京都府のホテルフロント 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容未経験から上場グループのホテルスタッフへ！ KOKO HOTELで接客スキルを磨きませんか？ ホテルの「顔」として、お客様をお迎えする大切なポジションです。 KOKO HOTELSは「Here Discovery Begins ここから見つける旅を」をコンセプトに、全国で展開を続けるホテルブランドです。 【具体的な仕事内容】 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・予約受付（電話、WEB対応） ・館内や周辺施設のご案内 ・観光案内やお客様サポート ・領収書発行などの事務業務 ・宿泊プランやサービス改善のアイデア提案 ・売上や予約状況の確認業務 ・お客様に「また来たい」と思っていただけるホテ

仕事内容【アピールポイント】 ／あなたの経験、正しく評価されていますか？＼ ポジションごとに給与設定を毎回見直しています！ 給与の決め方は面接でしっかりお話しします！ 経験年数の決まった枠なし！あなたの実績をきちんと給与に足します！ 結果を出した方は次のポジションへ進む流れを一緒に作ります！ 【仕事内容】 ＼経験者優遇！月給30万円以上スタート／ 【ホテルフロント】正社員募集 月給30万円以上＋接客・マネジメント経験を総合評価 即リーダー候補＋マネージャー・管理職への昇格チャンス 経験が給与に直結する評価制度でスキルアップのたびに収入もアップ ホテルの顔として、お客様の滞在を快

仕事内容・ホテルの顔としてお客様をお出迎え！ホテルリブマックスの看板職です！ お客様をお待たせしないように、スムーズに対応することが求められます。お客様と接するときには姿勢を正して明るく笑顔で対応をお願いします。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、新しいサービスの企画提案まで仕事は様々。ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です 受付・接客業務を通じて、気持ちの良いサービスを提供してホテルリブマックスのファンになってもらいましょう！ 接客を通じて、ビジネスマナー

仕事内容・ホテルの顔としてお客様をお出迎え！ホテルリブマックスの看板職です！ お客様をお待たせしないように、スムーズに対応することが求められます。お客様と接するときには姿勢を正して明るく笑顔で対応をお願いします。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、新しいサービスの企画提案まで仕事は様々。ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です 受付・接客業務を通じて、気持ちの良いサービスを提供してホテルリブマックスのファンになってもらいましょう！ 接客を通じて、ビジネスマナー

仕事内容お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。 「おもてなしで人々を笑顔にします」を経営理念にかかげる当社。笑顔にするのは、お客様だけに限ったことではありません。 全国でホテル経営を行っているホスピタリティオペレーションズ。お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。そのために働きやすさも追求。チーム制を取り入れ、残業時間を短縮。働きやすい環境も整えています。残業時は着替えも勤務時間とみなし、1分単位でしっかり残業代を払っています 【まずは笑顔のおもてなし。】 フロントでのチェックイン／チェックアウト業務をはじめ、電話 ・ネットで

仕事内容【アピールポイント】 ／シティからリゾート、ビジネスから宿泊専門へ！＼ 別の業種の接客に触れることで、対応力を広げたい方を積極的に採用！ これまでの経験を下敷きに、新しい業種の動きを周りのスタッフがサポートします！ 別の業種で身につけた視点が、サービス改善に役立った例はいくつもあります！ 業種の切り替えをする際は、今のあなたの強みを整理する場を面接で用意！ 【仕事内容】 ＼月給30万円以上＆年間休日110日以上！／ 【ホテルフロント】正社員募集 月給30万円以上＋接客・マネジメント経験を総合評価 年間休日110日以上＋シフト制でも連休調整可能＋残業月平均10時間以下 入社後

仕事内容京都府京都市下京区のビジネスホテルフロント（京都市下京区） (正社員) | 株式会社 ホテルアンドアソシエイツ ▼仕事内容 ＊チェックインチェックアウト ＊電話対応周辺案内等【変更範囲：経理営業事務設備管理】 (京都府京都市下京区) ▼職種 ビジネスホテルフロント（京都市下京区）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)210000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 5,000 円 〜 200,000 円（前年度実績） (固定残業代)30000〜40000円 (固定残業代特記事

仕事内容＜当社が運営するホテルの特徴＞ もしも、そこが家だったら、何があるとうれしいだろう。下宿屋からスタートした当社のホテル事業は、この発想にもとづき、ユニークなサービスを次々と生み出してきました。 また押しつけがましい接客はしない。仰々しいサービスもつくらない。肩のこらないおもてなしで、お客様にとことん、くつろいでいただく。それが、私たちの手がけるホテル事業です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■フロント業務全般 チェックイン・チェックアウト業務、観光案内などを行ないます。 ■予約業務 パソコンを使用して予約管理をします。 ■販売業務 客室料金の設定などを行い、宿泊予約サイト上にプランを掲載します

仕事内容■ホテルでのフロント業務（夜勤） ■未経験者大歓迎■先輩社員が丁寧に教えます ■主な業務■勤務時間：１７時～翌朝１０時 ・チェックイン、チェックアウト・お客様との接遇 ・電話やＷＥＢからの予約対応、予約管理 ・パソコンによる宿泊予約入力等の事務作業 等 ※夜勤は大変なイメージがあるかもしれませんが、休憩が合計３時 間あったり、出勤日数でみると少な目なのでプライベートの時間が 多く取れます。皆さんに合わせた働き方で無理なく長期安定で働け る環境を整えています。 「変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・フロント経験 ・基本的なPCスキル（Word・Excel） ・日常会話レベル以上の英語力 【職種名】 【京都 ホテル】フロントアシスタントマネージャー｜英語力を活かせる 【仕事内容】 フロントアシスタントマネージャーとして、チェックイン・チェックアウト対応やゲスト対応、シフト作成や部下教育などを担当します。 【具体的には…】 ・ゲストのチェックイン、チェックアウト対応 ・客室や館内に関するお問い合わせ対応 ・外国人ゲスト対応 ・シフト作成、部下教育などのマネジメント業務 ・ホテルフロント業務全般 【勤務先情報】 世界的ホテルブランドのセレクトホテルとして運営されてい

仕事内容＼夏の賞与後の転職も歓迎／ 月給28万円以上◎丸太町駅徒歩1分 語学力とマネジメント・接客経験を活かせるホテルフロントアシスタントマネージャー 地下鉄「丸太町」駅より徒歩約1分。 「ノク京都」は、日本国内および海外で展開しているホテルブランド『ノク』の国内第1号ホテル。 海外からのお客様も多く、語学力や接客経験を活かして活躍できる環境です。 今回募集するのは「ホテルフロントのアシスタントマネージャー」 フロント業務に加え、スタッフのフォローやホテル運営のサポートにも携わるポジションです。 これまでのフロントやマネジメント経験を活かしながら、ホテル運営に関わるやりがいのあるお仕事です。

仕事内容ホテルのフロントスタッフとしての業務 ◆具体的には… 一般フロント業務 ・一般予約業務 ・電話応対・カウンターでのインフォメーション業務 ★未経験の方大歓迎 ★駅近で通勤に便利 ★丁寧な指導で安心 ★風通しの良い職場です ★入社時期相談OK

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルフロント経験３年以上 [歓迎] ・接客経験のある方 ・基本的なPCスキルのある方 ・長期勤務が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 21歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【転勤なし・寮社宅あり】上場グループの安定性×福利厚生充実◎ダイワロイネットのホテルフロント 【仕事内容】 ・フロントでの接客業務（チェックイン・チェックアウト・会計） ・電話やインターネットでの宿泊予約対応 ・荷物預かり、宅配便手配 ・データ入力、団体業務、資料作成 ・ロビーアテンド、インスペクション（館内巡回） 【事業内容・会社の特

仕事内容・ホテルの顔としてお客様をお出迎え！ホテルリブマックスの看板職です！ お客様をお待たせしないように、スムーズに対応することが求められます。お客様と接するときには姿勢を正して明るく笑顔で対応をお願いします。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、新しいサービスの企画提案まで仕事は様々。ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です 受付・接客業務を通じて、気持ちの良いサービスを提供してホテルリブマックスのファンになってもらいましょう！ 接客を通じて、ビジネスマナー

仕事内容～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ・年1回の昇給の以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり ・年1回のボーナス支給あり(業績により) ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 温泉旅館を、運営していく正社員のお仕事です。 一流のサービスを身に着け、 おもてなしのプロとして活躍できるチャンス！ 基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供、お客様への心のこもったサービスを行っていただきます。 賄い、年数回の昇給、各種手当支給、福利厚生も〇 先輩社員が一から丁寧に教えてくれますので、未経験者でも気軽に働くことができます。 【具体的な業務内容】 ・お客様のお

仕事内容◇福知山サンホテルのフロントスタッフ ・お客様との接客 ・ホテル管理システムへの入力作業 ・予約管理 ・ホテル内管理（ホテル内での付随業務） ※面接時に説明します 未経験者の応募歓迎です。先輩スタッフが丁寧に教えます。 従業員の半数以上が未経験からスタートしました！ 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【アピールポイント】 ／決まりきった対応に物足りなく感じていませんか？＼ 現場の気になったことを誰でも提案できる仕組みを作っています！ 出された声は上のポジションまで届く！結果を振り返り次につなげます！ 現場の声を反映した取り組みが実際に動いた例はいくつもあります！ 担当する範囲は本人と相談して決める！自分の判断で動ける幅を持たせます！ 【仕事内容】 ＼月給30万円以上＆年間休日110日以上！／ 【ホテルフロント】正社員募集 月給30万円以上＋接客・マネジメント経験を総合評価 年間休日110日以上＋シフト制でも連休調整可能＋残業月平均10時間以下 入社後すぐリーダー候補とし

仕事内容宇治第一ホテルのフロント係として以下の業務を担当していただき ます。 ■お客様のチェックイン応対業務 ■お客様のチェックアウト応対業務 ■電話応対業務 ■その他、事務作業 などが主な内容となります。 ※業務の変更範囲：変更なし 急募！

仕事内容【リーダー候補】Bshop関連ホテル「HOLIDAY HOME」 フロント・レストランスタッフ ・フロント業務全般（チェックイン・チェックアウト対応、予約管理、電話・メール応対） ・宿泊ゲストへの案内・サポート（施設案内、観光案内、要望対応） ・フロントチームのシフト管理・新人育成・指導 ・接客品質の向上やサービス改善の提案・実行 ・レストラン・ショップ（Bshop／THE NORTH FACE）との連携対応 ・売上管理や簡単な事務処理など運営に関する業務 フロントはホテルの“顔”としてお客様から直接感謝をいただけるやりがいのある仕事です。 リーダー候補としてスタッフ育成や運営改善に携わり

仕事内容・ホテルの顔としてお客様をお出迎え！ホテルリブマックスの看板職です！ お客様をお待たせしないように、スムーズに対応することが求められます。お客様と接するときには姿勢を正して明るく笑顔で対応をお願いします。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、新しいサービスの企画提案まで仕事は様々。ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です 受付・接客業務を通じて、気持ちの良いサービスを提供してホテルリブマックスのファンになってもらいましょう！ 接客を通じて、ビジネスマナー