パン屋 - 愛知県知多市 の求人・仕事・採用

勤務時間8:00～12:00の1日4時間（応相談）／週3日～ ※勤務時間・曜日はご相談ください

勤務時間6:00～9:00 ※週3日～ ※勤務曜日・日数は相談の上、決定しましょう！

勤務時間週2日以上 1日3時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 ※日曜日・祝日出勤＋50円 8：00～17：00 16：00～21：30 ※週2日～/1日4h～でも応相談。 詳細は面接時に相談しましょう。

勤務時間17:00～21:00 ※週4日～ ※勤務時間・曜日は応相談

勤務時間17:00～21:00 ※週3日～ ※時間は要相談

勤務時間8:00～16:30の間で1日3h～ ※勤務時間・曜日は相談してください。 【勤務時間例】 8:00～12:00、8:00～11:00 8:30～12:30、8:30～11:30 8:00～16:00、8:30～16:30 【働きやすい時間を選べます】 土日のみOK 午前のみOK 午後のみOK

勤務時間17:00～21:00／週3日～ ★時間・曜日・日数は応相談

勤務時間8:00～16:30の間で1日3h～ ※勤務時間・曜日は相談してください。 【勤務時間例】 8:00～12:00、8:00～11:00 8:30～12:30、8:30～11:30 8:00～16:00、8:30～16:30 12:00～16:00、12:30～16:30 【働きやすい時間を選べます】 土日のみOK 午前のみOK 午後のみOK

仕事内容株式会社平和堂 【プライム市場】 店舗スタッフ／年休117日／賞与4.4カ月／残業16h以下 【求人要約】 環境◎年休117日／残業月15.9h／年2回6連休 待遇◎平均年収530万円／平均勤続年数17.9年 社割◎平和堂商品は10%引など福利厚生も充実 学校行事も、家族のイベントも、もう諦めなくてイイ “真のワークライフバランス充実”をご用意しています みんなが寝静まった家に帰る、いつもの夜。 夕飯の作り置きを食べながら、ふと目に入るカレンダー。 「ああ、今度の土曜日が運動会だなぁ。徒競走1位取るって話してたなぁ」と、ふと独り言がこぼれてしまう…。 ／ 平和堂なら、そんな想いを

仕事内容株式会社平和堂 【プライム市場】 店舗スタッフ／未経験歓迎／研修充実／年休117日／残業少なめ 【求人要約】 ＜未経験OK＞充実の研修＆手厚いフォロー体制あり！ ＜環境＞平均年収530万円＆平均勤続年数17.9年 ＜アイディアを活かせる＞世界に1つの売り場づくり！ ＼東証プライム上場・知名度◎・未経験OK！／ アイディアを活かしながらワクワク働けます！ ★平和堂のココがPoint★ ◎年間休日117日＋有給5日取得 ◎残業月平均15.9時間 ◎夜勤なし ◎年2回・6連休の長期休暇取得OK ◎平均年収530万円（主任級／2024年実績） ◎賞与実績4.4カ月分 ★入社したら…？★

仕事内容☆福利厚生充実 ■業務概要： 小麦粉を原材料とした食品メーカーである当社にて、法人担当としてルート営業を担当いただきます。 ※ご入社後、当社の関連会社「布袋食糧販売株式会社」へ出向となります。 給与・福利厚生などの条件に変更はございません。 ■仕事の内容 小麦粉の販売量増加のため、お客様と密に情報交換しながら販売量拡大を目指していただきます。 お客様との関係性維持と小麦粉はじめ、ホットケーキのミックス粉の拡販の為に尽力いただきます。 東京・大阪・名古屋の展示会への出展も月1回程度行っており、遠方の場合は出張も発生致します。 ■お客様 お客様は商社・問屋・食品メーカーなど既存のお客様が中

仕事内容株式会社平和堂 【プライム市場】 東証プライム上場企業の売場担当／未経験歓迎／賞与4.4カ月 【求人要約】 未経験歓迎◎充実の研修＆手厚いフォロー体制あり！ 東証プライム上場◎主任の平均年収530万円 環境◎年休117日／残業月15.9h／年2回6連休 【仕事内容】 【フォロー体制◎】食料品の各部門にて、接客販売・売場づくり・在庫管理などの業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆具体的な業務内容 ■接客販売 ■売場づくり ■発注業務 ■品出し・在庫管理 ■数値・人員管理 ■レジ業務 ■調理 など ＜希望や適性に応じて、いずれかの部門へ配属！＞ ・精肉部門（お肉） ・鮮魚部

仕事内容株式会社オークワ 【愛知/知多(知多市・美浜)エリア】生鮮部門担当(チーフ)★年休116日・連休5日取得可能/働き方◎ 【仕事内容】 【愛知/知多(知多市・美浜)エリア】生鮮部門担当(チーフ)★年休116日・連休5日取得可能/働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ◎プライム上場企業。近畿・東海圏を中心に150店舗以上展開 ◎評価制度も明確。キャリアチェンジも可能！ ◎研修制度が充実。若手からベテランまで継続的な成長をサポートしています。 ◎リーダー的な役職に若手を積極的に登用。早ければ入社1年目から売場のマネジメントを経験できる可能性もあります。 ■働き方： ・年間休日116日 ・残業は全社