株式会社スターホームの求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームの正看護師（正職員）募集！ 夜勤なし！新しく綺麗な施設で働いてみませんか？ ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】\n\n特別養護老人ホームの看護師を募集しています。 2023年に移転オープンした従来型の特別養護老人ホームです。 木目調の明るく清潔感のある館内は、職員にとっても過ごしやすい空間です。 夜勤がないので、家庭やプライベートと両立しながら無理なく

仕事内容青森県弘前市で、あなたの優しさが輝く場所があります！ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の安心を支える准看護師のお仕事 ◆ 仕事内容 住宅型有料老人ホームで、准看護師として入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 日勤専従の勤務 ◇ 入居者様に寄り添った看護業務 ◇ 施設での暮らしを支える看護職としての業務 ◆ 働き方のポイント 日中の時間帯を中心に、准看護師の資格を活かして勤務できます。入居者様一人ひとりに向き合いながら、安心できる生活を支える役割です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜226,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪

仕事内容■会社名 東京都杉並区のグループホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/研修制度あり/交通費支給/年間休日110日以上/月給30万円以上あり/定年60歳以上 ■コメント 主に認知症の方を対象に、個別的で利用者様に寄り添ったケアの実践が出来る点が他との違いです。 スターツはたくさんのグループホームを運営しているから、困った時も助け合えて心配ありません！ 今までのキャリアを活かした働き方が出来るフィールドで、あなたの理想とするケアを一緒に実現しませんか。/研修制度あり/交通費支給/年間休日110日以上/月給30万円以上あり/定年60歳以上 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホーム

仕事内容【仕事内容】 ウェルスター株式会社が運営する【障がい者訪問看護ステーション「ブルースター調布」】は、地域のグループホームに暮らす利用者さん一人ひとりの「自分らしい生活」を支える拠点です。 当ステーションに併設されたグループホーム（精神・知的障がい者向け）を中心に、あなたの経験・スキルを活かした「家庭的で温かい」看護サービスの提供をお願いします。 【主な業務】 ・併設するグループホームや地域の利用者さんのご自宅への訪問 ・体調や服薬の確認、生活のリズムづくりの支援 ・利用者さんやご家族とのコミュニケーション、相談対応 ・医療機関や行政との連携、記録入力など ※入社後の業務範囲の変更：なし 【

仕事内容★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★【横浜市緑区上山】障がい者向けグループホームスタッフ（生活支援員）/正社員【おしゃれなヨーロピアンテイストのグループホーム】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★ セラヴィであなたの望みを叶えてみませんか！ ――――――――――――――――――――――― あなたにお任せしたいオシゴト内容は… ――――――――――――――――――――――― ・所属部署の目標設定に向けた業務の推進 ・管理職の補佐 ・事故、トラブル対応 ・サービス業務の改善 ・他機関、職種との連携、調整 ・業務マニュアルの作成、更新 ・ご家族様対応 ・日常

仕事内容★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★【横浜市戸塚区小雀町】障がい者向けグループホームスタッフ（生活支援員）/正社員【おしゃれなヨーロピアンテイストのグループホーム】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★ セラヴィであなたの望みを叶えてみませんか！ ――――――――――――――――――――――― あなたにお任せしたいオシゴト内容は… ――――――――――――――――――――――― ・所属部署の目標設定に向けた業務の推進 ・管理職の補佐 ・事故、トラブル対応 ・サービス業務の改善 ・他機関、職種との連携、調整 ・業務マニュアルの作成、更新 ・ご家族様対応 ・

仕事内容【仕事内容】 ・所属部署の目標設定に向けた業務の推進 ・管理職の補佐 ・事故、トラブル対応 ・サービス業務の改善 ・他機関、職種との連携、調整 ・業務マニュアルの作成、更新 ・ご家族様対応 ・日常的な生活支援員、世話人の方への指導 ・基本支援 ・日常活動援助（補助） ・アセスメント ・外部研修参加 等 ※雇用元はNPO法人神奈川福祉事業支援機構となり、スターホーム株式会社が運営する施設へ出向していただく形となります。 【給与詳細】 賞与2カ月分 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間(1)早番8:00～17:00(休憩60分) (2)日勤9:00～18:00(休憩60分) (3)遅番10:30～19:30(休憩60分) ※事業所により異なる、1日4時間～勤務可能

仕事内容【グループホーム│介護職／ヘルパー】パート・アルバイト│夜勤なし│スペシャルサンクスボーナスあり│資格取得支援制度あり│介護のプロとしてステップアップを目指している方、歓迎です ■ アピール ■どんな施設？ 「総合生活文化企業」を掲げ、介護や保育など様々な角度から支援提供しているのがスターツグループです。その人らしさを大切にし、毎日笑って過ごせるようなサービスを提供しています。安心して生活できるよう手助けし、温かみを感じてもらえるようなアットホームな環境づくりや行動をモットーにしています。ユニット制のグループホームで、夜間時には各ユニット1名の介護スタッフが巡回を行う体制を取っています。

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】共同生活援助/週休2日制 残業ほぼなしできることを尊重し困ったときに手を差し伸べる、見守りをベースにした自立の支援月給28.9万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 289,794円～315,735円 【月給】289,794円～315,735円 <内訳> 基本給 125,000円～130,000円 固定残業代 27,794円～35,735円(15～18時間分/超過分は別途支給) 成果給 127,000円～140,000円 サービス管理責任者手当 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給

仕事内容スターツケアサービス 株式会社のグループホーム きらら調布で、正社員リーダー募集。調布で成長とやりがいを両立 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜332,000円 ≪基本給≫ 187,000〜217,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:17,000円 資格手当:15,000〜22,000円 マネジメント手当:15,000円 固定残業代:36,000円から41,000円（20時間分相当、超過分は別途支

仕事内容スターツケアサービス 株式会社のグループホーム きらら目黒青葉台で入居者様に寄り添う正社員介護職・ヘルパーリーダー募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜332,000円 ≪基本給≫ 187,000〜217,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:17,000円 資格手当:15,000〜22,000円 マネジメント手当:15,000円 固定残業代:36,000円から41,000円（20時間分相当、超過

仕事内容【江東区南砂】グループホームの管理者募集！東証プライム上場スターツグループです☆大手ならではの充実した教育制度・福利厚生◎自分にあった働き方が見つかります★幅広い世代が活躍中♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 グループホームの管理者募集！ 管理者業務全般をお任せします。 【主な業務】 運営 請求 スタッフマネジメント 等 【応募要件】 認知症対応型サービス事業管理者研修修了者 介護福祉士、介護支援専門員があれば尚可 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給330,000～円 ※処遇改善3（勤務時間

仕事内容２０２５年７月オープン【東京都杉並区／グループホーム／介護福祉士】正社員｜未経験・ブランク可研修制度充実｜月９日休み｜賞与年３回 ■ アピール ■スターツケアサービス株式会社 グループホームきらら西荻南 2025年7月にオープンした、全室個室・3ユニット構成のグループホームです。 利用者様に「きらら西荻南と出会ってよかった！」そんな風に言ってもらえるようなサポートを一緒にしませんか？ 今回募集するのは、介護福祉士です。実務経験をお持ちでなくても、研修制度が充実しており働きながら多くのことを学べる環境なので安心してくださいね。あなたの資格や経験を活かして当施設で活躍しませんか？利用者様はも

仕事内容★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★【茅ヶ崎市円蔵】障がい者向けグループホームスタッフ（生活支援員）/正社員【おしゃれなヨーロピアンテイストのグループホーム】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★ セラヴィであなたの望みを叶えてみませんか！ ――――――――――――――――――――――― あなたにお任せしたいオシゴト内容は… ――――――――――――――――――――――― ・所属部署の目標設定に向けた業務の推進 ・管理職の補佐 ・事故、トラブル対応 ・サービス業務の改善 ・他機関、職種との連携、調整 ・業務マニュアルの作成、更新 ・ご家族様対応 ・日常的

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホームスターレイク仙台 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ユニット職員のOJTや勤怠管理・シフト作成などのマネジメント業務に携わっていただきます。 またお客様お1人お1人の心身状態に合わせて、生活支援や身体介護、日常生活の自立支援を行います。 心豊かに日常をお過ごし頂ける様、身体介護のみならずメンタル面のケアやサポートも行います。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応

仕事内容障がい者向けグループホーム『セラヴィ』の ・施設管理やスタッフ管理 ・入居対応や入居者様のご家族対応 ・行政への各種手続き等 施設運営業務をお任せいたします。 ※セラヴィレヴェ横浜各館を巡回いただきます。 ※雇用元はＮＰＯ法人神奈川福祉事業支援機構となり、 スターホーム株式会社が運営する施設へ 出向していただく形となります。 ・仕事内容の変更：なし ・就業場所の変更：法人の定める事業所

勤務時間(1)8:00～17:00(休憩60分) (2)9:00～18:00(休憩60分) (3)10:30～19:30(休憩60分)※事業所によっては10:00～19:00 (4)17:00～翌9:30(休憩60分) ※1日4時間からの勤務も応相談 ※勤務日数週1日から可

仕事内容【グループホーム／介護職・ヘルパー】パート・アルバイト｜一日４時間から・週１日から勤務可｜杉並区西荻南｜２０２５年７月オープン｜無資格可｜研修あり｜賞与あり ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 スターツケアサービス株式会社は全国各地で高齢者施設を運営しており、その人らしさを大切にしたケア、サービスを行っています。グループホームきらら西荻南は、杉並区西荻南に2025年7月1日に新規オープンしました。閑静な住宅街の中にあり、落ち着いた雰囲気の施設です。3ユニット定員計27名で、一人ひとりが自分らしく生活できるよう、サポートしていきます。 ■入職後は… ・新規オープンの施設ですので、新しい施

勤務時間17:00～翌9:30(休憩60分)

仕事内容【介護職／パート・アルバイト】杉並区西荻南｜グループホームでのお仕事｜夜勤専従｜社員割引｜親睦会あり｜研修制度充実｜看護休暇｜扶養手当｜入園・入学支度金｜資格取得支援制度 ■ アピール ■どんな施設？ スターツケアサービス株式会社が運営する当施設は、2025年7月にオープンしたグループホームです。 利用者様が住み慣れた地域で自分らしく安心して暮らし続けられるように、一人ひとりの気持ちに寄り添った温かいケアを大切にしています。 ただお世話をするのではなく、共に笑い、共に過ごし、共に暮らしをつくっていく仲間でありたいと考えています。 オープンしたばかりの施設だからこそ、スタッフ同士で協力しな

仕事内容★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★【横浜市栄区小菅ヶ谷】障がい者向けグループホームスタッフ（生活支援員）/正社員【おしゃれなヨーロピアンテイストのグループホーム】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★ セラヴィであなたの望みを叶えてみませんか！ ――――――――――――――――――――――― あなたにお任せしたいオシゴト内容は… ――――――――――――――――――――――― ・所属部署の目標設定に向けた業務の推進 ・管理職の補佐 ・事故、トラブル対応 ・サービス業務の改善 ・他機関、職種との連携、調整 ・業務マニュアルの作成、更新 ・ご家族様対応 ・

仕事内容★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★【横浜市保土ケ谷区初音ヶ丘】障がい者向けグループホームスタッフ（生活支援員）/正社員【おしゃれなヨーロピアンテイストのグループホーム】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★ セラヴィであなたの望みを叶えてみませんか！ ――――――――――――――――――――――― あなたにお任せしたいオシゴト内容は… ――――――――――――――――――――――― ・所属部署の目標設定に向けた業務の推進 ・管理職の補佐 ・事故、トラブル対応 ・サービス業務の改善 ・他機関、職種との連携、調整 ・業務マニュアルの作成、更新 ・ご家族様対