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鮮魚 - 長野県上田市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

スーパーの鮮魚スタッフ

綿半スーパーセンター上田店

  • 上田市 神畑 / 寺下駅 徒歩15分

  • 時給950円〜1,485円

  • アルバイト・パート

  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 接客あり
  • 16時前退社
  • 17時前退社
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 社割あり
  • 長期
  • 車通勤OK
  • 残業手当あり
  • 社会保険完備
  • 18時前退社
  • 週4日からOK
  • 経験者優遇
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 制服貸与
  • シニア活躍中
  • 主婦・主夫歓迎
  • 正社員登用あり

勤務時間7:00~16:00 9:00~18:00 7:00~13:00 13:00~19:00 上記勤務時間からお選び下さい。 勤務時間についてご希望ございましたら、 面接の際にご相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容綿半スーパーセンター上田店 募集要項 お魚の調理加工、パック詰め、品出しのお仕事です。 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 950円~1,485円 ※8時まで、17時以降手当 時給100円アップ※土日祝日手当 時給100円アップ 【勤務地】 長野県上田市神畑389番地1 募集情報 体調不良や家庭事情による急なお休みもシフト調整します。有給休暇取得率89%でお休みも充実!社割もあってお財布に優しい◎ ▼お仕事内容補足です。▼ 入荷した魚の下処理をしてパック詰めをする、お刺身や焼き魚、 フライ等に加工する。お客様からのご要望に応じて加工する作業 もあります。初

かんたん応募綿半スーパーセンター上田店

鮮魚売場

イオンスタイル上田 イオンリテール(株)

  • 上田市 常田 / 上田駅 徒歩約12分

  • 時給955円〜1,055円

  • アルバイト・パート

  • 研修あり
  • シフト制
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 週2・3日からOK
  • 夜勤
  • 16時前退社
  • 学生歓迎
  • 職場内禁煙
  • 制服貸与

勤務時間8:00~13:00、15:00~20:00 今回、高校生は募集しておりません Wワーク不可(自営業除く) 時間帯曜日要相談 ☆試用期間あり(3ヶ月) ※時給は変わりません。

仕事内容【イオンスタイル上田】鮮魚売場◎学生アルバイトを大募集♪ 総合スーパーの≪イオンスタイル上田≫で お魚売場 のオシゴトです! 未経験でも問題ありません◎ カンタンなお仕事なのでスグに慣れちゃいます♪ 1日4時間から6時間程度 週3日~5日可能です。 先輩スタッフも丁寧に教えてくれるので安心! 「人のつながり」を大切にする社風なので、 働くアナタへの配慮もバツグンです☆ 一緒に働いてみませんか!? 未経験の方も大歓迎です。簡単な盛り付け、商品の店だし、片付けの仕事中心です。 魚売場の経験者がある方、調理師資格をお持ちの方は特にオススメです。 研修制度もあり、社内資格を取得することも

かんたん応募イオンスタイル上田 イオンリテール(株)

鮮魚加工スタッフ/経験者限定/上場企業グループ/高収入

株式会社あきんどスシロー/上田店

  • 上田市 秋和 / 西上田駅 徒歩約17分

  • 月給23万円〜41.2万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • シフト制
  • 残業手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 家族手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 住宅手当あり
  • 特別休暇
  • 福利厚生充実
  • 寮完備
  • 食事補助あり
  • 車通勤OK
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • 学歴不問
  • 赴任旅費支給
  • 高収入
  • 週休2日制
  • 資格不問
  • 研修あり
  • 雇用保険完備
  • 既卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給

仕事内容《上場企業グループ》高収入|長期連続増収|回転寿司チェーン|昇給随時|多彩なキャリアパスあり ◎安定と成長を兼ね備えた企業 39期連続増収を達成し、東証プライム上場グループの一員として、安定した経営基盤を誇る株式会社あきんどスシロー。創業以来の黒字経営を維持し、従業員が安心して働ける環境を提供しています。国内外に新店舗を次々と展開しており、社員には常に新しいチャンスが提供されています。 ◎多彩なキャリアパスと個々の強みを活かせる環境 「スシロー」は、国内外での積極的な店舗展開に伴い、社員一人ひとりの強みやスキルを重視したキャリアアップのチャンスが豊富にあります。各フェーズに合わせた研修制度

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