まいばすけっと株式会社 - 東京都 の求人・仕事・採用

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東京/職種未経験歓迎/夜勤なしエリアMGR候補年休125日/残業15.8H程度/働き方

まいばすけっと株式会社

  • 東京都

  • 年収447万円〜551万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • WEB面接OK
  • 1日6時間以内OK

仕事内容まいばすけっと株式会社 【東京/職種未経験歓迎】夜勤なし★エリアMGR候補★年休125日/残業15.8H程度/働き方◎ 【仕事内容】 【東京/職種未経験歓迎】夜勤なし★エリアMGR候補★年休125日/残業15.8H程度/働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【イオンGの中核事業/業績好調◎全店直営店の都市型スーパー/夜勤なし/大手ナラデハ!明確なキャリアアップ制度×好待遇×働き方飲食店・コンビニからキャリアチェンジも歓迎】 ■業務内容: 入社後は店舗配属となります。現役の店長であるトレーナーの下で、半年間、OJTと月2回の集合研修を受けていただきます。その後、店長として1店舗の売上利益管理/

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1回面接/店長経験歓迎/エリアMGR候補夜勤無し×年休125日×残業15.8H/働き方

まいばすけっと株式会社

  • 東京都

  • 年収467万円〜551万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 1日6時間以内OK

仕事内容まいばすけっと株式会社 【1回面接/店長経験歓迎】エリアMGR候補★夜勤無し×年休125日×残業15.8H/働き方◎ 【仕事内容】 【1回面接/店長経験歓迎】エリアMGR候補★夜勤無し×年休125日×残業15.8H/働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【イオンGの中核事業/業績好調◎全店直営店の都市型スーパー/夜勤なし/大手ナラデハ!明確なキャリアアップ制度×好待遇×働き方飲食店・コンビニからキャリアチェンジも歓迎】 ■業務内容: 入社後は店舗配属となります。現役の店長であるトレーナーの下で、半年間、OJTと月2回の集合研修を受けていただきます。その後、店長として1店舗の売上利益管理/人材

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第二新卒歓迎/まいばすけっとの店長職/残業15.8h程度/髪色自由!働き方/25卒の応募歓迎!

まいばすけっと株式会社

  • 東京都

  • 年収447万円〜551万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容まいばすけっと株式会社 【第二新卒歓迎】まいばすけっとの店長職※残業15.8h程度/髪色自由!働き方25卒の応募歓迎! 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】まいばすけっとの店長職※残業15.8h程度/髪色自由!働き方25卒の応募歓迎! 【具体的な仕事内容】 ~2005年設立以来右肩上がりで店舗拡大/目安2~3年で10店舗の経営・統括をお任せするエリアマネージャーへ昇格、その後はゾーンマネージャーや本部スタッフ等、多様なキャリアステップ有/年間休日115日~125日(20日間の長期休日含)/住宅手当・子女教育手当等福利厚生充実・男性女性ともに育休取得率100%~ ■業務内容:入社後は店舗配属と

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