埼玉県幸手市のリハビリ介護の求人・仕事・採用

仕事内容◎未経験からサービス提供責任者にチャレンジ！ 施設内にお住まいのご入居者様へ、ケアプランに基づき、多職種と連携しながら、訪問介護計画書の作成やモニタリングを行っていただきます。 現場でケアを行う介護士への指導・サポートのほか、必要に応じて実際にケアにも携わり、ご入居者様やご家族様のご意向・ご状況を把握しながら、最適な介護サービスの提供を担っていただきます。 ■ 具体的な仕事内容 ￣V ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・ケアを実施できているかのモニタリング ・介護職員の育成（指導、アドバイス） ・ご入居者様やご家族様、関係者との連

仕事内容【埼玉県久喜市／訪問リハ】正社員｜自費リハビリ業務「18時退社・土日休み」で叶える、理学療法士としての新しい働き方 ■ アピール 「KEiROW久喜ステーション」では、正社員の理学療法士を募集しています！ KEiROWとは KEiROWは、全国300店舗以上を展開する訪問鍼灸・マッサージブランドです。 2002年に東京で直営を開始し、2013年からフランチャイズ展開をスタート。現在は北海道から沖縄まで、全国の幅広いエリアにて、多くの利用者様を支える訪問サービスとして成長を続けています。 ー・ー・運営会社についてー・ー・ 運営会社はHITOWAライフパートナー株式会社。グループでは14

勤務時間【時間・曜日は面接時にご相談ください！】 ■09：00～12：00の実働3時間勤務出来る方の募集 ※週2日～相談可能（希望を考慮したシフト制） ※09：00～3時間以上の勤務も可能（詳細は面接時にご案内します）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ いこいハウス ぷらす/求人/看護師/パート/デイサービス/上尾市 ＜♪午前中だけのお仕事です♪ ＞ ☆『みんなで過ごす大家族』がモットーの小規模デイサービス♪ ☆介護に興味ある方は、未経験の方でも大歓迎♪ 施設スタッフの声 半日のみの勤務なので、午後は子供と過ごす時間をとることができています。午前中を有効に

仕事内容賞与年間4.35ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 訪問リハビリにて、リハビリ業務全般を担当していただきます。 ご利用者様一人ひとりの身体機能や生活課題を評価し、在宅生活に必要な動作訓練や機能回復訓練を行っていただきます。 医師・看護師・ケアマネジャーなど多職種と連携しながら、リハビリ計画の作成、モニタリング、ご家族様への介助指導など、在宅支援に関わる幅広い業務をお任せします。 RHZ-1564(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・

勤務時間（1）8:00～17:30 休憩90分 （2）8:30～17:30 休憩60分 週所定労働日数:応相談

仕事内容【上尾市富士見】ブランクOK★17:30終業◎3時間型のリハビリ型デイサービスで介護職/ヘルパーの資格を活かしませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: リハビリ型デイサービスの身体介護や生活援助等介護職業務・送迎 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 雇用期間の定めなし 資格: 介護福祉士資格 1種普通自動車運転免許 必須 ブランクOK 年齢不問 勤務時間: （1）8:00～17:30 休憩90分 （2）8:30～17:30 休憩60分 週所定労働日数:応相談 休日・休暇: 土日休み 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可 制服貸与 特

勤務時間08:30〜12:30 13:00〜17:00 08:30〜17:00 ※週2日~OK! ※扶養内の勤務もOK! ※9:00~の勤務もOK

仕事内容■施設内業務 ・ご利用者様に日々の体調チェックと各種リハビリの指導を行って頂きます。 ◇食事・入浴介助業務はありません。 ◇未経験者・経験者共に大歓迎! 食事・入浴介助なし!土日休みの半日デイサービス☆未経験OK 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜12:30 13:00〜17:00 08:30〜17:00 ※週2日~OK! ※扶養内の勤務もOK! ※9:00~の勤務もOK 休日・休暇: 土・日休み 年末年始休暇 有給休暇 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 諸手当 賞与 社会保険完備 主婦（

仕事内容■お仕事内容 介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 幅広い年代が活躍している職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。まずはお気軽にご応募ください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容■施設内業務 ・ご利用者様と一緒に、施設内で、機能訓練運動をしていただきます。 ・利用者様の生活支援の為、ご家族、ケアマネージャー様と連携を取り、利用者様の環境を改善していきます。 ◇食事・入浴介助業務はありません。 ◇未経験者・経験者共に大歓迎! 食事・入浴介助なし!土日休みの半日デイサービス☆未経験OK 応募資格: 介護支援専門員 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 主任介護支援専門員 精神保健福祉士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:00〜17:30 休日・休暇: 土・日休み 年末年始休暇 待遇・福利厚生・特徴: 交通費

仕事内容賞与年間3.3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日121日で無理なく長期勤務が可能！ 介護施設でのリハビリ職のお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたリハビリ計画の作成や機能訓練を行い、日常生活動作の維持・向上をサポートしていただきます。 また、介護職員・看護師など多職種と連携しながら、身体機能の評価やリハビリ指導、福祉用具の提案などの業務をお任せします。 RHZ-1562(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（

仕事内容理学療法士（常勤）募集 【募集職種】 機能訓練指導員 【仕事内容】 クリニック内にある通所リハビリテーション施設での利用者様へのリハビリ業務。 作業療法士、看護師、介護職員など他職種のスタッフと連携をとりながら全体で利用者様をサポートします。 1日の利用者数は18～24人。1人が1日に対応するのは10～12人です（リハビリ業務以外にも週1回程度、送迎時の介助業務があります）。 送迎 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 理学療法士 【業種】 機能訓練指導員 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,理学療法士,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護老人保健施設ふれあいの郷あげお /介護職/正社員/介護老人保健施設/埼玉県上尾市 ＜年間休日120日！託児所完備！あたたかな『ふれあい』を大切にしたサポートが評判の職場！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給234,200円～284,000円/賞与2回】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『上尾駅』より路線バス、

仕事内容【古河市／生活相談員】正社員｜デイサービス｜充実の研修・キャリアアップ支援制度あり｜安定した経営基盤＆全国展開｜専門性の高いケアができる環境で一緒に介護の未来を支えませんか？ ■ アピール ■「株式会社介護NEXT」■ デイサービス「GENKI NEXT」などを中心に、歩行改善強化型の介護施設を全国に展開。 「寝たきりにさせない」をテーマとした機能訓練・リハビリ特化型の介護を行っています。 また、在宅・訪問サービスも手掛けており、訪問看護や訪問マッサージ、サービス付き高齢者住宅などもあります。 機能訓練特化型デイサービスにおけるリーディングカンパニーとして、利用者様一人ひとりの心と体の健

仕事内容【アピールポイント】 予防特化型デイサービスでの介護職員（介護福祉士）募集！ ●デイサービス未経験OK ●ブランクOK ●日勤のみ ●住宅手当あり 【仕事内容】 予防特化型デイサービスの介護職員（介護福祉士）を募集します！ 介護職員として、利用者様の「元気に過ごしたい」をサポートする仕事です。 当施設は、介護予防・リハビリに特化したデイサービスです。 「できるだけ自分の力で歩きたい」 「いつまでも元気に生活したい」 「趣味や外出を楽しみたい」 そんな利用者様の想いに寄り添い、運動や日々の関わりを通して、健康維持・身体機能の向上をサポートしています。 【主な仕事内容】 ・利用者様

仕事内容若手活躍中/デイサービスの介護職/埼玉県蓮田市/正社員/月給226500円~280000円 送迎身体介護生活援助オープン3年以内 リハビリ型デイサービスにおける介護業務 入浴介助 送迎 集団体操 運動指導業務等 リハビリ運動の補佐業務 送迎（普通車、ワンボックスカー使用）など 残業少なめデイサービスの介護職！◇ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ デイでのリハビリ職のお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたリハビリ計画の作成や機能訓練を行い、日常生活動作の維持・向上をサポートしていただきます。 また、介護職員・看護師など多職種と連携しながら、身体機能の評価やリハビリ指導、福祉用具の提案などの業務をお任せします。 RHZ-3280(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）として

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県久喜市小右衛門951-5 【アクセス】 東武日光線南栗橋 【必須資格】 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①最寄駅から徒歩約7分！働きながらスキルアップを目指せます 栗橋グループホーム翔裕園は

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/機能訓練指導員募集中☆★昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： ◇通所介護事業所における機能訓練指導員の業務全般◇ ※送迎業務もございます 求人ID 475239

勤務時間8:00～17:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 8:00～14:00（休憩0分） 8:30～14:00（休憩0分）

仕事内容【求人概要】 古河市/通所リハビリテーション/パート/介護職/職場見学も大歓迎 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイ・リハビリテーションセンター クジラゆかい （定員）140名 専門職による個別リハビリテーションの充実と、パワーリハビリテーションや体操、レクリエーションやアクティビティ活動などご本人さまの状態に合ったものに参加していただき、活動する機会を提供します。 施設内で午前に焼き

勤務時間(1)8:00～17:00（休憩1時間） (2)9:00～18:00（休憩1時間） 週1～3日からOK。短時間勤務相談可。

仕事内容【デイサービスであん摩マッサージ指圧師として活躍／パート】上尾市｜研修充実｜キャリアアップ支援制度あり｜専門性の高いケアができる環境です！ ■ アピール 上尾市にある健康サポートげんきプレミアムケア上尾原市 で、あん摩マッサージ指圧師のパートを募集しています！ 株式会社介護NEXT 「寝たきりにさせない」をテーマとした機能訓練・リハビリ特化型の介護を行っている当社。 機能訓練特化型デイサービスにおけるリーディングカンパニーとして、デイサービス「GENKI NEXT」などを中心に、歩行改善強化型の介護施設を全国に展開しています。 訪問看護や訪問マッサージ、サービス付き高齢者住宅など、在宅

仕事内容■会社名 埼玉県上尾市のクリニック ■メインキャッチ 20-50代活躍中/クリニックの看護助手/埼玉県上尾市/正社員/月給250000円~305000円 ■コメント 残業少なめ★♪クリニックの看護助手 ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの看護助手 ■仕事内容 リハビリや生活習慣病の予防・治療を目的とした患者様への運動指導・利用者管理（グループレッスン・個別トレーニング指導） 通所リハビリテーションでの機能訓練指導（入浴、食事介助なし） 雇入れ直後：コンディショニングルーム業務・リハビリ助手・介護業務 変更の範囲：全ての業務への配置転換あり 就業場所の変更の範囲：就業場所の変更なし