小規模多機能ホーム - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム錦ケ丘 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 小規模多機能ホームにおける管理者候補業務全般 ・勤怠管理などの労務管理 ・新規利用時の相談や契約の対応 ・他の機関への空き情報などの情報提供 ・ケアマネジャー等との折衝や関係構築等の利用者獲得や入居促進活動 ・人事や総務的な業務は、本社にて一括で行いますので、マネジメントに集中しやすい環境です。 計画作成担当者との兼務も可能です。 その場合は、 ・ケアプ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム錦ケ丘 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 小規模多機能ホームにおける管理者候補業務全般 ・勤怠管理などの労務管理 ・新規利用時の相談や契約の対応 ・他の機関への空き情報などの情報提供 ・ケアマネジャー等との折衝や関係構築等の利用者獲得や入居促進活動 ・人事や総務的な業務は、本社にて一括で行いますので、マネジメントに集中しやすい環境です。 計画作成担当者との兼務も可能です。 その場合は、 ・ケアプ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜15:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム錦ケ丘 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 小規模多機能ホームにおける管理者候補業務全般 ・勤怠管理などの労務管理 ・新規利用時の相談や契約の対応 ・他の機関への空き情報などの情報提供 ・ケアマネジャー等との折衝や関係構築等の利用者獲得や入居促進活動 ・人事や総務的な業務は、本社にて一括で行いますので、マネジメントに集中しやすい環境です。 計画作成担当者との兼務も可能です。 その場合は、 ・ケアプ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム錦ケ丘 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 小規模多機能ホームにおける管理者候補業務全般 ・勤怠管理などの労務管理 ・新規利用時の相談や契約の対応 ・他の機関への空き情報などの情報提供 ・ケアマネジャー等との折衝や関係構築等の利用者獲得や入居促進活動 ・人事や総務的な業務は、本社にて一括で行いますので、マネジメントに集中しやすい環境です。 計画作成担当者との兼務も可能です。 その場合は、 ・ケアプ

仕事内容○小規模多機能ホームでの看護業務となります。 ・利用者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬指導、服薬管理 ・緊急時の対応、病院受診の対応 ※病院受診の際は、社用車にて行って頂きます。 ・入浴介助、排泄介助、お食事の見守り・介助 ・訪問サービスの対応 ・朝夕の送迎業務 など 変更の範囲：変更なし

仕事内容ご利用者のニーズへ柔軟に対応できる小規模多機能居宅介護での業 務となります。通いサービスでは、日中職員５～６名でご利用者定 員１５名。送迎や食事の準備、介助支援や排泄、入浴介助、レクリ エーションなどの支援活動や外出行事を行います。 宿泊サービスでは、夜勤者１名、宿直者１名の体制にてご利用者定 員９名。夜間の見守りや介助支援を行います。 訪問サービスでは、買い物支援や在宅での食事支援、体調の確認、 お部屋の掃除、病院受診の送迎などを行います。 その他、日々の朝食や日曜日の食事は小規模職員にて調理を行い、 栄養面の支援を行っています。少しずつ業務内容を学び幅広い業務 内容でスキルアップ間違いなし

仕事内容しょうぶ苑★祝い金制度スタート！（詳細は面接時） 私たちは、ご利用者様も職員も幸せになれる組織を目指しています ［仕事内容］ 小規模多機能ホームにおける業務 ・ケアプラン作成 ・書類作成 ・サービス担当者会議 ・国保連請求業務 ・行政提出書類作成 ・介護認定サポート業務 ・介護業務 などのケアマネジメント業務 「変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム錦ケ丘 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 小規模多機能ホームにおける管理者候補業務全般 ・勤怠管理などの労務管理 ・新規利用時の相談や契約の対応 ・他の機関への空き情報などの情報提供 ・ケアマネジャー等との折衝や関係構築等の利用者獲得や入居促進活動 ・人事や総務的な業務は、本社にて一括で行いますので、マネジメントに集中しやすい環境です。 計画作成担当者との兼務も可能です。 その場合は、 ・ケアプ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム錦ケ丘 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 小規模多機能ホームにおける管理者候補業務全般 ・勤怠管理などの労務管理 ・新規利用時の相談や契約の対応 ・他の機関への空き情報などの情報提供 ・ケアマネジャー等との折衝や関係構築等の利用者獲得や入居促進活動 ・人事や総務的な業務は、本社にて一括で行いますので、マネジメントに集中しやすい環境です。 計画作成担当者との兼務も可能です。 その場合は、 ・ケアプ

仕事内容【タイトル】 【木葉駅】小規模多機能ホーム いつでんくるばい【小規模多機能】 【仕事内容】 ・訪問介護及び小規模多機能型居宅介護事業の介護業務 ・高齢者及び障がい者の方々の日常生活の支援及び相談に 係る仕事 ＊訪問エリア：山鹿市内（社用車使用） ＊利用者： １５名 スタッフ：約９名体制【木葉駅】小規模多機能ホーム いつでんくるばい【小規模多機能】 小規模多機能 介護士 【事業所名】 小規模多機能ホーム いつでんくるばい 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 小規模多機能 【法人名】 特定非営利活動法人コレクティブ 【勤務地】 熊本県山鹿市熊入町１０９３番地 【

仕事内容【タイトル】 小規模多機能ホーム 錦ヶ丘【小規模多機能】 【仕事内容】 小規模多機能ホーム 錦ヶ丘【小規模多機能】 小規模多機能 介護士 【事業所名】 小規模多機能ホーム 錦ヶ丘 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 小規模多機能 【法人名】 有限会社ゆうしん 【勤務地】 熊本県熊本市東区錦ケ丘26-11 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 7：30～16：30＜休憩80分＞ 8：30～17：30＜休憩80分＞ ：00～20：00＜休憩80分＞ 16：30～翌9：30＜休憩100分＞ 月4～6回 【給与詳細】 月給：134,000円～175

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム錦ケ丘 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 小規模多機能ホームにおける管理者候補業務全般 ・勤怠管理などの労務管理 ・新規利用時の相談や契約の対応 ・他の機関への空き情報などの情報提供 ・ケアマネジャー等との折衝や関係構築等の利用者獲得や入居促進活動 ・人事や総務的な業務は、本社にて一括で行いますので、マネジメントに集中しやすい環境です。 計画作成担当者との兼務も可能です。 その場合は、 ・ケアプ

仕事内容【タイトル】 【武蔵塚駅】小規模多機能ホーム ブロッサム つくれ【小規模多機能】 【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護事業所での介護及び生活支援業務【武蔵塚駅】小規模多機能ホーム ブロッサム つくれ【小規模多機能】 小規模多機能 介護士 【事業所名】 小規模多機能ホーム ブロッサム つくれ 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 小規模多機能 【法人名】 株式会社ヒューマンケアブロッサムズ 【勤務地】 熊本県菊池郡菊陽町花立1－14－1 【アクセス】 豊肥本線「武蔵塚駅」徒歩22分 【勤務時間】 1）08:30～17:30 2）09:00～18:00 3）

仕事内容【未経験OK＆介護職員初任者研修】施設介護員 小規模多機能ホーム ひまわり園 【熊本市東区】 契約社員 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 174,800円 【処遇改善手当】15,000円/月 【処遇改善補助金】5,000円/月 月収例：174,800円【基本給154,800円+処遇改善手当15,000円+処遇改善補助金5,000円】 【勤務地】 熊本県熊本市東区長嶺東3丁目3番70号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆急募 ☆資格取得支援 ☆正社員登用あり ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆産休・育休取得実

仕事内容【未経験OK＆普通自動車免許】施設介護員 社会福祉法人恵寿会 小規模多機能ホームみどりの丘 上益城郡御船町 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 198,000円～223,000円 処遇改善手当：3,000円～5,000円/月 ・夜勤手当：8,000円/回(月5～6回) 【月収例目安：198,000円】基本給155,000円＋処遇改善手当3,000円＋夜勤手当8,000円×5回 ＊月収は諸手当込みとなります 【勤務地】 熊本県上益城郡御船町上野1511番地2 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆資格なしOK ☆急募 ☆経験歓

仕事内容【タイトル】 【松橋駅】小規模多機能ホーム よんなっせ【小規模多機能】 【仕事内容】 ・小規模多機能施設での介護業務全般。 利用者様の日常生活における食事の援助、排泄、入浴等 の介護業務。 ・レクリエーション ・送迎 ・施設内環境美化整備 ＊資格のない方は、入社後資格取得を目指すことも可能 です。お気軽に相談ください。【松橋駅】小規模多機能ホーム よんなっせ【小規模多機能】 小規模多機能 介護士 【事業所名】 小規模多機能ホーム よんなっせ 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 小規模多機能 【法人名】 有限会社ハートフルハウス 【勤務地】 熊本県宇土市神馬町30

仕事内容【経験を活かす＆介護福祉士】施設介護員 【山鹿市】小規模多機能ホーム うすづか 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 199,500円～322,500円 【処遇改善加算手当】30,000円 【職務手当】5,000円 【介護福祉士手当】5,000円 【夜勤手当】3,500円/回(月5回程度) 【扶養手当】配偶者：14,000円・第1子・第2子：6,000円・第3子以降：5,000円 ・住宅手当あり 【月収例199,500円内訳】基本給142,000円+処遇改善加算手当30,000円+職務手当5,000円+介護福祉士手当5,000円+夜勤手当3,500円×5回 ・賃金は経

仕事内容小規模多機能ホームでの介護支援専門員及び給付管理業務 ・計画書作成 ・給付の管理 ・要介護認定の申請代行 など ※現場の状況に応じて、食後の湯飲み洗いや利用者の見守りをお願 いすることがあります。 （変更範囲）変更なし

仕事内容【仕事内容】 熊本市西区、クリニック併設の小規模多機能ホーム池田ヒルズで、あなたの看護師・准看護師としての経験を活かしませんか。 当施設では、少人数制ならではの温かい雰囲気の中、利用者様お一人おひとりに深く向き合うことができます。日勤のみの勤務ですので、ご家庭やプライベートとの両立を大切にされる方にも働きやすい環境です。 クリニックが母体という安心感のもと、チームワークを大切にする職場で、経験豊富な先輩スタッフも多数活躍しています。職務内容や職場環境について、ご不明な点や気になることがございましたら、どんな些細なことでもお気軽にお問い合わせください。新しい一歩を、池田ヒルズで踏み出してみません