茨城県古河市の介助 看護助手の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:あずみ苑古河 【施設形態】:ショートステイ事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護職員＞ ショートステイ事業所における介護職業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・水分補給 ・入浴介助 ・リネン交換 ・介護記録作成 ・レクリエーションの企画・開催・運営など ＜生活相談員＞ ショートステイ事業所における生活相談員業務全般 ・書類管理 ・ご家族様の相談対応業務 ・契約手続き ・通所介護計画の作成や帳票整備 ・現金回収業務 ・送迎業務 ・介護

仕事内容【求人概要】 古河駅近く 充実のキャリアアップ制度！職場見学からでも大歓迎 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付

勤務時間8:00～17:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 古河市/特別養護老人ホーム/派遣/看護職/職場見学も大歓迎 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 社会福祉法人 特別養護老人ホーム ・ユニット型 定員90名 ・短期入所定員10名 ■募集職種： 看護職 ■施設形態： 01_特別養護老人ホーム ■仕事内容： 特別養護老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、医師・病

勤務時間9:00～17:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 古河市/デイサービス/パート/看護師/日曜固定休み/週３日～OK 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ケアももデイサービス 定員37名（1日型25名、半日型12名） 半日型 リハビリに特化した形態 パワーリハビリ、ストレッチマシン、PT・OTによる個別訓練と介護予防のプログラムを実施 １日型 介護予防とレクリエーションを実施 平均月1回の日帰り旅行を開催 中心メンバーは3

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:あずみ苑古河 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ＜介護職＞ デイサービス事業所における介護職業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・水分補給 ・入浴介助 ・リネン交換 ・介護記録作成 ・レクリエーションの企画・開催・運営など ＜生活相談員＞ デイサービス事業所における生活相談員業務全般 ・書類管理 ・ご家族様の相談対応業務 ・契約手続き ・通所介護計画の作成や帳票整備 ・現金回収業務 ・送迎業務 ・介護業務全般 ※本求人は社会

仕事内容勤務先: デイサービス（古河市） ◆居室にお伺いしての訪問介護（身体介護、生活援助など） 夜間帯介護（3時間毎に各居室巡視、コール対応、トイレ誘導、起床/就寝介助など） ◆併設のデイサービス業務（レクリエーション、入浴介助など） ※サービス提供時間：9:00～17:00 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所 【残業】残業ほぼなし 【こだわり条件】車通勤OK 【給与備考】内訳：試用期間中(3ヶ月)も同条件 ◆基本給 170,000円 ◆資格手当 初任者研修 10,000円 実務者研修 13,000円 介

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:あずみ苑古河 【施設形態】:ショートステイ事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ＜介護職員＞ ショートステイ事業所における介護職業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・水分補給 ・入浴介助 ・リネン交換 ・介護記録作成 ・レクリエーションの企画・開催・運営など ＜生活相談員＞ ショートステイ事業所における生活相談員業務全般 ・書類管理 ・ご家族様の相談対応業務 ・契約手続き ・通所介護計画の作成や帳票整備 ・現金回収業務 ・送迎業務 ・介護業務全般 ※本求

仕事内容古河市／病院／正職員／看護師／一般病棟・療養病棟でのお仕事／賞与支給／託児所完備/6045_178932 一般病棟、療養病棟、外来、透析センターでの看護業務 診療や検査処理の補助業務 採血や注射、点滴等 バイタルチェック 透析室において透析に使用する薬剤等の準備、透析中の観察、診療介助 総和中央病院 ・内科（一般内科 消化器内科 血液内科 心療内科 神経内科 禁煙外来） ・外科（一般外科 消化器外科） ・整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科 ・小児科 ・婦人科 ・人工透析 一般病棟：53床 療養病棟：59床 透析センター：21床 ・病棟15：1での配置 ・年間休日数121日 ・時

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容【求人概要】 古河市/病院/正社員/薬剤師/経験不問 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 茨城県民生活協同組合 友愛記念病院 開設年月日 1981年（昭和56年）1月19日 病床数 一般 301 床 （緩和ケア病棟14床 ・地域包括ケア病棟60床を含む） 「救急センター」「画像診断センター」「癌治療センター」「手術センター」「循環器病・消化器病センター」の高機能をもつ急性期病院です。また、

仕事内容各種手当が充実◎賞与は4.4ヶ月分！介護老人保健施設で正看護師として活躍しませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 当施設を利用している高齢者の健康管理、介護を中心としたお仕事です。 ・入居者の健康管理、服薬の管理 ・バイタルチェック ・病院受診の付き添い ・入浴、排泄、食事介助の補助的役割 等 ・オンコール ・夜勤 業務の変更範囲：法人定める業務 転勤の有無：法人内施設 資格: 看護師 ブランクOK 勤務時間: （1）7：15～16：15 休憩60分 （2）8：30～17：30 休憩60分 （3）10：00～19：00 休憩60分 （4）16：00～9：15（夜勤） 休憩1

仕事内容介護職として利用者様の日常生活を支える介護業務全般を担当します。（身体介護援助、食事・排泄・入浴介助、生活支援、レクリエーション対応など） 複数名のスタッフが協力し合う体制で業務を進められるため、未経験の方でも安心して働けます。 入居者様の日々の生活に寄り添い、安心感を与えられるやりがいのある仕事です。 温かい雰囲気の中で、介護の知識やスキルを着実に身に付けられる職場環境です。

仕事内容動く介護で、毎日が前向きに変わる ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給229,000〜263,300円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職能給:20,000〜50,000円 新処遇手当:26,000円 調整給（地域給）:4,000円 固定残業手当:固定残業代として20時間分29,000円～33,300 円を支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計1ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜50,000円 （月あ

勤務時間0:00～24:00 主な勤務時間帯:8:00～20:00 週1回・1時間～OK！ 就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて"週40時間以内の勤務"となること ・Wワーク先との"同日勤務NG" 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【茨城県古河市古河】週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生

仕事内容▼介護業務 ・ご利用者の日常生活の援助（食事、入浴、排泄介助等） ・記録業務 ・レクリエーションの実施 ・他職種と連携しながらリハビリの補助 など ※変更範囲：本会施設の定める業務

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特養入居者の介護 【給与】 月収 209000~229000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 茨城県古河市小堤1796-2 【アクセス】 宇都宮線野木 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制

勤務時間週1日以上／シフト制7:30～20:30上記時間帯のうち実働2時間～※事前にシフト表にてお知らせします※ご家庭の都合などの希望を一定考慮してシフトを作成します1ヶ月の労働時間：32～176時間／月

仕事内容介護職員 パート・アルバイト 訪問介護 介護職員 経験がない方やブランクのある方も大歓迎 スタッフが全力でサポートいたします ＜勤務先＞ニチイケアセンター古河 ＜給与＞時給：1,265円～1,505円 表示給与上限は介護福祉士を保有 1月あたり収入例：120,400円（月80H勤務の場合） 入社お祝い金制度：最大3万円支給（一定支給要件あり） ■諸手当（社内規程あり） ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：300円/時間 22時～翌6時：400円/時間 ・回数手当：200円/回 サービス1件ごとに支給（通信手当10円を含む） ※巡回型は対象外 ・土日祝日手当：100円/時間

仕事内容【古河市西町】住宅型有料老人ホームで介護スタッフ（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎大手グループならではの充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【主な業務】 居室にお伺いしての訪問介護（身体介護、生活援助など） 夜間帯介護（3時間毎に各居室巡視、コール対応、トイレ誘導、起床/就寝介助など） ※基本施設内のお仕事になります。 併設のデイサービス業務（レクリエーション、入浴介助など） ※サービス提供時間：09：0

仕事内容【新久田】特養での介護☆正社員☆夜勤なし勤務相談ＯＫ☆賞与年3回☆ ◆特別養護老人ホームでの介護業務◆・ご利用者の日常生活の支援（食事・入浴・排泄 等の介助、自立支援）・余暇活動支援（レクリエーション、アクティビティ、園内・園外行事への参画）・その他、 ご利用者が快適で有意義な日常生活を送るためのサポート業務 など 職種：介護職 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて

仕事内容初任者研修と運転免許を活かして地域に貢献 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で働きやすい！デイサービスを支える介護職・ヘルパーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスをご利用になる利用者様の一日を支える、介護職・ヘルパーのお仕事です。 ◇ 介護職・ヘルパーとしての業務全般 ◇ 日中の時間帯を中心としたサービス提供 ◇ 利用者様に寄り添ったケアの実践 ▼ 日勤専従で無理なく勤務 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、介護の仕事に取り組みたい方にも適した働き方です。 利用者様とのふれあいを大切にしながら、デイサービスでのケアを