株式会社ESマネジメントの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■経験 (1)プロジェクトマネージャ/リーダの場合：システム開発(設計～テスト)経験3年以上、かつ、チームリーダ経験があり即戦力リーダとして活躍できる方 (2)コンサル人材：統計解析や機械学習などの分析手法や各種ツールの知識や経験のある方 ■スキル ‐お客様等、ステークホルダーと良好かつ前向きな関係を築き、社内関係メンバーと連携してスムーズに業務を進めるためのコミュニケーション力をお持ちの方 ‐リーダシップおよびマネジメントスキルをお持ちの方 ‐社会課題やお客様の課題を的確にとらえて解決していく力をお持ちの方（課題設定力・課

仕事内容■おすすめポイント 【川崎市宮前区】医療事務部門のリーダーを募集◎週4.5日勤務・住宅手当など福利厚生充実！年収500～588万円！ ■お仕事内容 医療事務（外来）,マネジメント業務 ■お仕事詳細 患者様が「ここに来てよかった」「前向きに治療に取り組める」と思える接遇や仕組みを整えるには、まず働くスタッフ自身が笑顔で、心身ともに余裕を持って働ける環境が必要です。 医療事務部門のリーダーとして、会計・受付・レセプト等の専門業務の精度を守りつつ、SNSでの魅力発信や業務効率化を通じて、三方が潤う組織づくりをリードしていただくポジションです。 【仕事内容】 （1） 医療事務マネジメント・レセプ

仕事内容■おすすめポイント 【杉並区】医療事務部門のリーダーを募集◎週4.5日勤務・住宅手当など福利厚生充実！年収500～588万円！ ■お仕事内容 医療事務（外来） ■お仕事詳細 私たちのミッションは、「患者様満足度（CS）」と「職員満足度（ES）」を両立させることです。 患者様が「ここに来てよかった」「前向きに治療に取り組める」と思える接遇や仕組みを整えるにはまず働くスタッフ自身が笑顔で、心身ともに余裕を持って働ける環境が必要です。 医療事務部門のリーダーとして、会計・受付・レセプト等の専門業務の精度を守りつつ、SNSでの魅力発信や業務効率化を通じて、三方が潤う組織づくりをリードしていただく

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備保全 ・設備管理 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 【職種名】 設備保全（工場）＜正社員_石川県加賀市＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備保全をご担当いただきます。 ・日常点検、定期点検、法定点検 ・保全、修繕作業の立ち合い ・協力会社との折衝 ・中長期修繕計画の企画、作

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施設管理（清掃）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 資格不問 ビルクリーニング技能士の資格をお持ちの方、歓迎 【職種名】 施設管理（清掃）＜正社員_大阪府門真市＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施設管理（清掃）をご担当いただきます。 ・清掃品質のチェック ・清掃担当者への情報発信と育成 ・新規案件等の清掃仕様、計画の立案 ・見積り査定、収支分析 ・社内研修の資料作成および講師 ・清掃に関わる内容全般に対応 ＜詳細＞ ・担当施設は自社グループのオフィスビル、工場（大阪府門真市）です。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理です。 ・勤務

仕事内容★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.１を目指している会社です！” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント

仕事内容★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.１を目指している会社です！” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店、または食物販（ベーカリー、洋菓子、デリ等）での店長経験（目安2年以上） ・ES（従業員満足度）やチームの働きやすさを意識してマネジメントができる方 ・主体的かつ当事者意識を持ち、前向きに店舗課題の解決に取り組める方 [歓迎] ・ベーカリーや食物販業態でのマネジメント経験のある方 ・人材育成およびFLコスト（フード・レイバーコスト）の数値管理経験がある方 【職種名】 【店長候補/ブーランジェリー】転勤なし｜大手ライフスタイルグループが手掛ける人気フレンチベーカリー 【仕事内容】 アパレルやインテリア、上質なフード事業を展開する大手ライフスタイルグループにて、本

仕事内容★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.１を目指している会社です！” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント

仕事内容★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.１を目指している会社です！” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備保全 ・設備管理 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 【職種名】 設備保全（工場）＜正社員_京都府亀岡市＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備保全をご担当いただきます。 ・原動設備、ユーティリティー設備の日常点検、定期点検、法定点検 ・運転監視、計器類チェック ・保全、修繕作

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備保全 ・設備管理 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 【職種名】 設備管理（建物）＜正社員_大阪府豊中市＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理をご担当いただきます。 ・日常点検、定期点検、法定点検 ・運転監視、計器類チェック ・保全、修繕作業の立ち合い ・協力会社との折衝

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ◆高卒以上の方 ◆土木施工管理のご経験 ★年間休日は125日あり、しっかり休息を取りながらメリハリをもって働ける環境です！ ★ベテランの方を歓迎！ご経験をいかして活躍しながら、ワークライフバランスの整った働き方が叶います◎ 【職種名】 【京都/南区】土木施工管理＜経験者募集！◆年休125日／福利厚生◎＞ 【仕事内容】 【職務内容】 さらなるスキルアップ可能！土木施工管理をお任せ！現場メンバーとの打合せ、発注者との立会い、作業指示、安全点検、進捗管理、書類作成など ◎具体的には 土木工事現場の管理をお任せします。 ・現場のメンバーとの打合

仕事内容スイーツブランド「LADUREE」の店長候補 あなたの「やりたい！」に応える環境があります。 接客・販売のスキルを活かしてブランドを育ててください。 マカロンやケーキ、焼き菓子などの スイーツを販売している店舗(ブティック・サロン)にて 接客・販売をお願いします。 基本的な業務は ◎お客様のご案内 ◎季節限定のメニューやおすすめの商品のご紹介 ◎商品のラッピング ◎商品陳列 など。 業務に慣れてきたら、スキルに応じて 店舗運営やスタッフのマネジメント、 人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、 CS・ES向上などのマネジメント業務、 百貨店対応や営業とのパイプ役などもお任せしていきま

仕事内容【ES新宿・営業職】営業責任者候補／マネジメント中心／拡大フェーズ／上場企業×10期連続売上高成長中＠新宿 ▼仕事内容 【営業責任者候補／東証名証上場。拡大フェーズの中枢へ】 次は、自分が「勝たせる側」へ。 若手を束ね、組織を伸ばせ。 20代を中心とした若い営業組織。 勢いはある。ポテンシャルも高い。 ただ、まだ”強い組織”とは言い切れない。 お任せしたいのは、 この若いチームを束ね、育て、 勝てる営業組織へと進化させること。 プレイヤーとして数字をつくるだけでなく、 仕組みを整え、基準を作り、 次世代のリーダーを育成してください。 ■具体的な内容 ・スタッフの特性を理解した上での業

仕事内容スイーツブランド「LADUREE」の店長候補 あなたの「やりたい！」に応える環境があります。 接客・販売のスキルを活かしてブランドを育ててください。 マカロンやケーキ、焼き菓子などの スイーツを販売している店舗(ブティック・サロン)にて 接客・販売をお願いします。 基本的な業務は ◎お客様のご案内 ◎季節限定のメニューやおすすめの商品のご紹介 ◎商品のラッピング ◎商品陳列 など。 業務に慣れてきたら、スキルに応じて 店舗運営やスタッフのマネジメント、 人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、 CS・ES向上などのマネジメント業務、 百貨店対応や営業とのパイプ役などもお任せしていきま

仕事内容スイーツブランド「LADUREE」の店長候補 あなたの「やりたい！」に応える環境があります。 接客・販売のスキルを活かしてブランドを育ててください。 マカロンやケーキ、焼き菓子などの スイーツを販売している店舗(ブティック・サロン)にて 接客・販売をお願いします。 基本的な業務は ◎お客様のご案内 ◎季節限定のメニューやおすすめの商品のご紹介 ◎商品のラッピング ◎商品陳列 など。 業務に慣れてきたら、スキルに応じて 店舗運営やスタッフのマネジメント、 人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、 CS・ES向上などのマネジメント業務、 百貨店対応や営業とのパイプ役などもお任せしていきま

仕事内容スイーツブランド「LADUREE」の店長候補 あなたの「やりたい！」に応える環境があります。 接客・販売のスキルを活かしてブランドを育ててください。 マカロンやケーキ、焼き菓子などの スイーツを販売している店舗(ブティック・サロン)にて 接客・販売をお願いします。 基本的な業務は ◎お客様のご案内 ◎季節限定のメニューやおすすめの商品のご紹介 ◎商品のラッピング ◎商品陳列 など。 業務に慣れてきたら、スキルに応じて 店舗運営やスタッフのマネジメント、 人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、 CS・ES向上などのマネジメント業務、 百貨店対応や営業とのパイプ役などもお任せしていきま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・社内外問わず周囲と円滑なコミュニケーションを図り、協調して業務を推進できる方 ・変化に柔軟に順応し、常に当事者意識を持って就業できる方 ■歓迎要件 ・コンタクトセンターの運営経験やプロジェクトマネジメント経験(新規センターの立ち上げ、新サービスの業務設計、CRMやAI などテクノロジー・ソリューションの導入・運用経験など)をお持ちの方 ・自動車業界、損害保険業界、またはリース業界、や金融業界での就業経験 ※既存のやり方にとらわれず、最新のテクノロジーを活用して「より良い顧客体験」を追求できる方を歓迎します。 【職種名】 【愛知/名古屋】KIN

仕事内容スイーツブランド「LADUREE」の店長候補 あなたの「やりたい！」に応える環境があります。 接客・販売のスキルを活かしてブランドを育ててください。 マカロンやケーキ、焼き菓子などの スイーツを販売している店舗(ブティック・サロン)にて 接客・販売をお願いします。 基本的な業務は ◎お客様のご案内 ◎季節限定のメニューやおすすめの商品のご紹介 ◎商品のラッピング ◎商品陳列 など。 業務に慣れてきたら、スキルに応じて 店舗運営やスタッフのマネジメント、 人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、 CS・ES向上などのマネジメント業務、 百貨店対応や営業とのパイプ役などもお任せしていきま