ルミナ株式会社の求人・仕事・採用

勤務時間9：00～18：00(実働8時間/日)

仕事内容【立川駅徒歩3分】★急募★認証保育園★時給1,750円★保育補助★フルタイム 保育補助業務全般 【求人の特徴】 20代活躍中,30代活躍中,40代活躍中,50代活躍中,ピアノスキル不問,ブランクOK,主夫・主婦OK,保育補助,即日,学歴不問,持ち帰り残業無し,株式会社,残業ほぼなし,皆勤手当あり,複数園あり

仕事内容【アピールポイント】 ・アクセス良好♪「京急川崎駅」徒歩1分、JR「川崎駅」徒歩6分！ ・借り上げ社宅or住宅手当で住居費を節約できます！ ・【働きやすさ◎】ゆとりある人員・有休取得も奨励♪ ・産休・育休の取得実績あり！ライフステージが変わっても安心☆ 【タイトル】 ルミナ保育園川崎 【仕事内容】 認可保育園の正社員として、チームワークを活かしながら、0歳（5ヵ月）～5歳の子どもたち一人ひとりと向き合える保育を手がけていただきます。 【定員】 定員60名 【応募資格】 ・保育士資格 ・要経験 ◎年齢不問 【施設形態】 認可保育園 【法人名】 JBSナーサリー株式会社

勤務時間日勤：9:00～18:00（休憩60分） ※週3回以上から勤務可能

仕事内容【時給2,200円も可能！週3回～OK/クリニック窓口負担補助/美容医療補助あり/転居支援あり/髪色ネイル自由】 2026年4月オープンの訪問看護ステーションで、立ち上げメンバーの看護師を募集！ ブランク可/日勤のみ可/バイト歓迎/車通勤可/教育充実 【仕事内容】 地域や系列介護施設への訪問看護をお任せします。 施設訪問：系列介護施設への訪問看護（施設内のため移動負担が少なめ） 一般訪問：地域のご自宅への訪問看護 連携業務：母体「笛吹在宅クリニック」の医師との連携 ※変更の範囲：法人の定める業務／就業場所 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給 1,80

勤務時間15:00～19:30他

仕事内容☆定員40名の認証保育所☆ ～大手進学塾の運営法人が 母体なので安定勤務～ アットホームな雰囲気が 魅力的です゜☆ 〈0～5歳児の保育業務〉 ・遊びの見守り ・身の回りのお世話 ・環境整備 フリーで入っていただき 保育補助をお願いします゜☆ 〈勤務時間〉 ・15時～19時30分 ・週3日～4日での募集☆ ー ・問い合わせ先 八王子支店 担当：大野（おおの） ー

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給24万円～/送迎なし/年休125日以上/残業ほぼなし 未経験可/研修制度充実/オーダーメイドの療育支援楽しく成長できる場所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～310,000円 【月給】240,000円～310,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回※人事評価による) 賞与あり(年2回※人事評価による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県草加市 八幡町1327-1 募集情報 ◆施設のご紹介 当施設は埼玉県草加市に

仕事内容【アピールポイント】 ・0～5歳児の認証保育園です。 ・城南予備校ならではの知育教育に特化した保育園です。 ・≪福利厚生施設あり♪≫駅から近く働きやすい保育園☆ ・嬉しい【賞与年3～4ヶ月！】住宅手当の支給もあります！ 【タイトル】 城南ルミナ保育園立川 【仕事内容】 0～5歳児までの園児の保育業務、ほか保護者対応 ※勤務開始日は相談に応じます。 【定員】 【応募資格】 ・保育士資格をお持ちの方 ・経験のある方が望ましい 【施設形態】 認証・認定保育園 【法人名】 株式会社城南進学研究社 【勤務地】 東京都立川市柴崎町2-3-18 【アクセス】 中央本線「立

仕事内容―――――――――――――――――･。☆ 来春入職希望の方も今から応募受付中！ まずはお気軽に応募・ご相談ください。 ☆。・――――――――――――――― ＜主な業務内容＞ ・職員のサポートや補助全般 ・子どもたちの見守り・生活介助 ・遊びや活動の準備・片付け ・職員同士の連携やフォロー ・施設内の清掃や整理整頓などの環境づくり ＜施設の特徴＞ 定員50名の認証保育所。 子ども達とじっくりと関わりたい方や、 特色ある保育で自身のスキルアップを 目指したい方におすすめ。 ＜アピールポイント＞ 立川駅から徒歩3分の好立地で通勤ストレスもなく通えます。 ・教育プログラムを取り入れた保育 ・子ど

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎週休2日！駐車場あり◆未経験OK・ブランクOKで安心して取り組めるOJT研修あり♪髪色・ネイル・ピアス制限なし！自分らしく働ける環境です★借上社宅制度や医療費サポートあり◎職場見学可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域や系列介護施設への訪問看護業務 ・施設訪問 系列介護施設への訪問看護（疾患に応じた夜勤対応あり/施設内のため移動負担が少なめ） ・一般訪問 地域のご自宅への訪問看護 ・連携業務 母体「笛吹在宅クリニック」の医師との連携、ケアマネジャーなど外部事業者との調整 母体「笛吹在宅ク

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【副施設長/相談員/正社員】将来の施設長候補として副施設長（管理職）を担うセンター職員の方を募集！福祉施設で施設長や管理者経験のある方を募集中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ①副施設長の業務 ・将来の施設長候補として「副施設長」に就いていただき、部署内の統括・施設長の補佐や代理業務・職員や現場のマネジメントなどを担っていただきます。 ②地域活動支援センターの相談員業務 ・相談支援・地域生活支援・支援に関する記録 ・地活のイベント、利用者の自主サークル活動への支援 ・委託事業の担当やフォロ

勤務時間月2日（基本第二・第四木曜日）※変動する場合あり 15時00分〜19時00分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 月に２回、グループホーム利用者の方への宅配弁当作りをしていただく調理スタッフを募集しています！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：調理師・調理スタッフ 【業務内容】： グループホームの利用者さんへの宅配弁当の提供 （調理、盛り付け、提供、食材の買い出しなど） 求人ID 734385

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★地域活動支援センターの【①地域活動支援センター担当】【②就労支援担当】職員を募集します！ 相談支援業務の経験者、就労支援や就職支援業務の経験者の方優遇！ ◎資格手当◎賞与(年2回計4.0ヶ月分)あり→安定した環境で長く勤務できます♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ①地域活動支援センター担当 ■相談支援・地域生活支援 ・来所相談対応、訪問相談、電話相談、面談、メールなど ・相談記録の作成 ■地活のイベント、利用者の自主サークル活動への支援 ・イベント実施時の企画、対応 ・活動プログラムの運営補助

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給29万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【深掘り情報】 入職後の教育体制とサポートについてご紹介します。 当ステーションでは訪問看護未経験の方でも安心してスタートできるようオンライン研修を導入しています。小児看護への熱意があれば、経験が浅い方でも前向きにチャレンジできる体制を整えています。営業活動は本部スタッフが全面的にバックアップするため、看護師は本来の業務であるケア

勤務時間(1)7:30～12:00

仕事内容【早番パート／12時まで】京急川崎駅徒歩2分♪少人数×縦割り保育で子どもとじっくり関われる園です☆ 【神奈川県川崎市川崎区】城南ルミナ保育園川崎 [駅チカ未経験歓迎経験者優遇担当者オススメ車通勤ＯＫ産休・育児休暇残業少なめ] ＜施設情報＞: 【施設名】:城南ルミナ保育園川崎 【施設種類】:保育園 【最寄駅・アクセス】:京急本線 京急川崎駅 【雇用形態】:パート 【職種】:保育士 【勤務地】:神奈川県川崎市川崎区駅前本町２２－９ 【特色】: 駅チカ,未経験歓迎,経験者優遇,担当者オススメ,車通勤ＯＫ,産休・育児休暇,残業少なめ ＜求人詳細情報＞: 【就業時間】:(1)7:30～12:

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年休125日以上/残業ほぼなし/送迎なし 楽しく成長できる場所研修制度充実/オーダーメイドの療育児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 <内訳> 基本給 210,000円 児童発達支援管理責任者選任手当 30,000円 児童発達支援管理責任者研修終了手当 10,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回※人事評価による) 賞与あり(年2回※人事評価による)

勤務時間【勤務時間】 開園時間(7:15～20:00)のうち1日8時間勤務 （シフト例） ・9時00分～13時00分（休憩0分） 【勤務曜日】 月～金のうち、週4日 ※運動会や発表会のある土曜日に勤務をお願いする場合がございます。

仕事内容朝も夕方も、ちょうどいい。中番勤務で、子どもとじっくり向き合える保育を。 0歳児～5歳児をお預かりする認可保育園にて保育業務と補助業務☆ ＜具体的な仕事内容＞ ◎子どもの見守り ◎排泄や食事介助 ◎保育室内の消毒やお掃除 など… 0歳児～2歳児クラスは年齢別保育、 3歳児～5歳児クラスは 学年ごとに活動することもありますが、 多くの時間を一緒に過ごしています。 ＜保育園の1日＞ 07：30／通常保育開始 09：30～／活動開始（絵本、公園へのお出かけなど） 11：30～／お昼の時間（自園調理） 12：00～／お昼寝 15：00～／おやつ、自由遊び ～18：30／通常保育終了 ※18時半

仕事内容ライフスタイルに合った働き方で、あなたらしく輝いて。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の一日を支えるデイサービスの介護職・ヘルパー ◆ 具体的な業務内容 デイサービスに通われる利用者様の生活を支える、介護職・ヘルパーのお仕事です。 ・利用者様への介護業務 ・デイサービスでのケアサポート ・日中の時間帯を中心とした業務 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きたい方にも適した勤務形態です。 ◆ 利用者様に寄り添うケア 利用者様が安心してデイサービスで過ごせるよう、一人ひとりの様子に目を配りながらサポートします。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：15時00分〜18時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：春夏休み等を含む学校休校日については、変則的な勤務をお願いす ることがあります （３）の勤務の場合は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ・その他休日は応相談 ・年末年始は休み・有給休暇は法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容放課後等デイサービス「ルミナ」では、一緒に子どもたちを支えて くださる児童支援員（パート）を募集しています。発達に特性のあ る小学生から高校生まで（現在はほぼ小学生）の子どもたちが通所 し、学習や生活のサポート、遊びや活動を通した成長支援を行いま す。仕事内容は、宿題の見守りや声かけ、送迎補助、活動準備、子 どもたちの成長に合わせた支援です。未経験の方も歓迎。先輩スタ ッフが丁寧にサポートしますので安心して働けます。子どもが好き 、人と関わるのが好きな方にぴったりのお仕事です。勤務日数・時 間はご相談ください。家庭やプライベートと両立しながら無理なく 働けます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間08:00～14:00他

仕事内容☆定員40名の認証保育所☆ ～大手進学塾の運営法人が 母体なので安定勤務～ アットホームな雰囲気が 魅力的です゜☆ ☆ーおすすめー☆ ・週3日～ＯＫ ・駅チカ ・短時間 ☆ー勤務時間ー☆ ・週3日～OK ・8時～14時 ※19時や20時まで 週1日お手伝い いただける方歓迎◎ 〈0～5歳児の保育業務〉 ・遊びの見守り ・身の回りのお世話 ・環境整備 フリーで入っていただき 保育補助をお願いします゜☆ ー ・問い合わせ先 八王子支店 担当：大野（おおの） ー

仕事内容放課後等デイサービス「ルミナ」では、一緒に子どもたちを支えて くださる児童支援員（パート）を募集しています。発達に特性のあ る小学生から高校生まで（現在はほぼ小学生）の子どもたちが通所 し、学習や生活のサポート、遊びや活動を通した成長支援を行いま す。仕事内容は、宿題の見守りや声かけ、送迎補助、活動準備、子 どもたちの成長に合わせた支援です。未経験の方も歓迎。先輩スタ ッフが丁寧にサポートしますので安心して働けます。子どもが好き 、人と関わるのが好きな方にぴったりのお仕事です。土・日は休み ですので家庭やプライベートと両立しながら無理なく働けます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間【中番勤務】 9：00～13：00（休憩0分） 9:00～16:00（休憩45分）など 日中の時間帯を中心に勤務できる方を募集しています。 ※勤務開始・終了時間はご相談ください。 ※前月に希望休を確認したうえでシフトを作成します。 ※週30時間以上勤務できる方には、時給とは別に手当を支給します。

仕事内容【中番パート募集】朝早すぎず、帰りも遅すぎない。生活と両立しながら保育士を続けませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 【仕事内容】 0歳児～5歳児をお預かりする認可保育園で、保育業務・保育補助をお願いします。 中番勤務は、子どもたちの主活動から給食、午睡、午後の活動まで、一日の中でも特に子どもと関わる時間が長いポジションです。 ＜主な業務＞ ・子どもの見守り、遊びのサポート ・散歩や主活動の引率・補助 ・食事、着替え、午睡などの生活援助 ・保育室の環境整備・清掃 ・正社員保育士のサポート など 0～2歳児は年齢別保育、3～5歳児は異年齢保育を中心に、学年ごとの活動も取り入れています。