介護福祉士 老人ホーム - 奈良県橿原市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制（1ヶ月単位） 時間：16時30分～翌9時30分

仕事内容【夜勤】22,000円☆＜16:00～翌09:30＞週1回～勤務OK！扶養内勤務、WワークもOK◎利用者様だけではなく、スタッフの満足と感動も大切にしている会社で働きませんか？【近鉄橿原線「新ノ口駅」徒歩20分｜橿原市中町】 ブランク可/夜勤バイト/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ヘルパーステーションに隣接する住宅型有料老人ホーム「カインドコート橿原」の入居者様の居室を訪問し、個別に介護サービスを提供します。 【緊急時についてはオンコール職員が対応します】 ・着替えなどの整容介助 ・掃除洗濯 ・排泄介助 ・食事介助 ・起床介助 ・就寝介助 ※

仕事内容■会社名 奈良県橿原市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 【介護職員】年間休日120日以上ある住宅型有料老人ホームでの介護職 ■コメント 母体安定/住宅型有料老人ホームの介護職/奈良県橿原市 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 【簡易業務内容】 ・施設内利用者の介護業務 ・身体介護業務 ・レクリエーション業務 ・他業種との連携など ■給与 月給245000円~410000円 ■勤務地 奈良県橿原市 ■勤務時間・曜日 ・8:15～17:15・17:00～9：00 ・・休憩60分 ・・休憩120分 ・残業ほとんどなし ■資格・経験 ≪必要

勤務時間1）07：30～16：30 2）09：00～18：00 3）10：00～19：00 4）16：00～10：00 ※週2日～勤務可能◎

仕事内容週2日～勤務OK◎正社員登用の実績あり！夜勤1回21,000円！近鉄大阪線「大和八木駅」より徒歩8分♪マイカー通勤も可！110年の歴史がある医療法人が運営するサ高住◇ ブランク可/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内 【仕事内容】 サ高住での介護業務全般 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等） 生活援助 看護師や相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃 事務所での簡単なタブレット入力業務 など 【施設概要】 定員：20名 居室：20室 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給：1,350円 試用期間後、7時半～9時・18時～19時：時給

仕事内容奈良県橿原市葛本町の住宅型有料老人ホームで正社員介護職募集、パーキンソン病特化の専門ケアを基礎から学べる環境 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給238,560〜324,846円 ≪基本給≫ 217,600〜267,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：10,000円 実務者研修（ヘルパー1級）：5,000円 初任者研修(ヘルパー2級)：3,000円 固定残業代:時間外労働の有無

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおける管理職の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 293000~390000円 【住所】 奈良県橿原市葛本町808番 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービ

仕事内容＼賞与年3回／夜勤多めも！年間休日116日以上！有給とは別にリフレッシュ休暇あり！夜勤の回数は相談OK！あなたの希望の働き方を教えてください！充実した福利厚生とライフワークバランスのとれた働きやすい環境を整えて応募をお待ちしております！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問介護業務 ヘルパーステーションに隣接する住宅型有料老人ホーム「カインドコート橿原」の入居者様の居室を訪問し、個別に介護サービスを提供します。 ※一部希望があれば在宅へのサービスも対応可能（直行直帰） ・着替えなどの整容介助 ・入浴介助

仕事内容介護福祉士 見学歓迎/ 「介護福祉士」常勤スタッフ募集 ユニット型特養で入居者様の日常生活全般を支える仕事です。食事・排せつ・入浴の直接介助や清掃、レクリエーション、リハビリテーション、相談など幅広く支援していきます。 入浴介助,食事介助,排泄介助,調理補助,洗濯,掃除,シーツ交換,口腔ケア,レクリエーション

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護老人保健施設での介護業務 ◇夜勤あり ◇年間休日108日 ◇託児所あり ◇車通勤可 ◇同法人運営の診療所が併設された、スタッフ・利用者様双方が安心して過ごせる環境です！ 【施設形態】 介護老人保健施設 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 老健施設にて介護福祉士業務全般を担当していただきます。 ※デイケアの送迎業務が入ることもあります。 【施設概要】 入所定員 100名（認知症専門棟、短期入所療養介護を含む） 通所定員 40名 療養室 個室 12室 ４人室 22室 【勤務地】 奈良県橿原市五井町247 奈良交通 五井バス停から

仕事内容＼賞与年3回／夜勤多めも！年間休日116日以上！有給とは別にリフレッシュ休暇あり！夜勤の回数は相談OK！あなたの希望の働き方を教えてください！充実した福利厚生とライフワークバランスのとれた働きやすい環境を整えて応募をお待ちしております！ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問介護業務 ヘルパーステーションに隣接する住宅型有料老人ホーム「カインドコート橿原」の入居者様の居室を訪問し、個別に介護サービスを提供します。 ※一部希望があれば在宅へのサービスも対応可能（直行直帰） ・着替えなどの整容介助

仕事内容《無資格・未経験の方もご応募OK！》週休二日制★残業ナシ！無料駐車場あり◎育児休業取得実績あり♪ ●特別養護老人ホームにて、入居者様の食事や入浴などの日常生活に関する業務や清掃等の環境整備、レクリエーションなどをお願いします。 ●残業なし◎プライベートの時間も大切にしながらご勤務いただけますよ！ ●育児休業の取得実績もあり、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心です◎

仕事内容【パーキンソン病特化施設／介護福祉士】正社員｜年間休日１２０日でワークライフバランス良好｜２０２５年７月オープン｜３年以上の経験がある方歓迎 ■ アピール ■どんな施設？ ・株式会社フィロソフィア 「慣れ親しんだ街で、安心して暮らせる」「病気とうまく付き合いながら、自分らしく過ごせる」こういった「善く生きる毎日」を生み出すために訪問看護や療養施設の運営を行っています。 ・PDレジデンス橿原 奈良県橿原市にある2025年7月オープンのパーキンソン病特化住宅型有料老人ホームです。 ご利用者様のご自宅のような空間で毎日を過ごしながら、専門のスタッフのサポートのもと治療や療養ができるのが特徴で

仕事内容正社員採用◎資格を活かして働きませんか？住宅型有料老人ホームの介護職・ヘルパーを募集します☆ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜319,000円 ≪基本給≫ 150,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円 実務者研修：7,000円 初任者研修：5,000円 住宅手当:10,000円 調整手当:0円～5,000円 固定残業代:10,000円～15,0

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週２日からの勤務で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容◇介護全般の業務です。 ◇送迎業務あります。 送迎エリアは、主に橿原市です。 使用する車は、軽自動車や普通車（ＡＴ） ☆少人数のアットホームな雰囲気のデイサービスです。 子育て中の方も６６歳以上の方も活躍できる職場です。 未経験の方も丁寧に指導致します。是非ご応募ください。 ☆お年寄りが好きで笑顔で接して頂ける方 大歓迎！ ※制服貸与あります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホームでの介護業務 ◇夜勤あり(月5回～6回程度) ◇マイカー通勤可 ◇ICT化に取り組んでいます 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護職 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 奈良県橿原市にございます「特別養護老人ホーム 桃寿園」にて介護業務に従事して頂きます。 <主な業務内容> 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・介護業務【食事・入浴・排泄等】 ・利用者とのコミュニケーション ・行事等の企画・運営 ・その他付随する業務 <応募要件> 介護の資格・ご経験 【勤務地】 奈良県橿原市北越智町345 近鉄南大阪線「橿原神宮前駅」から

勤務時間▼勤務時間▼ 7:00～22:00の間で4時間以上 ◎勤務時間帯応相談 ▼勤務曜日▼ 週3日以上 ◎勤務曜日応相談

仕事内容★急募★ 介護職員募集［パート職員］ 特別養護老人ホームバンデ（絆）【公式】 ▼仕事内容▼ 特別養護老人ホーム（ユニット型個室）での介護業務全般 ▼具体的な業務［一例］▼ 〇 食事・入浴・排泄介助 〇 歩行・車いす・着替え介助 〇 レクリエーションの企画・実施 〇 クリーンアップ（掃除）・施設内の環境整備 〇 施設内研修及び委員会活動への参加 〇 状況報告・記録などの事務業務 〇 身体や精神面の機能訓練 〇 入居者の健康管理 〇 認知症ケア etc. ▼当施設に少しでもご興味のある方へ▼ ～あなたの手で心の”BANDE”を深める～ ”BANDE”とはドイツ語で絆という意味になります。

仕事内容【介護職員】年間休日120日以上ある住宅型有料老人ホームでの介護職 【簡易業務内容】 ・施設内利用者の介護業務 ・身体介護業務 ・レクリエーション業務 ・他業種との連携など 母体安定/住宅型有料老人ホームの介護職/奈良県橿原市

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 日数、曜日応相談

仕事内容◇住宅型有料老人ホームの利用者が快適に生活できるよう支援する 仕事です。利用者の健康管理、食事、排泄、入浴など利用者に寄 り添って支援します。 入居定員は３０人～４０人（施設により異なる） プライバシーを重視する一方で、レクリエーションや年間行事で 明るく楽しい生活を支えます。 【主な業務】・食事、排泄、入浴、外出の支援・食堂での配膳と下 膳・ティータイムやレクリエーションなどの支援・共用部分の掃 除等 ※定期面談を通じ、風通しの良い職場作りをしていきます 変更範囲：変更なし

勤務時間▼勤務時間▼ 22:00～翌7:00（休憩60分）［夜勤］ ▼勤務曜日▼ 週1日以上 ◎勤務曜日応相談

仕事内容★急募★ 夜勤専従介護職員募集［パート職員］ 特別養護老人ホームバンデ（絆）【公式】 ▼仕事内容▼ 深夜帯における特別養護老人ホーム（ユニット型個室）での介護業務全般 ▼具体的な業務［一例］▼ 〇 排泄介助 〇 歩行・車いす・着替え介助 〇 クリーンアップ（掃除）・施設内の環境整備 〇 状況報告・記録などの事務業務 〇 入居者の健康管理 〇 認知症ケア etc. ▼当施設に少しでもご興味のある方へ▼ ～あなたの手で心の”BANDE”を深める～ ”BANDE”とはドイツ語で絆という意味になります。 私たち 特別養護老人ホームバンデ（絆） では、温かい心を持ち、誰とでもお互いに信頼でき合

仕事内容デイサービスセンター鈴の介護業務を中心に、サブリーダーとして 介護スタッフの指導・サポート業務をお願いします。 ＊ご利用者様の介護業務全般 ＊介護スタッフへのフォローや指示 ＊業務の調整、現場のとりまとめ ＊レクリエーションの企画 ＊記録業務 ＊その他付随する業務 ※現場メインのリーダー職です 【変更範囲】法人が定めるすべての業務

勤務時間07：00～16：00 09：00～18：00 11：00～20：00 ◆シフト制 下記時間内、週2日・1日3h～勤務OK 【早番】07：00～16：00 【日勤】09：00～18：00 【遅番】11：00～20：00 週2日～OK！ 【平日のみ】【土日のみ】 【昼勤のみ】【夜勤のみ】 いろんなシフトのお仕事をご紹介できます。 ぜひご相談ください。 ------1日のスケジュール例------ ▼9：00 出勤、ミーティング 当日のお仕事内容を把握します ▼10：00 入浴・清掃 歩行が不安定な方を浴室までお連れします お部屋も清掃します ▼12：00 配膳、食事介助 ▼13：00 休憩 ▼14：00 簡単なレクリエーション ▼15：00 利用者さまへのお茶出し等 ▼16：00 ミーティング、ケア記録の記入 ▼17：00 退勤 ※施設により異なります ※試用期間（初回2カ月契約/同条件） ※週15時間～

仕事内容【職種】 介護福祉士 【仕事内容】 介護の仕事で大切なのは、 何でもやってあげるではなく、 そばで見守り、手伝ってあげること。 たとえば、 ◆食事や清掃など、身の回りのお手伝いをしたり ◆一緒に楽しく食事の時間を過ごしたり ◆カラオケや、体操などのレクを楽しんだり スキルよりも ご利用者さんに合わせた 接し方をすることが重要です。 未経験の方も、先輩スタッフと一緒に 仕事をしながら覚えていけます。 困ったこと、不安なことは 抱え込まずに何でも相談してくださいね。 ※無理なく続けられる働き方を その都度ご提案いたします。 身体への負担が大きすぎる等の場合 いつでも相談してください。