ボランティア - 千葉県柏市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容≪20代・30代活躍中≫未経験者大歓迎◎異業種出身者も多数活躍中！ ≪土日祝休み≫自社管理物件の入居者問合せ対応やオーナー様への提案など（物件管理・設備保全）の業務をお任せします。 【具体的には】 ・契約更新や退去手続き ・家賃回収、設備管理 ・内装の破損・汚れ等のチェック（入居前/退去時） ・ハウスクリーニング、修繕手配 ・入居者様からの問い合わせの対応 L 電話、メール、または直接訪問して対応いただく場合もございます・ ・オーナー様への提案 L 一括借上げの契約更新・締結、賃料の改定調整、ネット回線の導入、設備・住宅の修繕等 【1日の仕事の流れ】 9時 出社 9時~11時 社内で

仕事内容■会社名 千葉県柏市のグループホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/賞与あり/住宅・家賃手当あり/特定処遇改善加算あり/ブランクありOK/研修制度あり/定年60歳以上/未経験歓迎/月給30 ■コメント 【景気に左右されない安定・安心経営！】グループホームで正社員・介護職を募集中です。/賞与あり/住宅・家賃手当あり/特定処遇改善加算あり/ブランクありOK/研修制度あり/定年60歳以上/未経験歓迎/月給30万円以上あり/交通費支給/年末年始休暇/退職金あり/昇給あり/慶弔休暇/夏季休暇/育児休暇あり/ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの介護職 ■仕事内容 介護業務全般

仕事内容施設における生活相談員としての業務及び介護業務補佐 ◆施設運営サポート（見学対応や新入居者のフォロー） ◆入居者／利用者様との対話から要望を引き出し、個別サービスの実施 ◆ご家族対応・外部ボランティアの受け入れ ◆支援プログラムの計画立案および実行 ◆介護予防ケアマネジメント事業に係る業務 など 株式会社ローザスは看護師・介護士・看護助手を中心に、15年にわたり医療・介護領域の転職サポートをおこなっています。 長い経験・実績をもとに、幅広い求人を保有しています。 ・働き方：日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤非常勤（夜勤バイト）、正社員、パート、アルバイト、など ・条件：高給与、残業なし、残業少

仕事内容■お仕事内容 ・発注・店頭演出・商品管理・金銭管理・スタッフマネジメントなどの店舗内オペレーション業務全般。 効率的な稼働計画の推進、販売計画の策定。 ・後に『スーパーバイザー』『教育担当』『バイヤー』『店舗開発担当』など適性に応じたさまざまなキャリアが用意されています。 ・店長候補までスキルアップ後はビューティーアドバイザー職・カウンセリング販売職へのキャリアチェンジも目指せます。 ※職種によっては勤務地域の変更が必要になる場合あります。 ■給与 月給204000円〜299000円 ■給与備考 給与・年収例 想定年収 322万円~450万円 年収例: モデル年収 ◆店舗運営責任者 27

仕事内容 仕事内容 グループホームでの介護業務です。 着替え、排泄、調理等の身体・生活介助など。 例えば、ご利用者様と一緒にお部屋のお掃除をしたり、1日の生活をご利用者様と家庭的に過ごしていただきます。 ＊調理は簡単な食事をマニュアル通りにつくるので、どなたでも安心してつくることが出来ます。 アピールポイント 私たちミアヘルサ株式会社は、創業の精神である「人の幸せづくり」に基づき、福祉事業を通して地域社会を明るく元気にするため、健康・安心・絆のライフラインを構築することをビジョンとしています。また、当社では従業員こそが会社の根幹であり最大の財産であると考え、一人ひとりの成長をしっかりサポートす

仕事内容【アピールポイント】 経験者歓迎◎高年収も目指せる/キャリアアップしたい方大歓迎★ 【仕事内容】 * ️経験者大歓迎 ️* 介護職は、責任もありますがそれ以上の楽しさと やりがいを持って携わることができます。 経験豊富な専門スタッフが親切・丁寧、真心で 対応し、今までと変わらぬ自分らしい生き方の 実現をお手伝い ️ 安心して暮らしていただく為に、 利用者さんに対して質の高いサービス提供が できるよう様々な研修に力を入れております 笑顔と会話のあふれる暖かいホームを目指すために あなたの優しさと思いやりが必要です！ 気になった方、興味を持った方は、 ご応募お待ちしておりますので ぜ

仕事内容大和ハウス工業株式会社 ※管理職【千葉◇週３在宅】設備設計監理（非住宅）◆65歳まで年収キープ可／新規立上げ部署／福利厚生◎ 【仕事内容】 ※管理職【千葉◇週３在宅】設備設計監理（非住宅）◆65歳まで年収キープ可／新規立上げ部署／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～『建築設備士』の資格歓迎／新規立上げ部署～ ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備工事監理をお任せします。※管理職としての採用を予定しています。 ■採用背景／

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉◇週３在宅】設備設計監理（非住宅）◆60歳以降年収キープ可／プライム上場／土日祝／賞与8か月 【仕事内容】 【千葉◇週３在宅】設備設計監理（非住宅）◆60歳以降年収キープ可／プライム上場／土日祝／賞与8か月 【具体的な仕事内容】 ～施工管理や設計経験の方歓迎です！残業約40h～ ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備設計監理をお任せします。 ※案件に寄って工事監理までお任せする場合あり ■採

仕事内容賃貸住宅（低層）の意匠設計 年収 500万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 千葉県柏市柏260-4 仕事内容 ■低層アパートにおける意匠設計、設計監理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・業務：営業とともに受注前の初回顧客打ち合わせ、ボリューム出し、基本設計～監理引き渡しまで ・案件＝自社プレハブ商品シリーズ └GRACA（グラサ）、セジュールオッツ、GTセジュール、キューヴセジュール、オッツセジュールオッツ-T、セジュールオッツ-ロペール、アバンウェル ディッツォ - HV、セジュール、ルピナセジュール、レセンテ等 ・施工事例：httpswww.daiwaho

勤務時間09:30〜05:00 09:30〜06:00 10:00~15:00迄または17：00迄、土日休み希望など、勤務時間について、ご応募後いろいろ相談してください。貴方のライフプランにあった働き方を応援します。

仕事内容★前職給料保証★ 入社祝金最大40万円 or 保証給3ヶ月間30万円★ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 サロンワーク中心で他にも一般誌撮影のチャンスや大型ヘアショー参加などイベントも豊富です☆ 技術セミナー講師/海外ボランティア活動/etc ヘアメイク,雑誌撮影,ヘアショー,着付け,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 学生歓迎、通信生歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、主婦・主夫歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 スタイリスト,正社員,アルバイト・パート,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリス

仕事内容【景気に左右されない安定・安心経営！】グループホームで正社員・介護職を募集中です。 【施設名】： ミアヘルサ株式会社 ミアヘルサホーム だんらん柏・酒井根 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給216,000円～ ※夜勤 6,000円／回 別途支給 ※上限額：調整手当、資格手当、特定処遇改善加算手当 含む 【業務内容】： グループホームでの介護業務です。 着替え、排泄、調理等の身体・生活介助など。 例えば、ご利用者様と一緒にお部屋のお掃除をしたり、1日の生活をご利用者様と家庭的に過ごしていただきます。 ＊調理は簡単な食事をマニュアル通りにつくる

仕事内容【業務内容】 施設内における看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:30～18:00/夜勤：16:45～09:45 【給与情報】 月給30万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 77名が生活する、全室個室の有料老人ホームです。 季節に合わせたイベントや食事、日々のリハビリやレクリエーション、ボランティアの活動など、高齢者の方々が安心して健やかにすごせる場を提供していきます。以下のような方々を受けています

仕事内容大和ハウス工業株式会社 ※管理職【千葉◇週３在宅】設備工事監理（非住宅）◆65歳まで年収キープ可／新規立上げ部署／福利厚生 【仕事内容】 ※管理職【千葉◇週３在宅】設備工事監理（非住宅）◆65歳まで年収キープ可／新規立上げ部署／福利厚生 【具体的な仕事内容】 ～『建築設備士』の資格歓迎／新規立上げ部署～ ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備工事監理をお任せします。（管理職採用） ■採用背景／ミッション： これまで設備部

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】意匠設計（事業用施設）～幅広い物件に携われる◆平均残業30H／福利厚生充実／フレックス 【仕事内容】 【千葉】意匠設計（事業用施設）～幅広い物件に携われる◆平均残業30H／福利厚生充実／フレックス 【具体的な仕事内容】 【設計経験を活かしてキャリアアップ～S造・RC造の設計経験者歓迎！／東証プライム市場上場～建設業時価総額1位！／残業平均30H／土日祝休／年休123日／60歳一律役職定年の廃止～65歳まで60歳到達時の年収を維持可能！】 ■仕事概要 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた新築案件の建築設計お任せします。（商業施設、老人ホーム

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 介護老人保健施設における介護業務全般 施設通所者の方々の自立支援における介助援助などのサポート ・日常生活で支援や介護が必要な方へ、入浴や食事、レクリエーション、日常動作訓練などの各種介護サービスを提供しています。 ・食事介助・入浴介助・排泄介助等の身体介助の提供の他、ベッド周りの整理整頓、夏祭りやクリスマス会の行事開催等、生活全般を支えるお仕事です。 「看る人も看られる人も幸せに」の法人理念に沿って、職員と利用者様が笑顔になれるレクリエーション活動を重視。行事レクリエーション委員会が中心となって、毎月さまざまなイベントを企画しています。毎年恒例の「納涼祭」は、ご家

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 訪問介護事業所における介護業務全般 入浴・排泄食事介助 （調理は業者へ委託）その他生活上における介助 ※ケアプランに基づいた介護サービスの提供 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務 アピールポイント ・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です ・資格取得支援制度もあるため、入社後のキャリアアップが図れます。 ・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から 学べるので、どなたでも安心して就業できます。 ・とても綺麗な施設で設備なども充実しているので、身体的な負担の 軽減もできます。 ・たん吸引等の実地研修も受けられます。 ・子

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】建築施工管理(商業施設、物流施設等)◆年休123日／平均残業30h／賞与約9か月 【仕事内容】 【千葉】建築施工管理(商業施設、物流施設等)◆年休123日／平均残業30h／賞与約9か月 【具体的な仕事内容】 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！ ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能！） ■担当業務 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の建築施工管理お任せします。 ■担当業務： ・流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属 ・施工計画の策定から、施工図面の作成、工事品質の

仕事内容【アピールポイント】 大手有名企業が運営！日勤のみで残業少なめ★ 【仕事内容】 *看護のお仕事にご興味ある方！* 「どんなお仕事？」 「1日の人数はどのくらい？」 などなど、なんでも聞いてください！■ ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ ＊「目配り、気配り、心配り」をモットーに、 地域の皆様に優しさと思いやりのある サービス提供に努めております。 ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ ★キャリアパス制度 ★キャリアアップ支援制度 職員ひとりひとりが笑顔で意識して 日々業務に取り組んでます。 お客様の笑顔が自分たちの活力に！ わからないことなど事前に確認できます！■ 不安を払拭していただければと思います。

仕事内容富士フイルム株式会社 GM21【千葉・柏】電源装置開発プロジェクトマネージャー◆電気系技術者の方／フレックス／福利厚生充実 【仕事内容】 GM21【千葉・柏】電源装置開発プロジェクトマネージャー◆電気系技術者の方／フレックス／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： X線診断システム、MRI・CTシステム、内視鏡システム、体外診断機器に代表されるメディカル機器やライフサイエンス機器の開発を行います。富士フイルムはX線画像のデジタル化やレーザ内視鏡の開発など世界に先駆けイノベーションを起こし続けています。これまでの開発を通じて培った診断に役立つ画作りのノウハウに、センシング技術、画

仕事内容株式会社スタートライン 【千葉】障害者の就労支援サポーター※充実した研修で未経験でも安心／顧客対応経験を活かす 【仕事内容】 【千葉】障害者の就労支援サポーター※充実した研修で未経験でも安心／顧客対応経験を活かす 【具体的な仕事内容】 【業界未経験者活躍中／障害者が安心して長期就業できる環境づくり／1か月間の座学＋OJTで未経験でもエリアMGRなどにキャリアアップ可／平均月残業20H・年休120日（土日祝休）】 障害者雇用総合コンサルティングサービス等を展開する同社にて、就労支援サポーターとして知的・精神・発達障害者の企業就労における定着サポートをお任せします。※障害者雇用支援のプロとし