凸株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須要件（MUST）≫ ・Alias（SUB-D、NURBS）を用いたデジタルモデリング経験 ・自動車メーカー、デザイン事務所等にて自動車にまつわるデジタルモデリングの実務経験 5年以上の方 ≪歓迎するスキル・経験（WANT）≫ ・NXシェイプスタジオを使用したCADモデリング経験 ・VREDやBlenderを使用したCGビジュアライゼーション経験 ・TOEIC(R)テスト600点以上お持ちの方 ≪必須資格≫ ・デザイン関連の専門学校卒（高度専門士または学士を取得されていること）、 または高専卒以上の方 ・普通自動車運転免許証（MT必須）

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社GEA 放課後等デイサービス Gripキッズ吉川校 【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 正社員 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「学習・運動・SST・体験」4つの支援を提供しています！ 当施設は、「学習療育・運動療育・SST・体験型療育」の4つをメインに支援をおこなう放課後等デイサービスです。 100種類以上のオリジナルの集団療育プログラムや独自の個別学習プログラム・アクティビティシートをもとに、子どもたち一人ひとりにあっ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～/日祝休み 実働7.5時間/「学習・運動・SST・体験」がメイン♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 60,000円(32時間分/超過分は別途支給) 資格手当 70,000円 ※経験等を考慮し、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間6か月/期間中は契約社員としての雇用。期間満了後、実績や能力を踏まえたうえ、正社員雇

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/契約社員/資格必須/月給30万円～ 日曜休み年間休日120日/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 資格手当 50,000円～(一律支給) 資格手当2 20,000円～ 固定残業代 60,000円(32時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千葉県八千代市 緑が丘2-32-3中村ビル1階 募集情報 ◆「学

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社GEA 放課後等デイサービス Gripキッズ市川大野校 【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 正社員 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「学習・運動・SST・体験」4つの支援を提供しています！ 当施設は、「学習療育・運動療育・SST・体験型療育」の4つをメインに支援をおこなう放課後等デイサービスです。 100種類以上のオリジナルの集団療育プログラムや独自の個別学習プログラム・アクティビティシートをもとに、子どもたち一人ひとりに

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社GEA 放課後等デイサービス Gripキッズ江戸川台校 【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 正社員 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「学習・運動・SST・体験」4つの支援を提供しています！ 当施設は、「学習療育・運動療育・SST・体験型療育」の4つをメインに支援をおこなう放課後等デイサービスです。 100種類以上のオリジナルの集団療育プログラムや独自の個別学習プログラム・アクティビティシートをもとに、子どもたち一人ひとりに

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社GEA 放課後等デイサービス Gripキッズ南行徳校 【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 正社員 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「学習・運動・SST・体験」4つの支援を提供しています！ 当施設は、「学習療育・運動療育・SST・体験型療育」の4つをメインに支援をおこなう放課後等デイサービスです。 100種類以上のオリジナルの集団療育プログラムや独自の個別学習プログラム・アクティビティシートをもとに、子どもたち一人ひとりにあ

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社GEA 放課後等デイサービス Gripキッズ馬橋校 【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 正社員 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「学習・運動・SST・体験」4つの支援を提供しています！ 当施設は、「学習療育・運動療育・SST・体験型療育」の4つをメインに支援をおこなう放課後等デイサービスです。 100種類以上のオリジナルの集団療育プログラムや独自の個別学習プログラム・アクティビティシートをもとに、子どもたち一人ひとりにあっ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/放課後等デイサービス/日曜休み◎ 年間休日120日/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳(初年度給与)> 基本給 200,000円～ 資格手当 50,000円 固定残業代 50,000円(23時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 昇給あり 賞与あり(7月、12月：初年度は各回基本給1.5か月分) <想定年収> 児童発達支援管理

仕事内容本求人はゆくさ株式会社の職業紹介求人のため、紹介先企業での雇用となります。（有料職業紹介09-ユ-300009） 【おすすめポイント】 ◆小村井駅 徒歩6分 ◆月給412,516円以上（高待遇！） ◆年間休日125日以上 【児童発達支援管理責任者】 コペルプラスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です♪ ▼具体的には… ・教室責任者業務全般 ・児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)・管理 ・指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導) ・保護者との面談 ・療育プログラムの提供 ▼療育プログラム例 ・フラッシュカードや歌で集中力や脳の活性化を促します ・音楽を使って心と体を

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年休111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績