グループホーム 介護福祉士 - 静岡県湖西市 の求人・仕事・採用

勤務時間 夜勤のみ可 残業月10時間以内 短時間勤務OK 17時30分～08時30分の間の6時間程度（仮眠420分） ※夜勤専門になります。（8時間） [時間外労働] なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【日ノ岡グループホーム】正社員介護職員募集★育休取得実績あり＆昇給賞与あり！安心の研修制度と充実の福利厚生で長く働ける職場です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： グループホームにおける介護業務全般 食事・排泄・入浴などの日常生活介助 料理・掃除などの生活支援 レクリエーション企画・実施 買い物や月1回程度の外出支援（社用車使用：セレナ、ノア、軽など） ※入居者定員18名 ※未経験でも丁寧に指導いたします 求人ID 894572

仕事内容<仕事内容> □ヘルパー□介護福祉士□正社員□湖西市□月給25.4万円～/年収341.6万円～/賞与2ヵ月分♪ お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 看護師が24時間常駐していますので、医療面でも安心して働いていただけます。 具体的には ・入浴や排泄、食事介助などの身体介護 ・掃除や洗濯、買い物代行などの生活援助 ・ナースコール対応 など ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。 仕事はイチから丁寧にお教

勤務時間◆夜勤専従 ①16:00〜9:30（休憩90分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容通所介護・住宅型有料老人ホーム・居宅介護支援事業所などを運営。 高齢者が健康的に生活するためのサポートを行っています。 働きがいを環境づくりを目指しています。 育児休暇などの取得実績もありライフステージに合わせた働き方も可能です。 施設見学なども可能ですのでお気軽にお問い合わせください。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる！ 高月収/オープニング求人！働く職場の写真や社員のインタビュー の記事も豊富！ 今まさにindeedを見ている方へ 求人サイトでお仕事を探

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日7時間以上 【9：00～17：00(休憩1ｈ)】 週1日～勤務ＯＫ! 「空いた時間にサクッと」 「他のお仕事とかけもちで」 「家事と両立しながら」etc. シフトはお気軽にご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容認知症高齢者の生活介護業務になります。 ・一緒に料理や掃除などの家事支援、レクリエーション等の提供、 日常生活援助（食事、排泄など）を中心に介護を行います。 ・買い物や月一回の外出支援時に社用車を使用します。 （軽、セレナ、ノアなど） ・ご入居者数：１８名定員 （介護関連の仕事） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【デイサービスセンター／介護福祉士】契約社員｜利用者様をサポートするお仕事｜マイカー通勤可｜正社員登用あり ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 湖西市にあるデイサービスセンターです。同法人が運営する住宅型有料老人ホームに併設されています。利用者様にとって居心地のよい場所作りを目指し、スタッフ一同、心を込めてサービスを行っています。 ■入職後は… ・生活相談員、介護職員業務を行っていただきます。 ・無料駐車場があるので、マイカー通勤可能です。 ・正社員登用を前提としていますので、介護福祉士としてキャリアアップできます。 ■こんな方をお待ちしています 介護福祉士の経験を積みたい方、お待ち

勤務時間シフト制

仕事内容訪問介護の介護職／ヘルパー/正社員/静岡県湖西市新居町新居/働き方・入職時期はご相談ください♪ ・訪問介護業務全般（ケアマネジャーが作成した介護プランに基づく） ・入浴や排泄、食事介助などの身体介護 ・掃除、洗濯、買い物代行などの生活援助 ・業務はイチから丁寧に指導 ・感染症対策万全（マスク、手袋、消毒液、空気清浄装置等） ・昇給・賞与あり（年2回） ・社会保険完備、交通費支給あり ・車通勤可（駐車場完備） ・定年70歳、退職金制度あり ・資格取得支援制度あり

仕事内容重度の知的障害者の方や身体障害者の方の送迎、日常活動の支援（ 食事介助、散歩等）や、作業訓練をしていただくお仕事です。 送迎は小型車（車種：エブリィワゴン、タンク等）にて行います。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間【シフト例】 07：00～16：00 09：00～18：00 17：00～09：00 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間～の相談もOKです！ ※残業はほとんどありません ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00～ 出勤／ユニフォームに着替え、打ち合わせ 9：30～ お茶を配りながら、利用者さんとお話 10：00～ お部屋の清掃やシーツ交換 10：30～ 入浴のサポート 12：00～ お昼ごはんの準備／食事のサポート 13：00～ 休憩（交代でひとり1時間ずつ） 14：00～ レクリエーションやイベント 15：00～ 利用者さんとおさんぽ 16：00～ おやつの準備、片付け 16：30～ 記録の記入／業務引継ぎ 17：00～ 退勤 ※ スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかり お伝えします。 ※ ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間（休憩0分） 週所定労働日数3日 〜 5日

勤務時間09:00〜18:00 上記以外の勤務相談可能

仕事内容【住宅型有料老人ホーム／介護福祉士】正社員｜利用者様の生活をサポートするお仕事｜マイカー通勤可 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 湖西市にある住宅型有料老人ホームで、同法人が運営するデイサービスセンターを併設しています。ナーシングホームとして、看護師が24時間常駐しており、医療依存度の高い方も受け入れています。「病院よりも自由で、自宅よりも安心できる住まい」をコンセプトに、誰もが安心して生活できるようなサービスを提供しています。 ■入職後は… ・無料駐車場があるので、マイカー通勤可能です。 ・資格取得支援制度があるので、働きながらスキルアップできます。 ■こんな方をお待ちしています

仕事内容【求人概要】 湖西市/グループホーム/正社員/介護職/賞与3.2ヶ月分と好待遇/18名定員の施設です 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・賞与は3.2ヶ月分 ・月給も高く夜勤手当7,000円の高待遇 ・無資格・未経験の方もご応募受け付けています ・１ユニット９名で一人一人と深くかかわれます ・毎月１度は外食ツアーを企画し、利用者様と一緒に昼食をとりながら気分転換を図りま

仕事内容「医療介護スタッフ」重度訪問介護／介護福祉士歓迎／日勤のみ／厚待遇・休暇充実／介護職員［J］ 職種 ホームヘルパー サービス／施設 重度訪問介護 所属事業所 ユースタイルケア 静岡 重度訪問介護 お仕事内容 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『日中の見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ・生活介助： 家事援助 ・身体介護： 入浴・食事の介助 ・外

仕事内容介護職・ヘルパーの正社員求人！あなたの資格を活かしながら、より高い専門性を身につけることも可能！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給174,200〜181,400円 ≪基本給≫ 174,200〜181,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円/月 実務者研修：8,000円/月 初任者研修：3,000円/月 ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 【17：00～翌9：00(休憩3ｈ)】 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 週1日～勤務ＯＫ! 「空いた時間にサクッと」 「他のお仕事とかけもちで」 「家事と両立しながら」etc. シフトはお気軽にご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他土日どちらか勤務できる方 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日