働6時間45分 【求人要約】 【第二新卒歓迎】経験不問・ポテンシャルキャリア採用 【創業82年】JA、生協など独自の市場展開で安定 【環境】実働6時間45分／年休120日以上／在宅可 【仕事内容】 【研修充実】代理店営業・損害サービス・商品開発・その他各部門の業務／損害保険のゼネラリストに成長 【具体的な仕事内容】 ■共栄火災について 1942年の創業以降、「あたたかさ」と「つながり」を大切に、損害保険・医療保険を通してお客さまに安心を届けています。競争が激しい損害保険業界の中で、当社はJAや生協、信用金庫など

仕事内容【さいたま第一支社】での営業事務全般 ・専用端末による保険契約の計上・精算業務 ・代理店からの照会対応、事務指導 ・エクセルを用いたデータの加工・修正（入力程度で可） ・書類の受付・発送・仕分・分類 ・電話対応（代理店・関連部署との連絡・確認） ・店頭対応 ・ファイリング ・その他庶務 ※仕事内容の詳細は応募の際、ご説明します 9:00～17:00（実働7時間／休憩1時間） 週5日（月～金） 期間の定めなし※60歳定年、再雇用制度あり 土・日・祝、年末年始（12月31日～1月3日） 年次有給休暇（2年目以降は24日） 時間単位特別休暇（9日） ※初年度は入社月によって付与日数が異なる 育

仕事内容【さいたま市大宮区大門町】未経験OK・充実した研修あり◎月10回休み◎年間休日124日♪子育て支援制度あり◎ピラティスインストラクターとして、“自分をもっと好きになる”そんなお仕事をしませんか？ 募集職種: インストラクター 仕事内容: ・レッスン ・フロント業務 ・体験のお客様のご案内 ・お客様へ美容と健康のアドバイスなど ◎女性も多く活躍中です。20～30代×女性は95％以上！ ◎異業種からの入社は94％（前職は販売/飲食スタッフ、保育士、教員、看護師etc） ある日のスケジュール・早番の場合 9:00 店舗出勤 10:30 1本目のレッスン 12:00 休憩 13:30 2本目のレッ

仕事内容株式会社キャメル珈琲【カルディコーヒーファーム】 カルディコーヒーファームの店舗スタッフ／年休120日／残業少 【求人要約】 【広がる視野】世界中の食材に精通できる 【確かな接客力】研修を通してお客様へ満足を提供 【子育て応援】産前・産後休暇の取得率99.7％！ ”心弾む”お店作りで、 食を通してたくさんの人に幸せを届けませんか？ 【食のプロになれる】 カルディコーヒーファームの仕事は接客だけではありません。コーヒーなら、生産地、焙煎度合い、抽出方法によって味わいが全く異なります。カルディコーヒーファームでは、接客に必要な商品知識を身につけるための社内検定を設けているため、コーヒー

仕事内容株式会社不動テトラ 【関東エリア限定/第二新卒歓迎】土木施工管理※年休128日／研修制度充実プライム上場 【仕事内容】 【関東エリア限定/第二新卒歓迎】土木施工管理※年休128日／研修制度充実プライム上場 【具体的な仕事内容】 【土木系学科卒の方歓迎/第二新卒歓迎/テトラポッドのパイオニア/土日祝休み/年休128日/育休産休復帰率100％/勤続年数19.5年/全社平均残業23.7H/陸上・海上問わず幅広い案件に携われる】 ▼職務概要： 土木事業では道路、鉄道、ダム・河川、上下水道、エネルギー施設などの陸上土木分野と港湾・空港、漁港、海岸、人工島などの海洋土木分野の両方を扱っており、ゼネ

仕事内容株式会社ウィズダムアカデミー 学童保育スタッフ*保育士資格不問*産育休取得率100％*月給30万～も目指せる 未経験でも安心の体制あり♪ 『子どもが大好き』そんな方が活躍できる環境です！ ◇子どもが好き ◇お子様と触れ合える仕事がしたい ◇誰かの成長を支えたい そんな想いをお持ちの方にピッタリ！ あなたには、子どもたちとの会話ややりとりを通じて お子様の成長をサポートするお仕事をお任せ！ 新入社員研修や先輩社員によるOJTも用意されており、 最初からすべてをお任せするわけではないので 子育て・職種未経験の方でも安心です♪ 『子どもが好き』その気持ちだけでOK！ 子どもの成長を間近で実

仕事内容株式会社オリエントコーポレーション 【大宮/未経験歓迎】顧客サポート事務（債権管理）◆年収450万円～・年休122日/完全週休二日制◆ 【仕事内容】 【大宮/未経験歓迎】顧客サポート事務（債権管理）◆年収450万円～・年休122日/完全週休二日制◆ 【具体的な仕事内容】 【営業・販売サービス経験が活かせる/金融知識身につく/本部へのキャリアパス有/住宅手当（借家補助含む）あり/産休取得率は男女含めて100%/個々に見た合った研修制度】 ■概要： オリコカード等を取り扱う当社の債権管理担当として支払いに関する業務を担当し、お客さまへの支払いのご案内や新たな支払いプランの提案を行います。同社

仕事内容■メインキャッチ 【正社員｜調理スタッフ募集】＼月9休＆年間休日120日★有休100％推奨！昇給・賞与年2回◆福利厚生充実◆子育て支援制度多数◆クラシックな伝統美広がる唯一無二のおもてなし空間で、記憶に残る優美なウエディングを一緒に創り上げましょう！ ■お仕事内容 ★☆ 「月9休＆年間休日120日」で働きやすさ抜群！ ☆★ ＼お客様の人生の門出・お祝い事に立ち会えるお仕事です！／ ＜結婚式という一生に一度の日に提供する”記憶に残る”お料理＞ 提供されるその瞬間、一皿にすべての想いを込めています。 記憶に刻まれる料理が、記憶に刻まれる結婚式を作ると考え、 1秒、1℃、1ｇを探究し、ゲストの

仕事内容【業務内容】 ・健康相談（ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ等） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談等） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） ・他職種との連携・情報交換（協力・支援） ・ご家族との信頼関係づくり（ケアプラン、ターミナルケア） ・上記に付随する記録、申し送り業務等 ・入居前、退院時のアセスメント同行（適宜） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給26万円～

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市大宮区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職員/月給30万円以上あり/交通費支給/リフレッシュ休暇/資格取得支援制度あり/慶弔休暇/夜勤専従OK/定年65歳以上/駅近(約10分以内)/中高年歓迎/研修制度あり ■コメント 埼玉県さいたま市大宮区の有料老人ホームで介護職員を募集しております！ 月給30万円以上の高給与！資格取得支援制度あり！頑張りたい方をサポートします！駅徒歩圏内で通勤も楽々♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職員 ■仕事内容 【仕事内容】 ◆有料老人ホームにおける介護業務全般 施設内行事やイベントの企画運営

仕事内容【業務内容】 ・健康相談（ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ等） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談等） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） ・他職種との連携・情報交換（協力・支援） ・ご家族との信頼関係づくり（ケアプラン、ターミナルケア） ・上記に付随する記録、申し送り業務等 ・入居前、退院時のアセスメント同行（適宜） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給29万円～