株式会社経営企画室 の求人・仕事・採用

仕事内容法人の経営企画室、経理（管理職候補）求人◎正社員登用制度あり★蛸地蔵駅徒歩4分♪マイカー通勤OK◎財務/会計の経験を活かせる♪【岸和田市、蛸地蔵駅、社会福祉法人、経営企画室、経理、管理職候補、契約社員】 実務経験のある方はぜひご連絡ください◇南海線「蛸地蔵駅」より徒歩4分＆車通勤可能★経営企画室、経理（管理職候補）の募集です◎ ◆職種 経営企画室、経理/管理職候補 ◆雇用形態 契約社員（準職員） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 月給27万円～50万円 ※月給には食事手当3000円、調整手当11万4600円～27万7000円を含みます。 ※経験・能力により異なります。 ◆勤務地

仕事内容【応募資格】 [必須] ■いずれか必須 ・戦略/総合コンサルティングファームにて上場企業の戦略作成、事業企画に関わったご経験 ・事業会社の経営企画部門に類する部署にて戦略策定や事業企画の経験 ・事業部署でのエグゼクティブポジションにて戦略策定の経験 ■すべて必須 ・ピープルマネジメントのご経験 ・予算策定や予実管理等、管理会計に携わる実務経験 ・市場調査やデータ分析等、ファクトベースの提案を経営層や事業部門に行った実績 ・論理的思考とそれを活かした問題解決能力 ・不確定であることや変化に対する高い順応性、適応能力 [歓迎] 歓迎スキル MBA、公認会計士の資格 戦略コンサルティングファームで

仕事内容[募集背景経営企画室長ご入社に伴いもう1名の増員となります [仕事内容]： 経営企画室（経営企画・総務・人材開発企画・労務管理） 【具体的には…】 １． 経営企画業務 ・中期経営計画の策定とPDCA管理について、全社の各部署との協業の上、対応する。 ・月次経営会議・取締役会などの各会議体の企画・運営の業務に取り組む。 ・株主・金融機関対応に関する業務について、管理部他と協業の上、対応する。 ・全社のDX施策の推進（各事業部の支援、ベンダー管理）。具体的な業務は、全社的な情報共有・管理システムの整備・高度化、ワークフロー導入、工場・収集運搬関連の基幹システムの利用合理化など。 ・社長室・事業

仕事内容WORK 仕事内容 経営企画室のミッション「全社横断の課題に対し、ステークホルダーを巻き込みながら解決/最適化していき、経営にレバレッジをかけることで企業価値を最大化する」を、IRの側面から体現していただきます。 カンリーが目指す「店舗経営を支える世界的なインフラ」への道のりにおいて、投資家や金融機関は極めて重要なステークホルダーです。代表やCFOと密に連携し、以下の役割を担っていただきます。 【この仕事で求められるもの】 資本市場との対話を通じたレバレッジの創出 単なる数字の報告に留まらず、カンリーの成長ストーリー（事業進捗、M&Aシナジー、AI活用による革新性など）を適切に翻訳して

仕事内容・決算発表、中期計画の立案、策定、実施、広報、予算作成、実績 集計など経営企画室業務 ・競合情報収集など 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

仕事内容・営業企画 ・「ＴＨＥ人吉」の貿易実務 ・社長補佐：社長のアイデア整理と資料化 ・営業推進、新規事業 ・組織整備：スケジュール管理 社用車貸与、交通費、ＰＣ、スマートフォン支給 週に２回人吉市 週に３回熊本市出勤（オンライン可）です。 ＊業務の変更範囲：変更なし 【※職場見学可】 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営企画・事業戦略・経営管理いずれかの実務経験 【職種名】 経営企画室マネージャー候補【昇給年4回】 【仕事内容】 経営層直下で、以下業務をお任せします。 ・中期経営計画・年度事業計画の策定および推進 ・プロダクト開発進捗と事業計画を連動させた戦略立案・軌道修正・管理 ・財務諸表（PL/BS）を分析し、経営戦略や事業計画を策定／課題抽出と改善提案 ・経営指標と開発進捗を定量的にレポート化し、経営層へ提供 ・執行役員会・取締役会向けの資料作成・経営層へのレポーティング ・全社横断プロジェクトの企画・推進（組織改革・業務改善など） ・経営層と現場（開発・営業・バックオフィ

仕事内容[募集背景事業拡大に伴い、補助金・助成金申請をはじめとする経営企画室の業務が急増しているためです 。現在は経営企画室長1名体制ですが、IPOや新工場建設など、第二創業期としてのさらなる成長を見据え、体制強化を図りたいと考えています 。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 成長を支える「経営企画室」にて、補助金申請や契約管理、取締役会の運営サポートなど、会社運営の要となるバックオフィス業務をお任せします 。 【具体的には…】 ・補助金・助成金申請業務の補助（申請書類の作成補助、関係者調整・書類収集、採択後の実績報告対応） ・契約締結に関する業務（リーガルチェック、締結先との調整・承認手続き

仕事内容仕事概要 主に、財務／FP＆A／M&Aといった業務をCFOと伴奏しながら推進していっていただきます。 ︎財務 ・資金繰り計画の策定および実績管理、キャッシュフローの最適化 ・金融機関等との交渉、および資金調達（デット・エクイティ）の実務 ・投資計画に対する予実分析、および経営判断に資する財務レポートの作成 ・資産運用管理やリスクマネジメント体制の構築・運用 ︎FP＆A ・中期経営計画および単年度予算の策定・管理 ・各事業部門のKPI管理と、目標達成に向けた予実分析・改善提案 ・投資対効果（ROI）の検証、および新規事業・施策の財務シミュレーション作成 ・経営会議資料の作成、および

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■事業会社・コンサル等における経営企画・事業企画・管理会計いずれかの経験（5年以上目安） ■予算策定・予実管理・経営分析の実務経験 ■経営層向け資料作成スキル [歓迎] 【歓迎要件】 ■中期経営計画の策定経験 ■複数事業を展開する企業での経営管理経験 ■M&A、新規事業、PMI等への関与経験 ■マネジメント経験 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力（社内外の様々な部署とコミュニケーションをとりながら連携いただきます） ■新しい挑戦を楽しめる様な方（社内の業務効率化プロジェクトを一緒に進めて頂ける方） ■柔軟性（既存の考えややり方にとら

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 2025年5月の上場は、あくまで通過点。店舗物件特化の不動産仲介として独自の地位を築く当社ですが、組織はまだ20名強。当社では新しい仲間を続々と迎え、数年先を見据えた事業の構想が溢れています。 そんな中、今回求めるのは、その構想を実務に落とし込み、現場を巻き込んで完遂させる実行の主役です。 お任せするのは、戦略の具現化に向けた調整、未整備な社内制度の構築、時には自ら現場へ飛び込んでのプロジェクト推進。 社長の思考スピードに食らい

仕事内容≪西宮市≫【事務】学習塾本部の中枢である経営企画室の事務をお任せする正社員！経験を活かせる方歓迎です 西宮北口駅前スグの通勤しやすい立地にある本部での事務のお仕事です。 お昼からの勤務スタートなので通勤ラッシュもなく、基本残業もありませんので安定して勤務できる環境です。 現在同じ職場では20代の若いスタッフから50代・60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中！ 教育に関心のある方・事務経験がある方は経験をぜひ活かしてください♪ 【具体的な業務内容】 ・本部の統括するグループ会社が展開する教育事業の運営・管理を事務面でサポート ・私立学校と連携した収益事業の事務 ・ネット媒体などを通した商品（

仕事内容【応募資格】 [必須] 新規事業におけるPMFにおいて、以下のご経験をお持ちの方 ・一定の仮説に基づいてユーザーヒアリングの計画策定から実行まで行った経験 ・仮説の撤退や方向転換の意思決定を自ら下した経験 [歓迎] ・経営者/事業長としてこれまで事業運営に携われてきたご経験 【職種名】 経営企画室｜新規事業開発（PMF／0→1）リーター／年収：700万円～1,000万円 【仕事内容】 PMF前の事業の事業部長に伴走して、PMF（0→1）を目指すポジションです。顧客課題の定義、リサーチ～初期顧客への営業、プロダクト化など、事業をPMFさせるために必要なすべてのステップを担当 ■組織概要：SEVE

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・プライベートエクイティファンドやコンサルティングファンドなどで経営戦略策定に関わられた経験 ・上場企業における経営戦略の立案経験 [歓迎] ・不動産業界での経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東京】経営企画室 室長候補《年収1,500～2,000万円》スタンダード上場 都市型不動産開発企業 【仕事内容】 グループ全体の経営戦略と戦術の立案をお任せし、グループ全体の売上増加、さらには企業価値の向上を見据えて取り組んでいただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理／人事／営業／法務など複数領域での業務改善・実務経験 ・現場視点で課題を発見し、巻き込んで解決できる力 ・高いコミュニケーション力と組織調整力 【職種名】 【経営企画室長】年収1500-2000万円｜医療×ITにてシェア拡大を推進するやりがい◎ 【仕事内容】 代表の片腕として、非開発領域すべての業務改革・設計を担当。 ・営業／経理／財務／人事／法務の業務フロー標準化・改善 ・人事制度や評価制度の設計・運用 ・財務健全化、契約ガバナンス体制の整備 ・現場課題の把握と、実行支援を通じた組織変革 ・中長期的な事業戦略への参画 【事業内容・会社の特長】 ・医療×IT領域

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・財務三表（PL／BS／CF）の基礎的な理解 ・ 社内外の関係者との調整経験（コミュニケーション力） [歓迎] 【歓迎要件】（以後身に付けたいも大歓迎） ・資本政策の立案や資金調達（融資・増資等）経験 ・中期経営計画や予算策定に携わった経験 ・上場準備企業での勤務経験 ・IPO支援の実務経験（証券会社・コンサル含む） 【フィットする人物像】 中長期的に上場準備業務に関与いただく前提のため、継続的にフルコミットいただける方を想定しております。またフルタイムかつ一定の稼働量・出社対応が求められる業務となります。 【職種名】 経営企画室 室長直下 【仕事内容】

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります Preferred Networks COOが直轄する経営企画本部において、経営企画部を新設します。 PFNはプロダクト/ソリューションからAI基盤モデル（LLM、 VLMなど）、あるいはAI半導体にいたるまでAI技術をマルチレイヤーで手掛けている世界でも類を見ない企業です。 本ポジションでは経営企画の観点からPreferred Networksグループ各社における様々な経営課題を特定し、解決策の企画・立案、実行、検

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営者/事業長としてこれまで事業運営に携われてきたご経験 ・事業会社での経営企画、事業戦略経験 [歓迎] ・事業会社での営業 / マーケティング経験 ・営業 / マーケティング会社での実務経験 ・事業の売却、IPO経験 【職種名】 経営企画室｜事業クロース推進担当／年収：800万円～1,200万円 【仕事内容】 PMFを達成した既存事業の更なる成長戦略や出口戦略を立案し、実現するポジションです。既存事業に事業部長と横並び、もしくは右腕として一定期間参画しフルコミットいただきます。 ■組織概要：SEVENRICH GROUPの経営企画室は、最上位組織である経営直下で、全

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件 ・大卒以上 ・コンサルファームでの業務経験または社内の業務改善経験2年以上 歓迎要件 ・FP&Aとしての業務経験をお持ちの方 ・財務会計・管理会計に関するバックボーンをお持ちの方 ・簿記などファイナンス・アカウンティング関連の資格 ・コンサル業界での就業経験 【フィットする人物像】 ・知的好奇心 新しい知識を常に入れていくため、勉強やインプットを楽しめる方が合います。 ・柔軟性 時間をかけたプロジェクトが頓挫することが頻繁に起こります。 そうした状況を当たり前に捉えて業務に取り組む姿勢が必要になります。 ・マルチタスク M&A、事業開

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・高卒以上 ・財務諸表（PL・CF）の業務経験 【職種名】 経営企画室の会計職 【仕事内容】 【期待する役割】 経営判断の土台となる損益・キャッシュ計画や月次実績の分析を通じて、課題を可視化し、経営改善に貢献することを期待しております。 【仕事内容】 経営企画室の会計職として、損益・キャッシュ計画や月次実績の分析を通じて、経営判断の支援や課題解決に取り組むポジションです。 ・年度利益計画の策定・分析・報告 ・損益・キャッシュ計画の前提条件の整理・分析 ・計画マイルストーンの管理・改善 ・月次決算情報の収集・分析・報告 ・損益管理表の更新・管理・改善 ・経営課