有料老人ホーム 看護師 - 神奈川県横浜市鶴見区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制/休憩1h（※夜勤の際は2h） （例） ・7：30-16：30 ・9：00-18：00 ・16：00-翌9：00（希望者のみ） など ※残業なし ※週3日～OK

仕事内容【仕事内容】 ・年間休日１２０日♪オンコールなし！ ・看護と介護の分業制で看護業務に専念♪ ・慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導いたします。 有料における看護業務全般 ＜業務内容＞ 健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置 他 ＜具体的な医療処置＞ 胃ろう、吸引、インスリン注射、ＩＶＨ、 褥瘡（じょくそう）ケア 他 ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給360000円~ 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容介護付有料老人ホーム靎見の郷では、正看護師を募集しています！ あなたの看護スキルを活かし、入居者様の健康管理や日常生活のサポートを行います。 具体的には、バイタルサインのチェックや、服薬管理、医療的ケアを通じて、入居者様の安全で快適な生活を支える大切な役割を担っていただきます。 チームで協力しながら、入居者様の笑顔を引き出すお手伝いをしていきましょう♪ また、スキルアップができる環境が整っており、充実したプライベートとの両立も可能です☆ 看護師としての経験を積みながら、心温まる介護の現場での日々を共に楽しみませんか？ あなたのご応募を心よりお待ちしています！★

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市鶴見区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/日勤のみ常勤!!比較的新しい施設/母体安定/車通勤可/20代~50代活躍中！ ■コメント 20代~50代活躍中！ ◎比較的新しい施設です！ ⇒2020年11月オープンの施設ですので、比較的新しい環境・綺麗な環境でお仕事をしたい方にお勧めです！ ◎オンコールについて、過度な負担なくお仕事をできる職場です！ ⇒現在は管理者が全日オンコールを持っており、当面は引き続き継続予定です。 将来的に少しオンコールをお願いされる可能性はございますが、 それでも管理者が対応できない一部の日程などに限られるかと思い

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/日勤のみ常勤!!オンコールあり/分業制/システム化◎!!手厚い人員体制で働きやすい環境です ■コメント ・横浜市鶴見区に位置する有料老人ホームです。季節を感じる中庭・全室南向きの居室が自慢の施設です。 ・全国に25事業所程度を展開をする法人が運営しております ・入居者の方々が毎日を楽しんで頂けるよう、お花見やクリスマス会などの季節の行事から、ネイルアートやフラワーアレンジメントなどの趣味を深める多彩なレクリエーションを行っています。 ・一般的な職員体制「3：1」に対して、当施設は「2.5：1」以上の手厚い体制を整えます ・IoT技術を使用し、スマホ一

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 有料老人ホーム内におけるご利用者様の健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ※具体的な医療処置 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡（じょくそう）ケア、など ※介護業務とは分担をしていますので、看護業務に集中できます（突発時等の対応はあり） ※入社時研修、配属先でのOJT研修、看護スタッフミーティング、アドバイザーによる業務フォローあり。 ◆研修 入社時研修、ＯＪＴ研修、階層別研修 ＜勤務先概要＞ 開設年月日：2005年8月1日 入居定員：74名 【給与詳細】 月給：355,000円〜 想定年収:485万円〜 交通費規程内全額支給 残業

仕事内容【神奈川県横浜市鶴見区】JR京浜東北線 鶴見車13分/ 正社員の看護師・准看護師 ●入居者様の健康管理、バイタルチェック、受診準備、胃ろう対応、配薬、処置等が主な業務となります。 ●早遅番はありますが、夜勤やオンコールはないので、精神的負担がなく生活リズムを崩さず働けますよ♪ ●看護・介護は完全分業制ですので、看護業務に専念することが出来る環境です◎ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 《POINT》 ★車通勤OK /バイク通勤OK/ブランクOK

仕事内容看護師/在宅型有料老人ホーム/月給25万円以上/夜勤なし/車通勤OK/賞与あり/昇給あり/手当充実/働きやすい環境が整っています/鶴見駅 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 看護師・准看護師 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜290,000円 試用・研修時 250,000円〜 【勤務時間】 08:30〜17:30 ◆夜勤なし ◆オンコールあり（2ヵ月に1度程度） ※残業あり (月1時間) 【休日】 ◆4週8休制 ◆シフト制 ◆年間休日121日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 【試用・研修】 試用

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 有料老人ホームでの看護業務全般。 ・健康管理、健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応、応急処置 ・胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡（じょくそう）ケア等 ＜勤務先概要＞ ・開設年月日：令和3年3月1日 ・総室数/定員数：72室/72名（4階建） ・平均介護度：3 ・職員体制：3：1以上 【給与詳細】 月給：335,100円 ＜内訳＞ 基本給：293,500〜384,000円 ※経験・能力を考慮の上決定 食事手当6,600円 オンコール手当1,000円/回（10〜15回想定） 資格手当：25,000円 年収：4,490,800円〜 ＜別途支給手当＞ 交通費

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 介護付有料老人ホームにおける看護業務 ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置（1事業所に5〜6名程度） ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問診療医の来設時の対応 等 ※オンコール対応あり（月10〜15日の携帯を想定） ＜勤務先概要＞ 類分：介護付有料老人ホーム 開設：2021年3月1日 定員：80名 備考：日中のみ看護師配置（夜間・早朝はオンコール体制） 【給与詳細】 月給：345,000円〜 ※オンコール別途支給 想定年収：485万円〜（オンコール手当 月10日分込み） ＜諸手当＞ ・オンコール手当：1,000円/回 ・住

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般 ～具体的には～ バイタルチェック・胃瘻経管栄養、点滴、 インスリン注射等の医療処置（1事業所に5～6名程度） 施設内ラウンド・配薬管理 訪問診療医の来設時の対応 ※オンコール対応あり（所持回数：月10回～15回程度） コール頻度：4～5日に1回程度 出動：年間で数回程度（夜間帯緊急搬送時、入居者の逝去） 内容：転倒、服薬管理など ～1日のスケジュール例～ 9:00 バイタルチェック・配薬管理・処置・記録 11:00 他職種への指示出し・軟膏処置 11:30 休憩 12:30 経管栄養準備/実施・排泄困難者へのアプローチ 15:00

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市鶴見区下末吉の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/有料/バイタル測定・服薬管理・処置対応で活躍! 月給28万～31万/正社員で安定の環境! 年休107日でオンオフ充実! ■コメント ・配属：有料（経験を活かせます） ・勤務先：有料での看護業務 ・業務：バイタル測定・服薬管理・処置対応が中心♪ ・仕事内容：バイタル測定・服薬管理・処置対応でスキルUP☆ ・休日：年休107日でオフも充実☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師 ■仕事内容 有料でのご入居者様の看護全般】 ・処置、バイタル計測 ・配薬、通院付添い ・医療機関への提

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 介護付有料老人ホームにおける看護業務 ※オンコールは今のところ管理者が全日担当しており、当面は継続予定ですが、今後一般の看護師様にもお願いされる可能性はございます ＜勤務先概要＞ 分類：介護付有料老人ホーム 開設：2020年11月1日 定員：86名 看護師配置：日中のみ。夜間・早朝はオンコール体制ですが、現在は管理者が全日オンコール対応中のため、当面はオンコール無し（今後お願いされる可能性あり） 備考：メインは神奈川県内、全エリアで30施設程度を運営している法人が母体です 【給与詳細】 月給：302,500円〜 ＜内訳＞ 基本給240,000円〜＋資格手当60

仕事内容介護付き有料老人ホームでの看護業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・バイタルチェック、点眼、たんの吸引 ・服薬管理、与薬 ・看護記録 ・医師の指示による医療処置 （褥瘡の処置、ストーマケア、インスリン投与、胃ろう管理、褥瘡処置など） ・爪切り ・身体介助（食事、入浴） ・口腔ケア ・オンコール対応 ＜心から笑顔になれるお仕事です＞ ご利用者様と寄り添う中で「ありがとう」という感謝の言葉がいただけるお仕事。 ご利用者様の笑顔を見ると「看護師としての仕事を全うできている」というやりがいを感じます。 看護師のほかに介護スタッフなどさまざまな専門スタッフと関わることが非常に多いのが特徴

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ やまゆりホーム/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/横浜市鶴見区 賞与4.2か月実績！しかも毎月の給与も高めです◎ 技術力をつけながらしっかり稼ぎたい方に♪ 施設スタッフの声 昨年は賞与を4か月分以上頂けました！ 前の職場より収入が安定して、今の生活はとっても充実しています！ 目の前に池があって、天気の

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 介護付有料老人ホームにおける看護業務 ※オンコールは今のところ管理者が全日担当しており、当面は継続予定ですが、今後一般の看護師様にもお願いされる可能性はございます ＜勤務先概要＞ 分類：介護付有料老人ホーム 開設：2020年11月1日 定員：86名 看護師配置：日中のみ。夜間・早朝はオンコール体制ですが、現在は管理者が全日オンコール対応中のため、当面はオンコール無し（今後お願いされる可能性あり） 備考：メインは神奈川県内、全エリアで30施設程度を運営している法人が母体です この求人は人材紹介サービス【アスメディックス株式会社】の求人です。 応募ボタンより問い合わ

勤務時間09:00 ～ 18:00

仕事内容横浜市鶴見区綱島／介護付有料老人ホーム／正社員／看護職/6010_214288 ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に５～6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有) 【アズハイムの取り組み】 ・ポリファーマシー 多剤併用による、副作用をなくすための取り組み(ポリファーマシー)を実施し入院率の改善に努めています。 2018年度3.8％の入院率から2020年度はAVG1.9％まで、減少することができました。 ・メディカルケ

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般 ～具体的には～ バイタルチェック・胃瘻経管栄養、点滴、 インスリン注射等の医療処置（1事業所に5～6名程度） 施設内ラウンド・配薬管理 訪問診療医の来設時の対応 ※オンコール対応あり（所持回数：月10回～15回程度） コール頻度：4～5日に1回程度 出動：年間で数回程度（夜間帯緊急搬送時、入居者の逝去） 内容：転倒、服薬管理など ～1日のスケジュール例～ 9:00 バイタルチェック・配薬管理・処置・記録 11:00 他職種への指示出し・軟膏処置 11:30 休憩 12:30 経管栄養準備/実施・排泄困難者へのアプローチ 15:00

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市鶴見区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでの介護士/上場企業の有料老人ホームで副施設長募集!定年なし/賞与あり/研修多数あり! ■コメント 上場企業の有料老人ホームで副施設長募集！定年なし／賞与あり／研修多数あり◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでの介護士 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームで、副施設長として事業所運営業務や現場業務を行っていただきます。 ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理。現場のスタッフへの助言や研修指導なども行い、経営理念の体現に向けての取り組みを行います。 【補足】 ◎実務の研修や感染症についての研修などスキ