兵庫県宝塚市の経営コンサルタントの求人・転職・中途採用

仕事内容！正社員【フロアマネージャー】■管理者候補■年間休日119日■福利厚生充実◎ グループホーム・小規模多機能型居宅介護でのフロアマネージャー（管理者候補）／介護支援専門員／経験を活かしてキャリアアップ！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパ

仕事内容！正社員【副施設長】■グループホーム■キャリアアップ応援！■研修制度・福利厚生充実！ グループホームの副施設長/介護福祉士/経験者歓迎 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援

仕事内容！正社員【副施設長】■グループホーム■将来は施設長として活躍していただける方募集！ グループホームの副施設長/介護福祉士/経験者歓迎/キャリアアップ応援！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々

仕事内容宝塚市【阪急山本駅】【登録販売者/求人/正社員】専門的な接客が実現/店舗裁量あり/従業員の労務管理もしっかりしています♪ 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・店舗管理 ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 登録販売者としてドラッグストアでの販売業務全般 ○ 医薬品に関するカウンセリング販売 ○ 商品の品出しや在庫管理、発注 ○ アルバイト等スタッフの教育やシフト管理 ○ その他店舗運営に関わる業務全般 【おすすめポイント】 ★業界トップの

仕事内容【仕事内容】 ■業務内容 お客さまと当社をつなぐ架け橋として、3つの役割があります。 （1）対クライアント『プロジェクトの陰の立役者』 お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。 【例】 ・新規顧客開拓営業 ・既存顧客との関係構築 ・契約書類の作成、手続き ・プロジェクト終了後の評価／ヒアリングなど （2）対コンサルタント『時によき相談相手、時に頼れるリーダー』 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをしたりします。

仕事内容【仕事内容】 1. 主な担当業務 ●事業計画・予算策定のサポート（KGI/KPI設定、進捗管理） ●タイトル・部門ごとの収益分析と経営層への報告資料作成 ●市場調査・競合分析（国内外ゲーム市場のトレンドリサーチ） ●新規事業・新タイトル、新規事業、事業開発の企画立案支援（ビジネスモデル検討含む） ●経営会議・プロジェクト進捗会議の運営・議事録・フォローアップ ●社内横断プロジェクトの推進・各部門との調整業務 【背景募集】 着実な経営から攻めの経営への転じる中で、社員数も2年前60名程度でしたが、現在120名まで増加しております。 そして10年後には300名程度の会社にしていきたいと考えてい

仕事内容tocotoco株式会社 経営コンサルタント／月給30万円～インセン有／ペットと通勤可 【求人要約】 【成長環境】未経験から経営のプロフェッショナルへ！ 【社会貢献】福祉×ペットの幸せ考えた新しい福祉の形 【教育体制】コンサル専用の研修＋OJTでの指導 【仕事内容】 【未経験から経営コンサルへ】3カ月の研修からスタート！経営者に寄り添い事業の成功を支える仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ＼この仕事の魅力／ ★法人経営者と直接関わり、経営の知識や提案力が身につく ★営業活動なし！経営支援に専念できる環境 ★3カ月の研修で未経験からコンサルタントへ成長 ★成果は昇給・昇格・インセンティ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・日商簿記2級 【尚可】 ・会計事務所での勤務経験があり、会計知識を活用して診療所の経営支援にチャレンジしたい方 ・経営支援だけでなく、クリニックや診療所の医師のライフプランのサポートも行ってみたい方 【こんな方におすすめ】 ・クリニック・診療所経営のスペシャリストとして経験を積み、高い専門性の経営コンサルタントを目指したい方 ・クリニック・診療所業界の経験や興味があり、外部から医院経営のサポートやマネジメントをしてみたい方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・業務改革コンサルタント ・営業（食品業界・リーテイル業界・メーカー・物流業界など） ・その他（購買業務） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 主に飲食業界の本部、経営者等に対して各物流フェーズにおける最適化に関わる業務をご担当いただきます。 ・年間計画立案 ・仕入先・原材料の評価 ・輸送方法の選定・コントロール ・物流システムの構築・改善案の立案 ・課題解決策提案 ＜詳細＞ ・クライアント企業は飲食業界が中心です。 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下いずれかの経験がある方 ・営業での折衝経験がある方 ・メンバー管理や数字管理などのマネジメント経験がある方 ※業界／商材、法人／個人、職種は問いません！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】経営コンサルタント（医療特化型） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【教育体制の充実】未経験から経営コンサルタントへ！／多様な福利厚生・働き方◎ 【職務概要】 クリニックの経営に寄り添いながらサポートを行うコンサルタント業務をお任せいたします。院長先

仕事内容株式会社フラッグシップ経営 【経営コンサルタント】年休128日／フレックス／テレワーク可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 中小・中堅企業の経営者に対し、補助金の提案・申請支援を通じて事業の成長を中長期的に支援します。【補助金申請】 ◆課題・事業内容・今後の計画をヒアリング ◆最適な制度を選定・提案 ◆補助金申請に必要な資料の作成支援 ◆月3～5件を担当。案件ごとに先輩と随時ミーティング 【給与】 月給30万円以上＋賞与年2回（別途特別賞与あり） ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なPCスキル（Excel/Word/ppt） ・公認会計士の実務経験（3年以上） ・公認会計士短答式試験合格者（実務経験3年以上（一般事業会社経験尚可） [歓迎] ・監査法人や会計事務所、事業会社（経営企画や財務部門）での実務経験 【フィットする人物像】 ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 【職種名】 経営コンサルタント／公認会計士／全国に展開するコンサルティング企業／大阪府大阪市 【仕事内容】 ・経営コンサルタント業務 ・組織再編コンサルタント業務 【具体的には】 ■経営コンサルタント業務 成

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 法人営業経験をお持ちの方 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 大手企業の経営幹部経験者との顧問契約を実現のため、以下のコンサルティングをご担当いただきます。 ・クライアントの経営課題についてのヒアリング ・顧問の選定 ・顧問との経営課題のすり合わせ ・商談プレゼンテーション ・面談／契約締結 ・キックオフミーティング ・プロジェクトスケジュールの策定 ・定期的なプロジェクト進捗確認 - さらに課題の抽出 - 対策立案 - 顧問への改善指導 ＜詳細＞ ・クライアント業界は製造

仕事内容クライアント様のご要望に合わせて様々な対応をしている為、その時ご依頼頂いているご要望に合わせてお仕事をお願いします。 一番メインとなるお仕事はクライアントの折衝、ビジネススキームの構築、アレンジ、事業計画書作成、プレゼン資料作成、他書類作成になります。 行政書士、司法書士、税理士、社会保険労務士、中小企業診断士の資格があるとクライアント様にアドバイスを行うにあたり、非常に有利です。 事業計画書の作成、プレゼン資料の作成は業務上必須スキルとなります。

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験３年以上。（業界経験不問／複数社合計で3年は含めず） [歓迎] ・計数知識（目安：日商簿記２級程度）をお持ちの方 ・中小企業診断士などの資格をお持ちの方 ・法人営業、営業企画など経営者との折衝経験お持ちの方 ・金融機関、税理士・会計事務所など数字を扱う業種経験 経営コンサルタントにチャレンジしたい方歓迎！ ※ほとんどの先輩社員が業界未経験からスタートしています。 先輩社員に同行といったOJTに加え、 定期的な研修（オンライン・オフライン）や面談などで、キャリアアップをフォローしています。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経営コ

仕事内容株式会社uluコンサルタンツ 【経営コンサルタント】事業・経営企画支援◆年休125日(土日祝) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【リモート可／直行直帰OK】1社1社丁寧に向き合える★経営課題のヒアリングから事業計画づくり・改善支援まで！充実の研修・資格支援で育つ環境１）現状を把握 経営者へのヒアリング ２）課題整理 財務・収益を分析し経営課題を整理 ３）改善策を提案 課題解決に向けた中長期的な経営・事業計画を作成 ４）実践＆定着支援 幹部育成・評価制度、業務改善等の伴走 ★外部研修の参加

仕事内容【大阪支社立上げ支社長候補】地方の二代目・三代目若手経営者×新規事業立ち上げ×DX×組織改革コンサルタントメンバーを募集します！ ストロングポイント株式会社 - 地域企業の”2・3代目若手経営者”と共に成長を目指す 次世代のコンサルティング会社 仕事内容 経営コンサルティング業務 コンサルティング、社員研修を提供している既存顧客への経営コンサルティングを提供します。 ハンズオン支援がメインになります。 経営コンサルティングサービスとして考えているものは３つになります。 ①戦略策定支援 解決すべき課題：若手経営者の「今後、何をすればいいんでしょうか？」を解消 ②組織変革支援 解決すべき

仕事内容【応募資格】 [必須] 【ハウスメーカー出身】 ◆全国トップ10以内または上位5%以内の成果を残された方 ◆店長・展示場責任者以上のマネジメント経験がある方 ◆30名規模の組織統括や業績不振店の再建など、明確な業績改善実績をお持ちの方 ◆PL（損益）やKPIに基づいた計数管理・事業推進ができる方 【非住宅出身】 ◆土地活用系で営業経験を積みつつ、立ち上げ経験もある方 ◆金融機関対応や建築物提案、利回り提案まで一貫したご経験のある方 【フィットする人物像】 ◆一流のスキルを持つ実務家 ◆高い成長意欲を持つ人 ◆若いうちからバリバリに稼ぎたい方 ◆自分はまだまだこんなものじゃないという熱い想い

仕事内容株式会社クレドメディカル 医療機関向け【経営コンサルタント】《マネジメント経験者募集》 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 医療機関に特化し、経営課題の解決や業績アップにつながるコンサルティング業務をお任せします。医療機関を対象に、事業課題の特定、経営戦略の立案、診療効率の向上策提案・実施、院内環境の整備（スタッフのモチベーション管理、患者様の導線強化）をお任せします。 当社主催のセミナーにご参加の院長先生や既存クライアントからのご紹介にて契約依頼を頂くため、当社からのプッシュ営業は行ってお