株式会社さんつうの求人・仕事・採用

仕事内容 定員72名の小規模保育園で 正社員の保育士を募集しています 担当クラスは相談や経験に応じます！ ――★アクセス★―― 品川シーサイド駅より 徒歩5分の駅チカ通勤★ 勤務時間 ・7:00～20:30の中で 実働8時間のシフト制になります。 お仕事内容 保育業務全般をお願いします！ 担当クラスはご希望やご経験によって ご相談可能です♪ ・園児の迎え入れ ・園児の送り出し ・遊びの見守り ・食事の補助 ・トイレの補助 ・園内の清掃など ◆ほっぺるランドについて◆ 【先生の笑顔～こどもの笑顔です】 先生方の個性を活かし、 楽しい環境で働けるこ

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容 定員115名の認可保育園で 正社員の保育士を募集しています 担当クラスは相談や経験に応じます！ 勤務時間 ・7:00～20:30の中で 実働8時間のシフト制になります。 お仕事内容 保育業務全般をお願いします！ 担当クラスはご希望やご経験によって ご相談可能です♪ ・園児の迎え入れ ・園児の送り出し ・遊びの見守り ・食事の補助 ・トイレの補助 ・園内の清掃など ◆ほっぺるランドについて◆ 【先生の笑顔～こどもの笑顔です】 先生方の個性を活かし、 楽しい環境で働けることが 良い保育に繋がります。 わたしたちは子どもの笑顔、 そして先生方の笑顔も大事に考えて

仕事内容宮城県気仙沼市の湯灌師（ゆかんサービス） 【急募】未経験の方、大歓迎 (正社員) | 株式会社 富士ブライダル 気仙沼事業所 ▼仕事内容 ○アーバン株式会社さんの施行する葬儀の中の湯灌サービスです。 ・遺族のお立ち会いのもと、亡くなられた方をお棺の中にご安置する前のお身支度を整えて差し上げるお仕事です。 ・湯灌（洗体）〜処置〜着替え。 ・機材の運搬、設置作業および湯漕車の運転業務。 ※社用車：ハイエース（運転あり） ＊機材運搬や設置作業はかなりの重労働となります。 》》急募《《「業務の変更範囲：変更なし」 (宮城県気仙沼市) ▼職種 湯灌師（ゆかんサービス） 【急募】未経験の方、大歓

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容最大月給20万円！デニムの命である「インディゴブルー」を染め上げる仕事、染色職 【クロキ株式会社ってどんな会社？】 デニムの本場・岡山県井原市で、染色・織布・加工まで一貫して行う国内有数のデニムメーカーです。 天然の軟水を活かした染色技術や環境に配慮した生産体制により、世界的ブランドからも高い評価を受けています。 「長く愛用できる良質なデニムをつくる」ことを大切に、地域に根ざしたものづくりを続けています。 【お仕事内容】 ・巨大な機械を使って、白い糸をきれいな「インディゴブルー」や注文色に染めます ・機械に糸をセットして、決まった色に染まるようボタンを操作 ・染め上がった糸をチェックして、

仕事内容 板橋区の大手株式会社さんが 運営する認可保育園で 正社員の保育士さん募集します！ ♪･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ 《 勤務時間 》 6:45～20:30の中で シフト制になります〇 《 仕事内容 》 保育業務全般をお願いします！ 担当クラスはご希望やご経験によって ご相談可能です♪ ・園児の迎え入れ ・園児の送り出し ・遊びの見守り ・食事の補助 ・トイレの補助 ・園内の清掃など ・連絡帳と日誌を タブレットで記載 《 定員61名 》 0才児：6名、1才児：10名、2才児：11名、 3才児：11名、4才児：12名、5才児：12名

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・事業再生・企業再生コンサルタント ・M&Aコンサルタント ・M&Aアドバイザー ・経理 ・財務 ・その他（金融機関での融資など） ■ 求める資格 普通自動車免許第一種をお持ちの方 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 経営支援を軸に下記のようなテーマのコンサルティングをご担当いただきます。 ・補助金申請 ・事業再生業務 ・M＆A業務 ・資金調達 ・動物病院のコンサルティング ・DXコンサルティング など ＜詳細＞ ・クライアント業界はクライアント

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容市川市にある大手株式会社さんが 運営する認可保育園で サブリーダーの保育士さん募集します！ ♪･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ 《 勤務時間 》 7:00～19:30の中で 実働８時間シフト制です。 《 仕事内容 》 主任業務全般をお願いします！ 担当クラスはご希望やご経験によって ご相談可能です♪ ・保育実務 ・リーダーのサポート ・保育士、保育補助スタッフのフォロー…など ※書類業務は簡単なタブレット入力です 《 定員60名 》 0才児：8名、1才児：9名、2才児：10名、 3才児：11名、4才児：11名、5才児：11名 ♪･｡. .｡･♪ﾟ･｡.

仕事内容足立区の大手株式会社さんが 運営する認可保育園で 正社員の保育士さん募集します！ ♪･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ 《 勤務時間 》 7：00～19:30の中で実働8時間の シフト制になります。 《 仕事内容 》 保育業務全般をお願いします！ 担当クラスはご希望やご経験によって ご相談可能です♪ ・園児の迎え入れ ・園児の送り出し ・遊びの見守り ・食事の補助 ・トイレの補助 ・園内の清掃など ・連絡帳と日誌を タブレットで起債 《 定員63名 》 0才児：6名、1才児：10名、2才児：11名、 3才児：12名、4才児：12名、5才児：

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容兵庫県神戸市須磨区西落合の訪問介護で正社員募集｜株式会社 さんようの「さんよう名谷 ヘルパーステーション」で資格と経験を活かし、利用者様の自立を支える仲間を求めています ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う訪問介護！利用者様の毎日を支える介護職・ヘルパーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える訪問介護業務 ・利用者様の状況やご希望に合わせた介助・生活支援 ・安心して在宅生活を続けられるよう、一人ひとりに寄り添ったケア ◆ 訪問介護ならではのやりがい ◇利用者様とじっくり向き合いな