ヘルパー 住宅型有料老人ホーム - 福岡県行橋市 の求人・仕事・採用

勤務時間【早番】7:00～16:00 【日勤】8:30～17:30 【遅番】11:00～20:00 【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩時間は法定どおり ※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間） ※シフトや勤務日はご相談下さい

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／★☆パート/介護スタッフ募集中☆★賞与あり！交通費支給あり！就職支援金あり（※条件あり）！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームのお客様に対する訪問介護業務（事業所はホーム内併設） 【主な業務】 ・入浴、排泄、食事、移動・移乗介助の身体介護 ・清掃等の生活援助 ※訪問スケジュールに沿った訪問介護業務全般を行っていただきます。 ※訪問時間以外は、緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 ★施設内には訪問看護

仕事内容■お仕事内容 「住宅型有料老人ホームくくる」では、看護師や歯科衛生士が口腔ケアに力を入れています。介護スタッフの正職員を募集中で、介護福祉士資格をお持ちの方は大活躍です。年間休日105日で残業もほとんどなく、充実した仕事とプライベートを楽しめる環境です。入居者さまの健康をサポートし、一緒に頑張りましょう。ご応募お待ちしています！ 仕事内容 ・住宅型有料老人ホームくくるの入居者宅訪問 ・日中はデイサービスを利用されている方もいらっしゃいますが、居宅に残られている方の身の回りのお世話 ・排泄介助・お部屋のお掃除・洗濯・お食事の介助 ・現在、定員20名の方をヘルパー3名で対応 ・初めての方でも丁寧

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金あり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン行橋に併設している訪問介護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成・管理

勤務時間◆日勤専従 ①6:30〜17:30の内4時間以上（休憩0分） 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容行橋市の有料老人ホームで調理スタッフを募集！心を込めた料理で入居者様の笑顔を作りませんか？ ◆募集職種 調理師・調理スタッフ パート・アルバイト ◆仕事内容 調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,057〜1,100円 ≪基本給≫ 970〜1,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 南行橋駅から2.6km 令和コスタ行橋駅から3.3km 新田原駅から3.4km ◆勤務時間 ①6:30〜17:30の内4時間以上（休憩0分） 週所定労働日数2日 〜 3日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、週2~3日からOK、シフ

仕事内容福岡県行橋市で働きたい！介護職・ヘルパーの正社員募集 - 住宅型有料老人ホーム あおい ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給175,000〜200,000円 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:5,000円 処遇改善手当:10,000〜15,000円 資格手当:5,000円～25,000円/月 夜勤手当:4,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,

仕事内容未経験からのスタートOK♪経験を積む場としてぴったりです！正社員としての採用◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給175,000〜200,000円 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:5,000円 処遇改善手当:10,000〜15,000円 資格手当:5,000円～25,000円/月 夜勤手当:4,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,0

勤務時間◆シフト制 ①9:30〜13:30（休憩0分） ②6:00〜9:00（休憩0分） ③14:30〜18:30（休憩0分） 週所定労働日数2日 〜 4日

仕事内容調理師・調理スタッフのパート・アルバイト求人！経験やスキルを活かして、地域のお年寄りの生活を支える仕事に挑戦しませんか？ ◆募集職種 調理師・調理スタッフ パート・アルバイト ◆仕事内容 調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,060〜1,100円 ≪基本給≫ 1,060〜1,100円 ≪昇給≫ 50〜100円 （時間あたり） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 美夜古泉駅から1.5km 今川河童駅から1.6km 令和コスタ行橋駅から1.8km ◆勤務時間※5月11日更新 ①9:30〜13:30（休憩0分） ②6:00〜9:00（休憩0分） ③14:30〜18:30（休憩0分

勤務時間◆午後のみ ①14:00〜17:00の内2時間②14:30〜17:00（休憩0分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数2日 〜 6日

仕事内容【清掃員募集】アットホームな環境で安心して働ける『住宅型有料老人ホーム オプリ 行橋館』でのパート・アルバイト募集 ◆募集職種 用務員・清掃員・営繕 パート・アルバイト ◆仕事内容 リネン交換、清掃・整頓 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100円 ≪基本給≫ 1,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪昇給≫ 0〜50円 （時間あたり） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 新田原駅から0.1km 南行橋駅から3.3km 築城駅から3.8km ◆勤務時間 ①14:00〜17:00の内2時間②14:30〜17:00（休憩0分） 残

勤務時間◆夜勤専従 ①17:00〜9:00（休憩120分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数2日以下

仕事内容心温まるサポートで入居者様の暮らしを支える仕事 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,057円 ≪給与の備考≫ ■日給 16,000円/回 日給には,深夜割増含む ≪基本給≫ 1,049円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪昇給≫ 0〜50円 （時間あたり） ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・有料老人ホームでのベッドメイキング、清掃、配膳等ヘルパーの 補助業務 ・自立支援アパート芭蕉の杜での配膳、清掃業務 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容福岡県行橋市/住宅型有料老人ホームでのご勤務/2026年6月1日オープン予定の施設です！ 医療・介護・薬剤師等のお仕事をお探しの方、お気軽にお問い合わせください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 366,000円～391,000円 ■基本給 264,000円～279,000円 ■手当 役職手当：60,000円 職務手当：12,000円 資格手当：(介護福祉士)10,000円 処遇改善手当：30,000円 夜勤手当：6,000円/回 ※原則夜勤はなし 家族手当：配偶者16,000円／子4,000円 引越し手当： (単身の方)賃貸契約にかかる交通費/礼金/仲介手数料な

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの身体介護・生活サポート 食事介助、入浴介助、排泄介助、更衣介助 移乗・移動の介助、見守り、声かけ 夜間の巡視、必要時の介助（夜勤：介護士2名＋看護師1名体制） 介護記録の作成・申し送り 研修期間中は先輩同行でOJT（1ヵ月以上） 資格取得に向けた学習・研修受講（会社負担で受験/受講可） ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・確かな転職支援実績 介護業界でのサポート実績が豊富。非公開を含む好条件求人も多数扱い、キャリアアップをしっかり後押しします。 ・想いに寄り添う提案力 「将来に合う職場選び」を大切に、専任コンサルタントが希望や価値観を丁寧にヒアリ

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 有料老人ホームで、入居者さまが安心して快適な毎日を送れるよう、 日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 生活の場に寄り添いながら、一人ひとりに合わせた丁寧なケアができるのが特徴です。 ① 入居者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ 日常生活・レクリエーションのサポート：体操やレクリエーションの補助・散歩や外出時の付き添い・生活活動の支援・記録作成 ④ チーム連携・見守り

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金あり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン行橋に併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ヘルパーへの指揮命令 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成 定期的なアセスメント、モニタリング サービ

仕事内容★年間休日122日♪昇給賞与あり★ ・年間休日が122日と多めなので、心にゆとりを持って業務に取り組めます。 ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 ･身体介護、家事援助、通院付添、施設内業務 ┃サービス形態 有料老人ホーム ┃勤務地 行橋市 ┃給与 介護福祉士[月給]：185,000円~ 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[月給]：175,000円~ 〈介護福祉士〉 [資格手

仕事内容★土日祝日固定休！昇給賞与あり◎マイカー通勤可★ ・土日祝日固定休とゆとりを働けますので、習い事や旅行等のプライベートの時間やご家族との時間を大切にしたい方にはおすすめの職場です。 ・賞与は年2回支給で、頑張り能力次第では昇給もしっかりとつきますので、モチベーションを高く保ちながらイキイキお仕事に取り組めますね。 ・マイカー通勤が可能なため、離れた地域にお住まいの方もストレスなく通勤して頂けます。駐車場が完備されているのも嬉しいポイントですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士 ┃雇用形態 正社員(夜勤なし) ┃業務内容 デイサービスにおける介護業務全般 ┃サービス形態 デイサ

仕事内容【仕事内容】 【2026年6月オープンの綺麗な施設です！】 【年間休日120日◎プライベートと両立して働けます！】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 訪問介護事業所の管理者として、事業所運営および訪問介護業務をお任せします。 ・スタッフの採用、労務管理、シフト作成 ・訪問スケジュールの作成・調整 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・保険請求などの事務管理業務 ・担当者会議やカンファレンス、研修の実施 ・ご家族様への連絡・報告 ・ケアマネジャーや他事業所との連携・調整 ・地域連携や営業活動、行政対応 ・訪問介護業務 【給与詳細】 【別途】 夜勤手当：1回6,000円（※原則

仕事内容【オススメポイント】 ☆残業ほぼなしでメリハリをつけて働ける介護スタッフ募集です♪ ☆昇給・賞与の過去実績があり、日頃の頑張りがしっかり還元される環境です！ ☆マイカー通勤が可能で通勤しやすい職場となっています◎ ☆利用者様に寄り添いながら成長できるやりがいあるお仕事です♪ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般を担当します。（身体介護、付帯業務など） 利用者様の生活をサポートし、安心して過ごせる環境作りに携わります。 職員同士が協力しながらケアにあたる体制が整っています。 利用者様の笑顔に寄り添いながら、介護スキルを磨けるやりがいのある職場です。

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金あり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン行橋に併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ヘルパーへの指揮命令 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成 定期的なアセスメント、モニタリング サービ

仕事内容 2026年6月開設！住宅型有料老人ホーム／訪問介護管理者の募集です！ 2026年6月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問介護事業所での業務は、契約・採用関連・社員労務管理・シフト表作成・訪問スケジュール作成と調整・訪問介護計画書作成と管理・担当者会議への参加・保険請求・会議・研修の開催・カンファレンスの開催・ご家族様への連絡報告等・ケアマネ等他事業所との連絡調整・地域連携・営業活動・行政対応・訪問介護業務 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に楽しむこと