工事作業員 - 大阪府大阪市住之江区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈必須経験・資格〉 ■環境アセスメント業務経験者 ■その他環境に関わるコンサルタント業務（水環境保全、地域計画など）の経験者 〈歓迎経験・資格〉 ■技術士(建設部門：建設環境) ■技術士(環境部門) ■技術士(建設部門：都市及び地方計画) ■技術士(衛生工学部門：廃棄物・資源循環) ■環境アセスメント業務の管理技術者の経験 [歓迎] 環境アセスメント業務の経験のある方 【フィットする人物像】 ●幅広く環境に関する検討に取り組みたい方 ●社内の他部門、社外と積極的に連携・調整できる方 ●環境アセスメント以外の未経験分野にも挑戦するチャレンジ精神がある方 ●仕事を最後まで

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの空調衛星設備施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップ

仕事内容<仕事内容> 空調衛生設備施工管理☆賞与年3回／年間休日125日／月給50万円も可能／転勤なし／車通勤OK ＼これまでの経験を、次のステージへ／ “安心して長く働ける環境”でキャリアを築きませんか。 あなたの経験を、しっかり評価します □ 年3回の賞与で頑張りを還元 □ 完全週休2日制（土日祝休み）＋年間休日125日 □ 有給取得を推奨／長期休暇の取得も柔軟に対応 現場で積み重ねてきたスキルを、きちんと評価につなげられる環境をご用意しています。 働きやすさもキャリアも、バランスよく □ 転勤なし／希望のエリアで勤務可能 □ 家具・家電付きの寮を完備、引越費用もサポート

仕事内容～★資格保有者歓迎★風車の施工管理/業績拡大中/年間休日122日～ 「あなたの施工管理スキルで、日本の再生可能エネルギーを動かす。」 ―風力発電の最前線で、次のキャリアを― ■職務概要： ・施工管理として、風力発電のメンテナンス工事にかかわる、計画からお客様との打ち合わせ、現場管理まで幅広くご担当頂きます。 ★今までのご経験を活かして、当事業を牽引していただきます。 （職務詳細） ・施工計画の策定 ・電気事業主や風車メーカーとの折衝 ・社内/協力会社への手配 ・安全/品質/工程/収支の管理 ■工事の流れ(部品の交換工事)： 1.事業主様より直接、またはメーカー経由でメンテナンス工事依頼

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

勤務時間8:00～17:00 ※勤務先により多少変動あり

仕事内容設備施工管理において幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 IRの電気設備工事、情報通信設備工事、ガス設備工事、プラント設備工事、排水設備工事などのプロジェクトに関わります。 大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。 【30～60代、学歴不問、ブランクありでもOKで、幅広い求人をご用意！】 施工管理職として従事していたアドバイザーが多数在籍しており、非公開求人を含めた数

仕事内容<仕事内容> 土木施工管理★土日祝休み｜月給50万円も可能｜賞与年3回｜転勤なし｜マイカー通勤OK ＼経験を無駄にしない転職を。／ 次に選ぶなら、“安心して働き続けられる現場”がいい。 あなたの経験、ちゃんと評価します □ 賞与年3回 □ 完全週休2日制（土日祝）／年間休日125日 □ 有給取得も推奨／長期連休の相談もOK 「頑張っても評価されない」 「休みが少なくて身体がもたない」 そんな環境からの転職を、私たちは歓迎します。 キャリアも生活も、着実に前進 □ 転勤なし／希望エリアに配属 □ 寮完備（家具・家電付き）＋引越し費用サポート □ 資格取得支援制度あり（受験

仕事内容《年齢不問！ブランクOK》 あなたの培ってきたご経験を、 しっかり給与で還元します。 仕事内容： 大手建設会社のプロジェクト先にて、施工管理業務をお任せします。プロジェクトは多岐に渡っているため、あなたの希望、スキルに応じて決定いたします。 【建築】 オフィスビル、高層マンション、商業施設、ショッピングセンター、工場、医療福祉施設、耐震工事など 【土木】 道路工事や河川工事、下水道工事、橋やダム、トンネル、鉄道工事など 【空調衛生】 高層ビル、マンション、工場など 【電気設備】 高層マンション、商業施設、ショッピングセンター、工場、医療福祉施設など ＜豊富な案件からご紹介可能です＞

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業経験をお持ちの方（業界不問） ※業界未経験歓迎 ※業務に必要な資格取得は、受験費用を会社が負担、または、取得後手当支給（規定による） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ルート営業/法人向け/転勤なし【大阪市】地盤改良パイオニア（年収450万円～540万円） 【仕事内容】 ※業界では屈指の知名度、安定性があります※ポジティブに挑戦し続ける、活気のある会社です※年齢を問わず、キャリアアップ、スキルアップを目指すことができます※ワークライフバランスを大切にしています 【業務内容】 大手住宅メーカーやゼネコン、建築

勤務時間8:00～17:00 ※勤務先により多少変動あり

仕事内容建築施工管理において現場監督として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・建築物の品質管理、原価管理、安全管理、工程管理 ・着工から竣工までのスケジュールの計画および管理 ・工程表作成、管理 ・見積、図面チェック ・施主、設計者との打合せや調整 など 《プロジェクト内容》 オフィス、高層マンション、商業施設、工場、医療福祉施設、耐震工事等 【経験・資格を活かして高待遇で働く！ハイスペック求人】 給与のご要望をお伝えください。最大限に考慮いたします！ 【年収例】 865万円／51歳・経験28年・1級建築施工管理技士 780万円／48歳・経験25年・2級建築施工管理技士 ※経験・能

仕事内容【応募資格】 [必須] ■土壌汚染調査、微量PCB調査、アスベスト調査の業務経験者 [歓迎] ■土壌汚染調査技術管理者 ■技術士(建設部門：建設環境) ■環境計量士(濃度) ■RCCM(建設環境) 【フィットする人物像】 ◎コミュニケーション能力をお持ちの方 ◎前向きに考え行動し、PDCAサイクルを回せる方 ◎自ら積極的に業務に取り組める方 【職種名】 土壌汚染技術者/年間休日120日/福利厚生充実/東証1部上場/大阪府大阪市 【仕事内容】 【土壌汚染技術者・大阪府】職での募集となります。東証1部上場の、国内の環境分野トップの同社にて勤務ができます。国内トップクラスの売上高もございますので

仕事内容▼業務概要 ・住宅や商業施設などの建築工事における基礎補強工事（既製杭・地盤改良）の現場管理を行います。 ▼具体的な仕事内容 ・建築向けの基礎補強を通じて安心・安全を提供しており、建築向け基礎補強工事の地盤改良工事・杭工事を担当します。 ・地盤調査の結果、建築構造物の要求性能や現場の条件に合わせ、現場管理に加え工法や業者、機械の選定なども行います。 ▼その他 ・基礎工事の現場管理に限定される為、同業の施工管理業の中でも業務量は少ないです。1日1～3か所／月間10～15程度の現場を巡回するイメージです。 ・1案件あたり1週間程度で施工が完了します。長期出張や急な呼び出しなども無く無理なく働く

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

勤務時間8:00～17:00 ※勤務先により多少変動あり

仕事内容建築施工管理において、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・建築物の品質管理、原価管理、安全管理、工程管理 ・着工から竣工までのスケジュールの計画および管理 ・工程表作成、管理 ・見積、図面チェック ・施主、設計者との打合せや調整 など 《プロジェクト内容》 オフィス、高層マンション、商業施設、工場、医療福祉施設、耐震工事等 ＜経験があれば、ブランク・年齢一切不問＞ 提携資格学校割引やeラーニングや個別資格勉強会など資格取得支援制度があり、受験費用補助や資格手当がございます。 ＜人事評価の姿勢＞ 独自の評価制度で、知識と経験をお持ちのあなたを正当に評価。 配属後は、営業担当がマ

勤務時間8:00～17:00 ※勤務先により多少変動あり

仕事内容建築施工管理において、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・建築物の品質管理、原価管理、安全管理、工程管理 ・着工から竣工までのスケジュールの計画および管理 ・工程表作成、管理 ・見積、図面チェック ・施主、設計者との打合せや調整 など 《プロジェクト内容》 オフィス、高層マンション、商業施設、工場、医療福祉施設、耐震工事等 ＜経験があれば、ブランク・年齢一切不問＞ 提携資格学校割引やeラーニングや個別資格勉強会など資格取得支援制度があり、受験費用補助や資格手当がございます。 ＜人事評価の姿勢＞ 独自の評価制度で、知識と経験をお持ちのあなたを正当に評価。 配属後は、営業担当がマ

仕事内容主な業務内容 営業先：建設機械をレンタルしているお客様が主な取引先です。具体的には、建設・土木工事現場、ゼネコン、設備会社、看板・ディスプレイ会社、道路の保守・メンテナンス会社など、多岐にわたります。 提案内容：高所作業車やタワークレーンなど、建機レンタルを中心に提案。お客様の工事内容や現場の状況に合わせて、最適なプランを提案します。じっくりと信頼関係を築きながら進められる環境が整っています。 ◆仕事の流れ ヒアリング お客様の工事内容や期間、規模、現場状況を丁寧にヒアリングします。 見積・提案 お客様に最適なプランを作成し、契約までを進めます。 書類作成・提出 工事工程表や関連書類を役所や

仕事内容株式会社北川鉄工所 【大阪市】コンクリートプラントの営業職 ◇国内トップシェア/創業100年以上の上場企業 【仕事内容】 【大阪市】コンクリートプラントの営業職 ◇国内トップシェア/創業100年以上の上場企業 【具体的な仕事内容】 ◇東証スタンダード上場／教育体制充実／年間休日123日／賞与実績4.4ヵ月／日本・世界のものづくりを支える老舗企業◇ ■業務内容： ビルの建設や街のインフラ整備に用いられるコンクリート。そのコンクリートを作るプラント（工場）を設計、施工まで行う同社の営業担当としてご活躍いただきます！業界トップシェアであり、オーダーメイドでの対応や同社ならではの製品もある為営

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの電気施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員