保険営業 - 愛知県北名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容＜北名古屋市＞★未経験からの挑戦OK★経験者優遇★高収入＆高待遇★異業種から挑戦OK◎ 店舗運営やマネジメント業務に携わりたい方必見！キャリアアップを目指している方も！ライフワークバランス保てます◎育児に関する制度も整備◎まずはお気軽にご応募ください♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ (固定みなし残業代含む、一律手当含む) 固定みなし残業代：月20時間分の「38,266円～」が含まれています 固定みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給します ※一定期間経過より能力評価が反映され変動します ※ご経歴を加味して給与算定を行いま

仕事内容<仕事内容> マツダ車の整備経験者採用枠 【創業60年×日月祝休】地域密着×マツダ正規工場 【技術への対価、休日への渇望。その両方を満たす環境がここにあります】 長年マツダディーラーで腕を磨いてこられたあなたへ。 ●「技術には自信があるが、給与が頭打ちだ」 ●「週末は展示会やイベントで休めない」 ●「終わりの見えない残業に疲れた」 もしそのような悩みを抱えているなら、創業60年の歴史を持つ指定工場、西春自動車工業がそのキャリアの受け皿となります。 私たちは単なる町の整備工場ではありません。 マツダオートザム店としての正規ディーラー機能と、地域密着型の民間車検工場の柔軟性を併せ

仕事内容東証プライム上場企業で安定した経営基盤 平均年齢31.8歳！平均年収660万円！ 業績は右肩上がりで成長中です☆ 全国で144店舗を展開する愛知発祥のステーキ、ハンバーグレストラン『ブロンコビリー』。東証プライム市場上場も果たし、収益性と安定性を備えた、【日本一の経営内容】のレストランです！ 【チェーン店やファミレス、ファストフード等の経験をお持ちの方も大歓迎！】 ☆店長平均年収660万円！2024年の賞与は前年度の1.5倍を支給！ ・平均年齢31.8歳！社宅・家賃補助有！産休取得率100％！ ☆早期キャリアアップと着実な成長を両立できる環境！ ・平均3年で店長に昇格！最短1年半で店長

仕事内容スタッフ同士の仲が良い、明るくにぎやかな職場です。 美容室には珍しい、社会保険完備のお店です◎ 営業の空いた時間に練習をするので、夜遅くまでの残業もありません♪ プライベートや趣味を大切にしたい方大歓迎！ トータルビューティーなサロンのため、ヘア以外にも、 エステ、ネイル、着付け、メイク、ブライダルなど幅広いお仕事となります。 ブランクがある方も大歓迎！ 不安な方は一度サロンを見学に来て頂いてもOKです♪ 休日休暇 月6～7日休み（毎週月曜日、第2・3火曜日定休） GW休暇 夏季休暇（第3週目の月火水連休（3連休） 冬季休暇（12月31日～1月4日まで休みとなります。（５連休） 夏季・冬季休暇

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容<仕事内容> サンドラッグの店舗運営スタッフ（転勤なし）／年休118日／希望休取得可能／20代・30代活躍中！ ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事内容】 例）不動産売買仲介営業の業務事例になります。 ※事業部によって業務内容は異なります。 ◢◤具体的な業務内容 ・来店されるお客様のニーズをヒアリングし、最適な物件をご提案 ・ご提案した物件の現地のご案内 ・資金計画、住宅ローンのご相談 ・購入（売却）物件の契約業務（調査・契約書作成・契約書読み上げ） ・購入（売却）物件の決済業務 ・アフターフォロー（住宅ローン控除・リフォーム） ・不動産の価格査定 ・中古戸建物件に対してリフォームプランのご提案 など ◢◤研修について

仕事内容Vドラッグ熊之庄店◎登録販売者募集☆560店舗突破の成長企業!大手ならではの充実した福利厚生とキャリアアップが魅力です 募集職種: 登録販売者 仕事内容: ◆一般社員 ・店舗運営業務全般（売場管理、商品管理など） ・接客・カウンセリング業務（売場案内、商品提案、レジ業務など） ・マネジメント業務（従業員教育、スケジュール管理、数値管理など）等を実施していただきます。 ※業務マニュアル完備 （日常の業務をマニュアルにまとめています。タブレットにも集約） ※業務内容の変更：会社の定める全般業務 ※勤務地：当社出店圏内での異動あり（転居を伴う転勤あり） ◆地域社員 ・店舗運営業務全般（売場管理

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容■ 求人概要 あなたの夢や成長を後押しする会社です！ 当社は販売台数・整備台数・取り扱いメーカー数において世界最大級のオートバイ販売店です。 全国直営300店以上のネットワークにより、販売からアフターサービスまで、安心と安全のバイクライフを提供しています。 1972年の創業以来「お客様第一主義」を徹底してきた私たちの仕事は 「ライダーの笑顔をつくること」「ライダーの安全・安心を守ること」にあります。 お客様に喜んでいただき、さらにライダー人口を増やすため、何ができるのか？ そのために日々試行錯誤し、一人ひとりがレッドバロンの一員であるというプライドを持ちながら日々働いています。 自動

仕事内容◆一緒に楽しく働ける方 幅広く美容に携わりたい方 【美容サロンミニーとは…】・自然派のトータルビューティーサロン 1966年の創業以来、地域に根付いた運営で お客様との信頼関係を築いてきました。 最新のカットからクラシカルなカットまで、 その方に似合うスタイルをご提供しています。 ・集客面はお任せください♪ お客様との関係性を大切にすることで 安定した集客を実現しており、1人あたり 月100名ほどの入客が可能な環境です。 赤ちゃんから90代の方まで客層が幅広く、 さまざまな経験を積むことができます！ ・一人ひとりの成長をサポート☆ 個人のスキルに合わせて必要な練習を進めていく 教育体

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容求人番号 子育て世代応援／ワークライフバランス重視／未経験・ブランクのある方も安心のフォロー体制／豊富なキャリア選択で長く働ける 求人概要 居宅介護支援事業所でのお仕事です。利用者様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします （主な仕事内容）利用者様、ご家族のご希望のヒアリング、各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認、定期訪問によるアセスメント等 PRポイント 職場環境について 職場環境（1） 福祉の里は「社員がハッピーな会社は、質の高いサービスを提供できる。」を信念としています。働きやすい職場環境が評価され、厚生労働大臣等より各種認証を受けて

仕事内容スタッフ同士の仲が良い、明るくにぎやかな職場です。 美容室には珍しい、社会保険完備のお店です◎ 営業の空いた時間に練習をするので、夜遅くまでの残業もありません♪ プライベートや趣味を大切にしたい方大歓迎！ トータルビューティーなサロンのため、ヘア以外にも、 エステ、ネイル、着付け、メイク、ブライダルなど幅広いお仕事となります。 ブランクがある方も大歓迎！ 不安な方は一度サロンを見学に来て頂いてもOKです♪ 休日休暇 月6～7日休み（毎週月曜日、第2・3火曜日定休） GW休暇 夏季休暇（第3週目の月火水連休（3連休） 冬季休暇（12月31日～1月4日まで休みとなります。（５連休） 夏季・冬季休暇

仕事内容■メインキャッチ 〈2月3月4月5月入社〉【今週の更新求人】最低保証給有り！夢を現実に出来る美容室！ ■コメント 私たちは、北名古屋市で美容室をオープンスタートしてから22年になりました。 地域の皆様に助けていただき、ここまで続けて来れました。 また、このご恩を地域貢献という形で貢献できたら幸い と思っております。 また、一緒に働いてもらえる仲間も?募集しています。 美容に興味があり、足りない事に前向きにチャレンジできる 方と一緒に仕事をしていきたいと思っています。 私自身も東京のメイキャップスクールSVK に通って学びの楽しさを実感しています。 共に学びスキルアップして

仕事内容東証プライム上場企業で安定した経営基盤 平均年齢31.8歳！平均年収660万円！ 業績は右肩上がりで成長中です☆ 全国で144店舗を展開する愛知発祥のステーキ、ハンバーグレストラン『ブロンコビリー』。東証プライム市場上場も果たし、収益性と安定性を備えた、【日本一の経営内容】のレストランです！ 【チェーン店やファミレス、ファストフード等の経験をお持ちの方も大歓迎！】 ☆店長平均年収660万円！2024年の賞与は前年度の1.5倍を支給！ ・平均年齢31.8歳！社宅・家賃補助有！産休取得率100％！ ☆早期キャリアアップと着実な成長を両立できる環境！ ・平均3年で店長に昇格！最短1年半で店長

仕事内容【仕事内容】 ★居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集★ 私たちと一緒に、利用者様に寄り添ったケアプランを作成しませんか？ 《主な仕事内容》 利用者様やご家族のご希望を丁寧にヒアリングし、 それに基づいた最適なケアプランを作成します。 さらに、各種介護・医療サービスや福祉用具のレンタル等の提案、 手配もお任せします！ ♪ 定期訪問による利用状況の確認やアセスメントも大切な業務です。 あなたの知識と経験を活かし、 利用者様の生活を支えるやりがいのあるお仕事です！ ☆「ケアマネージャー業務の経験がある方」や「新しい挑戦をしたい方」 が活躍中の職場です！ 私たちのチームに加わり、一