株式会社ラテラル の求人・仕事・採用

仕事内容【多賀城】３０～４０席の地域密着店で店長・独立を目指す！未経験歓迎◎月給３２万～＆充実の研修で安心！ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・73,440円～を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 主任： 基本給203,900円～212,960円 固定残業代(45h)66,100円～69,040円 役職手当8,000円 総支給278,000円～290,00

仕事内容技術だけでは終わらない。経営も学び、未来の分院長へ。学会認定医が資格取得をサポート／相武台前駅1分 歯科治療全般 診療科目 : 歯科、矯正歯科、小児歯科、歯科口腔外科、インプラント、審美歯科、歯科検診 ・インプラント治療（ソケットリフト、ラテラルサイナスリフト、GBR、抜歯即時埋入） ・歯周外科処置（FGG、CTG） ・インビザライン矯正 ・セラミック・ジルコニア治療 インプラントの症例数は年間100以上行っています。抜歯即時埋入、サイナスリフト、GBRを得意としております。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・セキュリティ監視・SOC運用・インシデント対応いずれかの実務経験（2年以上） ・発生したインシデントや異常事象から、その背景にあるリスク領域を推定できる思考力 ・特定のセキュリティ施策・統制が、どのリスク領域に作用するかを説明できる能力 ・ログ・アラート等の表層事象と、その原因となりうるリスク構造を結びつけられる分析力 ・SIEM・EDR・クラウドセキュリティ等のいずれかにおける実務経験 【歓迎条件】 ・MITRE ATT&CKを使った脅威モデリングの経験 ・LoTL攻撃手法・ラテラルムーブメントに関する理解 ・AWSを中心としたクラウド環境でのセキュ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マネージャーの経験者もしくはアシスタントマネージャーレベルの経験が3年以上あること ■ウェディングセールス経験(3年以上) ■基本的なPCスキルがあること ■マーケティングの基礎知識があること 【歓迎】 ■BEYOND（宴会部の方針）に共感し挑戦することや努力することが好き ■ブティックホテルについて理解している ■人材育成の基礎知識がある（目標設定ができる/評価制度を理解し活用できる） ■ロジカルシンキング、クリティカルシンキング、ラテラルシンキングができること ■目標設定において適切にストレッチをかけることができる 【職種名】 【TR

仕事内容レストランのシェフ、スーシェフ業務をお任せいたします。新ホテル開業に伴うオープニング募集となります。 ■常にステイクホルダーの満足度/サービスクオリティの担保・改善・サービスバリューの向上を図る ■日々の業務の計画・管理 ■レストラン部門の利益および売上の最大化を図る ■レストランの年計画を策定（年毎の料理単価目標設定/原価率目標設定/チームMBO目標設定） ■スタッフの人員管理（採用/育成/評価/代謝） ■クレームの対応/解決/指導/改善 ■スタッフ個人の目標設定・進捗管理 ■労働環境の管理 【歓迎要件】 ・ホテルレストランでの実務経験 ・基本的な調理技術がある（シニアプレイヤーレベル） ・

仕事内容【職種】不動産＞不動産企画・不動産開発 【業種】金融＞アセットマネジメント ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 私たちは「管理側AM」ではなく「価値創出AM」を求めています。完成された組織ではありませんが、チャレンジ精神のある方には自己実現を目指せるフィールドだと考えています。 まだ正解がない領域にチャレンジし、自らの仮説を試したい人を歓迎します。 またDX化によって定型業務の効率化を目指し、より戦略的で本質的なAM業務に取り組む環境づくりを開始しています。 【Job Purpose】 当社のアセットマネージャーはハード面、ソフト面の施

仕事内容今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。 新規開業ホテルTRUNK(HOTEL)SAPPOROの宴会部門ウェディングセールスにおいて以下、業務をお任せいたします。 【具体的には】 [1]TRUNK(HOTEL)内3つのバンケットで行われるウェディングの新規営業 [2]TRUNK(HOTEL)で実施する新規営業における事前/当日対応・フォローアップ [3]TRUNK(HOTEL)ウェディングへの集客施策の企画実行、ネットワークづくり [4]営業活動に対するマーケットリサーチ、情報収集 [5]自部署内の運営オペレーション・業績・ヒト

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・ご経験】 以下すべてのご経験・スキルをお持ちの方 ・自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験（BRD、PRDの作成とロードマップ管理、開発プロジェクト推進） ・エンジニアと円滑なコミュニケーションができる開発知識 ・プロダクトのROIを見極めた予算策定およびその管理経験 ・プロダクトのGTM戦略の策定と実行経験 ・生成AIを活用したプロダクトマネジメント経験 [歓迎] 【歓迎スキル・ご経験】 ・エンジニアやデザイナーとしてのWebサービス、またはモバイルアプリ制作経験 ・ゼロからサービスやプロダクトを立ち上げた経験 ・プロダクトの中期戦略の策定と実行、

仕事内容今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。 新規開業ホテルTRUNK(HOTEL)SAPPOROの宴会部門ウェディングプロデュースにおいて以下、課長業務をお任せいたします。 【具体的には】 [1]TRUNK(HOTEL)内3つのバンケットで行われるウェディングの打ち合わせ・営業・事務処理業務 [2]TRUNK(HOTEL)で実施する結婚式の顧客満足最大化のために社内外におけるコーディネート業務 [3]TRUNK(HOTEL)ウェディングへの売上施策の企画実行、ネットワークづくり [4]婚礼業務に対するマーケットリサーチ、情報収集

仕事内容【多賀城】３０～４０席の地域密着店で店長・独立を目指す！未経験歓迎◎月給３２万～＆充実の研修で安心！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・61,200円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 一般(未経験者)： 基本給188,800円～194,840円 固定残業代(45h)61,200円～63,160円 総支給250,000円～258,0

仕事内容今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を 募集します。 当ポジションでは、TRUNK(HOTEL)の以下、一般宴会マネージャー（課長）業務をお任せいたします。 【具体的には】 [1]TRUNK(HOTEL)内3つのバンケットで行われるイベントの新規営業 [2]TRUNK(HOTEL)で実施するイベント事前当日対応・フォローアップ [3]TRUNK(HOTEL)イベントへの集客施策の企画実行、ネットワークづくり [4]営業活動に対するマーケットリサーチ、情報収集 [5]自部署内の運営オペレーション・業績・ヒトに付随する全管理業務 【業務詳細】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■飲食のシェフ経験もしくはスーシェフレベルの経験が3年以上あること ■調理師免許を有していること ■ガルドマンジェやストーブのリーダー経験 ■基本的なPCスキル 【歓迎】 ■ホテルレストランでの実務経験 ■基本的な調理技術がある（シニアプレイヤーレベル） ■ペイストリーの月間の業務内容を理解している（サポートできる） ■衛生・アレルギーの知見がある（衛生管理資格を取得している） ■ロジカルシンキング、クリティカルシンキング、ラテラルシンキングができる ■目標設定において適切にストレッチをかけることができる 【職種名】 【TRUNK(H

仕事内容今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。 新規開業ホテルTRUNK(HOTEL)SAPPOROの宴会部門ウェディングセールスにおいて以下、課長業務をお任せいたします。 【具体的には】 [1]TRUNK(HOTEL)内3つのバンケットで行われるウェディングの新規営業 [2]TRUNK(HOTEL)で実施する新規営業における事前/当日対応・フォローアップ [3]TRUNK(HOTEL)ウェディングへの集客施策の企画実行、ネットワークづくり [4]営業活動に対するマーケットリサーチ、情報収集 [5]自部署内の運営オペレーション・業績・

仕事内容【泉中央エリア】チャレンジ大歓迎！未経験から店長・ＦＣ独立まで成長をサポート★車通勤ＯＫ・月給３２万 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・61,200円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 一般(未経験者)： 基本給188,800円～194,840円 固定残業代(45h)61,200円～63,160円 総支給250,000円～258,0

仕事内容※日清食品ホールディングス株式会社へ出向いただきます。 組織化・高度化・洗練化し続けるサイバー攻撃に対抗する、 セキュリティソリューションの企画・設計・実装・高度化を技術的に牽引いただきます。 【業務内容】 ■ セキュリティ製品（XDRなど）の設計・実装・高度化 セキュリティソリューションの管理・設定改善・新規機能の実装 日清食品をはじめとしたグループへの設計・実装・展開 各ITインフラ領域（サーバー、デバイス、ネットワーク、クラウド）の防御機能向上施策の推進 ■ 最新脅威への対応ソリューションの企画・設計・実装 新しい攻撃手法／攻撃トレンドに対応したソリューションの調査・選定 実証実験

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マネージャーの経験者もしくはアシスタントマネージャーレベルの経験が3年以上あること ■イベント運営経験 ■コンピューター、PCスキルがあること ■マーケティングの基礎知識があること 【歓迎】 ■BEYOND（宴会部の方針）に共感し挑戦することや努力することが好き ■ブティックホテルについて理解している ■人材育成の基礎知識がある（目標設定ができる/評価制度を理解し活用できる） ■ロジカルシンキング、クリティカルシンキング、ラテラルシンキングができること ■目標設定において適切にストレッチをかけることができる 【職種名】 【TRUNK(

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マネージャーの経験者もしくはアシスタントマネージャーレベルの経験が3年以上あること ■ウェディングプロデュース経験(3年以上) ■基本的なPCスキルがあること ■マーケティングの基礎知識があること 【歓迎】 ■BEYOND（宴会部の方針）に共感し挑戦することや努力することが好き ■ブティックホテルについて理解している ■人材育成の基礎知識がある（目標設定ができる/評価制度を理解し活用できる） ■ロジカルシンキング、クリティカルシンキング、ラテラルシンキングができること ■目標設定において適切にストレッチをかけることができる 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食のシェフ経験もしくはスーシェフレベルの経験が3年以上あること ・調理師免許を有していること ・ガルドマンジェやストーブのリーダー経験 ・基本的なPCスキル [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【札幌】宴会部 宴会キッチン課 シェフ候補（課長）（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 新規開業、株式会社TRUNKブティックホテルの先駆者TRUNK（HOTEL）が北海道にOPEN！2017年に渋谷に1号店が～今後2040年までにグローバルブランドに向けてさらなる開発Pjtが進行中！… 今後ホテル出店を展開してい

仕事内容今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。 新規開業ホテルTRUNK(HOTEL)SAPPOROの宴会部門の料飲において以下、宴会料飲課長（シェフ、スーシェフ）業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■常にステイクホルダーの満足度/サービスクオリティの担保・改善・サービスバリューの向上を図る ■日々の業務の計画・管理 ■施工部門・宴会部の利益および売上の最大化を図る ■宴会キッチンの年計画を策定（年毎の料理単価目標設定/原価率目標設定/チームMBO目標設定） ■スタッフの人員管理（採用/育成/評価/代謝） ■クレームの対応/解決

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■飲食のシェフ経験もしくはスーシェフレベルの経験が3年以上あること ■調理師免許を有していること ■ガルドマンジェやストーブのリーダー経験 ■基本的なPCスキル 【歓迎】 ■ホテルレストランでの実務経験 ■基本的な調理技術がある（シニアプレイヤーレベル） ■ペイストリーの月間の業務内容を理解している（サポートできる） ■衛生・アレルギーの知見がある（衛生管理資格を取得している） ■ロジカルシンキング、クリティカルシンキング、ラテラルシンキングができる ■目標設定において適切にストレッチをかけることができる 資格：調理師免許/衛生