ハローワーク 保育園 - 沖縄県浦添市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容企業主導型保育園（１９名定員、０～２歳児）の 子育て支援員として保育補助業務を担当していただきます。 ９時～１７時の６～７時間勤務で久しぶりの仕事復帰にも安心。 子育て経験も活かせるお仕事です。 ・保育補助 ・見守り・環境整備 ※難しい業務はありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊学童保育の業務全般 ・放課後児童支援員 ・雇入れ日：９月１日（相談可） ・児童の遊びの見守り ・児童の宿題の見守り ・課外活動の引率登 《変更範囲：変更なし》

仕事内容設置基準よりやや多めに職員配置し、しっかり教育・保育ができる 環境を整備しています。見学は随時実施していますのでお電話の上 お越しください。 〇１～４歳児の保育 ・朝の活動、給食提供、保護者連絡及び対応、行事推進、園バス同 乗等 （１・２歳児同職職員７名／園児３０名程度） （３・４歳児同職職員１４名／園児１２０名程度） 《変更範囲：変更なし》

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：シフトによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容業務内容 企業主導型保育園（０～５才児）での調理師業務 ・食事・おやつ（離乳・幼児食など）作り ・片付け、清掃 等 ※変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【介護付有料老人ホーム ポート・ヒロック】 入居者の入浴を介助するお仕事で２人ペアで行います。 （１）居室から浴室まで移動 （２）洗髪や洗身の介助 （３）タオルドライ、必要に応じて保湿剤や塗り薬を塗布 （４）居室へ移動 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【有料老人ホームの機能訓練指導員】入居者向けの運動指導（筋力 トレーニング、可動域訓練、リラクゼーション等）、食事介助を行 います。 集団体操は７～８名、同職には２名の常勤スタッフがいます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容０歳児から５歳児の保育業務全般（園児８０名程度）：保育ＩＣＴ システム（コドモン）導入により書類簡素化、保育日誌、連絡帳の 入力、週案、月案の作成。残業なし。担任又はフリー（相談して決 定）。未経験・ブランクのある方もサポート体制が整っています。 研修あり。 《変更範囲：変更なし》

仕事内容主に子ども達の学習支援・課題療育（支援計画）での直接的支援を 行います。その他に保護者対応、送迎業務、事務作業など様々な業 務内容がありますが、いずれも慣れるまで一緒に対応、指導してい きます！ 子どもが好きな方、色々なことにチャレンジしてみたい方、協調性 を大切にしながら一緒に働ける方を募集します！ 運転に慣れている方（ステーションワゴン）優遇しています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容主に、子どもたちの送迎、学習支援、課題療育（支援計画に基づく 支援）を行います。そのほか、保護者対応や簡単な事務作業なども ありますが、スタッフ一人ひとりの特技や得意分野を活かしながら 働ける環境です。 業務には、慣れるまで先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 運転に慣れている方を優遇しています。 （ステーションワゴン運転できる方） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は12時30分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談ＯＫです 扶養内の勤務も５時間以上の勤務もご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・土日固定休みもＯＫ！ご希望の勤務日数に応じます ・ＧＷ、旧盆（ウークイのみ）、年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容児童デイサービスで子ども達が安心して過ごせるよう、 遊びや学習の見守り・サポートを行います。 先輩スタッフがそばで教えていくので、未経験でも大丈夫です。 ・子どもたちの見守り、遊び・学習のサポート ・課題への取り組みの補助（支援計画に沿って指導します） ・送迎または送迎補助 送迎車：軽自動車～ノア、ボクシー使用 ・保護者対応のサポート ・簡単な事務作業など 変更範囲：変更なし 子どもと接するのが好きな気持ちがあればＯＫ！ 最初はできるところから一緒に始めていきます。

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【一般棟入居者（要介護軽度者）の居場所づくりオープニングスタ ッフ】 （１）健康チェック （２）レクリエーション活動や趣味活動中の見守り （３）排泄見守り （４）機能訓練のサポート 【変更範囲：変更なし】

仕事内容１．障がいや発達の気になる未就学児を対象とした発達支援事業（ 親子通園） ２．保育所等訪問事業での保育療育、支援に関する業 務 その他送迎対応など 「変更範囲：なし」

仕事内容●０歳児～５歳児クラス担任の補佐 ●保育日誌、おたより帳などの事務作業 ●快適な室内環境作り （保育、事務作業、環境作りともにリーダー職員や全体で丁寧にフ ォローしていきます） ●子育てしながら、プライベートも大切にという事で、ワークライ フバランスを大切に職員同士で協力し合っています （残業ゼロ、持ち帰りゼロで頑張っています） ●連続の７日間（土日含む）休暇などもとれるよう、職員同士で協 力しながら積極的に行っています。 ●入社と同時に年休発生（初年度１０日間）誕生日休暇１日有り。

仕事内容○年間の勤務表に基づき幼少年への体育・スポーツ指導を行う。 ・原則として、午前中は幼稚園、保育園の幼児に体育指導を行う。 午後からは幼児・小学生の希望者を対象に課外クラブを開設。 ・主にサッカー、体操、陸上の指導を行う。 また、課外クラブでは会員の送迎業務も行う。 ・送迎業務では、社用車（１０名乗り 普通免許可） ＊勤務表に基づき、指導を行う。 ＊社用車使用（ＡＴ・ＭＴ車） ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 ＜急募＞

仕事内容・保育業務全般（０歳児～５才児 園児１１５名） ・０，１，２歳児は担当制で保育 ・３，４，５歳児は縦割り保育 ・全クラスでコーナー保育、子どもの自由遊びと日課で 見通しをもって保育にあたっています。 「変更範囲：なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（３）は土曜日や学級日（学校の夏休み等長期休暇） 土曜日にフルタイムでご勤務いただける方、大歓迎です！ ※８時間勤務の場合は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週休２日以上 年末年始

仕事内容個別支援計画に基づいて児童のサポートを行う業務 ・日々の活動などの準備・制作物の作成 ・宿題や課題の見守り ・利用児童の送迎（添乗・運転）等 （普通乗用車～ファミリーカークラスまで運転します） 日・祝休み！ 子育て経験やお子さまとの関わりのある業務経験者大歓迎！ ＊事業所の様子や活動内容など、興味のある方は「ぱれっと」で検 索！ＨＰ・インスタをご覧ください♪ ※他事業所にて配属の可能性あり 従事すべき業務の変更：なし

仕事内容【２０～６０代が在籍・ブランクＯＫ】１フロア３０床ユニット型 有料老人ホームで生活リズムに合わせながら介護全般を行います。 見守りセンサーや記録システムなどで負担軽減に取組中♪ ◆入浴介助や居室清掃、洗濯などの業務は専任スタッフが対応 ◆イベントやレクリエーションの運営 ◆介護スタッフは国の基準（３：１）の２倍以上、配置 （要介護者３名に対し介護スタッフ２人以上） ※施設見学可 ※施設の様子はＨＰをご覧ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【２０から６０代が在籍・ブランクＯＫ】１フロア３０床ユニット 型 有料老人ホームで生活リズムに合わせながら介護全般を行います。 見守りセンサーや記録システムなどで負担軽減に取組中♪ ◆入浴介助や居室清掃、洗濯などの業務は専任スタッフが対応 ◆イベントやレクリエーションの運営 ◆介護スタッフは国の基準（３：１）の２倍以上、配置 （要介護者３名に対し介護スタッフ２人以上） ＊施設の様子はＨＰをご覧ください。 【変更範囲：変更なし】