千葉県千葉市のM&Aの求人・仕事・採用

仕事内容◎M&A推進担当 ドットライングループにて、今後M&Aを戦略的に 推進していくために立ち上げ予定の部署で ご活躍いただきます。主なミッションは、 M&A仲介会社との関係構築を通じて、有望な案件情報を 安定的に獲得できる体制をつくること。M&Aの実務経験や ファイナンスの専門知識は不問です。法人営業や コンサルティング、社内外との調整経験を活かしながら、 成長企業の事業拡大に関われるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■案件情報の収集 ・M&A仲介会社との関係構築 ・有望な案件紹介につながるネットワークづくり ・案件情報の収集、整理 ・紹介案件の初期確認 ■社内調整・案件推進 ・経営陣と

仕事内容チームについて 配属となる『グローバル事業本部 グローバル事業企画部 事業企画ブロック』は、海外事業領域における既存・新規事業を通じて、ZOZOの中長期的な成長を牽引する組織です。少数精鋭の体制で、海外子会社の事業支援や買収先のPMIを推進しながら、新規M&A先の検討を並行して進めます。 グローバル経営の意思決定支援とその実行を担い、日本と海外拠点をブリッジしながら事業成長を目指します。フラットに議論が行われる環境の中で、裁量を持って挑戦できる環境が特徴です。 ポジションについて 本ポジションは、海外事業における経営企画を担い、中期経営計画の達成に向けて、M&Aを含めた戦略立案

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ソーシング経験 ■ディール推進 ■デューデリジェンス対応経験 ■クロージングまでのリード経験 [歓迎] ▼事業会社の上位層 ▼仲介トップ層 ▼MA仲介出身の方 ▼ソーシング～クロージング、day１までの経験がある方 ▼事業会社の投資・M&A部門の経験 ▼PMI経験 ▼ヘルスケア領域でのM&A業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 M＆A推進責任者（部長）（年収1000万円～2500万円） 【仕事内容】 ★平均成長率176.5%、拠点数209拠点で千葉県No.1、医療・福祉業界において急成長をとげる企業です。★10数年で2,000名超えの従業

仕事内容株式会社メタルホールディングス 【千葉】経営幹部◆私たちと一緒に日本の製造業を盛り上げませんか/M&Aによりグループ拡大中！ 【仕事内容】 【千葉】経営幹部◆私たちと一緒に日本の製造業を盛り上げませんか/M&Aによりグループ拡大中！ 【具体的な仕事内容】 ◆職務内容 「日本の製造業界の未来を明るくしたい！」そんな想いでM&Aを通じ、2023年にホールディングス化した当社にて、これからの会社を一緒に作り上げる経営幹部を募集いたします。 ＜ビジョン＞ Ｍ＆Ａでグループの拡大を続け、いずれは日本の町工場を救えるような、日本の製造業界の在り方に変革を起こせるような会社に成長したいと考えておりま

仕事内容【仕事内容】 中小企業の経営者様が抱える事業承継や企業成長に関する課題を解決するため、M&Aの提案から成約までをサポートするお仕事です。 経営者と直接向き合いながら企業の未来をつなぐ、やりがいの大きなコンサルティング営業として活躍していただきます。 【主な業務内容】 ◎経営者様へのアプローチ・関係構築 ◎企業課題や事業承継ニーズのヒアリング ◎M&A戦略や解決策の提案 ◎譲渡企業・譲受企業のマッチング支援 ◎契約締結までの各種サポート ◎資料作成や市場調査業務 ◎既存顧客へのフォロー対応 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎経営者への提案力・交渉力 ◎法人営業の高度なスキル ◎財務・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社の経営企画・経営管理部門等で、HD化・M＆A・組織再編・PMI・資金調達・DDのいずれかの実務を中核メンバーとして担った経験を有する方(IPO準備・事業承継ファンド投資先での経営管理経験も可) ・実務担当にとどまらず、経営の意思決定に関わる側へキャリアを引き上げたいという明確な意欲のある方 ・経営層・現場双方と信頼関係を築きながら、段階的に責任範囲を広げていける方 【歓迎】 ・統合・M＆A・IPO準備等のプロジェクトで、社内外の関係者を取りまとめた経験を有する方 ・物流・システム業界での就業経験、または業界構造への理解を有する方 ・中期経営計画・予

仕事内容株式会社メタルホールディングス 【営業／経営幹部候補】グループの営業力強化を担う◆日本の製造業の未来を創る｜M&Aでグループ拡大中 【仕事内容】 【営業／経営幹部候補】グループの営業力強化を担う◆日本の製造業の未来を創る｜M&Aでグループ拡大中 【具体的な仕事内容】 「日本の製造業界の未来を明るくしたい！」そんな想いでM&Aを通じ、2023年にホールディングス化した当社にて、これからの会社を一緒に作り上げる経営幹部候補、特に「営業力強化を担っていただける方」を募集しております。 ＜ビジョン＞ Ｍ＆Ａでグループの拡大を続け、いずれは日本の町工場を救えるような、日本の製造業界の在り方に変革

仕事内容求人詳細 世界シェアトップメーカーでM&A・PMIをリード！ /ご紹介する企業 世界シェアトップクラスの小型モーター専業メーカー。自動車分野に加え、ロボットなど将来性ある分野へも展開するグローバルBtoB企業です。 /ポジション概要 中長期的な事業成長を目的として、事業戦略に基づくM&A・アライアンスの各種調査、企画立案、実行に関する業務を担当していただきます。 /業務内容 ・M&A・アライアンス戦略の立案、対象企業の選定 ・新規案件(M&A・アライアンス)のソーシング活動 ・M&A案件の実行 ・M&A実行後のPMI戦略の企画・推進 ・M&

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験 ・金融機関における法人営業の経験 ・事業会社での経営企画、財務・経理経験 ・M&A関連業務経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 【職種名】 M&Aアナリスト《サポート業務／コンサル補佐》【専門スキル習得／経営者支援／銀行基盤で安定】 【仕事内容】 M&Aコンサルタントのサポート役として、案件推進に必要な資料作成や分析業務を担いながら、ソーシングからエグゼキューションまでの一連の業務に関与し、企業価値向上に向けた支援を行っていただきます。 ・顧客向け提案資料、アポイント資料の作成 ・各種データ入力、契約書類等の作成・管理 ・企業分析、業界調

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験 ・金融機関における法人営業の経験 ・事業会社での経営企画または財務・経理経験 ・M&Aの実務経験 【職種名】 M&Aアドバイザリー【事業承継・成長戦略を支援／銀行顧客基盤を活用／専門性と社会貢献を両立】 【仕事内容】 M&Aに関する専門知識を活かし、企業価値向上を目的としたM&A戦略の立案から案件創出、実行までを一気通貫で担い、顧客の経営課題解決と成長支援を推進していただきます。 ・営業店と連携したM&A案件のソーシング・ニーズ発掘 ・譲渡・買収候補先の選定およびマッチング提案 ・企業価値評価やスキーム検討の実施 ・デューデリジェンス対応および各

仕事内容株式会社千葉興業銀行 M&Aアドバイザー◆法人営業経験を活かす／在宅可・フレックス／地域企業の事業承継支援 【仕事内容】 M&Aアドバイザー◆法人営業経験を活かす／在宅可・フレックス／地域企業の事業承継支援 【具体的な仕事内容】 支店から連携された既存・新規顧客のM&Aニーズに対し、案件発掘から企業評価、提案、契約まで一貫して支援 ■当行概要と魅力： 設立以来70年、「地域とともにお客さまのために親切の心で」を企業理念として全行一丸となって地域企業様に本当に寄り添う形でその成長を支えてまいりました。これからの地域企業様の成長も自分ごととして捉え、金融サービスだけに留まらない「ヒト・モノ

仕事内容【ポイント】 【年収~552万円】昇給制度あり☆人事のオシゴト○土日祝休み! ランチスポットいっぱいの千葉エリア☆昇給制度あり!がんばった分きちんと評価に繋がります!早めに決めよう☆12月スタート! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：15時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収456万円～552万円 月収例：月収例 375,000円（固定残業代含む） 交通費：支給あり <職種> 人事（給与・社保）/人事（採用）/役職・職域

仕事内容業務内容 シーネットグループのホールディングス体制構築と、2032年3月期グループ売上高100億円目標に向けた中期経営計画の策定・実行を担っていただきます。経営陣の直下で、グループ経営の中枢機能を立ち上げから牽引するポジションです。 ※抽象度の高い課題が出てくることが多く、自ら具体化し、行動していくため、下記はあくまでも業務の一例になります。 具体的には (入社当初～) ・ホールディングス(グループ)の機能整理・体制設計の実務(現状分析、論点整理、資料化、関係者調整) ・グループ全体の縦割り解消と横ぐし連携強化の実行(グループ会社間のクロスセル推進を含む) ・事業計画の策定支援と進捗管理 ・M

仕事内容株式会社千葉銀行 M&Aアドバイザリーサポート◆年収530万～1100万円／在宅相談可／フレックス制 【仕事内容】 M&Aアドバイザリーサポート◆年収530万～1100万円／在宅相談可／フレックス制 【具体的な仕事内容】 営業店と協働し、M&Aの企画からクロージングまでを支援。企業分析や資料作成を通じ、将来はコンサルタントとして独り立ちを目指せる ■業務内容 M&Aに関する専門知識や経験を活かし、M&A戦略のソーシング・エグゼキューション業務の企画・実行を通じて、以下のようなお客さまの企業価値向上に取り組んでいただきます。 ・後継者不在の中堅・中小企業オーナーさま ・自社にはない技術を

仕事内容株式会社ドットライン M＆A◆新規部署立ち上げに伴う責任者候補◆成長戦略の中核◆IT×医療福祉 【仕事内容】 M＆A◆新規部署立ち上げに伴う責任者候補◆成長戦略の中核◆IT×医療福祉 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 新規部署立ち上げに伴う責任者候補の募集をしております。当社の成長戦略の中核として、M&Aを活用した事業拡大を推進していただきます。まずはM&A戦略の立案～ソーシング（案件創出）をメインでご担当いただき、ゆくゆくは下記クロージング実行までをお任せいたします。 （1）M&A戦略の立案 ・事業戦略に基づく投資方針の策定 ・ターゲット領域・企業の選定 ・成長シナリオの設計 （2）

仕事内容人事部長候補 事業拡大につき人事スタッフ大募集 【同社について】 同グループは、仲卸事業を営む株式会社丸英⻘果葛⻄の創業以来、地域のお客さまのために、商品‧サービスを提供し、お取引先さま、従業員をはじめ、すべ てのステークホルダーの皆さまと共に歩んできました。 グループ10社以上の純粋持ち株会社でM＆Aで事業拡⼤中です。不動産事業からの収⼊が安定しており、同グループを⽀えております。飲⾷事業、ホテル事業も コロナ禍の影響からの回復が⾒込まれており、今後、更なる成⻑が期待できます。 今回はグループ全体を支える本社人事部の部長候補を募集いたします。 【仕事内容】 ▼労務 →勤怠管理、給与計

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理部門での管理職経験 ※下記、歓迎項目参照 [歓迎] ■いずれか一つのご経験があれば尚可 └総務でのご経験 （事業統合、移管、M＆A、法務、リーガル関係） └人事労務でのご経験 （勤怠管理、給与計算、社保、役所関係） └財務経理 （企業財務、会計、一般経理関係） 【職種名】 ★管理部門・部長候補★人事労務・財務経理・総務部門の管理職候補としてお迎えする想定★定年70歳★ 【仕事内容】 管理部門の統括 人事労務、財務経理、総務など各部門の統括業務 【具体的には】※各部門の業務 ■人事労務…キャリア採用、勤怠管理、給与計算、役所関連 ■財務経理…財務管理、入出金管理、仕

仕事内容人事事務課長候補 事業拡大につき人事スタッフ大募集 安定したキャリアを築きたい方へ 人事業務の経験と知識を活かしたあなたの力を貸して下さい。 柔軟な働き方やキャリアの成長をサポートします 【仕事内容】 ⼈事‧労務‧採⽤‧教育を横断的にご担当いただきます。 既存社員の補強としてご活躍いただき、⾃⾝のキャリアアップも⽬指せます ▼労務 →勤怠管理、給与計算、社会保険⼿続き、年末調整、⼊退社⼿続き、健康診断、⼈事 評価制度策定∕⽴案∕運⽤、M＆A後の就業規則策定 ▼採⽤ →⾯接調整、採⽤計画⽴案、定期⾯談、⾯接対応、採⽤説明会 ▼教育 →新⼊社員教育、教育制度策定、教育計画⽴案 ◎事業拡

仕事内容株式会社千葉銀行 【千葉市】M&Aアドバイザリー◆戦略～実行まで担う／プライム上場地銀／フレックス・年休122日 【仕事内容】 【千葉市】M&Aアドバイザリー◆戦略～実行まで担う／プライム上場地銀／フレックス・年休122日 【具体的な仕事内容】 ～M&Aの企画～クロージングまで一貫して担い経営支援に挑戦／顧客基盤豊富で案件創出力フレックスで働きやすい環境～ ■業務内容： M&Aに関する専門知識や経験を活かし、M&A戦略のソーシング・エグゼキューション業務の企画・実行を通じて、以下のようなお客さまの企業価値向上に取り組んでいただきます。 ◆企業例 ・後継者不在の中堅・中小企業オーナーさま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・信託銀行や信託会社などでの相続業務経験 ・Word、Excelの基本操作スキル 【尚可】 ・営業経験 ・相続に関する専門知識（遺言作成・家族信託に関する実務経験） ・セミナーや勉強会での講師経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・お客様に寄り添ったコミュニケーションをとれる方 ・相続を通じてお客様世帯の発展や安心を追求していける方 【職種名】 【千葉】相続コンサルタント(千葉市) ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 設立80年以上の安定性！専門性を活かして柔軟に活躍できる相続コン