株式会社Kプランニングス の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 ＼放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者募集／ ■完全週休2日制 ■残業少なめ！ ■社食ランチ400円！ ■ブランクOK ■企業内保育園無料利用可能（0歳～2歳児対象） 【仕事内容】 ＼放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者／ 株式会社M・Kプランニングが運営する放課後等デイサービスでは、集団活動を通じて子どもたち一人ひとりの成長を支え、将来の自立に必要な力を育んでいます。 子どもたちの小さな成長を大切にしながら、その先に広がる未来を一緒に支えていきませんか。 私たちの想いに共感し、ともに歩んでくださる方をお待ちしています。 ■主な業務内容 ・個別

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：なし

仕事内容企業主導型保育園（少人数制）にて、子ども一人ひとりに寄り 添った保育を行っていただきます。 ■主な業務内容 ・食事、着替え、トイレなど日常生活のサポート ・健康チェックおよび日々の体調・様子の見守り ・遊び（ルール遊び・ごっこ遊び等）を通じた心身の成長支援 ・保護者への相談対応および育児サポート ・地域交流イベントの企画・運営 書類業務はすべてタブレットやスマートフォンで入力するため、 手書き作業はなく負担を軽減しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間■土曜限定 ■9：00～16：00の勤務 ※45分休憩 ・持ち帰りの仕事ほぼ無し ・残業ほぼ無し

仕事内容【アピールポイント】 【土曜限定】企業主導型保育園の保育士募集 ■WワークOK ■週1日からOK！ ■残業＆持ち帰りの仕事無し ■ブランクOK 【仕事内容】 ＼土曜限定！企業主導型保育園の保育士募集／ 子ども一人ひとりにしっかり向き合える、あたたかな小規模保育園で働きませんか？ BabyCareクレッチェ保育園は、定員17名・0歳～2歳児のみをお預かりする企業主導型保育園です。 子どもたちの自主性を大切にしながら、安心してのびのびと成長できる環境を整えています。 働くスタッフにとっても、無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ■主な仕事内容 ０歳から2歳児までの保

仕事内容よろずサービス人力車の作業サービススタッフとして、一般家庭の 草刈り、庭木の伐採・剪定、家屋の修繕などの業務を担当します。 また、伐採作業も担当します。 伐採作業スタッフの補助につきながら、学んでもらいます。 ＊先輩スタッフが安全に作業できるように丁寧に指導致します。 ＊軽自動車を運転することがあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容面接前の職場見学も歓迎！ゆくゆくは児発管を目指してキャリアアップしませんか？ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 U・Iターン歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり 自転車通勤OK 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 車内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円〜265,000円 月給 児童発達支援管理責任者275,000円〜300,000円 ・資格手当・処遇改善手

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６時間程度で応相談 （１６：００～１７：００に勤務して頂ける方大歓迎） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後有給休暇あり ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり

仕事内容企業主導型保育園（少人数制）にて、子ども一人ひとりに寄り 添った保育を行っていただきます。 ■主な業務内容 ・食事、着替え、トイレなど日常生活のサポート ・健康チェックおよび日々の体調・様子の見守り ・遊び（ルール遊び・ごっこ遊び等）を通じた心身の成長支援 ・保護者への相談対応および育児サポート ・地域交流イベントの企画・運営 書類業務はすべてタブレットやスマートフォンで入力するため、 手書き作業はなく負担を軽減しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【この求人のポイント】 企業内に完備された0～2歳児向け小規模保育園があり、保育料は全額企業負担の制度です。勤務時間は9時～17時または10時～18時で安定しており、持ち帰り業務はほぼありません。社員食堂では管理栄養士監修の400円食事があり、健康面でも支えられています。 【職場環境と福利厚生の充実度】 時間外勤務がほぼなく、放課後デイサービスの支援に集中できます。親睦会や女子会、ゴルフ同好会などスタッフ同好会が活発で、職場の人間関係が自然に構築されます。年1回の健康診断も無料で受診でき、心身のケアが整備されています。昇給・賞与制度で業績評価も反映される仕組みです。 運営法人の株式会社M・

勤務時間■シフト制 ■9：00～17：00の間で6時間から可 ※45分休憩 ・持ち帰りの仕事ほぼ無し ・残業ほぼ無し 例）①9：00～14：00（休憩なし） ②9：30～15：30（15分休憩）

仕事内容【アピールポイント】 企業主導型保育園の保育士募集！ ■週1日からOK！ ■土＆祝日勤務時給アップ！ ■残業＆持ち帰りの仕事無し ■ブランクOK 【仕事内容】 ＼企業主導型保育園の保育士募集／ 子ども一人ひとりにしっかり向き合える、あたたかな小規模保育園で働きませんか？ BabyCareクレッチェ保育園は、定員17名・0歳～2歳児のみをお預かりする企業主導型保育園です。 子どもたちの自主性を大切にしながら、安心してのびのびと成長できる環境を整えています。 働くスタッフにとっても、無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ■主な仕事内容 0歳から2歳児までの保育をお願

仕事内容デイサービス（通所介護）および居宅介護支援事業と連携したリハビリテーション業務全般を担当していただきます。 ご利用者様が住み慣れた地域で健やかに自分らしく過ごせるよう、身体機能の維持・向上をサポートするお仕事です。 ・ご利用者様お一人おひとりの心身の状態に合わせた機能訓練計画の作成・評価 ・個別リハビリテーションおよび集団エクササイズの実施・指導 ・日常生活動作（ADL）の維持・改善に向けた身体状況のアセスメント ・専用のトレーニングマシンや器具を用いた筋力トレーニングの補助・評価 ・介護スタッフと連携した、運動プログラムの企画・立案 ・送迎業務（添乗、または軽自動車・普通車による送迎対応）

仕事内容株式会社Ａ．Ｋ．Ｓプランニング 【大阪市】＜未経験歓迎＞ルート営業 ◆ノルマ無し／年休125日／環境コンサルカンパニー◎ 【仕事内容】 【大阪市】＜未経験歓迎＞ルート営業 ◆ノルマ無し／年休125日／環境コンサルカンパニー◎ 【具体的な仕事内容】 ＼普通自動車免許あれば応募OK／ ＜残業月20h内・土日祝休み・転勤無／SDGs・環境意識高まり依頼増／企業活動と人々の安心な暮らしを共存させる／産業廃棄物処理サービスの提案で景気左右されずらい◎＞ ■担当業務： 当社は製造・解体作業などの過程で出る産業廃棄物の処理にお困りの企業様へ、処理方法などのご提案をしています。 本ポジションでは、営業

勤務時間9時〜19時の間で3時間からOK!! 休憩:勤務時間による ・時間外勤務:ほぼありません

仕事内容【この求人のポイント】 発達に不安を感じる子どもたちが、リトミック・運動・コミュニケーション訓練を通じて自信を取り戻す場所です。ここで働くスタッフは、子どもたちの「できた！」という達成感を何度も目撃できる職場環境にいます。 【ピーターパン療育で個別性を重視】 入職後、オリジナルの「ピーターパン療育」プログラムについて実務研修を受けます。リトミック、運動療法、SST（ソーシャルスキル・トレーニング）、音楽療法、英語レッスンなど、多角的なアプローチで子どもの発達をサポートします。外出レクリエーションやお菓子作りなど、体験学習も豊富です。集団の中での他者との関わり方を学びながら、個別のニーズに即し

仕事内容＜放課後等デイサービス＞ 児童発達支援管理責任者として子どもたちへの療育支援および 支援計画の作成を中心にご活躍いただきます。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・子どもたちへの療育支援 ・保護者様への相談対応、面談 ・関係機関（学校・行政等）との連携 ・非常勤スタッフへの助言や支援方針の共有 ・行事計画の提案や計画書作成 ・学校やご自宅への送迎業務 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容面接前の職場見学も歓迎！児童発達支援管理責任者としてキャリアアップを目指しませんか？ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 U・Iターン歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり 自転車通勤OK 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 車内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円〜300,000円 ・資格手当・処遇改善手当・調整手当含む ・ 残業手当別途支給 ※資格や実務経験を

仕事内容【キャッチコピー】【神奈川県/湘南エリア】ろ過設備の機械設計 /医薬品製造に欠かせない“水処理設備”で国内TOPシェア！完全週休2日制・在宅勤務あり/賞与約6ヶ月分！【設計部 機械設計課/経験必須（SK-K-3）】【職種】プランニング・測量・設計・積算【勤務地】神奈川県【雇用形態】正社員【仕事内容】医薬・食品・化学・半導体――あらゆる産業に欠かせない「水の技術」をお届けします。≈≈≈≈≈≈ 神奈川/湘南エリアから世界を支える、「水の技術集団」です！ ≈≈≈≈≈≈ ️ 『日本ガイシグループ』の一員として社会を支える企業 NGKフィルテックは、日本ガイシグループの中でも、「水」に関する高度なろ過シ

仕事内容(株)エイベックス・フィルムレーベルズでは、音楽ドキュメンタリー/音楽ライブ中継/舞台/イベント/映画/ドラマ/バラエティ/等の実写映像コンテンツの企画・制作・出資・買付・配給・販売・海外展開など、IPを中心に多様なビジネスを展開しています。 実写映像コンテンツホルダーとして360度ビジネスにより売上の最大化を目指すとともに、新たなIPの取得・拡大を図り、海外展開への強化・注力も進めて今後もIPを中心に更なる成長を目指します。 ▼参考取扱い作品ラインナップ ・映画httpsavex-pictures.co.jp/lineup/category/live-action/ ・ライブ中継httpsa

仕事内容【Webエンジニア】急成長フェーズでスキルを伸ばす！自社開発×Webエンジニア募集（フロント?サーバーまで幅広く） ▼仕事内容 リユースビジネスのコアシステム全般（POS・商品/売買管理システム等）の開発をメインに担当いただきます。既存システムのフルリニューアルや次世代プラットフォーム開発など、多岐にわたるプロジェクトに携わっていただきます。 ▼バックエンド開発 ・Ruby on Railsを用いたAPIの設計・開発 ・Javaを用いたRESTful APIの設計・開発 ・Spring Bootを活用したマイクロサービスの構築 ・JUnitを用いた単体テストの作成とテスト自動化 ・CDIや

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） こもれび保育園 扇園 高野駅3分◆小規模園◆定員24名◆保育士◆正社員◆賞与2か月◆借り上げ社宅利用可♪ 正社員 社員雇用で長く続く保育士のお仕事始めよう！子供が好き☆そんな気持ちだけで十分です♪ ◆0～2歳児 / 定員24名の小規模認証保育園 ◆ともに生きる、ともに育む『共育』という保育理念を掲げ、支え合い・喜び合うつながりから、子どもたちの豊かな未来を創造していきます。 ◆月給239,000円?284,000円/賞与2か月☆ ◆借上げ社宅利用可！ご家族との同居や同棲、ペットも可と好条件♪ ◆残業ほぼ無し！年間休日120日でワークライフバラ

仕事内容鷺沼駅から徒歩4分！認可保育園！常勤！定員40名！宿舎借り上げ制度あり/812322 キララサポートはあなたに合ったお仕事を紹介！認可保育園や企業内保育施設等のお仕事多数あり！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～290,000円 月給23万円～29万円 基本給：225,000円～ 処遇改善手当：5,000円～ ※試用期間中の基本給：200,000円～ 〇賞与：年2回 実績2ヶ月分 【勤務地】 神奈川県川崎市宮前区鷺沼1-18-10 募集情報 【このお仕事のココがポイント】 ★鷺沼駅 (東急田園都市線)から徒歩4分と駅チカの場所です。バイ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・インフラエンジニアとしてのご経験3年以上 かつクラウド構築のご経験があるかた ・開発経験5年程度 【担当するシステム開発】 ・全国に260店舗以上を展開するアップガレージの基幹システム ・自動車業界に特化した予約一元管理システム「テマレス」 ・ECサイト「upgarage.com」の開発・運用 ・業界特化型流通卸売プラットフォーム「NXLINK（ネクスリンク）」 ※ご志向性や、ご経験によって配属は決まります。 【開発体制・組織文化】 ▼プロダクト開発体制 ・プロダクトごとに独立したクロスファンクショナルチームを形成 ・ 各チームにプロダクトオーナー

仕事内容西荻窪駅徒歩圏！乳児のみ！企業主導型正社員！定員30名！月給24.9万～/819082 コンサルタントが転職～入職後まで全力サポート！実務経験を活かせる仕事がきっとあります！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 249,000円～349,000円 月給24万円～34万円 249,000円～349,000円 〇賞与：年2回 2ヶ月 【勤務地】 東京都武蔵野市吉祥寺南町5-15-10 コトニア吉祥寺 募集情報 【このお仕事のココがポイント】 ★西荻窪駅徒歩8分と通勤も便利です ★定員30名の小規模保育園です ★乳児のみ ★月給24.9万円以上！賞与2ヶ月！高額給