岐阜県大垣市のレンタカーの求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アール＆スマート 【大垣市】提案営業◇年休120日（土日祝休）/残業15h/ノルマ無し/固定給×インセンティブ◇ 【仕事内容】 【大垣市】提案営業◇年休120日（土日祝休）/残業15h/ノルマ無し/固定給×インセンティブ◇ 【具体的な仕事内容】 ～第２新卒歓迎！完全週休二日制（土日祝）×残業15h程度×転勤なし／未経験も安心の教育体制充実！／ノルマ無し、固定給×インセンティブで安定しながら稼げる環境／全国3万代理店の中で、約0.2％のみの優良保険代理店会社で安定感抜群「健康経営優良法人」「事業継続力強化計画」認定企業～ ■職務概要： 三井住友海上火災保険株式会社のプロ新特級AA

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかのご経験をお持ち方 ■機械のメンテナンス経験をお持ちの方 ■設備保全の業務経験がある方 【職種名】 【一宮】フィールドエンジニア 【仕事内容】 ■残業20h程度 ■充実福利厚生 ■充実育成・教育環境でスキルアップ可能 ■年休127日 ■ノー残業デー有 ■借り上げ社宅・住宅手当有 ■グローバル化推進による語学研修制度有 当社は産業用計測機器、計量器、血圧計、試験機など計測機器を開発、製造、販売しております。本ポジションでは当社で開発製造している試験機のフィールドエンジニア職をお任せ致します。 ■詳細 フィールドエンジニア職として、当社製品（主に

仕事内容★☆ご注意事項☆★ ※35歳以下限定募集 （［例外事由3号イ］長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、 再応募をご遠慮ください。 ※ご応募の際は、お電話番号の入力が【必須】です。 *Native Japanese speaking skill is required. ★☆どんな会社！？☆★ 当社の採用基準は「友達になれそうな人」。 私たちは学歴や経験よりも、人柄や価値観を大切にしています。 苦楽を共にして、お互いを尊重しながら、 信頼できる仲間と関わるすべての人が笑顔になれる会社を目指しています。 実力だけではなく、挑戦する

仕事内容【アピールポイント】 【ノルマなしで、車の仕事デビュー。】 地域のお客様のカーライフを全力サポート。 「クルマ好き」を活かし「信頼される存在」に！ 未経験OK！アシスタントからスタート！ ■入社準備金10万円支給！(規定あり) ■店頭販売のみ！数字に追われることもナシ！ ■自動車の専門知識がゼロでもスタートOK ■地元で腰を据えて働きたい方にぴったり 【仕事内容】 地域のお客様のカーライフを支える当社にて、「店頭販売スタッフ」として活躍しませんか？ 完全未経験OK！まずはアシスタントとしてスタートし、少しずつ自動車販売のプロを目指せます。 「児島自動車」は新車・中古車の販売から車検

仕事内容法人を訪問し、自社取扱商品の受注活動を中心に行っていただきます。 【具体的には】 ・大手ゼネコンから地元の土木・建設会社等を直接訪問 ・受注活動や取扱商品のPR活動 ・担当するお客様の見積書作成から受注 ・請求書発行 など 所属する各支店では、レンタル依頼や返却のお客様対応などもお任せしています。 【取扱商品】 レンタカー・建設機械・各種産業車両・発電機・コンプレッサー測量器など 【充実の研修制度】 ・導入研修 会社方針、安全教育、業務基礎知識など 太陽建機の基礎について学んでいただきます！ ・センター実習 業務を行う上で必要な就労制限資格（特別教育）を取得できます ・3ヶ月カリキ

仕事内容【未経験OK！正社員募集！】手に職がつく製造・エンジニア業務！未経験入社90%以上！ ▼仕事内容 大手メーカーのプロジェクトで技術を磨けるエンジニア職 大手メーカーやIT企業のプロジェクトに参画し、エンジニアとしてのキャリアをスタートできます♪ 【仕事例】 自動車やIT機器の製造 生産設備のメンテナンス 溶接・金属加工 品質検査 ロボットの設計・保守運用 等など、 (愛知県一宮市) ▼職種 【未経験OK！正社員募集！】手に職がつく製造・エンジニア業務！未経験入社90%以上！(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月

仕事内容夜間配送ドライバー 【夜勤専従ドライバー募集】【年収435万円以上】【年間休日117日】【全車両ＡT車】【普通免許があればOK】など多くの人が働きやすい環境を整えています ＼履歴書は不要です ／ 「まずは詳しい話を聞いてみたい」という方も大歓迎 事前準備の負担なく、気軽にご応募いただけます。 未経験の方もしっかりサポートしますので、安心してお越しください 渋滞も喧騒もないノンストレスドライブ 今回お任せするのは夜専門の配送業務なので、スイスイと配達が可能。 昼間の喧騒や渋滞とはおさらばして快適にお仕事ができます。 「運転は好きだけど渋滞が嫌い」という方もいるはず。 夜ならではのメ

仕事内容食品配送ドライバー 【年収435万円以上】【年間休日117日】【全車両ＡＴ】【普通免許があればOK】など多くの人が働きやすい環境を整えています ＼履歴書は不要です ／ 「まずは詳しい話を聞いてみたい」という方も大歓迎 事前準備の負担なく、気軽にご応募いただけます。 未経験の方もしっかりサポートしますので、安心してお越しください 全車AT＋未経験者多数 業界でも珍しく、全車AT対応 異業種からの転職者が多く、未経験スタートでも安心です 自社独自の研修センター完備 S字や縦列駐車など、教習所以上に実践的な練習ができます グループで自動車学校も運営しており、 資格取得～実践ま

勤務時間【勤務日数】 週5日（平日） 【勤務時間】 ・07:30〜10:30（実働3時間・休憩なし） ・15:30〜18:30（実働3時間・休憩なし）

仕事内容仕事内容： 岐阜市にある定員12名の小規模認可園で保育士のお仕事! 【保育士業務】 ・クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ・クラス運営のサポート業務 ・複数保育士でのクラス運営サポート(複数担任) ・手薄になっているクラスのサポート(フリー保育士) ・障がい児保育のサポート(加配保育士)・・・等 ・付随業務全般 ・保育室内や園庭の環境整備 ・玩具や遊具の消毒 ・保育活動の準備・・・等

仕事内容【アピールポイント】 【ノルマなしで、車の仕事デビュー。】 地域のお客様のカーライフを全力サポート。 「クルマ好き」を活かし「信頼される存在」に！ 未経験OK！アシスタントからスタート！ ■入社準備金10万円支給！(規定あり) ■年間休日122日で私生活も充実！ ■店頭販売のみ！数字に追われることもナシ！ ■地元で腰を据えて働きたい方にぴったり 【仕事内容】 地域のお客様のカーライフを支える当社にて、「店頭販売スタッフ」として活躍しませんか？ 【当社のおすすめpoint】 ️年間休日122日！プライベートも充実 ️ノルマなし、お客様とじっくり向き合える ️住宅＆昼食＆家族手当な

仕事内容【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～ ※固定残業代6万2,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇給年1回

仕事内容【主任スタート・月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型インセンティブ／成約率約60％ 【主任スタート・月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型インセンティブ／成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～ ※固定残業代6万5,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇

仕事内容車,バイクの中古用品店「アップガレージ」で販売や買取の接客をお任せします。無借金経営の安定企業の正社員！業績好調により、なんと6年連続で決算賞与支給！成長できる環境で1年目から月収26万円以上可能！ 【職種】 バイク・自転車ショップ アップガレージ [正]販売その他、サービスその他、設備管理・保守・点検 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ■接客 └カー用品の販売接客 ■商品陳列 └洗車用品からタイヤまで、幅広いカー用品

仕事内容【アピールポイント】 【ノルマなしで、車の仕事デビュー。】 地域のお客様のカーライフを全力サポート。 「クルマ好き」を活かし「信頼される存在」に！ 未経験OK！アシスタントからスタート！ ■入社準備金10万円支給！(規定あり) ■年間休日122日で私生活も充実！ ■店頭販売のみ！数字に追われることもナシ！ ■地元で腰を据えて働きたい方にぴったり 【仕事内容】 ️年間休日122日！仕事もプライベートも大切にできる環境です！ 地域のお客様のカーライフを支える当社にて、「店頭販売スタッフ」として活躍しませんか？ 「児島自動車」は新車・中古車の販売から車検、整備、鈑金塗装、自動車保険まで

仕事内容【要2級自動車整備士】20代～30代が多数活躍中！宇佐美グループ企業として安定的に活躍できる職場です！ 【株式会社宇佐美鉱油100％子会社】当社は2024年10月より宇佐美グループの一員となり新しいスタートを切りました。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,000円～ 固定残業代含む：62,000円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ＋各種手当＋歩合給 ※入社祝い金10万円有 ※経験・スキルを考慮 ・賞与 年2回(6月、12月) ・昇給 年1回 ・資格手当(3級整備士：1万円、2級整備士：3万円、1級整備士：5万円、・自動

勤務時間09：00～18：00 【残業】基本なし ※状況により8時～からの早出出勤の可能性有 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ マンパワーグループで活躍するスタッフさんは、 40～50代の方が5割以上！ 中には、60代のスタッフも活躍されています。 キャリアカウンセラーの資格を持った社員が 多数在籍しており、 専門知識を活かしてお仕事探しをサポート！ 年齢に囚われず、 ご経験やめざしたいキャリアに合うお仕事と 出会えます。

仕事内容【職種】 英語・英文事務・英文経理 【仕事内容】 ◇英文メール対応 ◇会議スケジュールの調整・参加・通訳サポート ◇海外からの来客対応 Lオフィス案内、食事会やアテンドの手配 ◇英文資料の添削 ◇海外出張のサポート L航空券・ホテルの手配、現地の移動手段（配車、レンタカー等）の確保、ビザ申請サポート ◇電話対応 【月収例：268,800円（時給1,600円×実働8時間×月21日）】 【お仕事のポイント】 入社後半年程度で正社員へキャリアアップ予定↑海外とのメール対応や会議サポートなど、グローバルな環境で活躍できるポジションです★《教育体制が整っており、業務はOJTでしっかりサポート◎》、

仕事内容株式会社柊樟 店舗運営を支えるポジション！コンビニの【エリアマネージャー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 エリアマネージャー候補として複数店舗を統括し、売上分析やスタッフ育成、店舗運営を幅広く担当していただきます。ストアコンサルタント候補として、愛知県尾張地区の 当社ローソン3～4店舗の運営管理を担当していただきます。 研修・審査を経て資格認定を受けた店舗の管理をお任せします。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 年俸制：400万円～500万円 ※1

仕事内容ご注意事項 ※35歳以下限定募集 （［例外事由3号イ］長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、 再応募をご遠慮ください。 ※ご応募の際は、お電話番号の入力が【必須】です。 *Native Japanese speaking skill is required. 将来のキャリアパス 創業以来、大切にしてきた採用基準は、「友達になれそうな人」。 スキルや学歴ではなく、 ふとした事に「ありがとう」と言えたり、 目の前のことに一生懸命取り組めたり。 そんなお人柄を何よりも大切にしています。 だからこそ、履歴書も立派な志望動機も不要です！

仕事内容ご注意事項 ※35歳以下限定募集 （［例外事由3号イ］長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、 再応募をご遠慮ください。 ※ご応募の際は、お電話番号の入力が【必須】です。 *Native Japanese speaking skill is required. 採用基準は「友達になれそうな人」 当社の採用基準は、少し変わっているかもしれません。 創業以来21年間、ずっと変わらずに、 『友達になれそうな人』という採用基準を大切にしてきました。 私たちが大切にしているのは、 学歴・経験・立派な志望動機などの条件ではなく、 「信頼できる

仕事内容株式会社トライグループ 月給30万円～＆年間休日120日【個別教室のトライ スクール運営】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【生徒の成長を、教室運営から支える仕事】■生徒や講師のサポート、教室づくりなどを少しずつ担当します ★入社後1～2ヶ月の充実した研修あり！◆生徒や保護者からの相談対応・入会のご案内 ◆講師・スタッフのシフト調整 ◆生徒が通いやすい教室づくり ◆イベントや講座の企画・運営 ◆講師・スタッフの採用・育成 ◆教室の売上・予算の管理 など まずはできることからスタート！先輩