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接骨院の鍼灸師

有限会社Optimal にしむら鍼灸接骨院グループ

  • 大阪市淀川区 十三本町

  • 月給23万円〜60万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇

仕事内容【仕事内容】 *~*~*~*~*~*~*~*~*~*~* 未経験の方も大歓迎! 技術向上しやすい環境で スキルを活かして働きませんか? *~*~*~*~*~*~*~*~*~*~* °˖✧ 求人の特徴 ✧˖° ●最終受付後、45分以内に退勤! ●土日祝休み!年休110日以上 ●入社3年間は毎年定額昇給! ●家賃補助あり!地域により寮の完備も ●賞与10カ月分支給実績あり ●産休育休制度あり!復帰率は100% ●資格取得やセミナー費も自己負担0 【主な仕事内容】 ・施術業務 └はり、きゅう、自然治癒力アップを目的とした施術 ・生活指導 └お客様に合ったセルフケア方法の指導 ★1人あたりの1日

かんたん応募

接骨院の柔道整復師

有限会社Optimal にしむら鍼灸接骨院グループ

  • 大阪市淀川区 十三本町

  • 月給24.5万円〜61.5万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 \未経験の方も大歓迎!/ 自由度高めな環境で   負担少なくスキル向上 していきませんか? 最終受付後、45分以内に退勤可能! 土日祝休み!年休110日以上 入社3年間は毎年定額昇給! 家賃補助あり!地域により寮完備 賞与10カ月分支給実績あり 産休育休制度あり!復帰率は100% ☆★ 代表がルールに縛られるのが嫌いなため 厳しい決まりがなく、自由度に働けます! ★☆ 【主な仕事内容】 ・柔道整復業務 ・生活指導 └お客様に合ったセルフケア方法の指導 《1人あたりの1日の対応人数》 1年目:約10~15名 2年目:約15名~20名 1日100名程ご来院しま

かんたん応募

居宅ケアマネジャー/介護支援専門員/居宅介護支援/RO37932

株式会社SOYOKAZE

  • 大阪市淀川区 西宮原

  • 月給23.8万円〜29.8万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画(ケアプラン)を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 *成果に応じた特別報酬* 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 *充

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