スピック株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【情報システム部門】今期売上見込み122%成長のサプリメント企業！会社の働きやすさを裏から支えるポジション 仕事内容 株式会社スピックは昨年度売上57億から、今期売上は70億強（122%成長）を見込んでいる、急成長企業です。 「未来の健康を、つくる。」というビジョンのもと、拡大期特有の課題解決や、新しい仕組みの導入を積極的に進める中で、情報システム部門は会社の成長を支える重要な役割を担っています。チームリーダーの指示のもと、社内ITインフラの安定運用を支える実行役として、ヘルプデスク対応・ハードウェア／ソフトウェア管理・ネットワーク対応などの実務を幅広く担当していただける方を募集します。

仕事内容【メディカル事業責任者／本部長】今期売上見込み122%成長のサプリメント企業！2026年、予防医療クリニック事業を本格始動。立ち上げから事業全体をリード。 仕事内容 〜医療を、未来の当たり前にする。〜 弊社は昨年度売上57億から、今期売上は70億強（122%成長）を見込んでいる、急成長企業です。 「未来の健康を、つくる。」というビジョンのもと、2026年にMS法人を設立し、クリニック事業を本格始動します。 本ポジションはSPIC経営層とともに、クリニック・メディカル事業の立ち上げから運営・拡大まで、事業全体を担う中核人材です。単なる事務・管理職ではなく、クリニックのコンセプト設計〜戦略・実

仕事内容オフセット印刷機オペレーター／オフセット印刷機の実務経験がある方大募集／ 残業少なく夜勤なし 日曜祝日休み 土曜日月2回休み 弊社戸田マシナリーでオフセット印刷機のオペレート全般をお願いします。 印刷機は全て小森コーポレーション製枚葉機で、菊全版4色UV機・A全判2色単色反転兼用機の何れかの担当をお願いします。 同社の主要クライアントである、同業印刷会社や広告代理店に向けた販促用チラシ、カタログ、リーフレット等の印刷が主なミッションです。 最寄り駅から徒歩3分の明るくキレイな工場で、高い機械稼働率を維持した運営を実施しています。 皆仲が良く、前向きな雰囲気のある職場です。 印刷 製本

仕事内容【PR/リーダー候補】今期売上見込み122%成長のサプリメント企業！Lypo-Cが社会の中で選ばれ続ける理由を、戦略的に「伝わる形」へ設計。 仕事内容 ～広告では、信頼はつくれない。～ 弊社は昨年度売上57億から、今期売上は70億強（122%成長）を見込んでいる、急成長企業です。 Lypo-Cが社会の中で選ばれ続ける理由を、戦略的に「伝わる形」へ設計する、 本ポジションはブランド広報と企業広報の両輪を担い、広報戦略の実装と推進を担う中核人材です。単なる実務担当ではなく、企画・設計・調整・実行までを一貫してリードしていただきます。 ・お任せする業務内容 Lypo-C ブランドの中長期成長に向

仕事内容株式会社スピック 【渋谷】PRチーム／リーダー候補◆広報戦略の実装と推進／前年比1.5倍の急成長Lypo-C／在宅OK 【仕事内容】 【渋谷】PRチーム／リーダー候補◆広報戦略の実装と推進／前年比1.5倍の急成長Lypo-C／在宅OK 【具体的な仕事内容】 【リモート併用可／予防医療の社会基盤を構築する企業／多様なステークホルダーとブランドを繋ぐ設計者として活躍◎】 ■ミッション ～広告では、信頼はつくれない。～ 当社は昨年度売上57億から、今期売上は70億強（122%成長）を見込んでいる、急成長企業です。 Lypo-Cが社会の中で選ばれ続ける理由を、戦略的に「伝わる形」へ設計する、本

仕事内容【デザイナー職】売上55億超/SPICの想いをカタチに。デザインを通して未来の健康を、つくる。 仕事内容 ・業務の全体像 SPICのクリエイティブチームは、単なるビジュアル制作にとどまらず、戦略性と美意識をもちながらブランドを育て、お客様へその価値を届ける役割を担っています。 Lypo-Cをはじめとする自社ブランドの世界観づくり、新商品開発、売場演出まで、企画段階から深く入り込み、チームでブランドを育成していくことが特徴です。 「未来の健康を、つくる。」 その体験をデザインを通して、お客様へ、世界へ届ける——それが私たちのミッションです。 将来的にはアートディレクターとしてブランドを

仕事内容株式会社スピック 【渋谷／横浜】アートディレクター◆前年比1.5倍の急成長Lypo-C／ブランドのデザインに携わる◎ 【仕事内容】 【渋谷／横浜】アートディレクター◆前年比1.5倍の急成長Lypo-C／ブランドのデザインに携わる◎ 【具体的な仕事内容】 ～「Lypo-C（リポシー）」鎌倉発！設立36年で前年日1.5倍成長中の飲むビタミンC／完全週休2日制（土日祝）年休125日～ ■業務内容 「未来の健康を、つくる。」を掲げ、吸収性を追求したリポ・カプセルテクノロジーの力で急成長中「Lypo-C」のデザインディレクター補佐を募集します。 SPICのクリエイティブチームは、単なるビジュアル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】■新規事業の一気通貫での立ち上げ経験（構想・事業計画策定・実行から単月黒字化まで）■経営陣や専門職との対等な協働・意思決定経験 【尚可】■会員制・継続課金型ビジネスモデルの構築経験 ■高単価サービス・富裕層向け事業の運営経験 【求める人物像】 ■「未来の健康を、つくる」ビジョンに共感し、ゼロから事業を立ち上げる推進力がある方 ■自ら考え、主体的に物事に取り組む方 ■医療・ビジネス・患者の視点を行き来できる思考力を持つ方 ■事業を「管理」ではなく「創出」として捉えられる 【職種名】 【メディカル事業責任者】新規クリニック事業/今期売上70億強へ急成長 【

仕事内容３ｔトラックドライバートラックドライバー急募／ 印刷物の配送です 手積み手下しほぼなし 日曜・祝日休み 土曜月2日休み <仕事内容> ・３ｔトラックで紙製品や半製品の配送をお願いします。 ・配送エリアは都内・埼玉メインとなります。走行距離は1日100km程度です。 ・荷積み荷下ろしはフォークリフトで行います。手下しも稀に発生します。 <使用車両> ・三菱ふそうキャンター３ｔロング パネルバン <1日のスケジュール例> 8:00 戸田工場出発 → 9:30 文京区協力会社へ半製品納品 9:45 協力会社にて製品積込み → 10:30 都内製品納品 11:00 別の協力会社にて半製品積込み

仕事内容株式会社スピック 【横浜】メディカル事業責任者（事業立ち上げ）◆業界経験は不問／事業立ち上げ経験を活かす 【仕事内容】 【横浜】メディカル事業責任者（事業立ち上げ）◆業界経験は不問／事業立ち上げ経験を活かす 【具体的な仕事内容】 ～別会社立ち上げを含めた、企画から実行全般を経営陣と一緒に行うポジション／Lypo-C（サプリメント事業）や、自社運営のクリニックなどで予防医療の社会基盤を構築する企業～ ■募集背景／ミッション： ◇「未来の健康を、つくる。」というビジョンのもと、2026年にMS法人を設立し、クリニック事業を本格始動します。 ◇本ポジションは当社の経営陣とともに、クリニック、

仕事内容【職種】 診療所・クリニック 歯科衛生士 【業界】：医療 【歓迎する方】 ブランク有OK 【仕事内容】 診療科目：一般歯科 一般的な歯科衛生士業務をお願いします。 ・歯周疾患の予防処置 ・歯科保健指導 ・歯科診療の補助 その他の自費の診療 ・ホワイトニング ・矯正の管理 ・インプラントアシスト ・小児矯正(床矯正) ・歯周病治療 希望の方には訪問診療のお手伝いもあります。 最初からすべてお任せすることはありませんのでご安心ください！ 新卒で資格を取ったばかりなんだけど ちょっとお仕事をお休みしていてブランクあるから心配 資格はあるけど経験が浅くて心配 ぜーんぶ心配しなくて大丈夫です！

仕事内容営業職／第二新卒募集／アクセス抜群／駅直結のオフィスで傘いらず／営業職 20代転職組も活躍中 営業職 【広告部門】 デザイン制作営業、印刷営業、パッケージ企画営業 当社は総合印刷会社として、デザイン制作やパッケージ、最近では動画制作も手掛けながら、あらゆる販促物の制作・製造を行っています。 営業はお客様のニーズを聞き取り、最適な販促物をご提案します。 広告部門は、お客様の発信したい情報を製造するまさに「モノ作り」業務といえます。これらの業務には、お客様と「無」から「有」を作り出す喜びがあり、企画・デザインというクリエイティブなデジタル業務と、洋紙選定・印刷・加工という高度なアナログ業務

仕事内容【販売スタッフ】【直営店】『スピック＆スパン/ジャーナルスタンダード』待遇・手当・福利厚生充実！ 接客・販売を中心に、店舗付随業務を分担して行なっていただきます。 ・ニーズを捉えたお客様を笑顔にする販売、接客、お客様に感動を与えられるコーディネート提案。 ・「やってみたい！」というWILL、これまでの経験や強みを活かした役割分担で以下のような業務を担っていただきます。 （例）店内ディスプレイやストック整理、店頭接客以外のSNSを活用したスタイリングスナップ撮影やブログ作成など。 ・試着後の商品の片付け、納品、検品、出荷業務 など。 ★株式会社ベイクルーズの直営運営★ 直営だからこそ長く働

仕事内容【直営店】スピック＆スパン/ジャーナルスタンダード～待遇・手当・福利厚生充実！～ 接客・販売を中心に、店舗付随業務を分担して行なっていただきます。 ・ニーズを捉えたお客様を笑顔にする販売、接客、お客様に感動を与えられるコーディネート提案。 ・「やってみたい！」というWILL、これまでの経験や強みを活かした役割分担で以下のような業務を担っていただきます。 （例）店内ディスプレイやストック整理、店頭接客以外のSNSを活用したスタイリングスナップ撮影やブログ作成など。 ・試着後の商品の片付け、納品、検品、出荷業務 など。 ★2024年2月から（株）ベイクルーズの直営運営となりました★ 正社員・

仕事内容【直営店】スピック＆スパン/ジャーナルスタンダード 待遇・手当・女性の活躍をサポートする福利厚生充実 接客・販売を中心に、店舗付随業務を分担して行なっていただきます ・ニーズを捉えたお客様を笑顔にする販売、接客、お客様に感動を与えられるコーディネート提案 ・「やってみたい！」というWILL、これまでの経験や強みを活かした役割分担で以下のような業務を担っていただきます （例）店内ディスプレイやストック整理、店頭接客以外のSNSを活用したスタイリングスナップ撮影やブログ作成など ・試着後の商品の片付け、納品、検品、出荷業務 など ★（株）ベイクルーズの直営運営★ 正社員・アルバイト/パートの

仕事内容30〜40代女性活躍中◎接客経験を活かして正社員として長く働ける環境です。 会社説明会 動画配信中 httpsv0-recruiting-landing-page-rho.vercel.app ←こちらから24hいつでもご視聴いただけます♪ ◇接客応対 ◇ディスプレイ ◇レジやSNS運用などの店舗運営業務全般。 基本的スキルを3ヶ月を目安に身に付けていきます。 将来的には、店長を目指し、 小さな会社である店舗の運営をマスター！ 身につけたマネジメント力を活かせる様々なキャリアパスをご用意 ノルマや商品の購入義務はございません。 【～自分らしく働ける環境～】 株式会社ＳＲＬでは 産休・

仕事内容オリジナルブランドSACRA/サクラの店長、店長候補を大募集！ 会社説明会 動画配信中 httpsv0-recruiting-landing-page-rho.vercel.app ←こちらから24hいつでもご視聴いただけます♪ ◇接客応対 ◇ディスプレイ ◇レジやSNS運用など店舗運営業務 ◇予算実績の管理 ◇販売計画 ◇採用管理 ◇人材育成 ◇SNS運用管理など 一緒に働く仲間の採用や育成も行っていただきます。 運営する者の視点を大切にしながら全員が成長を実感できるような店舗づくりをお願いします。 【＼短期キャリアUPが可能／】 （株）ＳＲＬではアルバイトから店長になった先輩や、

仕事内容 経験を誇りにできる TENTIALテンシャルで次のステージへ 会社説明会 動画配信中 httpsv0-recruiting-landing-page-rho.vercel.app ←こちらから24hいつでもご視聴いただけます♪ ＜お願いするお仕事＞ ◇接客応対 ◇ディスプレイ ◇レジやSNS運用などの店舗運営業務全般。 基本的スキルを3ヶ月を目安に身に付けていきます。 ノルマや商品の購入義務はございません。 将来的には、店長を目指し、店舗の運営をマスター！ 身につけたマネジメント力を活かせる様々なキャリアパスをご用意しています。 【≪SRLで働く魅力≫】 女性が全体の約8割を占める

仕事内容＜大手アパレル・正社員＞販売スタッフ募集！年休121日・賞与年2回・手厚い福利厚生で安心♪ セレクトショップブランド”DRESSTERIOR"でファッションを磨きながら働こう！20代～40代男女がお洒落を楽しみながら活躍中！ ワールドのスタッフ（正社員）として、 アパレル、ファッション雑貨、アクセサリー等の 応対・接客・販売をお任せいたします。 【具体的な仕事内容は？】 お客様一人ひとりを輝かせる 商品・コーディネートの提案や、 スキルに応じて売上管理、シフト管理などの 店長業務にも携わって頂きます。 自分らしさが活かせるお仕事です! 【Worldは他社とここが違う】 困っている仲間が

仕事内容ファッション業界でキャリアアップ目指す！店長職を大募集！チームをまとめお店を成功に導こう！ 会社説明会 動画配信中 httpsv0-recruiting-landing-page-rho.vercel.app ←こちらから24hいつでもご視聴いただけます♪ ◇接客応対 ◇ディスプレイ ◇レジやSNS運用など店舗運営業務 ◇予算実績の管理 ◇販売計画 ◇採用管理 ◇人材育成 ◇SNS運用管理など 一緒に働く仲間の採用や育成も行っていただきます。 運営する者の視点を大切にしながら全員が成長を実感できるような店舗づくりをお願いします。 【＼短期キャリアUPが可能／】 （株）ＳＲＬではアルバイ