介護付き有料老人ホーム 看護師 - 大阪府大阪市住之江区 の求人・仕事・採用

仕事内容あなたの看護スキルを活かすチャンス！アグナス住吉公園で新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000〜295,000円 ≪基本給≫ 210,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:25,000〜35,000円 能力手当:30,000〜40,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 住吉大社駅から0.3km 住吉鳥居前駅から0.4km 細井川駅から0.5k

勤務時間08:00~17:30 深夜、早朝、昼、朝、夜、夕方 ●相談員 ￣￣￣￣￣ 【8:00～17:30】で 週1日~5日/1日4h~OK ※午前だけ/午後からなどOK タイムスケジュールがしっかりしてるので 自分のやるべき仕事がわかりやすい♪ 勤務時間に関してはご相談ください。

仕事内容■会社名 大阪府大阪市住之江区粉浜の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ サ責・住宅型有料老人ホーム・日勤のみ ■コメント 大阪府大阪市住之江区の住宅型有料老人ホーム ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者 ■仕事内容 【簡易業務内容】 ・サービス付き高齢者向け住宅でのサ責業務になります。 ・スケジュール調整 ・訪問介護のケアプラン作成 ・介護スタッフの管理 ■給与 月給270000円～円 ■給与備考 待遇は目安です 経験・資格等を考慮し、決定します ■勤務地 大阪府大阪市住之江区粉浜 ■交通アクセス アクセス詳細はお問い合わせください ■勤

勤務時間16:00～10:00(休憩120分) 労働時間制度 固定時間制

勤務時間06:00~08:00、21:00~23:00 深夜、早朝、昼、朝、夜 ＜モーニング／ナイトスタッフ＞ 【6:00～08:00】もしくは 【21:00～23:00】で 週1日~/勤務時間相談OK 《花楽園の1日はこんな感じ☆》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼06:00~08:00 利用者さんの身じたくをしたり、 朝ごはんの準備をしたり。 ▼08:30~17:00 お昼ごはんの準備や 掃除・洗濯・買い物・外出など ▼17:30~21:00 夜ごはんの準備や就寝準備など ▼21:00~翌01:00 消灯後、利用者さんの付き添い などあれば対応します＊ ▼01:00~05:00 この間に交代で、 休憩＆仮眠＆巡回＆館内清掃を。 ※上記は介護職の例です。 タイムスケジュールがしっかりしてるので 自分のやるべき仕事がわかりやすい♪ 勤務時間に関してはご相談ください。

仕事内容■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/やりがいとやさしさが交差する、充実した介護のキャリア！ ■コメント ・安全な環境の確保: 当施設では安全な環境づくりに取り組んでいます。介護士さんは入居者の安全を最優先に考え、事故や怪我の予防に努めることで安心で快適な環境を提供することができます。 ・インクルーシブな職場文化: 当施設では多様性とインクルージョンを尊重する職場文化を築いています。介護士さんは個々のバックグラウンドや能力を認められ、尊重される環境で働くことができます。 ■職種 介護付き有料老人ホームの介護職 ■職務内容 大阪市住之江区北加賀屋にある介

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～12:00 2) 16:00～19:00

勤務時間21:00~08:30 深夜、早朝、昼、朝、夜 ＜夜勤スタッフ＞ 【21:00～08:30】で 週1日～OK ※休憩60分 《花楽園の1日はこんな感じ☆》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼06:00~08:00 利用者さんの身じたくをしたり、 朝ごはんの準備をしたり。 ▼08:30~17:00 お昼ごはんの準備や 掃除・洗濯・買い物・外出など ▼17:30~21:00 夜ごはんの準備や就寝準備など ▼21:00~翌01:00 消灯後、利用者さんの付き添い などあれば対応します＊ ▼01:00~05:00 この間に交代で、 休憩＆仮眠＆巡回＆館内清掃を。 ※上記は介護職の例です。 タイムスケジュールがしっかりしてるので 自分のやるべき仕事がわかりやすい♪ 勤務時間に関してはご相談ください。

勤務時間1） 9：00 ～ 18：00（休憩60分） 2） 10：00 ～ 19：00（休憩60分） ◎日勤帯のみなのでご家庭や子育てとの両立もしやすいです！

勤務時間1） 9：00 ～ 18：00（休憩60分） 2） 10：00 ～ 19：00（休憩60分） ◎日勤帯のみなのでご家庭や子育てとの両立もしやすいです！

仕事内容あなたのキャリアを有料老人ホーム アグナス住吉公園で輝かせませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000〜295,000円 ≪基本給≫ 210,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:25,000〜35,000円 能力手当:30,000〜40,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 住吉大社駅から0.3km 住吉鳥居前駅から0.4km 細井川駅から0.5km ◆勤務

仕事内容経営基盤が安定してる会社なので収入も安定してます。手当も充実してるので長く働ける環境も整ってます。 【職種】 有料老人ホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 介護支援専門員として、 一人ひとりに合わせた日常生活の サポート業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容は…】 ■ご利用者様とそのご家族様から 要望をお伺いし、ケアプランを作成 ■車でご利用者様の自宅へ訪問 ■ご利用者様の介護認定の

仕事内容大阪市住之江区／介護付き有料老人ホーム／正社員／年間休日110日以上／福利厚生・教育制度充実！/6012_277726 有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（個浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 介護付き有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめ】 ・車での通勤も可能！ ・研修制度や資格支援制度充実！ ・想定年収400万円以上目指せます。 【施設概要】 形態：介護付き有料老人ホーム 定員：80

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護付き有料での介護業務 ◇夜勤有り ◇平林駅より徒歩5分 ◇賞与3回/年 ◇応募資格：介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 大阪市住之江区にございます介護付き有料老人ホーム「住之江の郷」にて、介護業務に従事して頂きます。 【業務内容】 ・入力介助・排泄介助・食事介助・生活介助・レクレーション・その他 【応募資格】 介護福祉士お持ちの方 【勤務地】 大阪府大阪市住之江区新北島８-1-63 四つ橋線 ニュートラム 平林駅より徒歩6分 【給与】 月給：238,000円～ 【給与内訳】 ・

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～12:00 日勤 16:15～19:30

仕事内容年間休日数１２２日!!昇給・賞与有＆頑張りが給与に反映される環境です!ブランクのある方や経験の浅 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 食事、入浴などの介助業務 レクリエーションの企画、運営 など 年間休日１２０以上！シフト制なのでスタッフが休みの申請し易く働き易い職場です☆経験者の方優遇★ぜひ私たちと入居者様・職員の為に一緒に盛り上げて下さる方ご応募お待ちしています♪

仕事内容【アピールポイント】 【昇給実績あり★月給40万円も可】経験不問◎整形外科でスキルを活かして働きませんか？駅チカで通勤も快適♪ 【仕事内容】 ●整形外科クリニックにおける診察介助を中心とした看護業務およびその他付随する業務をお願いします◎ ●北加賀屋駅から徒歩5分の駅チカ★通勤しやすく、毎日の通勤ストレスも軽減できます！ ●月給が高水準！前職の給与も考慮されるので、経験をしっかり評価してもらえます☆ 【給与】 月給310,000円〜354,000円 【月給】31万円～40万円 【昇給】1月あたり5,000円～1万円（前年度実績） 通勤手当：実費支給（上限2万円/月） 【勤務地】

勤務時間（１）9:00～18:00 休憩：60 分

仕事内容◆看護師・准看護師業務 ・診察の介助業務 ＊就業時間が短いのに高収入 ＊きれいな職場でお仕事していただけます。 ※未経験の方や、ブランクがある方も丁寧に指導いたし ますので、是非ご応募いただければと考えています。 急 募 変更範囲：なし

仕事内容■会社名 大阪府大阪市住之江区の介護付き有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/やりがいとやさしさが交差する、充実した介護のキャリア！ ■コメント ・安全な環境の確保: 当施設では安全な環境づくりに取り組んでいます。介護士さんは入居者の安全を最優先に考え、事故や怪我の予防に努めることで安心で快適な環境を提供することができます。 ・インクルーシブな職場文化: 当施設では多様性とインクルージョンを尊重する職場文化を築いています。介護士さんは個々のバックグラウンドや能力を認められ、尊重される環境で働くことができます。 ■雇用形態 正社員 ■職