大阪府大阪市平野区のディーラーの求人・転職・中途採用

勤務時間●9：20～18：10（休憩時間・12：00～13：00） ●残業：基本的になし （1～10時間未満/月） ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 自動車販売会社 【服装】 制服あり ※ネイル・茶髪OK 【引継】 OJT 【通勤手段】 車通勤OK：駐車場無料（駐車場の空き状況による）自転車通勤OK：駐輪場無料 【その他】 直接雇用の実績あり

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 自動車ディーラーショールームで、事務をお願いします。顧客データの入力や書類の作成、請求書発行などの事務のほか、来客対応をお任せします。同業務のスタッフがいますので、安心して働けます！未経験からスタートできるので、事務デビューしたい方にオススメ！直接雇用の実績あり！キャリアアップを目指す方にも嬉しいチャンス！何かとうれしい平日休（火・水休み）！お盆や年末年始は大型連休があります！車・自転車通勤可能！ ●顧客データ入力 ●書類作成 ●請求書発行（社内システム使用） ●入金処理：検査費用など ●来客対応、お茶出し ●電話対応 ●その他、付随する業務 ※金

仕事内容【鈑金サービスフロント／正社員】業界経験者の募集！週休二日制！昇給・年2回の賞与あり！ 事故修理・鈑金塗装を行う当社にて、フロント業務をお任せします。 お客様対応だけではなく、保険会社・アジャスター・取引業者との 調整を行う「工場の司令塔」のようなポジションです。 当社は一般ユーザーだけでなく、 法人取引が売上の約8割を占めています。 そのため接客だけではなく、修理内容を理解した上で 適切な調整ができる方を求めています。 【具体的な業務内容】 ・修理依頼車両の入庫受付 ・損傷箇所の確認 ・修理見積書の作成 ・保険事故案件の対応 ・損害保険会社との協定業務 ・工場への作業指示 ・部品手配 ・

仕事内容［ SUBARU新車営業 ／ 飛び込み営業なし ／ 転居を伴う転勤なし ］ 来店型ビジネス＆既存ユーザーの対応からスタート！ カーライフアドバイザーとして、お客様のカーライフをサポート ー 死亡交通事故ゼロを目指して ー クルマの提案や点検整備など、 お客様の窓口を担うSUBARUディーラー 私たちが目指すゴールは ”死亡交通事故ゼロ”の社会 自動車を届けてから始まるカーライフで、 お客様の人生に寄り添いながら「安心と愉しさ」をお届けする それが私たちSUBARUディーラーが目指しているものです ＜カーライフアドバイザーの仕事＞ ■ 自動車の提案 ■ 保険のご案内 ■ 点

仕事内容ホンダの正規ディーラーである当社の店舗工場にて、一般整備業務をお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ・点検、車検、一般修理、故障診断 ・点検、車検の予約に伴う記入作業 ・その他付随業務など 法定の12ヶ月点検をはじめ、車検などのサービスの点検業務をお任せします。 点検箇所は、エンジン・ブレーキ・ステアリング装置・タイヤ・ランプ類などです。 基本的に1台に対しては1名で対応ですが、遅れが発生しているなどの場合は周囲のスタッフがサポートします。 ※同社では修理・点検・車検などの予約管理は、ピット管理システムを利用しています。 店長と工場長が確認しているため、キャパシティを超えた無理な対応はご

仕事内容適性テストで相性抜群の先輩が、手に職つくまで支えます。 手掛けるのは、大手正規ディーラーから依頼される多彩な車。外車や販売前の新型モデルなど、レア車まで幅広くメンテナンスできる技術を磨き、AIに代替されないキャリアを築けます。 ≫★マッチングからはじめる今ドキ育成！ 適性診断であなたの価値観や主体性、ストレス耐性をチェックし、相性ピッタリの専任トレーナーがマンツーマンでサポート。「後輩との接し方」や「信頼関係の築き方」を研修で学んだトレーナーが、成長に合わせて数ヶ月～1年ほど伴走します。 ≫★やるべきことが明確で迷わない！ 手順や必要な道具はマニュアル化されていて、先輩の指導のもと安心し

仕事内容［ SUBARU自動車整備士 ／ 勤務地は大阪府のみ ／ 転居を伴う転勤なし ］ 近畿唯一のメーカー直営ディーラー エリア別採用！ 大阪で働きたい人を募集 ★テクニカルスタッフ（自動車整備士）のお仕事について★ メーカーである(株)SUBARU直営のディーラーにて、 SUBARU車メインの整備士としてご活躍いただきます。 作業の内容 作業するのは乗用車のみで、トラックなどの大型車の対応はありません 点検・車検・消耗品の交換・お客様対応など比較的シンプルな業務がほとんど ですが、エンジンの分解整備など、1～2日かかる大掛かりな修理もあります 働く環境※ 全店舗に冷暖房設備を備

仕事内容正規ディーラーにて、ホンダ車の販売のお仕事をお任せします！ 主にお客様への営業活動から、販売後のアフターフォローまでの業務がメインとなります。 具体的な流れとしては、 店内清掃や試乗車・展示車の洗車 その後、来店したお客様への接客・対応、メンテナンス入庫促進、自動車保険の提案など また、お客様へ車の調子伺いの電話なども行います。 お客様との信頼関係の構築が何よりも大事になってくるお仕事となります！ ＜給与について＞ 月給：232,500円～358,100円 基本給（196,900円～223,200円）＋定額的に支払われる手当 ＜定額的に支払われる手当＞ 能力給手当：4,500円＋83,

勤務時間9：00～17：30（実働7.5時間・休憩1時間） 9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間）など ★勤務先により異なります。時間帯も考慮して派遣先を決定しますので、ぜひご相談ください。 ★「残業なし」「残業少なめのお仕事」「週4日勤務」などの働き方も選べます。ご希望をお聞かせください。

仕事内容私が急にお熱を出した朝、ママは焦っていなかった。 "ピピピッと鳴った体温計は、38度5分。 ママ、困るよね。お仕事だよね？と心配する私に、ママは慌てることもなく「大丈夫。今日は在宅勤務…おうちでお仕事にするね」と優しく頭を撫でてくれた。 お仕事を始める前、ママはずっと悩んでた。「ブランクも長いし、急な熱で迷惑をかけたらどうしよう」って。でも、パソナで相談した日から表情が変わったんだ。 「家族を一番にしたい」というママの想いを聞いて、大手企業でみんなで助け合えるお仕事や、在宅勤務ができる職場を一緒に見つけてくれたんだって。 「電話一本で『お大事にね、無理しないで』って言ってもらえたよ」と

仕事内容トヨタディーラーの整備士として、整備業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ・朝礼とミーティング ・パソコンを用いた受付業務 ・点検整備(6カ月/12カ月点検など) ・お客様への作業内容等ご説明 ・洗車業務 ・故障診断 サービスエンジニアの職場は、チームワークで働いています。その日に予定されている作業をメンバーで分担し、時に助け合い、時に力を合わせながら確実にやり遂げます。この達成感は大きなやりがいとなります。チームの中でキラリと光る個性を示し、メンバーの信頼を勝ち得ることで、チームに欠かせない存在を目指してください。 ＜給与について＞ ・基本給(201,300～)+諸手当+賞与=月

仕事内容"国内大手製鋼メーカーに向けた【製鋼原料・資材】の調達・販売、管理業務等をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■客先訪問、ヒアリング、交渉、折衝 ■提案、受発注、デリバリーに係る業務 ■検収、品質管理、市場調査、商材・取引先開拓 ■主要取扱商材：合金鉄、製鋼資材、各種金属スクラップ等、製鋼に必要な原料や資材を幅広く取り扱っています。 ■主要取引先：電炉メーカー、精錬メーカー、鋳物メーカー、スクラップディーラー等 ■営業スタイル：既存顧客に向けたルート営業が中心ですが、その中で新規商材の開拓等にも取り組んでいただきます。原料の相場は日々変動するため、日頃から丁寧な情報収集を行い、市場の動き

仕事内容トヨタディーラーの整備士として、整備業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ・朝礼とミーティング ・パソコンを用いた受付業務 ・点検整備(6カ月/12カ月点検など) ・お客様への作業内容等ご説明 ・洗車業務 ・故障診断 サービスエンジニアの職場は、チームワークで働いています。その日に予定されている作業をメンバーで分担し、時に助け合い、時に力を合わせながら確実にやり遂げます。この達成感は大きなやりがいとなります。チームの中でキラリと光る個性を示し、メンバーの信頼を勝ち得ることで、チームに欠かせない存在を目指してください。 ＜給与について＞ ・基本給(201,300～)+諸手当+賞与=月

仕事内容トヨタディーラーの整備士として、整備業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ・朝礼とミーティング ・パソコンを用いた受付業務 ・点検整備(6カ月/12カ月点検など) ・お客様への作業内容等ご説明 ・洗車業務 ・故障診断 サービスエンジニアの職場は、チームワークで働いています。その日に予定されている作業をメンバーで分担し、時に助け合い、時に力を合わせながら確実にやり遂げます。この達成感は大きなやりがいとなります。チームの中でキラリと光る個性を示し、メンバーの信頼を勝ち得ることで、チームに欠かせない存在を目指してください。 ＜給与について＞ ・基本給(201,300～)+諸手当+賞与=月

仕事内容トラック整備スタッフ(自社保冷車の定期点検) 整備の仕事で、18時に帰れる。 残業基本なしのトラック整備。 [お仕事内容] 車をいじってる時間が いちばん楽しい。 そんな人に読んでほしい求人です。 整備するのは、うちの会社の トラックだけ。 2t・3t・4tの保冷車、 約200台の定期点検がメインです。 運んでるのは食品。 景気に左右されにくい荷物なので、 点検の仕事も毎日ちゃんとあります。 給与は月給30万円から。 未経験スタートでも、この金額です。 整備は好きやけど、 収入ももうちょっと上げたい。 そんな人には、ちょうどいい条件やと思います。 整備士資格がある人はもちろん、 ・

仕事内容自動車ディーラーのサービスエンジニアとして、トヨタ車の整備士業務をお願いします。 トヨタ全車種を取り扱っているため、レクサスなど幅広い車種の経験を積むことができます！ ・自動車整備(法定点検・メンテナンス) ・修理・車検時のお客様へのヒアリング ・新車の納車整備など できることからお任せします。資格を活かしてご活躍ください！ 先輩や上司、チーム全員が一丸となってサポートしますので、困ったことなどあれば、お気軽にご相談ください！ ＜給与について＞ 月給：200,000～300,000円 ※以下より構成 －基本給（19万円～） －資格手当（～2万円） －役職手当 －時間外手当 ※給与は資格・経

仕事内容アドバイザー募集≪加美駅≫◆車通勤可◆未経験者歓迎◆夏冬賞支給◆出産・育児休暇取得実績多数有 「ご来店されたお客様の受付・ご案内 メンテナンスアドバイスなど」 車の点検などでご来店のお客様をお迎えし、 お話を伺っていただいた上で その内容を整備士へ引き継いでいただきます。 あなたは、お客様と整備士との橋渡し役です。 車の知識を徐々に深めていただき、 時にはお客様にアドバイス等もお願いします。 慣れるまで丁寧に教えていきますので じっくりと仕事を覚えていってください。 アドバイザー（正社員）募集！ ついに…【今までは契約社員だったポジションが、今回から“正社員採用”に変更】されました！ 安

仕事内容2年9ヶ月の研修を経て、年収800万円以上も目指せる支部長へ。 最短2年9ヶ月で支部長へ。年収800万円も可能！ 年齢や社歴にかかわらず、早期に管理職を目指せます。最短2年9ヶ月の特別コースを経て、未経験から拠点のトップである支部長へ。登用後の年収例は809万円で、営業部長に昇格すれば年収1100万円超も目指せます。 ◆支部長を目指す育成コースで、未経験も安心！ 20～50名規模の営業職員の育成や同行、販売戦略の立案などを担う支部長。初期研修（6ヶ月）、法人総合実践研修（6ヶ月）、マネジメント研修（1年9ヶ月）と段階的に学べ、支部長に必要なスキルが着実に身につきます。 ◆土日祝休み。育児

仕事内容未経験でもOK！資格を活かしてキャリアアップを図りたい方に最適！経験に応じた待遇です♪ 未経験でも安心な研修体制と福利厚生の充実が魅力です。ブランクがあっても育児中でも「働きたい」を応援します！ 生活相談員としての業務全般と送迎業務をお任せします。■ご利用者やご家族からの相談、ご希望の確認■サービス計画の作成、契約手続き■その他、送迎工程作成や介護業務フォローなどがあります。経験等に応じてゆっくり覚えていける環境ですので安心です。「ありがとう」を沢山聞くことができるやりがいのあるお仕事です。 【拠点の特徴】 男性のご利用者も多く、麻雀やレクリエーションが活発な1日型デイサービスです。ご利

仕事内容”売れる仕組み”×”プロのチーム”＝未経験でも活躍！半年に1棟の成約で「年収1000万円超え」を当たり前の現実に。 "当社の営業が扱うのは、1棟平均5億円規模の土地活用プロジェクト。 インセンティブは1棟平均900万円にのぼります。 固定給と合わせれば1棟の成約で「年収1000万円超え」が可能。支給額に上限はないため、年収3000万円を稼ぐプレイヤーもいます！ 数字だけ見ると「一部の天才しか売れないのでは？」と思うかもしれません。しかし営業の80％以上が未経験スタートです。 ――着実に成果を出せる理由があります。 ◆圧倒的な知名度と実績◆ 半世紀の実績とテレビCMによるネームバリュー。この

仕事内容・＜業界大手＞コスモエネルギーグループ／メーカーの枠を超えた知識と整備スキルが身につきます サービスステーション併設の整備工場にて、自動車整備・検査業務をお任せします！ 当社では特定メーカーに限定されることなく、 多種多様な車両の整備に携わります。 最初は戸惑うこともあるかもしれません。 しかし、だからこそメーカーごとの違いを理解し、 より深い整備知識と診断力を身につけることができるのが このお仕事の魅力です。 「言われた通りに整備する」のではなく、「自ら判断して解決する」へ。 今までの基礎を活かし、整備士としてもう一段階成長したい方にはピッタリのお仕事です ・＜具体的には＞ ・車検・

仕事内容"いわば、年商数十億円の事業を率いる「経営者」です。" 経営者の視座で活躍 「一店舗一経営」の考えのもと、P/L責任を持ち、経営の視点で店舗を動かしていける当ポジション。人員配置から販売戦略、販促企画まで自らの裁量で決定でき、「経営判断」の経験を数多く積めます。数字を読み、組織を率い、事業全体を動かす力は、どの業界でも希少なもの。この先のキャリアにも、確かな箔がつきます。 仕組みを活かして、経営に集中 全国約4万台の在庫データベースやAI査定支援、AI教育ツールなど、上場企業ならではの事業運営を支える仕組みが整っています。個人の勘や根性論に頼らず、データや仕組みを駆使して、戦略立案から人材