人材営業 - 長野県長野市 の求人・仕事・採用

仕事内容【待遇】 ・昇給：年2回（4月、10月） ・昇格：年2回（4月、10月） ・賞与：年4回（業績によって変動あり） ・インセンティブ制度：上限なし（年間平均100-120万円） →物件の利益率やエリア目標達成などで発生。 ・ミッションボーナス制度 →店長職以上の職級向け制度。メンバーの成長など、定性面での評価で発生。 ・通勤交通費（実費） ・車両手当（6,000円/月） ・宅建手当（30,000円/月） ・赴任手当（月35,000円〜、赴任の場合） ・借上げ社宅制度（月50,000円〜、赴任の場合） ・引越し手当（赴任の場合） ・帰省（帰宅）旅費手当（赴任の場合） ◯年収例 26歳（入社2年目）

仕事内容株式会社まちノベイトは、インバウンド誘客支援を軸にディスティネーション・マネジメント・カンパニーと して事業を展開しています。Trip Adviserで全国6位 (2022年度) のツアーを催行するなどインバウンド観光事業を牽引する会社です。 今般、新規事業として雑誌「KURA」を含む国内向けオウンドメディア事業及び国内マーケティング支援事業も行うことになりました。当社の有するインバウンド誘客に向けた海外マーケティングの知見と「KURA」が有する長野県内外への情報発信力を融合することで国内外問わず全方位的なマーケティング支援を実施していきます。 今回のポジションは、急速に成長するインバウン

仕事内容【PR本文】 1.未経験者歓迎！経験ゼロから始められる営業のお仕事！ 2.嬉しい土日休み！残業少なめで無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.GW休暇や夏季休暇・年末年始休暇など長期休暇完備！長期連休などを利用してバカンスも可能。 4.通勤ラクラク！マイカー通勤OK。駐車場完備。 5.将来管理職を目指したい方も大募集中です。 【仕事内容】 サン・スタッフは地域に根ざした事業を展開し、その地場の雇用拡大と活性化を図り、人と企業の架け橋として地域の皆様に満足していただけるようサービスの向上に努めています。 昨今、時代の流れが加速し、機械によるオートメーション化など人の手だけでは間に

仕事内容クライアントのニーズに合わせて、マッチする人材をアテンドする コーディネーター業務がメインとなります。 主にイベント・建築現場・倉庫・物流などに関わる相談に対し、 詳細のヒアリングを行い、スタッフの採用や入職時の書類作成等を お任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ■登録スタッフへの仕事紹介 ■クライアントとの案件打合せ ■アルバイトスタッフの採用 ■見積書・書類の作成 ■請求書処理 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社マイナビ マイナビ転職の【広告営業】★長野エリア積極採用中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給：24.6万円〜29.6万円 ※一律35時間分の固定時間外手当 月56,000円〜月68,000円が上記月給に含まれています。 ※超過した場合、超過した時間分の時間外手当を別途支給。 【想定月収 ※月給に手当を含んだ金額】 ◆月収314,345円 正社員26歳、社会人経験年数3年、世帯主、首都圏勤務 固定時間外手当35時間（61,600円）で計算した場合 ※35時間を超える時間外

仕事内容これまでの経験が活かせる【IT営業（長野）】 事業内容 ・システムコンサルティングサービス ・システムエンジニアリングサービス ・システム検証サービス ・システム運用・サポートサービス ・ネットワークサービスソリューション ・システムプロダクト（ハード・ソフトウェアライセンス）の取扱 仕事内容 ・システム開発の受託業務、常駐業務の提案、受注 ・システム検証の受託業務、常駐業務の提案、受注 ・その他、システムインテグレーション案件の提案、受注 ・新規取引企業、既存取引企業に対する営業活動 新たな取引の開拓から受注、継続取引までの一連の流れを 営業担当として継続的に取り組めるスタイル

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！【人と関わる仕事が好き！】人材コーディネーターやってみませんか？ 人材って何するんだろう？ 結論！☆人と関わる仕事です☆ 人とのコミュニケーションを大切にしている！ もっと自分の強みを活かしていきたい！ 話すのが好き！ 話ながら楽し仕事していきたい！ きっかけはみんなそれぞれです！ できないをできる変える！ はじめはみんな「初めて」です！ 手探りでも頑張っていきたい！ ワークライフバランスを大切にしていきたい！ お任せするお仕事内容は ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのファロー （応募頂いた方とのメールや電話応対） ☆面接やヒ

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎年間休日120日～/メンバー平均26歳/残業なし \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材コーディネーター事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ ■仕事を探している求職者と人材を探している企業の間に立ちマッチングのお手伝いをお願いします。(お客様は家電量販店やコールセンターの運営企業など) ※まずは現場を知るための研修として、先輩社員と一緒に現場に立っ

仕事内容【人材コンサルタント（未経験OK）】自社エンジニアの派遣★完全週休二日制／賞与あり 【仕事内容】 技術系分野において、メーカーや研究施設のニーズをヒアリングし、自社のエンジニアを派遣する人材コンサルティングをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・新規企業の開拓 ・アポイント取得 ・提案資料作成 ・商談、顧客の課題をヒアリング ・資料をもとに適切なソリューションの提案 ・見積もり、受注 ・エンジニアのアフターフォロー ◆人材の企画・提案について 業界を代表する大手メーカーがメイン顧客です。エンジニアの活用法やアウトソースの有効利用法を提案していただきます。 顧客の目指すビジョンや目標を理解した

仕事内容<仕事内容> 【業界最大手！介護業界特化の人材派遣営業職】未経験から始められる営業職です 「介護業界の人手不足の解決」をミッションとして介護業界に特化した人材派遣サービスを展開しております。 売り上げ150億円超という業界トップクラスにまで成長。 【仕事内容】 仕事探しに悩む求職者、人手不足の介護施設の架け橋となり、少しでも多くの雇用を生み出します。希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。 ▼取引先への訪問 担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期的に訪問・電話にて採用状況や就業スタッフの勤務状況などを伺い、採用ニーズを把握します。

仕事内容「人材をお探しの企業」と「仕事をお探しの求職者」を結びつける お仕事です。お取引先の企業に訪問し、スタッフの就業状況や人材 不足の課題解決に向けて、アドバイスや提案をしていただきます。 様々な業界・職位の方とお会いする機会がありますので、非常に幅 広い知識を吸収することができます。営業経験や社会人経験は問い ません。「誰かの役に立ちたい」「営業を経験してみたい」そのよ うな方は、是非ご応募ください。

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター｜未経験OK★充実したキャリアアップ研修あり★平均年齢層20代★ 【未経験からでも人材コーディネーターになれます！】 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎将来、人材コーディネーターとして仕事をしたい！ ◎未経験でも働きながら学べれる環境が欲しい！ ◎経験を積んで活躍したい！ ■未経験でも始められる理由 充実した研修期間があることが１番の理由です！弊社では、キャリアアップ研修を実施しており、入社後、日中は弊社の協力会社先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルをしっかりと磨いていただきます。就業先は営業・販売・コールセンターの中から適性の合う職種を選定し、決定

仕事内容[募集背景北信越支社立ち上げメンバーとしての採用です [転勤の有無無し [仕事内容]： ユーザー数300万人以上のマッチングサービスを物流・小売・飲食業界を中心に、 法人営業職として新規開拓から既存企業フォロー・拡大業務までを一貫して活動 していただきます。 北信越支社立ち上げメンバーとしての採用です。 北信越支社のエリアは、長野、新潟、富山、石川、福井にまります。 【具体的には…】 ■新規営業(フィールドセールス)活動 新規クライアント企業のアポイント取得、商談、申込獲得 顧客リスト作成からテレアポイント等によるリード獲得、獲得したアポイントの商談まで行います。 ■既存営業(カス

仕事内容法規書籍印刷株式会社 紙からWebまで。あなたのアイデアがカタチになる！【提案営業】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給18万5,000円以上 ＋ 諸手当 ※経験、資格、能力等を考慮の上、優遇します。 【募集要項】 【募集の背景】 活版・写真植字・オフセット印刷という時代の流れとともに「加除式法規書」という特殊な印刷物制作を手がけてきた当社。 データ加工や文字列処理専門の部門、校正部門を社内に置き、精度の高い文字情報を制作することで、お客様の要望に応えてきました。 今回はより多彩な

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人材コーディネーターを目指したい方！研修が充実し働きやすい環境で教育体制が整っています！ 「未経験から人材コーディネーターを目指せる！」 多くの人と関わりたい、人のためになることがしたい方などで人材コーディネーターに興味がある、目指したい、という方を求めています！ 未経験で対人スキルに自信がない方でも0K！ 理由としては充実した研修期間があるためです！ 研修期間中は弊社就業先にて適性の合うものを選択し、現場で営業力や提案力など対人スキルを磨きます！ また、定期的に専門スキルや知識をオンラインで学んでもらいます！ 研修終了後は研修期間中に身につけた対人スキルと専門スキ

仕事内容<仕事内容> 【未経験◎】ポテンシャル採用！人事、コーディネーター職 ■業務内容: 自社採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。 ■詳細: ・応募対応(メールや電話) ・面接日程調整 ・面接実施 ・内定を出し、条件提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 <給与> 年収300万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーターのお仕事！未経験の方に充実した研修環境あり！20代前半活躍中！ 【未経験から人材コーディネーターを目指せる！】 ＜このような方を求めています！＞ ☆未経験だけど働きながら経験を積みたい！ ☆働きながら学びたい！ ☆色んなお仕事を経験してみたい！ ■未経験の方でも始めれる理由 充実した研修期間があることが1番の理由です！研修期間中は、日中は弊社の協力会社先の就業先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルを磨くために活動します。就業先は、販売・営業・コールセンターの中から適性の合ったものを選択し決めていきます。また、定期的に弊社が運営している総合キャリア

仕事内容 職種 ”【人材コーディネーター・営業】” ■求職者向けの求人の作成 ■求職者の面談、お仕事紹介 ■稼働中のスタッフのサポート ■クライアントへの営業 ノルマはありません！ 休日・休暇 シフト制(月8日) 待遇・福利厚生 ◆交通費規定支給 ◆社会保険完備 ◆車通勤ok(規定)◆昇給 ※試用期間6か月(同待遇) 長期歓迎 高収入 主婦・主夫 未経験OK 学歴不問 フリーター 平日のみOK 週4～ フルタイム 交通費支給 社員登用 オープニング 車通勤 駅チカ 研修あり

仕事内容<仕事内容> 人材紹介・販売営業、イベント企画運営 ※経験者優遇、未経験者歓迎 大手携帯キャリア代理店への人材紹介や、代理店様と一緒に販売・営業をするお仕事です。 各大手携帯電話キャリア様のイベントでの企画や運営なども代理店様と一緒に考えイベントを作り上げていき、目標達成に向け一致団結していく仕事でございます。 携帯ショップで働いたことのある方はもちろん、未経験の方も大歓迎です！ しっかりとした研修やサポート体制も作っていますので、安心して楽しく働けます！ 接客が好き、チームプレイで目標に向かって頑張っていくのが好き、人と話すのが好きという方！ぜひ力を貸して頂きたいです！ 一緒に会社を盛り上

仕事内容■既存顧客へのルート営業 ■社内営業 ■新規顧客開拓 ■案件打合せ 既存顧客を中心に、新規、社内など営業業務全般をお願いします。 案件の打合せや自社スタッフの活用を提案し、主に信越エリアの 営業所と連携を図り、売上に貢献いただきたく思います。 まずは当社の事業内容を理解するところからスタート。上長がマン ツーマンでレクチャーしますので、営業経験は問いません。 飲食、接客販売など対人業務のご経験がある方は特に歓迎です。