居宅介護支援事業所サンサンホームの求人・仕事・採用

仕事内容【井原市西江原町】大手企業ならではの充実した福利厚生！資格取得支援や研修制度が充実◎入社後のステップアップも可能です★介護のプロを目指して、当施設で成長していきませんか？【正職員・介護職/ヘルパー】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせながら、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チームで取り組んでいます ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ・定期

仕事内容今と未来のあなたを応援■未経験から始められるサービス提供責任者■正社員 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホームで入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者 ◆ お仕事内容 住宅型有料老人ホームにて、サービス提供責任者として入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に必要な介護サービスの提供を支援 ・現場スタッフと連携しながら、より良いケアを目指す業務 ・サービス提供に関わる調整や管理業務 ◆ 働き方 シフト制の勤務です。 入居者様の暮らしに寄り添いながら、サービス提供責任者として現場とスタッフをつなぐ役割を担ってい

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター秋鹿/求人/介護職員/正社員/小規模多機能型居宅介護/松江市 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 施設スタッフの声 パートも正社員も同じように子育てをしながら働けるように

勤務時間(1)7：00～16：00 (2)9：00～18：00 (3)11：00～20：00 (4)15：30～9：30 ※勤務時間は事業所によって若干異なります

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター三原/求人/介護職員/パート/小規模多機能型居宅介護/三原市 ☆男女・年齢問わず多くの方が活躍中☆ ☆未経験の方もベテランさんも安心、充実して働ける職場☆ それが、サンキ・ウエルビィの「職場力」です！ 施設スタッフの声 上司が自分を気にかけてくれる、期待してくれるなど、

仕事内容【勤務薬剤師募集/想定年収480万円～660万/希望休みもとりやすい完全週休2日制】 来年4月入社も相談可！地域を支える薬剤師さんを募集！ 募集職種: 薬剤師 仕事内容: ■業務内容 ・外来調剤業務 ・施設在宅業務（有料老人ホーム、グループホームなどでの服薬管理） ・個人宅在宅業務 ・OTC販売 ・医薬品在庫管理 ＜当社の在宅業務＞ サン＆グリーン薬局では有料老人ホーム等の介護施設や患者様のご自宅に訪問する、在宅業務を行なっています。 施設在宅では往診同行を行い薬剤師の視点で診察に立ち会うことで併用薬、残薬、服用状況など必要な情報を医師に提供しております。医師に同行しない個人在宅でも同様の

勤務時間9：00～18：00（休憩60分） ★週3日～週5日 ※勤務時間、勤務日数、勤務開始日はお気軽にご相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/21（月）～10/20（火） 社会福祉法人サン・ビション グレイスフル箕輪 【週3～5日勤務】賞与あり◎無資格・未経験・ブランクOK♪デイサービスの介護スタッフ パート 入職1年目の皆さんに聞いた！ ～「入職の決め手」「転職してよかった点」～ □残業なし・定時帰宅が可能で、家族との時間が取れるようになった！ 40代・女性 「前職は直行直帰ができたのですが、深夜・休日までも資料作成に追われる日々でした。 サン・ビジョンに転職して、残業なしで帰宅でき、家族との時間を過ごせることが何よりも喜びです。」 □前職より、身体的・精神的な負担が軽くなった！ 60代・女性 「病

仕事内容【雲南市三刀屋町三刀屋】大手企業ならではの充実した福利厚生！資格取得支援や研修制度が充実◎入社後のステップアップも可能です♪介護のプロを目指して、当施設で成長していきませんか？【契約職員・介護職/ヘルパー】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ☆魅力ある福祉・介護の職場宣言ひろしまプラチナ認定企業☆ 小規模多機能施設における介護業務全般（入浴、排せつ、食事の介助等） ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・チームケアカンファレンスへの参加・定期的な社内勉強会 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ※自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせながら、住

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター駅家/求人/介護職員/正社員/小規模多機能型居宅介護/福山市 ☆男女・年齢問わず多くの方が活躍中☆ ☆未経験の方もベテランさんも安心、充実して働ける職場☆ それが、サンキ・ウエルビィの「職場力」です！ 施設スタッフの声 歩いて4分で、24時間営業のハローズ 南駅家店があ

仕事内容資格・経験不問♪希望休取得可能◎地域を支えるショートステイ／小規模多機能で一緒に働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ショートステイ（20床）、小規模多機能ホームの利用者さまに対する介護業務全般 ・食事、入浴、排泄など生活全般の支援 ・バイタル測定等の健康管理支援 ・ホールや居室の掃除、洗濯、レクリエーション等 ・ケアプランに基づく支援とモニタリング等 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: ※資格・経験不問 勤務時間: 7:00～16:00(休憩60分) 8:30～17:30(休憩60分) 9:30～18:30(休憩60分) 16:30～翌9:3

勤務時間(1)7：00～16：00 (2)9：00～18：00 (3)11：00～20：00 (4)15：30～9：30 ※勤務時間は事業所によって若干異なります

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンキ・ウエルビィ小規模多機能センター今保/求人/介護職員/パート/小規模多機能型居宅介護/岡山市北区 ☆男女・年齢問わず多くの方が活躍中☆ ☆未経験の方もベテランさんも安心、充実して働ける職場☆ それが、サンキ・ウエルビィの「職場力」です！ 施設スタッフの声 雇用形態に限らずスタッフみんながステップアップ

仕事内容○居宅介護支援事業所 ・６５歳以上の高齢者の介護プラン作成業務、 関係機関との連絡及び調整業務に従事します。 ・各種会議等への参加。各種手続きの申請代行業務。 ・その他、介護保険に関する業務に従事します。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間(1)08:30～17:30(休憩60分) (2)09:00～18:00(休憩60分) ※月平均残業時間10時間程度 ※夜間対応・オンコールなし

仕事内容髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！【相模原市中央区相模原】ツクイ・サンフォレスト相模原(居宅介護支援)でのケアマネジャー(パート)のお仕事です♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケ

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・訪問看護を通じて、利用者様の生活に寄り添った看護に携われます。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、無料駐車場ありなどが用意されています。 ・原駅から徒歩3分で通勤できます。 勤務先 医療法人めぐる 医療法人めぐる やしお居宅介護支援事業所 勤務地 〒468-0015 愛知県名古屋市天白区原1-1410サンモール原201 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 訪問看護、居宅介護支援、ショートステイ、その他 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容地域に根ざした介護を提供するサンウェル瀬板のケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 通い・訪問・泊まりを組み合わせ、利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護にて、利用者様が住み慣れた地域での生活を続けられるよう、ケアマネジャーとして支援します。 ・利用者様やご家族の状況・希望の確認 ・心身の状態や生活環境に合わせたケアプランの作成 ・通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせた支援内容の調整 ・サービス提供状況の確認や必要に応じたケアプラン

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 203500~282500円 【住所】 広島県呉市本町9番8号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日123日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO

仕事内容掲載期間：09/23（水）～10/22（木） サンケア赤土 【正社員】介護福祉士さん募集★サンケアホールディングスです♪ブランクOK★勤務時間の相談OK！ 正社員 【ブランクお持ちの方でもOKです！】利用者様や事業所のスタッフさんとの関わりやすい環境です♪円滑に業務を行いやすい環境を整えております！ 仕事特徴 経験者優遇 交通費支給 バイク・車通勤OK 制服貸与あり 体を動かすオシゴト 社会保険完備 賞与あり 女性活躍中 男性活躍中 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 【北陸に多数展開のサンケアホールディングスです♪】 ○正社員として再スタートしていきたい方にも最

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000~250000円 【住所】 静岡県掛川市杉谷南1-15-13 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)掛川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 ケアプランの作成や介護相

勤務時間(1)08:30～17:30(休憩60分) ※勤務時間相談可 ※夜間対応・オンコールなし

仕事内容テレワークOK！髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！【川崎市麻生区上麻生】ツクイ・サンフォレスト川崎麻生(居宅介護支援)でのケアマネジャー(パート)のお仕事です♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺っ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 232000~270000円 【住所】 東京都墨田区立花1-232号棟101号室サンタウン立花 【アクセス】 JR中央・総武線 / 東武亀戸線亀戸水神 / 小村井 / 平井 / 東あずま 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 自転車で10分が目安。ご利用者との「近さ」を大切にする訪問介護サービスです ラック立花

仕事内容【倉敷市児島味野】大手企業ならではの充実した福利厚生！資格取得支援や研修制度が充実◎入社後のステップアップも可能です♪介護のプロを目指して、当施設で成長していきませんか？【正職員・介護職/ヘルパー】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせながら、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チームで取り組んでいます ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ・定期