アパレル事務 人事 - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

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アパレル企業の事務(未経験歓迎) ファッション・コスメに関わる/月収例29万円/在宅OK/土日祝休

パーソルテンプスタッフ株式会社

  • 浜松市

  • 月給24.6万円〜33.4万円

  • 派遣社員

  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 転勤なし
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 産休・育休実績あり
  • リモートワーク
  • 紹介予定派遣
  • 残業なし
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日110日以上
  • オフィスカジュアル
  • 語学を活かせる
  • 17時までに退社可
  • 特別休暇
  • 厚生年金加入
  • フルリモート
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 食事補助あり
  • 週2・3日からOK
  • 18時までに退社可
  • ピアス・ネイルOK
  • 祝い金あり
  • 髪型髪色自由
  • 在宅ワーク
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 完全週休2日制
  • 残業月20時間以内
  • ブランクOK
  • 長期休暇あり
  • デスクワーク
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 1日6時間以内OK
  • 年間休日100日以上
  • スキルアップ
  • 週4日からOK
  • 英語を活かせる
  • 資格取得支援制度
  • スキル不問
  • 接客あり

勤務時間9:00〜17:00 (休憩1時間) 9:00〜18:00(休憩1時間) 9:30〜18:00(休憩1時間) 10:00〜18:30(休憩1時間)など ※就業先により異なる。 ★「残業なし」「1日実働6時間以下・週4日以下の時短勤務」「18時まで勤務」などのはたらき方も可能!あなたの希望をお聞かせください!

仕事内容\好きなモノに囲まれて、おしゃれにはたらく/ #服装・髪型・ネイル自由 #事務未経験歓迎 #残業なし #土日祝休み #時短勤務や在宅勤務もOK <仕事例> ◆日本発の有名セレクトショップ運営 [簡単な校閲業務]公式HP内の記事(店舗スタッフが投稿)の誤字・脱字のチェック ・月収26.4万円〜(実働8h) ・アパレルや服飾知識が活かせる、残業なし ◆北欧デンマーク発の有名雑貨ブランド運営 [営業サポート]備品管理、会議室・ホテル等の手配、各種問い合わせ ・月収22.4万円〜(実働6h) ・むずかしいOAスキル不問 ◆Made in Japanの有名化粧品メーカー [マーケティングアシス

エン転職

総務・人事・法務・特許事務/未経験OK 土日祝休み!総務人事/積志

株式会社リクルートスタッフィング 東海ユニット

  • 浜松市中央区 / 積志駅 徒歩35分

  • 時給1,450円

  • 派遣社員

  • PCスキル不要
  • 英語不要
  • PCスキルを活かせる
  • 18時までに退社可
  • 週払いOK
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • ミドル活躍中
  • 語学力不問
  • 駐車場あり
  • 車通勤OK
  • 大手企業
  • 交通費支給
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 履歴書不要
  • 若手活躍中
  • 産休・育休実績あり
  • 週4日からOK
  • 初心者歓迎
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 職場内禁煙
  • 残業月20時間以内
  • 研修あり

勤務時間09:00-18:00(休憩60分)実働8時間00分 ※残業時間:月10時間~30時間程度。残業難しい方はご相談可能です!

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【中央区東三方町】【直接雇用の可能性有】 ◎人事総務部にて採用アシスタントのお仕事 ◎開始日相談OK ◎新築したばかりのとってもきれいなオフィス♪ ◎敷地内に無料駐車場あり!車通勤OK 採用アシスタントのお仕事をお願いします ・応募者の方との連絡調整 ・人材紹介会社との連絡調整 ・採用計画 ・面接同行 ・会社説明会への参加、準備 ◆派遣から直接雇用の可能性あり。但し、試験、選考有り 【お仕事のポイント】 【中央区東三方町】【直接雇用の可能性有】 ◎人事総務部にて採用アシスタントのお仕事 ◎開始日相談OK ◎新築したばかりのとってもきれ

はたらこねっと

人事/人事職に挑戦してみませんか?/将来性抜群/土日祝休み

株式会社Re.AM

  • 浜松市中央区 砂山町

  • 月給25万円〜40万円

  • 正社員

  • 特別休暇
  • 社員旅行あり
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 雇用保険完備
  • 住宅手当あり
  • 服装自由
  • 資格取得支援制度
  • ベンチャー企業
  • 完全週休2日制
  • 既卒歓迎
  • 急募
  • 上場企業
  • 寮完備
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 第二新卒歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 未経験OK
  • 大手企業

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事職に挑戦してみませんか?☆将来性抜群☆土日祝休み☆賞与・昇給あり☆ 弊社では、大手企業はじめとする各企業の採用コンサルや人事代行を請け負っています。 あなたにお任せするのは、弊社が請け負っている人事代行のお仕事。上場企業の人事として、面接をして頂き、会社の説明や選考の合否などになります。 未経験からでも人事へ安心して挑戦できる研修や教育も整っているので、安心してください! 【主な業務内容】 応募者対応→面接調整→面接官→合格通知まで一連の業務対応 ・採用面接対応(1日3~6件対応) ・採用チーム歩留まり改善 ・採用戦略改善 ・社内の電話/メール/来客対応

エンゲージ

業務用食品ラップの梱包・土日祝休み・即入寮OK

人事課(株)UPエイド

  • 浜松市中央区

  • 月給31.2万円〜35.1万円

  • 正社員

  • 履歴書不要
  • ミドル活躍中
  • 土日休み
  • 平日休み
  • 残業なし
  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 寮費無料
  • 正社員登用あり
  • 男性活躍中
  • 年間休日110日以上
  • 自転車通勤OK
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • 急募
  • バイク通勤OK
  • ブランクOK
  • 週払いOK
  • 駅チカ
  • 交替勤務制
  • フリーター歓迎
  • 18時までに退社可
  • 冷暖房完備
  • 平日のみOK
  • 特別休暇
  • 食事補助あり
  • 大量募集
  • 転勤なし
  • 年間休日100日以上
  • カップルOK
  • 送迎あり
  • 友達と応募OK
  • 完全週休2日制
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 職歴不問
  • WEB面接OK
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 高収入
  • 長期休暇あり
  • 学歴不問
  • 雇用保険完備
  • まかないあり
  • 厚生年金加入

仕事内容寮完備軽作業 食品ラップの包装作業 業務用の大巻き食品ラップを取り扱い、指定されたサイズにカットしていきます。カットしたラップは、使いやすく整理された形にパッケージングします ラップの包装確認 ラップがきちんとパッケージに収められているか、包装の封印がしっかりしているかを確認します。包装不良があれば、修正作業を行います 品質チェック ラップに異物が混入していないか、破損や汚れがないかを確認し、品質に問題があれば不良品として処理します​ 仕様に沿った寸法や厚み、フィルムの透明度などの品質基準を確認します 出荷準備 梱包したラップを出荷先別に整理し、指定の数量やサイズが揃っているか確認しま

かんたん応募人事課(株)UPエイド

人事労務/マネジメント候補/プライム上場/年休122日/月水金ノー残業/人事(採用・労務・教育など)

株式会社ミダックホールディングス

  • 浜松市中央区 板屋町

  • 年収450万円〜699万円

  • 正社員

  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 語学力不問
  • 土日休み
  • 厚生年金加入
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 福利厚生充実
  • 産休・育休実績あり
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 長期休暇あり
  • 年俸制
  • 18時までに退社可
  • 週休2日制
  • 経験者優遇
  • 研修あり
  • 東証一部上場企業
  • 年間休日100日以上
  • 家族手当あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・労務管理領域での人事業務経験のある方(少なくとも5年以上) ・役員・役付者とのコミュニケーション、業務調整のご経験をお持ちの方 ・数人程度のマネジメント経験者 ・普通自動車免許第一種 【職種名】 人事労務【浜松市中央区】年収~650万/マネジメント候補/プライム上場/年休122日/月水金ノー残業 【仕事内容】 管理部門の組織運営円滑化のため増員募集となります。 『プレイヤー』兼『所属員8名の管理部のマネジメントを担うグループ長の補佐役』としての業務遂行を期待します。 管理部門の組織強化のための増員募集となります。 《具体的には》 ・人事評価制度・教育研

ミドルの転職

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