介護老人保健施設 - 神奈川県相模原市緑区 の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設での看護師業務/相模原市/緑区/老健/車通勤可/残業ほとんどなし/定年65歳/夜勤あり ■コメント ≪母体が安心≫ 全国に複数の病院や施設を展開している法人です。 2017年板橋区にリハビリ専門の病院を開院 ひとりひとりの理想的な日常をサポートすべく、私どもは、ふんだんに理学療法士（ＰＴ）、作業療法士（ＯＴ）を配置しております。 また、発語、嚥下障害に対応すべく、言語聴覚士（ＳＴ）を配置し、リハビリテーションの根幹にある全人間的復権を掲げつつ全ての職員による“チームアプローチ”にポイントを置き、利用者やその家族とのコミュ

仕事内容<仕事内容> 介護老人保健施設内給食！未経験OK！ 調理補助業務 ・食器類の洗浄 ・給食盛り付け ・配膳車に給食を配食 ・厨房内の清掃 ・その他雑用業務 ＊約６０～１００食の給食です。 <給与> 年収25万円～33万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 神奈川県相模原市緑区寸沢嵐3334-2 相模湖駅 相模湖駅～三ヶ木行バス１０分 <福利厚生> ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設での看護業務/正看護師・准看護師/年収400万越え目指せます!賞与4.2ヵ月実績ありです! ■コメント 福利厚生ばっちり嬉しい待遇整っています♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設での看護業務/正看護師・准看護師 ■仕事内容 介護老人保健施設での看護業務全般 主に、入所及び通所利用者さまの健康管理などをお任せします。 施設規模：一般高齢者60床・認知症専門棟40床・通所リハビリテーション40名/日 ■給与 月給215000円~300000円 ■給与備考 【給与】 <正看護師> 月給 25

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務全般 バイタルチェック、服薬管理等の健康管理、医師の指示による簡易的な医療処置、健康相談、介護業務 など 入所定員：150名・通所定員：59名 居室：個室14室/4人部屋34室 看護師：30名・夜勤体制：1名 【給与詳細】 【給与】 月給 220,500円 ～ 261,500円 【諸手当】 住宅手当：15,000円 時間外手当 夜勤手当：12,000円/回 家族手当：規定あり 通勤手当：上限50,000円/月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（前年度実績3.7ヶ月） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CA

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護老人保健施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食)、軟菜食(噛みやすい柔らかさに調整)、刻

仕事内容【仕事内容】 老人保健施設の支援相談員業務をお願い致します。 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜夜勤なし＞介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事です＠相模原市緑区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ・新規の相談、連絡調整 ・契約からケアプラン作成 ・利用者認定調査等（施設内） 【応募条件】 主任介護支援専門員 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 ・相模湖周辺で介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・地域包括支援センター等を運営しているグループ法人です！ 【求人ポイント】 ・一般棟40床・専門棟40床の計80床分のケアプラン作成を担当して頂きます

仕事内容 勤務形態 常勤夜勤あり 仕事内容 ●利用者様の健康管理や看護業務全般をお任せ致します ●定年65歳＆再雇用制度で70歳まで勤務可能！腰を据えて働きたい方にもおススメです！ ●施設を多数運営している法人が母体のため、福利厚生や教育制度が充実しています◎

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 神奈川県相模原市に位置する介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です。 年間休日117日！メリハリのある働き方ができます◎ 残業は月5～10時間と少なめなので、お仕事終わりの時間を大切に働けます♪ ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・ご家族、医療、行政との連携 など 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区相原2‐22-18 【アクセス】 ＪＲ横浜線

仕事内容■お仕事内容 「介護老人保健施設グリーンヒルズ相模原」は、楽しくリハビリを行い、ご自宅への復帰をサポートしています。福利厚生や勤務体系も充実しており、やりがいのある職場です。入所者様の笑顔を見守りながら、介護のお仕事を楽しみませんか？ご応募お待ちしています。 【お仕事内容】 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助：入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助：食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助：トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート：入居者が必要な薬物を適切

仕事内容●施設における夜間看護業務全般をご担当いただきます。 ●定年65歳と長め、再雇用制度あり◎腰を据えて長く勤務したい方にもおすすめです◎ ●寮・託児所の利用も相談可能です◎遠方にお住まいの方も、子育て中の方も一度ご相談ください

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜夜勤なし＞介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事です＠相模原市緑区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ・新規の相談、連絡調整 ・契約からケアプラン作成 ・利用者認定調査等（施設内） 【応募条件】 主任介護支援専門員 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 ・相模湖周辺で介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・地域包括支援センター等を運営しているグループ法人です！ 【求人ポイント】 ・一般棟40床・専門棟40床の計80床分のケアプラン作成を担当して頂きます

仕事内容介護福祉士（正社員）★年間賞与実績４．１５月分★の募集です。 ショートステイや通所リハビリサービスも提供する老健では、リハビリや季節に合わせたレクリエーションなどを通じて利用者やご家族にとって人生を楽しんでいただけるようサポートしています。 地域住民の方々が安心して暮らせるよう、急性期医療はもちろん地域福祉にも注力し、職員一丸となって発展を目指す法人が運営しています。 介護福祉士があればＯＫ！地域医療に貢献できるようスタッフみんなで取り組んでいます。 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容【タイトル】 相模原ロイヤルケアセンター【老健】 【仕事内容】 相模原ロイヤルケアセンター【老健】 介護老人保健施設 介護士 【事業所名】 相模原ロイヤルケアセンター 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 医療法人財団明理会 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区大島380-1 【アクセス】 橋本駅よりバス停：上大島北（徒歩5分） 【勤務時間】 勤務時間：08:30～17:00 実働時間：8時間 8：30～17：00 16：30～翌9：00 7：00～16：00 8：00～17：00 11：00～20：00 日勤常勤応相談 【給与

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の介護職/未経験歓迎！資格取得支援・イベント多数のあたたかい老健施設でキャリアアップしませんか？ ■コメント 無資格・未経験OK、イベントあり、研修制度充実 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の介護職 ■仕事内容 介護老人保健施設での入所者の介護（食事介助・入浴・レク等） ■給与 月給201500円~ ■給与備考 皆勤手当、夜勤手当等あり、賞与年2回、昇給あり ■勤務地 神奈川県相模原市緑区 ■交通アクセス JR中央本線 相模湖駅 車6分／バス停徒歩2分 相模湖駅より送迎あり ■勤

仕事内容 仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 アピールポイント 常勤の理学療法士、言語聴覚士が勤務にあたり在宅復帰に向けたリハビリテーションの強化に取り組んでいます！ また、内科整形外科の有床診療所・居宅介護支援事業所・訪問看護ステーション・訪問介護ステーション等を併設しており、地域医療・地域福祉に貢献している法人です。 職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 30-40代 子育てナース 在籍有り 平均介護度 3 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 30名程度 夜勤回数目安 3回以上 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転する

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜夜勤なし＞介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事です＠相模原市緑区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ・新規の相談、連絡調整 ・契約からケアプラン作成 ・利用者認定調査等（施設内） 【応募条件】 主任介護支援専門員 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 ・相模湖周辺で介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・地域包括支援センター等を運営しているグループ法人です！ 【求人ポイント】 ・一般棟40床・専門棟40床の計80床分のケアプラン作成を担当して頂きます

仕事内容介護職員の募集になります。 未経験でもご応募可能ですのでお気軽にご連絡ください！ 【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、学歴不問、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK 【仕事内容】 介護老人保健施設入所者さまへの生活補助全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 等 【シフトのポイント】 シフト提出(月毎) 【勤務時間のポイント】 フルタイム 【残業時間について】 残業少なめ(月20時間未満) 【社員登用】 なし 【採用予定人数】 若干名 【対象となる方】 介護職員初任者研修修了者 無資

仕事内容【アピールポイント】 【久しぶりのお仕事でも安心のワケ】 先輩スタッフが現場で丁寧にサポート！ 経験を考慮した安定の月給スタート◎ 慣れるまでは週2日～の勤務も相談OK ブランク復帰を支える研修制度あり♪ 同じく再スタートを切った仲間が多数！ 一人ひとりのペースに合わせて働ける職場です！ 【仕事内容】 ＞介護老人保健施設のスタッフ募集＜ あなたの職場復帰を全力でサポート！ ブランクがあっても大丈夫。 もう一度“介護の現場”に戻れる―――――― そんな環境をご用意しています♪ ️「家族の介護で一時離れていた」 ️「育児や家庭を優先していた」 ️「そろそろお仕事を再開したい」

仕事内容 勤務形態 常勤夜勤あり 仕事内容 ●好待遇の老健にて看護師さん募集！療養棟（60名）と認知症専門棟（40名）いずれかの配属となります。 ●賞与はうれしい4ヶ月分以上の支給あり◎年間休日116日、残業も少なめのため、ワークライフバランス重視の方におすすめ！ ●生後6ヶ月～就学前までのお子さんを夜勤時も預けられる託児所があるため、安心して仕事に集中できます！