ハローワーク 特別養護老人ホーム - 愛知県稲沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容・介護を必要とするお年寄りの日常生活の介護 健康チェック・排泄介助・入浴介助・食事介助等 ＊資格取得後にお祝い金支給制度あり。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊７時～２１時の間の４時間～８時間までの間で応相談。 就業時間・就業日も応相談。（休憩は就業時間による） ＊土日祝（隔週等でも）就業出来る方大歓迎！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表シフトによる ＊日数は応相談

仕事内容●介護業務 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ＊７時～２１時の間の４時間～８時間までの間で応相談。 始業時間も応相談。 ※２０１６年４月１日に開設した新しい施設です。 ＊６０歳以上の方も活躍中です。 若い職員から、熟年の職員まで年齢層も幅広く活躍しています。 入所者様の笑顔に囲まれ、アットホームな雰囲気の中、やりがい のあるお仕事です。 ※空いた時間を活かしたお仕事をしてみませんか。 ・変更範囲：変更なし 【高齢者応援求人】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊７時～２１時の間の４時間～８時間までの間で応相談。 就業時間、就業日も応相談。（休憩は就業時間による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表シフトによる ＊日数は応相談（土日祝（隔週等でも）就業出来る方大歓迎！）

仕事内容●介護業務 ＊特養の未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募 ください。 ＊７時～２１時の間の４時間～８時間までの間で応相談。 始業時間も応相談。 ※２０１６年４月１日に開設した新しい施設です。 ＊６０歳以上の方も活躍中です。 若い職員から、熟年の職員まで年齢層も幅広く活躍しています。 入所者様の笑顔に囲まれ、アットホームな雰囲気の中、やりがい のあるお仕事です。 ・変更範囲：変更なし 【高齢者応援求人】

仕事内容○介護を必要とするお年寄りの健康管理・機能訓練等 ・変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊７時～２１時の間の２時間～８時間までの間で応相談。 就業時間・就業日も応相談。（休憩は就業時間による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表シフトによる ＊日数は応相談（土日祝（隔週等でも）就業出来る方大歓迎！）

仕事内容●介護業務 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ＊７時～２１時の間の４時間～８時間までの間で応相談。 始業時間も応相談。 ※２０１６年４月１日に開設した新しい施設です。 ＊６０歳以上の方も活躍中です。 若い職員から、熟年の職員まで年齢層も幅広く活躍しています。 入所者様の笑顔に囲まれ、アットホームな雰囲気の中、やりがい のあるお仕事です。 ※空いた時間を活かしたお仕事をしてみませんか。 ・変更範囲：変更なし 【高齢者応援求人】

勤務時間就業時間１：17時45分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働時間１時間 手待ち時間１４時間１５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容宿直専門員の募集です。 宿直時の電話対応、面会者の対応、緊急時の対応、巡回を行って 頂きます。 週１日から可能です。他の仕事との兼務も可能です。 実働１時間、空いた時間を有効活用していただけます。 ・産休・育休制度は毎年度実績があります。育休後は短時間勤務か ら復帰いただけます。 ・地域とともにまちづくりに取り組んでいます。 買い物支援・認知症サポーター養成講座・地域住民参加型研修 ・ふれあい食堂・ブックカフェ開催をしている法人です。 変更範囲：変更なし

仕事内容●介護業務全般 入浴・食事・排泄介助・レクリェーション等 ※事業所内に企業主導型保育所完備（保育料は全額法人負担） ・変更範囲：変更なし 【高齢者応援求人】

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日は希望応相談

仕事内容お年寄りの限りある人生限りなく自由に スタッフ主導の制限やルールでなく 「食べたい、やりたい、行きたい、会いたい」の気持ちに 応えています。 また三大介護である「食事、入浴、排泄」を大切にしています。 食事は刻み、ミキサー食より、普通食にこだわり 入浴は機械浴でなく個浴で肩までゆっくり浸かる 排泄は定時のオムツ交換でなく、トイレでの排泄を。 外出も自宅や喫茶店、買い物、観光地などへお出かけしています。 ※インスタグラム、ホームページをご覧ください。 慣れるまではスタッフが近くで一緒に勤務します。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間150分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 相談により決定

仕事内容◇特別養護老人ホームにて、夜間の介護サービスを提供していただ きます ・健康管理・排泄介助・食事介助・急変時の対応が主な業務となり ます ・近隣医療機関と連携強化しています ※産休・育休制度毎年実績あります 育休終了後は短時間勤務から復帰できます ※勤務シフトは応相談。働きやすい環境を心がけています ・１０代～８０代まで活躍しております。 【愛知ファミリーフレンドリー企業登録・あいち女性輝きカ ンパニー認証・２０２０年に厚生労働省よりえるぼし認定・愛知県 休み方改革マイスター企業認定】 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時45分〜17時45分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）で選択可 ※勤務時間は応相談 ※上記時間内で短時間勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制による ＊日数は応相談

仕事内容●特養施設内でのご入居者様の生活全般における介護業務 ＊就業時間は応相談 ＊未経験の方も歓迎いたします。未経験の方は丁寧に指導いたしま す。 ＜高齢者応援求人＞ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇等

仕事内容◇特別養護老人ホームでの勤務です 《入所者様とそのご家族と施設を結ぶ大切な仕事です》 ・具体的な仕事内容は入所方法や施設での生活の説明、入所手続 き、入所における相談、県や市町村への対応となります。また、入 所者様からの相談、助言及び必要な支援を提案して頂きます ・利用者様のレクリエーションのお手伝いや、利用者様の食事、 入浴、排泄介助、車椅子からの移乗、送迎などの介護補助をお 願いすることがあります（変更範囲：変更無し） 【愛知ファミリーフレンドリー企業登録・２０２０年に厚生労働省 よりえるぼし認定・あいち女性輝きカンパニー認証・愛知県休み方 改革マイスター企業認定】

勤務時間又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談

仕事内容◆特別養護老人ホーム、身体障害者施設での入所者様の口腔管理・ 嚥下訓練をしていただきます。 ＊ブランクのある方も歓迎いたします。 ・産休・育休制度は毎年度実績があります。育休後は短時間勤務か ら復帰いただけます。 ・地域とともにまちづくりに取り組んでいます。 買い物支援・認知症サポーター養成講座・地域住民参加型研修 ・ふれあい食堂・ブックカフェ開催をしている法人です。 ・愛知県ファミリーフレンドリー企業登録・２０２０年に厚生労働 省よりえるぼし認定・あいち女性輝きカンパニー認証・愛知県休み 方改革マイスター企業認定 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分又は9時00分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間の相談（可） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・特別養護老人ホームでの勤務です。 利用者様の送迎の運転、乗降と移動の介助をしていただきます。 送迎以外の時間は、洗濯（洗濯物を洗濯機に入れる作業、操作、取 り出し、乾燥機に入れる作業、折り畳み等） 掃除（掃除機を使ってのホール掃除、トイレ掃除、茶碗洗い等） 軽い介助（手を引いてトイレにお連れする、食事をよそってテーブ ルに持っていく等） ＊未経験の方でも、ご応募お待ちしております。 １０代～８０代まで活躍しております。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容●お年寄りの近くで家庭に近い食事作りをしていただきます。 利用者様やスタッフの食事、３０食程度の仕込みや調理を して頂きます。献立・発注は栄養士が行います。 ＊ローテーション勤務 ＊家庭料理の延長だと思っていただければ大丈夫です。 男女問わず活躍して頂けますので、お気軽にご応募下さい。 （変更範囲）変更なし

仕事内容◇特別養護老人ホームでの勤務です 《利用者様とそのご家族と事業所を結ぶ大切な仕事です》 ・具体的な仕事内容は入所方法や施設での生活の説明、入所手続き 、入所における相談、県や市町村への対応です また、利用者様からの相談に応じ、助言及び必要な支援と提案をし て頂きます・入所者様のレクリエーションのお手伝いや、病院、外 出、短期入所様の送迎、車椅子からの移乗、食事介助、水分摂取介 助などの介護補助をお願いすることがあります 【愛知ファミリーフレンドリー企業登録・２０２０年に厚生労働省 よりえるぼし認定・あいち女性輝きカンパニー認証・愛知県休み方 改革マイスター企業認定】 「変更範囲：変更なし 」

仕事内容ケアプランの作成、介護認定調査、電話対応、相談援助、入所様宅 訪問などサービス提供状況の把握や調整などをお願致します。 入所者様とご家族様と介護現場とを繋ぐ大切な役割を担って頂きま す。（変更範囲：変更無し） 現場の状況を把握しながら、より充実したプランを考えて頂きます ・産休・育休制度は毎年度実績があります。育休後は短時間勤務か ら復帰いただけます。 ・地域とともにまちづくりに取り組んでいます。 買い物支援・認知症サポーター養成講座・地域住民参加型研修 ・ふれあい食堂・ブックカフェ開催をしている法人です。 ・資格の取りやすい環境（助成制度あり） ・平均年次有給休暇取得率７９．８％（令和４年度

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分又は9時00分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間の相談（可） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・特別養護老人ホームでの勤務です。 利用者様の送迎の運転、乗降と移動の介助をしていただきます。 送迎以外の時間は、介護のお手伝いをしていただきます。 （入浴介助≪体力等配慮します≫、食事介助、排泄介助） ＊未経験の方でも、ご応募お待ちしております。 １０代～８０代まで活躍しております。 ※産休・育休制度は毎年実績があります 育休後は短時間勤務から復帰いただけます ※地域とともにまちづくりに取り組んでいます 買い物支援認知症サポーター養成講座・地域住民参加型研修・ ふれあい食堂・ブックカフェ開催をしている法人です。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容＊お年寄りの限りある人生、限りなく自由に、イキイキと生活して いただくため、生きる力を引きだす看護、介護を目指しています ”やりたい、食べたい、会いたいに”応えるため、 看護業務のみに固執せず、お年寄りとともに一緒に生活を楽しむス タイルです。 ＊介護のお仕事も状況に応じてしていただける方歓迎します。 ※活動内容はホームページやインスタグラムをご覧ください。 （変更範囲）変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分 就業時間２：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）の他相談により決定 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談により決定

仕事内容◇特別養護老人ホーム・障害者支援施設での勤務です。 ・利用者様の食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーション・ 外出援助等 （変更範囲：変更無し） ・産休、育休制度毎年実績があります。 育休終了後は短時間勤務から復帰できます。 ◇Ｒ３．１１．１従来型・ユニット型特別養護老人ホーム寿敬園 リニューアルオープン 〇未経験の方も、まずは簡単な生活支援業務を行っていただき先輩 職員の指導により介助などの業務を少しずつ覚えていただけます。 【愛知県ファミリーフレンドリー企業登録・２０２０年に厚生労働 省よりえるぼし認定・あいち女性輝きカンパニー認証・愛知県休み 方改革マイスター企業認定】

仕事内容●介護業務全般 入浴・食事・排泄介助・レクリエーション等 ・変更範囲：資格取得により業務転換あり ※法人内に企業主導型保育所完備（保育料は全額法人負担）