大分県大分市の損害保険の求人・仕事・採用

仕事内容《若手活躍中の上場企業》《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》スタート給与UP制度実施中！ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～474,000円 ■中域型 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、 一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 月給：290,000円～474,000円 想定年収：3,738,000円～8,498,000円 ■ 一般ミドル入社の場合(条件あり) 月給：30

仕事内容建築技術者として、建築工事現場における施工管理業務全般をお任せします。今回は社内の体制強化に伴う募集です。現場をお任せできる有資格者の人材を求めており、若手社員の育成にも携わっていただきます。 【具体的な業務】 - 建築工事の設計、積算、見積、施工管理（工程管理、安全管理、品質管理、コスト管理等） - 取り扱う案件：老人ホームや福祉施設などの医療関係施設が7～8割です。そのほか、アパート・マンションや公共施設、民間商業施設等にも対応しています - 工期：半年～1年で、大分市を中心に別府市や日出町などの県内の現場を担当します（出張はほとんどありません） - 移動には個人の自家用車を使用いただく

仕事内容入社祝い金20万円◎週休2日制◎残業ほぼなし♪各種手当・昇給・賞与あり☆放課後等デイサービスでスキルを活かしてみませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 運動・学習を中心に支援し、将来の自立に向けた実践的なプログラムを行うやりがいのある仕事です。 （障がいのある小学校1年生から6年生向け 10名程度） 送迎業務あり 社用車（5人乗りAT車・軽自動車・7人乗りAT車） 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり（大分市内での異動あり） 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許 64歳以下（定年が65歳のため） 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト

仕事内容カーライフアドバイザー お客様1人1人のニーズをお聞きした上で最適なご提案をしていただきます。 【具体的には 】 ・新車 ・中古車営業 ・販売 ・希望車種や予算などお客様のヒヤリング ・アフターフォロー（車検・点検のご案内、新車へ乗りかえの提案など） ・損害保険の募集 ・車庫証明等の登録書類の準備 ・その他営業業務に付随する雑務 をお願いします！ ＜給与について＞ 【基本給】190,310円～+諸手当 ※上記金額は目安です 賞与（年2回：7月、12月） 昇給（年1回：4月）

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 提携するリース会社への営業活動を通して、リース完了までの流れを調整する仕事をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・リース会社から依頼された見積書の作成（内容確認、お客様へのリースの説明） ・リース満了後の車の売却、諸手続き（車の引取訪問、名義変更などの事務処理等） 【営業スタイル】 取引先は銀行をはじめとした大分県内の大手企業が中心となっており、リース会社の担当者と共にお客様訪問を行うこともあります。メンテナンスが必要なお客様には、担当部署のスタッフと一緒に点検と確認のためのご訪問も行います。ルート営

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【法人営業】チーム営業／充実の育成&研修体制あり／土日休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《充実の育成体制あり》"企業が入る保険"のご提案やアフターフォローを担当します。＊研修や先輩同行など未経験者も安心の環境 ＊チーム営業です！法人営業として、企業ごとの課題やお悩みを伺い、保険商品を通じた各種ご提案を行います。 例えば―― 福利厚生制度の整備 退職金準備 万が一への備え など 単に商品を売るのではなく、企業や働く社員の方・ご家族まで

仕事内容機械警備スタッフとは、普段は事務所の室内で待機・休憩して、 センサー作動時やお客様要請などがあった際に現場に向かい対応します。 未経験から活躍中の社員が多数在籍しており、警備職が初めての方でも安心です。 まずは、活動が比較的少ない夜勤主体の勤務形態からスタートし、仕事に慣れていただきます 【業務内容】 ▼異常発生時の急行対応 ご契約先に取り付けたセンサーがキャッチした信号や、 お客様からの要請に基づき、現場に急行いたします。 状況によっては警察や消防など関係機関と連携しながら、 適切な処置を行うことで人々の安全を守るやりがいのある仕事です。 （センサーの信号には、侵入者や火災の検知、救急

仕事内容土木技術者として、手がける土木工事現場における施工管理業務全般をお任せします。 今回は社内の体制強化に伴う募集です。現場をお任せできる有資格者を求めており、若手社員の育成にも携わっていただきます。 【具体的な業務】 - 土木・法面・地すべり対策工事の積算、見積、施工管理（工程管理、安全管理、品質管理、コスト管理等） ┗ 公共工事の中でも法面工事と地すべり対策工事の専門として長年実績を重ねており、現在取り扱う案件の大部分を占めています。 ┗ 工期：半年～1年で、大分市を中心とした県内の現場を担当します。県外案件に携わることもありますが、出張を伴う遠方の現場は3年に1回程度の頻度です。 ┗ 移動

仕事内容【海外営業担当】 PC事業本部 ノンメモリー営業部にて、ロジック向けプローブカードの海外現地法人、海外顧客、日本顧客の営業担当としての営業業務全般を担当していただきます。 ※営業業務全般 海外現地法人、海外、国内顧客と工場（生産管理、技術・設計、製造）と主に以下の内容について対応頂きます。 ・製品の仕様確認 ・納期交渉、調整 ・販売計画、戦略立案 ※英語（もしくは第2外国語）を使用して、現地法人とコミュニケーションする予定です。 ※海外顧客に関しては、海外現地法人を介した営業のため、海外顧客との直接のやり取りは殆どありません。

仕事内容日産車の定期点検・車検整備、一般整備を行っていただきます！ 一人ひとりの経験とスキルに応じて担当業務をお任せします。 入社後は、仕事の流れを覚え、点検等基本的なことからスタートします！ ＜給与について＞ 月給：190,610円～303,310円 ※入社後6ヶ月以内の時点の賞与は金一封。

仕事内容【第二新卒】【段階踏んでの成長】事前研修で未経験から活躍できる★《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》 【第二新卒】【段階踏んでの成長】ジョブローテーション制度で自分がホントに活躍できる環境を。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【大分】建築施工管理(店舗、ビル、複合施設など)◆早期昇格・現場所長も目指せる／4週8閉所／土日祝 【仕事内容】 【大分】建築施工管理(店舗、ビル、複合施設など)◆早期昇格・現場所長も目指せる／4週8閉所／土日祝 【具体的な仕事内容】 ＜同求人の特徴＞ 〇多種多様な非住宅建築に携われる 事務所/オフィス、複合施設、データセンターなど、さまざまな用途の建物を担当できるチャンスがあります 〇キャリア段階に応じて、早期に現場所長へ挑戦できる 実力に応じて現場所長に挑戦可能な風土です（20代30代など若手からの現場所長実績もあり） 〇大和ハウスグループのスケール 連結売上

仕事内容【職務概要】 日産車の整備や点検と、整備内容のお客様へのご説明等を行っていただきます！ 【具体的には】 ・定期点検 ・車検整備 ・一般整備 ※一人ひとりの経験とスキルに応じて担当業務をお任せします。 入社後は、仕事の流れを覚え、点検等基本的なことからスタートします！ ＜給与について＞ 月給：190,610円～303,310円 ※入社後6ヶ月以内の時点の賞与は金一封。

仕事内容株式会社ほけんのぜんぶ 【大分】訪問型ファイナンシャルプランナー◆経費全負担／月平均新規アポ提供10件以上／固定給あり 【仕事内容】 【大分】訪問型ファイナンシャルプランナー◆経費全負担／月平均新規アポ提供10件以上／固定給あり 【具体的な仕事内容】 【社員定着率90％以上／見込み顧客提供固定給6割の安定収入】 ファイナンシャルプランナー（以下FP）として、家計相談やライフプランニングを行い生命保険を中心としたコンサルティングを行います。 ※金融商品仲介業免許を2024年12月に取得しており、「資産運用」「投資信託」のコンサルティング業務も可能となりました。 ■新規営業先・見込み顧

仕事内容株式会社一条工務店 住宅営業／反響営業／未経験歓迎／研修あり／年休120日以上 【求人要約】 ＜営業スタイル＞必要なものだけを、根拠を持って提案 ＜未経験歓迎＞研修・OJTと上司の商談同行で成長 ＜評価制度＞成約棟数を評価／2種類のインセンティブ 【仕事内容】 【反響営業メイン】住宅展示場にご来場されたお客さまなどに向けた住まいの提案 【具体的な仕事内容】 【★POINT】 ■お客様のために、正直な提案を 一条工務店では値引きによる駆け引きをせず、正直に提案しています。評価基準も売上金額ではなく「棟数」。必要のないものを無理に勧めず、暮らしや資産を守るために必要なものは、性能や確か

仕事内容入社祝い金20万円◎週休2日制◎育児支援♪各種手当・昇給・賞与あり☆放課後等デイサービスでスキルを活かしてみませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 運動・学習を中心に支援し、将来の自立に向けた実践的なプログラムを行うやりがいのある仕事です。 （障がいのある小学校1年生から6年生向け 10名程度） 送迎業務あり 社用車（5人乗りAT車） 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり（大分市内での異動あり） 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許 64歳以下（定年が65歳のため） 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） （1）10:00～19:

仕事内容★年収450万円以上可★【地元中心で働く中域型】事前研修で自動車の知識は不要！女性スタッフ活躍中★ 生活スタイル・キャリアに応じて働き方をご提案いたしますのでお気軽にご相談ください 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 278,000円～422,000円 【中域型】 月給：273,000円～422,000円 ※固定残業代48,000円(28時間分)含む ※28時間を超える場合は別途残業代を支給 ※その他手当あり(販売員手当 5,000円～、中域手当 20,000円※規定あり) 【賞与】 年2回支給(7月・12月) ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ 【

仕事内容【理学療法士】【土日休み】歩行訓練に特化したリハビリデイサービスです！一緒に笑顔で働きませんか？ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: リハビリデイサービス「歩行訓練特化型」コンパスウォーク大分宗方にて、ご利用者の運動指導、評価、訓練、補助など実施していただきます。また、機能訓練・生活訓練・生活指導等をスタッフみんなで行っていきます。 資格: ・理学療法士の資格 ・普通自動車運転免許 ・44歳以下（省令3号のイ:長期勤続によるキャリア形成） ・未経験可 勤務時間: 8：30～17：30 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日109日 福利厚生: #若手が活躍中 -20～40代が多

仕事内容【半日型リハビリデイサービス】≪経験不問≫完全週休二日制｜手当充実｜明るい日差しが差し込む広々としたリハビリ室で活躍できます！ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ご利用者さまの運動指導 評価・訓練・補助 送迎業務※社用車あり(AT車) 機能訓練をはじめ、生活訓練・生活指導、家族指導まで、トータル的なリハビリ業務を行います。 業務内容の変更なし 就業場所の変更あり（大分市内） 資格: 理学療法士 普通自動車運転免許(AT限定可) 44歳以下（省令3号のイ:長期勤続によるキャリア形成） 未経験可 学歴不問 勤務時間: 8：30～17：30 休憩60分 残業月平均10時間 休日・休暇: 完

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》★業界未経験OK★【20～30代活躍の上場企業】残業月17ｈ以内！ 【”異業種での接客経験者”も活躍中！】チーム目標制/訪問営業なし/当社マニュアル(N-BOOK)で知識獲得！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：290,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回