愛知県名古屋市西区の定年制なし 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ 【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【庄内通駅徒歩約1分】定年制なし／キャリアアップを支える制度あり ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジ

仕事内容【月給22.6万円～】賞与あり・定年制なし・年間休日111日／正社員のグループホームの介護スタッフ(夜勤専従)募集中！ グループホームの夜勤専従スタッフとして、介護業務をお願いします。 夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。 夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、近隣事業所の夜勤に入ることも。 定年がないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。 募集概要 職種：グループホームの介護スタッフ(夜勤専従) 雇用形態：正社員・職員 施設形態：グループホーム 施設名： 給与：月給22万6,246円～24万3,402円

仕事内容【月給22.6万円～】賞与あり◎定年制なし◎年間休日111日・グループホームの介護スタッフ募集中！ ケア21のグループホームで、利用者様の生活支援を行っていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ 募集概要 職種：グループホームの介護スタッフ 雇用形態：正社員・職員 施設形態：グループホーム 施設名： 給与：月給22万6,246円～24万3,402円 各種手当 基本給:1

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務です 正職員としてパートスタッフとも連携を取りながら勤務いただきます ご利用者様を「住人さん」とお呼びし プライバシーと人権を守りながら 日々いきいきと自由に暮らせる施設を職員一丸となってつくっています！ ― 1日のスケジュール例 ― 09:00～ 申し送り、トイレ介助 10:00～ 水分介助、バイタル 12:00～ 休憩 13:00～ トイレ介助、入浴等 17:00～ 起床介助 ≪同性介護≫ 男性の方は 男性職員が排せつや入浴介助をします 羞恥心を大事にしています 女性も同様です 他は男女関係なく家庭で 家族が接することと同じです ≪玄関の施錠なし≫ 行動範

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 小規模多機能の管理者(センター長)定年無し/長くキャリアを続けられる環境です。あなたの個性やアイデアを活かして、「たのしい」家になるよう一緒に実現しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【小規模多機能型居宅介護の運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ 求人ID 907312

仕事内容施設内における介護業務をお任せします。 食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 待遇 基本給 170,000円 地域手当 10,000円 夜勤手当 5,000円/回 資格取得補助あり 昇給年1回 賞与年2回・計2.0ヶ月（前年度実績） 退職金あり 勤続1年以上 定年なし 社会保険完備 休日・休暇 年間休日111日 人を大事にし人を育てる会社です。 定年を設けていないため、50代以上の方も多く活躍しています。 ：グループホーム

仕事内容安心安定のQBハウス★40代もまだまだこれから！現実的な人生設計しませんか。ブランク歓迎◎男性育休取得率60.7％！平均年齢43歳、最高年齢76歳！20～70代の幅広い世代が活躍中です！ 安心できる環境で、自分が輝けるからお客様を笑顔にできる――――。 スタイリストとしての長い人生を、QBハウスで実現しませんか。 お客様にも一緒に働くスタッフにも…「ここにきて良かった」！ そう思ってもらえるサロン作りをしております。・★ 入社後の定着率は驚異の93.4%！ やりがいを感じながら無理なく、そして楽しく働けるから スタッフ全員が大好きな「ヘアカット」に専念しています♪ お客様も常にご来店い

仕事内容グループホームの夜勤専従スタッフとして、介護業務をお願いします。 夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。 夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、近隣事業所の夜勤に入ることも。 定年がないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。

仕事内容月給22.6万円～・賞与あり・年間休日111日・定年制なし＆小規模多機能の介護スタッフ募集中！ ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 募集概要 職種：小規模多機能の介護スタッフ 雇用形態：正社員・職員 施設形態：小規模多機能 施設名： 給与：月給22万6,246円～24万3,402円 各種手当 基本給:193,000円～202,0

仕事内容【名古屋市西区比良】経験不問・ブランクOK◎賞与年2回・皆勤手当・家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です【児童指導員/指導員募集】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日3～4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がござい

仕事内容【月給22.6万円～】定年制なし｜賞与あり｜年間休日111日｜希望休OK＆正社員のホームヘルパー積極採用中！ ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。 （主に自転車や電動自転車、社用車にて移動できる範囲） 身体介護：入浴、排泄、食事介助 など 生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理 など 障がい福祉サービス：同行援護、子育て支援 など ※夜勤なし ★20代から60代までの幅広い年代のスタッフが活躍！ 募集概要 職種：ホームヘルパー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：訪問介護 施設名： 給与：月給22万6,246円～24万3,402円 各種手当 基本給:193,

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職/ヘルパー/名古屋市西区上名古屋のグループホーム地下鉄鶴舞線 「浄心」駅 ■仕事内容詳細 《名古屋市西区のグループホームでの介護業務》 ◇認知症対応型共同生活介護（高齢者グループホーム）での介護業務☆ ◇日常生活のサポートをお願いします！（更衣・食事・排泄・入浴・レク等） ◇1ユニット9名♪計2ユニットで定員18名。 ■おすすめPoint ◇1ユニット9名の小規模施設★ 利用者様に寄り添ったケアが可能♪ ◇無資格・未経験の方歓迎☆資格支援制度もある為安心です!! ◇車通勤OK！無料駐車場完備◎ ■給与 月給210000円～220000

仕事内容グループホームの夜勤専従スタッフとして、介護業務をお願いし ます。夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、見回り・見 守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。夜勤業務のほか に、施設内会議や研修、近隣事業所の夜勤に入ることも。定年が ないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。 夜勤専従募集!定年制撤廃で60代も活躍中。賞与年2回&季節休7日◎少ない日数でしっかり稼げる! 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 17:00〜10:00

仕事内容＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ 【庄内通駅徒歩約1分】月給26.9万円～34.6万円／定年制なし／キャリアアップを支える制度あり ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業（会議参加・書類作成など） などを行っていただきます。 【★この求人のポイント★】 ・月給269,337円～346,778円 ・市営地下鉄鶴舞線「庄内通」駅から徒歩

仕事内容【ケア21庄内通】訪問介護でのサービス提供責任者として下記業務をお願します。 ＜具体的には＞ ◇ご利用の相談、申込の対応 ◇介護計画書の作成 ◇サービス担当者会議の参加 ◇ケアマネジャーとの調整業務 ◇ヘルパーとの同行訪問 ◇ヘルパーのシフト調整や指導 ◇その他、ヘルパーの補助業務 退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり♪ 年齢を気にせずにやりがいを持って働けます！ 10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。 ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境

仕事内容定員18名の（9名×2フロア）グループホームにて介護業務を行って頂きます ・入居者様の食事・入浴・排泄の補助 ・外出の同行（散歩や外食レク、各種行事） ☆ベット上の画一的な介護ではなく、生活の主体者として充実した生活を送っていただくため、スタッフを「リビングパートナー」と呼び日々の生活を利用者様と一緒に送って頂きます！ ☆働き方の一環として職員のライフスタイルを尊重しています ・お子様連れの出勤OK（ご利用者様の楽しみの一つにもなっています） ・夜勤の回数も相談が可能です ・スタッフの自由な発想を尊重して意見を取り入れて風通しの良い職場環境を作っています ☆入社後の流れ まずは１Ｗ程は座学です

仕事内容小規模多機能の管理者(センター長)定年無し/長くキャリアを続けられる環境です。 あなたの個性やアイデアを活かして、「たのしい」家になるよう一緒に実現しませんか？ 【小規模多機能の運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ 【ー】 ー 【ー】 ー 【ー】 ー 【会社紹介】 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務です 正職員としてパートスタッフとも連携を取りながら勤務いただきます ご利用者様を「住人さん」とお呼びし プライバシーと人権を守りながら 日々いきいきと自由に暮らせる施設を職員一丸となってつくっています！ ― 1日のスケジュール例 ― 09:00～ 申し送り、トイレ介助 10:00～ 水分介助、バイタル 12:00～ 休憩 13:00～ トイレ介助、入浴等 17:00～ 起床介助 ≪同性介護≫ 男性の方は 男性職員が排せつや入浴介助をします 羞恥心を大事にしています 女性も同様です 他は男女関係なく家庭で 家族が接することと同じです ≪玄関の施錠なし≫ 行動範

仕事内容【副ホーム長候補】定年なし！東証上場の安定企業◎小規模多機能でマネジメントを学べる！ いきなりホーム長は不安という方へ！まずは副ホーム長として現場と運営を両立。定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。 小規模多機能にて介護業務と ホーム長のサポート業務をお任せします。 具体的には、施設でのケアや訪問業務に加え、 スタッフ育成やシフト作成、見学対応などの運営業務です。 現ホーム長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設を牽引するホーム長への ステップアップを目指せるポジションです。 【会社紹介】 小規模多機能「たのしい家」は、 入居者様のお食事・入浴などの 日常生活のお手伝いはもちろん

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【訪問介護を行うヘルパー】定年制度がなく、年齢を気にせずにやりがいを持って働けます◎退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。 ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。 具体的な業務は買い物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体介護です。 定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許