香川県の就労継続支援B型事業所の求人・仕事・採用

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所で、利用者様が安心して作業に取り組める ようサポートしていただくお仕事です。 主な業務内容： ・利用者様が行う作業のお手伝いや見守り ・作業の進め方についてのサポート ・利用者様の送迎 ※仕事内容は勤務時間帯によって異なります。 ＊変更範囲：変更なし 利用者様との関わりを大切にしながら、一人ひとりの「できること 」や「挑戦する気持ち」を応援していきます。人と関わることが好 きな方、誰かの役に立ちたい方、相手の気持ちに寄り添いながらサ ポートできる方に向いているお仕事です。 急募

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 高松市の就労継続支援で月給270000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援Ｂ型事業所（海ぶどう・紅いも）におけるサービス管理責任者業務全般 障がい者支援・生活介護をお願いします。 【業務内容(変更の範囲)】 詳細は面接時にお伝えさせていただきます。 求人ID 969321

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 香川県東かがわ市三本松374-2 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GM

勤務時間又は9時00分〜16時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週３２時間以上の勤務であれば相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容Ｂ型事業所に所属する利用者様全員のケアと指導が主な仕事です。 ・事業所全体の管理 ・個別支援計画書の作成など ・必要に応じて送迎業務を行う場合があります。 ＊社用車：普通自動車（ワンボックスまたは軽自動車） ＊変更範囲：会社の指定する業務の範囲であり

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1491(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にも

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIY-1524(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管

勤務時間・勤務時間：18時～24時 ※その内、3時間以上勤務可能な方 休憩なし ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容週3日勤務で無理なく働ける♪賞与あり＆残業ほぼなし◎安心のサポート体制で新しい一歩を踏み出しましょう 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がい者専用賃貸住宅にて1対1での支援になります。 〈仕事内容〉 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、調理など ・その他必要な介助 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし ・雇用期間の定めなし 資格: 資格不問 ※無資格者は資格取得支援あり 勤務時間: ・勤務時間：18時～24時 ※その内、3時間以上勤務可能な方 休憩なし ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 日数固定(週単位)：週3日 福利厚生: 【社会保険】 ・労災保険 ・車通勤：車通勤可

仕事内容【高松市太田上町】賞与年2回・インセンティブあり◎日勤のみ・残業ほぼなし♪生活支援員・職業訓練員を募集しています 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がいを持つ利用者さんの自立をお手伝いし、自分らしく働けるよう、日常生活や作業のサポートを行うお仕事です。 ・関係機関との連絡調整 ・職員教育、指導など ・利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・利用者送迎 ＊社用車：普通車、軽自動車 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性：あり ＊転勤範囲：香川県内 資格: 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ～59歳（定年を上限） 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時30分 就業時間２：8時00分〜13時00分又は6時00分〜13時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆、ＧＷ、年末年始休暇

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所で、利用者様が安心して作業に取り組める ようサポートしていただくお仕事です。 主な業務内容： ・利用者様が行う作業のお手伝いや見守り ・作業の進め方についてのサポート ・利用者様の送迎 ※仕事内容は勤務時間帯によって異なります。 ＊変更範囲：変更なし 利用者様との関わりを大切にしながら、一人ひとりの「できること 」や「挑戦する気持ち」を応援していきます。人と関わることが好 きな方、誰かの役に立ちたい方、相手の気持ちに寄り添いながらサ ポートできる方に向いているお仕事です。 急募

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞2022年12月オープン予定の就労継続支援B型事業所☆サービス管理責任者募集!!＜施設見学OK♪あなたの資格・経験が活かせるお仕事です☆ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ♢就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務全般♢ ・ご利用者の個別支援計画書の作成、見直し ・職業指導員・生活指導員の指導、助言 ・関係者、関係機関との連携 ＜2022年12月オープン予定＞ ・入社可能日：2022年10月1日～ ・開設までの仕事内容：オープンまでは開設準備をして

仕事内容◇就労継続支援Ｂ型施設「うみか」での勤務 （菓子販売、カフェ、ギャラリー、農園） ◇送迎業務（オートマ車限定可）・利用者定員２０名 ◇パソコン作業（日誌入力等） ※製菓・カフェ・農園・受託作業等幅広く事業を行っています ※経験はなくても大丈夫です。利用者さんと一緒に楽しく作業して くださる方大歓迎です。 ※お菓子作り・お料理・農園作業・食品加工等興味のある方、見学 だけでも大丈夫です。お気軽にお問い合わせください。 ★★★ 急 募 ！ ★★★ 変更範囲：変更なし

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIY-1490(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIY-1515(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・年末年始休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊就労継続支援Ｂ型事業所（みなとの家） ・送迎（セレナ・箱バン・キャラバン） ・作業全般 ・レクレーション ・事務 ・清掃など 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 生活支援員を募集！ 【仕事内容】 児童発達支援や訪問介護、デイサービスを展開している同社で 生活指導員として障がいを持った方の日常生活のサポートをお任せします。 【具体的には】 ・療育や日常訓練の準備 ・支援の実施、サポート ・食事・排泄等の介助 ・レクリエーション等の計画・立案 ・支援の記録、連絡帳の記入 ・送迎業務 ※収容人数約10名 障がいを持った2～3歳の児童も含まれるなか ただ生活の支援をするのではなく、成長し就労し ひとり立ちできるまで、共に生きること

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援A型事業所で、サービス管理責任者として利用者様の「働きたい」という想いをサポートするお仕事です。 個別支援計画の作成や関係機関との連携、スタッフの育成などを通じて、安心して働ける環境づくりをお任せします。 【主な業務内容】 ◎個別支援計画の作成・モニタリング ◎利用者様やご家族との面談・相談対応 ◎支援スタッフへの指導・育成・マネジメント ◎関係機関との連携・各種調整業務 ◎支援記録や各種書類の作成・管理 ◎利用者様の就労支援・日常生活支援 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎サービス管理責任者としての実践的なマネジメント力 ◎支援計画の作成・運営スキル ◎

仕事内容シシィ相談支援事業所での相談支援専門員のお仕事です。 ・障がい者に対する相談支援業務（マネジメント業務）全般 ・各機関との連絡調整 ・サービス等利用計画の立案及び修正 ・担当者毎の会議 ・上記モニタリングの実施 作業はパソコンを使うことが多いです！ ー アピールポイント: アットホームな雰囲気の保育園・児童発達支援教室・就労継続支援B型事業所を運営しています。 土日祝休み・残業少なめです。

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所での日中支援業務 ・利用者とのコミュニケーション ・支援員との情報共有 ・送迎業務（車両での利用者送迎） ・利用者の生活支援（対話、傾聴、寄り添い、行事や活動の支援・ 補助） ・利用者の職業支援（パソコン訓練・作業指導・補助・見守り） ・利用者定員（就労継続支援Ｂ型１３名） ＊送迎には社用車を使用します。（軽・普通ＡＴ車） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIY-1523(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 就労継続支援Ｂ型のサービス管理責任者業務全般 【給与】 月収 199338~224538円 賞与：年3回（5ヶ月） 【住所】 香川県高松市浜ノ町60-65 【アクセス】 JR高徳線高松 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定